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汽车类产品开发世佰跑(武汉)科技有限公司武汉-洪山区5-8千/月02-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责Amazon、EBAY,速卖通等网站市场调查分析。2、负责外贸电子商务B2B/B2C市场,Amazon/EBAY/速卖通等市场信息的收集和分析,根据市场需求,开发及采购在各个平台上具有市场潜力的汽配产品;3、追踪、搜集、分析、汇总及考察评估新产品的信息,开发新的产品线;新供应商开发以及供应商管理4、核算成本并寻找供应商进行采购,控制新产品的质量风险;5、执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程;6、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期;7、开发、评审、管理供应商,维护与其关系;8、完成采购主管安排的其它工作。岗位要求:1、英语四级及以上,大专及以上学历。2、具有2年以上公司产品开发和采购经验(熟悉EBAY/amazon/速卖通交易流程、规则、技巧者优先)3、能分析和开发产品,掌握谈判技巧,能够从供应商处取得具有竞争性的价格。4、具备新产品开发计划的拟定与执行能力。5、有良好的分析、协调、谈判能力,逻辑思维能力和创新力强,善于发现/解决问题。6、有良好的工作态度/团队协作意识/沟通能力强,诚实守信,吃苦耐劳;做事工作认真负责、责任心强,积极主动,自我学习能力突出,细心,条理清楚,能承受一定的工作压力;有良好的职业道德和素养。7、有同类B2C/B2B行业采购从业经验优先;有采购、开发厂家和批发商、与供应商谈判的经验优先;

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智驾控制器开发工程师上海汽车集团股份有限公司上海-嘉定区1-3万/月02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

"1、根据产品需求,完成新产品方案预研和评估;2、负责器件选型,原理图设计;3、指导layout的布局布线;4、按照硬件开发流程输出硬件交付物;5、负责硬件可靠性、性能测试;6、配合软件进行系统的联合调试。"任职要求:"1、公办全日制本科或以上学历,电气、通信等相关专业;2、通过大学英语四级或具备以上水平,口语良好;3、有汽车嵌入式系统设计开发经验,熟悉车规级产品设计要求,熟练使用原理图设计工具,熟悉电路板设计及仿真工具,能够熟练使用相关仪器设备参与调试,生产及测试工作。4、熟悉CAN,LIN,FlexRay,Ethernet等车载网络,了解汽车电子电器架构,了解毫米波、激光、超生雷达,摄像头,惯导,高精定位等传感器的工作原理及接口电路。5、有较强的动手能力,了解ESD,EMC设计要求,了解电阻电容电感及电源相关设计要求。6、具备SI、PI、模拟电子、数字电子等相关知识,熟练使用labview等工具优先考虑。"

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汽车维修工程师国信军创(岳阳)六九零六科技有限公司异地招聘0.5-1.5万/月02-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

负责汽车大修底盘、油机等工艺技术工作。任职要求:1、35岁以下 本科及以上学历,汽车、机械等 相关专业;2、熟悉汽车原理, 有5年以上柴油车辆维修经验;3. 具备较强的逻辑分析及数据处理能力;4、熟练掌握CATIA,AUTO CAD,MS office软件技能

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Application Engineer-底盘应用工程师克诺尔商用车系统企业管理(上海)有限公司上海-浦东新区02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

Provide field service systems integration engineering and technical consultation for customers in the areas of system design/architecture, programming, installation, commissioning, maintenance, repair, training, and modification of vehicle dynamic systems.1. Provide technical support to Chinese OE customers, i.e installation and testing vehicle dynamic system according to KB's product specification and relevant processes that can ensure high quality system performance can be achieved and customer satisfaction. 2. Elaborate test reports and technical analysis of the results and take necessary actions accordingly.       3. Prepare, sort and provide customers the technical documents of electronic products such as drawings, part list, product manual, etc. Filing them properly.          4. Maintenance of test equipments and prepare necessary toolings.5. Conduct technical training to customers, to enhance the degree of presence and acknowlegement of KB product's in public.6. Identify local customer requirements and propose technical improvement actions for existing KB electronic products.7. Coordinate and prepare prototypes for new applications and/or testing purposes.8. Investigate the serious production quality issues, provide cause analysis and customer report to relevant department/personnel (i.e, customer, quality department). May also be involved in correction/improvement actions until the quality issue is closed.Requirements:1. Bachelor degree in Mechanic or Automotive Engineering.  Workable English level.2. 3 years working experiences in application, R&D, functions of automotive industry, preferred  in Chasis product.3. Skilled in Pro-E/Catia/UG.

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外饰附件工程师(J12759)奇瑞汽车股份有限公司上海-青浦区02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责:"1.负责2-3种下述外饰附件的开发管理工作,包括玻璃,玻璃升降旗,外后视镜,外门把手,雨刮洗涤系统。2.根据项目要求制作3D数据,并编写零部件开发计划,SOR等项目文档。3.与采购部门合作,完成定点前供应商的审核工作以及技术交流。4.负责外饰附件系统的测试与验证。5.支持在芜湖的造车计划,并具备现场解决问题的能力。6.按照项目节点要求完成零部件的ESO工作,并支持PPAP的相关工作。任职资格:"1.教育与专业:大学本科及以上学历,汽车、机械、或相关专业;2.工作经验要求:硕士1年、本科3年;整车厂工作,熟悉零部件开发流程优先3.3年以上工作经验,做过外饰附件(玻璃,玻璃升降旗,外后视镜,外门把手,雨刮洗涤系统等)产品开发相关工作经验优先;4.具备项目管理能力,并具有较强的沟通交流能力。5.口语流利,书写精通。"

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Testing Engineer - Chassis / 底盘测试工程师本特勒投资(中国)有限公司上海-嘉定区15-20万/年01-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

工作职责:负责零部件疲劳耐久试验的台架设计、规范编制、台架搭建、程序设定、试验监控、报告撰写等工作;负责底盘零部件耐久试验的执行;负责相关底盘零部件试验的开发;参与底盘系统模块及整车耐久试验项目的开发;负责试验室体系的维护和持续改进;支持部门内的技术文件归档及组内技术交流活动。 岗位要求:具备3年以上的底盘零部件疲劳耐久试验经验;熟悉汽车疲劳耐久试验理论及汽车底盘零部件结构及工作原理;熟悉液压伺服控制系统(作动器),如MTS或IST作动器;熟悉液压伺服控制系统控制软件,如RPC、TWR等;了解底盘模块系统及整车相关耐久试验方法,如道路模拟、多轴振动、四立柱等;具备试验数据分析及编写报告的能力。

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项目技术经理(柳州)联创汽车电子有限公司异地招聘5-15万/年12-31

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1、客户对接及问题处理。了解客户需求并提供相应的解决方案,在需要时将客户语言转换为专业语言同内部平台研发人员对接。2、内部研发进度管控,根据外部客户需求制定对应的产品研发进度计划,并要求平台研发人员按时完成对应工作和交付物。3、现场问题处理。在客户现场共同解决总布置、方案设计、性能评价、问题分析、制定解决方案等工作。能力要求:1、本科及以上学历;嵌入式控制系统开发经验。2、有C1驾照,具备一定的主观评价能力;3、能够使用车载设备进行数据采集、故障读取、软件更新、问题基本分析及处理。4、善于持续学习,需学习掌握与工作相关的涉及控制算法、底层软件、ECU涉及、HU结构等相关知识,并利用这些知识初步解决客户问题。5、技术背景 (汽车制动系统、电子电气,或控制软件开发,或机械电子工程)。6、英语听说读写流利。团队工作意识强,较强的内部/外部沟通能力。7、较强的责任意识,工作积极主动,善于自我管理。附加要求:1、具备车辆电控产品开发经验者或项目管理经验者优先。2、具有在OEM或ESC供应商处工作经验者、熟悉整车开发流程者优先3、一年以上相关行业经验

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Application Engineer-Electronics克诺尔商用车系统企业管理(上海)有限公司上海-浦东新区02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

Mission: Provide field service systems integration engineering and technical consultation for customers in the areas of system design/architecture, programming, installation, commissioning, maintenance, repair, training, and modification of vehicle dynamic systems.Tasks& Responsibilities: 1. Provide technical support to Chinese OE customers, i.e installation and testing vehicle dynamic system according to KB's product specification and relevant processes that can ensure high quality system performance can be achieved and customer satisfaction.2. Elaborate test reports and technical analysis of the results and take necessary actions accordingly. 3. Prepare, sort and provide customers the technical documents of electronic products such as drawings, part list, product manual, etc. Filing them properly. 4. Maintenance of test equipments and prepare necessary toolings.5. Conduct technical training to customers, to enhance the degree of presence and acknowlegement of KB product's in public.6. Identify local customer requirements and propose technical improvement actions for existing KB electronic products.7. Coordinate and prepare prototypes for new applications and/or testing purposes.Education& Qualifications Required:Bachelor degree in Mechatronic or Automotive Engineering. Familiar with CAN-OE/CAN-APE, Iptronic. Workable English level.Professional Experience Required:3 years working experiences in application, R&D, functions of automotive industry. Good know how of ADAS or electronics or related.

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制动工程师(J12760)奇瑞汽车股份有限公司上海-青浦区02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责:"1.根据各整车开发项目进度及质量要求,负责制动部件(制动卡钳,制动盘,助力器,制动踏板等)开发并组织相关零部件的技术开发工作,确保制动产品开发满足项目进度要求和开发质量。2.组织和协调制动系统零部件的试制、开发,负责零部件的试验认证工作。3.负责新产品的底盘制动系统性能目标达成;4.对制动系统问题解决有丰富的经验,比如制动噪音和制动抖动等。5.负责制动系统所属供应商的管理、能力评估及考查;6.负责售后市场问题技术方案制定及措施实施跟踪;7.负责部门内部技术文件,技术专利等的编制和申报及技术标准更新和发布;;8.负责制动系统欧洲,北美及国内法规的解读和可行性分析工作9.负责制动系统新技术、新产品的分析、推广与应用;10. VAVE相关工作。"任职资格:"1.学 历 要求: 本科及以上学历 2.专 业 要求: 车辆工程或 机械相关专业3.计算机能力: 能熟练操作CATIA三维绘图软件进行实体造型及绘制二维图纸,熟练操作办公自动化软件,熟悉Team center 等PLM 系统。4.英 语 能力: 英语听说读写较熟练 。5.经 历 要求: 3年以上自主及合资主机厂制动系统零部件(制动器, 助力器,踏板等)开发相关工作经验, 参与2款以上乘用车制动系统开发项目并有成功上市经历。 6.驾驶技能: C1 驾照。7.其 他 :较强的抗压能力,具有较强的技术沟通协调能力和问题解决能力。国内外出差: 能接受出差。"

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制动高级工程师(J12761)奇瑞汽车股份有限公司上海-青浦区02-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责:"1.根据各整车开发项目进度及质量要求,负责底盘控制(ESC、EPB、iBbooster)开发并组织相关零部件的选型、功能及模式定义、软硬件接口确认等开发工作。2.负责根据整车技术规范定义底盘控制技术规范,定义相关零部件(ESC、EPB、iBbooster等)的技术要求并发布;3.根据项目节点要求完成各阶段的工程交付物(如SOR、DFMEA、CTS、ESO等),并对交付物质量负责;4. 协同供应商制定ESP标定计划及验收规范确认,负责ESP阶段性验收;5. 负责供应商开发进度及开发质量的管控; 6. 负责相应零部件必要的工程变更,以及最终的工程认可;7.负责组织工程开发阶段开发,试验问题以及整车底盘控制相关问题的分析解决;8.负责组织本系统的产品技术维护、生产现场及售后问题支持等相关工作;9.负责本系统工程能力建设规划并组织实施。10、负责部门内部技术文件,技术专利等的编制和申报及技术标准更新和发布;;11、负责制动系统欧洲,北美及国内法规的解读和可行性分析工作12、负责制动系统新技术、新产品的分析、推广与应用;10. VAVE相关工作。"任职资格:"1.学 历 要求: 本科及以上学历 2.专 业 要求: 车辆工程或 机械相关专业3.计算机能力: 能熟练操作CATIA 三维绘图软件进行实体造型及绘制二维图纸,熟练操作办公自动化软件,熟悉Team center 等PLM 系统,熟悉Matlab/Simulink等开发工作,精通CANoe等测试工具。4.英 语 能力: 英语听说读写较熟练 5.经 历 要求: 5年以上自主及合资主机厂ESC控制模块开发相关工作经验, 参与3款以上乘用车ESC 开发,标定及验收工作并有成功上市项目经历;有汽车电控系统研发工作经验或相关学习与研究经历;熟悉汽车电控系统开发工作流程(如A-SPICE); 6.驾驶技能: C1 驾照, 国内主要试验场驾照优先7.其 他 :较强的抗压能力,具有较强的技术沟通协调能力和问题解决能力。国内外出差: 能接受出差"

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悬架工程师(J12762)奇瑞汽车股份有限公司上海-青浦区02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责:"1. 负责悬架系统从概念设计到完成量产的全部工程开发相关工作2. 负责悬架系统概念、布置、降本研究与提案3. 定义悬架系统相关的整车性能目标与路线图4. 悬架系统及零件的设计与验证5. 引导管理相关供应商一起通力合作按照各项目节点提供高质量的交付物 6. 针对开发中的问题提出设计解决方案,充分验证, 支持最终产品投入量产7. 与NVH、VD等整车属性建立强连接,深度合作 8. 辅助编制相关部件的工程标准与要求 9. 降本减重贯穿整个开发周期,从概念设计到设计开发验证,再到质量改进全过程10.开发流程与常用工具的持续优化改进"任职资格:"1.学历要求: 本科及以上学历 2.专业要求: 车辆工程或 机械相关专业3.计算机能力: 能熟练操作CATIA三维绘图软件进行实体造型及绘制二维图纸,熟练操作办公自动化软件,熟悉Team center 等PLM 系统。4.英语能力: 英语听说读写较熟练 5.经历要求: 3年以上主机厂悬架系统设计开发经验,或悬架零件供应商5年零件开发经验,熟悉悬架系统静态载荷和路谱载荷的定义与数据分析,具备悬架零件的台架验证的开发经验,熟悉主机厂零部件的设计发布流程,熟悉悬架系统及零件的性能与整车性能的相互影响,具备悬架系统及零件虚拟开发经验。6.驾驶技能: C1 驾照。7.其 他 :较强的抗压能力,具有较强的技术沟通协调能力和问题解决能力。国内外出差: 能接受出差"

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悬架高级工程师(J12763)奇瑞汽车股份有限公司上海-青浦区02-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责:"1. 负责悬架系统从概念设计到完成量产的全部工程开发相关工作2. 负责悬架系统概念、布置、降本研究与提案3. 定义悬架系统相关的整车性能目标与路线图4. 悬架系统及零件的设计与验证5. 引导管理相关供应商一起通力合作按照各项目节点提供高质量的交付物 6. 针对开发中的问题提出设计解决方案,充分验证, 支持最终产品投入量产7. 与NVH、VD等整车属性建立强连接,深度合作 8. 领导编制相关部件的工程标准与要求 9. 降本减重贯穿整个开发周期,从概念设计到设计开发验证,再到质量改进全过程10.开发流程与常用工具的持续优化改进"任职资格:"1.学历要求: 本科及以上学历 2.专业要求: 车辆工程或 机械相关专业3.计算机能力: 能熟练操作CATIA三维绘图软件进行实体造型及绘制二维图纸,熟练操作办公自动化软件,熟悉Team center 等PLM 系统。4.英语能力: 英语听说读写较熟练 5.经历要求:5年以上主机厂悬架系统设计开发经验,或悬架零件供应商6年零件开发经验,熟悉悬架系统静态载荷和路谱载荷的定义与数据分析,具备悬架零件的台架验证的开发经验,熟悉主机厂零部件的设计发布流程,熟悉悬架系统及零件的性能与整车性能的相互影响,具备悬架系统及零件虚拟开发经验 6.驾驶技能: C1 驾照7.其 他 :较强的抗压能力,具有较强的技术沟通协调能力和问题解决能力。国内外出差: 能接受出差"

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四驱传动系统高级工程师(J12764)奇瑞汽车股份有限公司上海-青浦区02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责:"1. 负责CTCS车辆开发项目的传动系统相关硬件部件的技术工作 (四驱系统,换档系统,驱动轴系统);①根据车辆项目的要求,制定传动系统部件的技术规范;②负责传动系统零件的设计、包络、集成和发布;③负责传动系统部件的功能和DV测试跟踪和问题解决;④管理CTCS车辆平台各车型的传动系统零件BOM;2. 主导和协调传动系统项目管理;①与供应商协调传动系统部件的交付,并管理产品交付的性能、质量和计划;②对内部向项目交付负责,管理性能、质量和计划;③协助CAE模拟工作(在内部或供应商处),配合进行基于NVH的设计方案;3. 根据产品开发计划报告开发和集成的状态(包括零部件开发和变更管理);4. 合理使用持续改进开发流程和工具;5. 负责部门内部技术文件,技术专利等的编制和申报及技术标准更新和发布;;6. 负责四驱和传动系统新技术、新产品的分析、推广与应用;7. VAVE相关工作。"任职资格:"1.学历要求: 本科及以上学历 2.专业要求: 车辆工程或 机械相关专业3.计算机能力: 能熟练操作CATIA三维绘图软件进行实体造型及绘制二维图纸,熟练操作办公自动化软件,熟悉Team center 等PLM 系统。4.英语能力: 英语听说读写较熟练 5.经历要求: 3年以上自主及合资主机厂四驱和传动系统零部件开发相关工作经验, 参与2款以上乘用车四驱和传动轴换挡机构开发项目并有成功车型上市经历。 6.驾驶技能: C1 驾照7.其他 :较强的抗压能力,具有较强的技术沟通协调能力和问题解决能力。国内外出差: 能接受出差"

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