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乐有家高端房产销售+每年多次调薪 深圳市乐有家控股集团有限公司 东莞-南城区 0.6-1.5万/月 02-22

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【薪酬福利】1、本科学历5000起(3800元保障底薪+1000元绩效奖励)2、大专学历4300起(3300元保障底薪+1000元绩效奖励)3、大专学历以下4000起(3000元保障底薪+1000绩效奖励)4、提成高达50%~80%,月入上万很简单5、更多员工福利:五险一金,创新奖、仁杰奖、节日大礼包、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等),救助基金等多项福利【岗位职责】1.负责给客户介绍房源2.负责给业主提供营销方案3.带客看房,沟通达成交易【任职资格】1、年满18周岁,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、不招熟手,只聘新人,一带一导师带教,培养自己的干部3、我们年轻,没有经验,没有人脉,只有情怀!【晋升通道】置业顾问----置业经理----店长----营销副总经理---营销副总裁-----营销总裁,大学生团队无限晋升空间【工作地址】东莞南城、东城、厚街、虎门、大朗、茶山、松山湖、东坑、常平、长安、企石、桥头、凤岗、石龙、樟木头均可就近安排!钟主任 电话:16620673528(求职高峰期,简历比较多,欢迎主动来电咨询,优先安排面试)

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课程销售代表(每年多次调薪+季度晋升) 广州开锐教育科技有限公司 广州-天河区 0.8-1万/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【岗位职责】1、基于互联网精准投放的客户,无需外出,无需自行开发客户资源,成单率高,成单周期短;2、通过电话或网络平台,为有意向的学员推荐专业课程方案;3、及时为学员提供学习、课程方面的专业咨询,清楚介绍课程与教学的优势亮点;4、结合学员具体情况,进行专业的个性化课程推荐,有效地维护学员资源;5、线上式营销(学员前期在官网主动咨询,留有姓名、电话、学习需求等,联系推荐课程即可)有无销售经验均可。★岗位优势:1、精准资源:不需要开发学员,都是公司官网主动过来咨询的意向学员。2、最大市场:知名教育培训品牌。3、带薪培训:不需要丰富销售经验,免费带薪,一对一辅导4、开单迅速:周期短开单多,每单2-3天。【任职要求】1、热爱教育行业,以在课程的咨询、销售,成就学员的同时成就自己为快乐,热衷于助人助己;2、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心,有团队合作精神;3、年龄22岁以上,大专及以上学历(公司赞助学历提升以及考相关职业资格证书)。【薪酬待遇】:1、无责任底薪2500~3500+高额提成+周激励奖金+月度奖金+首开单奖金+销冠奖+工龄奖(每半年上调一次)。【你关心的我们都有】2、公司与你签订劳动合同,为你购买社会保险,保障你的就业福利;3、月休6-7天,每天工作7.5小时,除享有国家节假日之外,连续工作满一年还可享受3-7天带薪年假;4、转正员工可免费申请学习公司业务范围内的所有培训课程(人力资源、会计、工程建造类、经济类、教师资格等);可享受员工价提升学历及入户广深;5、入职半年即可享受工龄奖金50元/月,每隔半年上调一次工龄奖,上不封顶;6、长达12天以上春节假,全带薪,让你安心与家人团聚;7、公司提供贴心的节日礼品,美味多姿的下午茶,工作之余还有丰富的团队活动(团队拓展、技能培训、部门聚餐、境外游……);8、对于优秀的员工,我们提供创业平台;上进的员工,我们给予你晋升的平台,只要你有能力,任何岗位你都可以挑战!来开锐,要成长!【联系我们】曾小姐 18680217359 zengyy@51cedu.com吴小姐 18922380725 wuyf@51cedu.com(微信同号)【工作地址】银龙校区:广州市天河区燕岭路433号银龙大厦4020(地铁天河客运站B出口或公交站银河园站)燕塘校区:广州市天河区燕岭路89号燕侨大厦1304-1306(地铁燕塘站C出口)番禺校区:广州市番禺区光明北路233号汇强大厦408房(地铁市桥站B出口)

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乐有家 提供住宿 每年多次调薪 深圳市乐有家控股集团有限公司 异地招聘 4.8-8千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【应届生专属福利】重大利好消息:乐有家宝安、南山、福田大部分门店应届毕业生租房免佣金,求扩散!!!没错,就是免佣,免佣,免佣,重要事情说三遍!!!乐有家控股集团现启动“百城万店”全国化拓展,现诚招拓展管理人员【想赚钱】——世界那么大,我想去看看;钱包那么小,哪都去不了;加入乐有家,一年实现五子登科【要成长】——知道越多懂得就越少,想要学习却缺乏门道,加入乐有家,一对一导师指导【爱交友】——一个人,产生狭隘;一群人,交流迸发思维;加入乐有家,获得精英人脉【去创业】——技能经济令人崩溃,客户来源令人唏嘘,加入乐有家,做自己的老板【想立足】——物价房价比天高,生活困难寸难行,加入乐有家,保障后顾之忧我在乐有家等你来,为平凡的你圆不平凡的梦!【岗位要求】——营销管理岗(优先参加集团的管理会议,学习管理经验)1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚九”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部第一实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【培养模式】想在相应城市发展的需能够接受在深圳总部乐有家大学生团队网点集训2-3个月并接受相应考核。(通过后去相应城市可直接作为店长后备进行培养和发展)【岗位职责】1、通过互联网推广,电话维系新老客户,接待上门客等形式,帮助客户、业主提供专业的咨询方案2、主动收集市场信息,通过一对多的商务谈判、跟进磋商等进行签约售后等服务【岗位薪酬】深圳:本科6500元起(5500元保障底薪+1000元绩效奖励)大专6000元起(5000元保障底薪+1000元绩效奖励)另享有55%-80%高额提成(提成每月20号发放)青岛:本科4800元起(3800元保障底薪+1000元绩效奖励)大专4300元起(3300元保障底薪+1000元绩效奖励)开单享有55%-80%高额提成,每月15号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和绩效奖励, 20号发放更多员工福利:五险一金、车补、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证等等。以上底薪无论是否有业绩,每月15号固定发放,同时,量化达标即可晋升置业经理岗位,绩效再加1000元!(前三个月在深圳集训享有深圳营销管培生的薪酬待遇,拓展城市后按当地城市薪酬标准计薪,各城市薪酬待遇有所变更,详情了解请进一步咨询相应面试官)【三级培训体制】1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训3、导师一对一带教:每日一训+每日一考,理论加实践性的专业辅导【团队氛围】——90后纯大学生团队,平均年龄24岁,工作氛围简单真诚阳光透明,团队作战,有激情有梦想【晋升发展】——合适的人放在合适的岗位,每月一次的竞聘机会,面向全员开放,70%以上90后管理人员,鼓励纵向或横向发展1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁2、一年做店长,两年做营销副总经理,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,营销副总经理42名!★面试流程:初试-复试-见习培训-终试-入职【联系我们】HR主管:郑丽云主任 电话:18925290201(欢迎添加好友在线咨询)乐有家特种兵团队期待优秀的你加入!(欢迎登陆官网了解详情)温馨提示:由于最近面试人比较多,请主动电话咨询,可尽早安排面试,给自己一个尝试,还你不一样的人生。

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退学BP专员(每年多次调薪) 升学教育集团 深圳-龙岗区 4-9千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.每日致电沟通移交到退学组的学员,跟进退学学员情况。2.了解退学组整个业务流程,包括升、转、降、冻结课程、延期、退费。并且将办理完退学的学员数据录入业务系统。3.负责学院专业BP,了解学院内部情况,包括退学移交量、潜在退学学员、潜在投诉风险等,协助班主任处理相应业务。4.每周内控表的汇总:即每周学员处理的不同情况的记录5.针对学员内部,开展培训以及座谈会,包括退挽、业务流程、投诉、危机事件等,意旨降低退学率,规避投诉风险。岗位要求1.年龄22-30岁,学历在大专及以上2.有客服、电销经验的优先3.较强的Office办公软件操作能力4.性格活泼,积极向上,抗压能力强5.具备良好的服务意识,强烈的责任感,有较好的沟通能力和团队意识6.遵守公司章程,服从工作安排,与公司发展方向保持高度一致。上班时间:10:00-19:00上班地点:深圳市龙岗区坂田国际中心c2栋1楼招聘负责人:郭老师 18716026087

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乐有家高端房产销售+每年多次调薪 深圳市乐有家控股集团有限公司 重庆-渝北区 4.5-6千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

温馨提示:以下职位属公司直招,不收任何中介费,谨防诈骗!!!【公司岗位是什么待遇?】本科底薪4800元(3800元保障底薪+1000元绩效奖励)大专底薪4300元(3300元保障底薪+1000元绩效奖励)再有55%-80%高额提成更多福利:五险、各类带薪假、专业培训、高端智能手机及话费套餐、国内外旅游等多项福利!【岗位有什么任务?】1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;5、每日完成规定的量化指标;【岗位有什么要求?】1、年满18周岁,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚九”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“完善的导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【工作地点】重庆江北、渝北、南岸,就近可以安排,联系人:令英学姐17783688956

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K12课程顾问每年多次调薪 上海前浦信息科技有限公司 上海-静安区 1-1.5万/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位描述: 1、 推广篮球课程 2、 负责客户资源的收集及跟踪维护工作 3、在授课时间内做辅助教学工作; 4、整理产品销售资料,制定销售计划; 任职要求: 1、 性格外向,反应敏捷,较强的沟通能力,说话流利,口齿清晰,逻辑性强; 2、 有踏实肯干的工作态度,具有高昂的工作热情; 3、 具有一定的抗挫折和抗压能力; 4、 应往届毕业生均可。 公司为每位员工提供极富竞争力的薪酬福利体系: 销售代表:底薪5000+ 月业绩提成 + 奖金 + ... 岗位平均薪资8000-15000 公司为每位员工提供优厚的薪资福利待遇,除缴纳五险一金以外,还为每位员工提供年度海外旅行,球星活动....

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行政助理 行政文员 每年多次调薪 深圳市盛视电子商务有限公司 深圳 4.3-8千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、接听电话、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员;2、负责协助安排分配应聘人员面试;3、负责考勤以及前台秩序的维护;4、负责公司快递、信件、包裹的收发工作;5、负责办公用品的盘点工作,不定时检查用品库存,并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记,做好后勤保障工作;6、负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作,合理使用,降低材料消耗;7、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。岗位要求:1、大专以上学历;2、做事细心有条理,待人热情大方;3、 组织沟通能力强、对文职类工作业务熟练;4、能熟练掌握办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力、排板和办公室软件的操作;5、基本办公设备的熟练使用和基本维护。

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深圳链家高端房产销售+每年多次调薪 深圳链家房地产经纪有限公司 深圳-福田区 0.5-2万/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

给链家福民店未来一起并肩作战伙伴的一段话:        一、关于链家及这个行业我有几点想说的,我在这个行业从业四年做业务三年做管理一年,从业第一年取得年度百万经纪人荣誉,当初做这个行业我也是尝试了好几家公司,最后选择了链家选择了这个行业,我给大家分享一下选择的智慧:其实每一家公司多少都有其优点,也有其需要改善的地方,在哪家地产公司干都没有太大问题。主要还是你想在一个什么样的平台上锻炼自己让自己学习成长,对自己的定位方向在哪里?是想赚钱想学习成长?还是想当成事业去发展?每家公司都有做的非常优秀的伙伴也有做的很一般的。区别在于每家公司企业文化以及整体的薪资待遇不同,跟这家公司平台的影响力,门户网站客户资源的流量是多少?能给你带来多少资源少走多少弯路?(大树底下好乘凉),身边的同事是一群怎样的伙伴,有多少榜样值得你学习,团队氛围是什么样的,所以你选择需要注意的几个问题是:        二、这是一个怎样的深圳链家? 链家是2015年进驻深圳市场占有率从2015第一季度的4%到2018第二季度最新数据27%(整个深圳房产交易量)深圳平均三套房子其中一套通过链家成交,从2015年北京总部调转人员到目前整个深圳最新数据已经有8500名伙伴,发展势头非常迅猛,公司对于人员要求非常严格整个行业唯一有学历要求(统招大专及以上学历)且要参加三轮面试 商圈经理-总部人事-大区总监 (整个通过率60%左右)整个行业唯一新人一对一资深师傅带教,学习成长快,不像有的公司新人身边同事没人带教,相互竞争资源(门店接待,客源,房源)(这也是行业流失率高的其中原因之一)公司会根据每个人每个阶段专门分类培训邀请链家全国集团(整个链家集团18万人)大区总监及管理层选出来的优秀讲师进行培训,       三、关于个人链家平台的职业发展目前链家集团已经进驻到全国一二线30个城市,接下来进一步拓展是公司明确的战略目标,公司所有的管理层以及高管都是内部晋升的,包括深圳链家目前高速发展期,不排资论辈,唯贤是举、唯才是用,团队90后居多,目前已经有90后总监带领300人以上大区,我也是公司高速发展收益的其中一个,关于平台跟资源,相信你能看到这里也是之前有了解过链家跟这家公司,链家核心竞争力是团队是企业文化,更重要的也是线上链家网的入口,相信大家买东西会去各种APP那你买房呢?用什么网站? 链家网可以保证每套房子的真实性有专业摄影师拍摄房间照片,有专门资深的经纪人维护没一套房源,保证没一套房源的真实性没有任何一套虚假房源,(公司红黄线管理制度,发下两条假房源就直接辞退)这也是链家网为什么做的好行业认可的其中原因之一       四、关于住宿的问题 因为我们是从事房产买卖租赁的行业所以自己住宿问题自然很好解决,我们不提供所有人统一集体宿舍(有提供一段时间住的人太少后来取消了)原因在于公司整体收入不错,加上有的两个同事一起合租相对于成本很低,自己私人空间比较多,如果你选择跟一个同事就近合租基本每个月房租就六七百款,房子还是比较干净不错的,具体根据自己实际情况如果自己选择一个人住也就在1000多点,因为有的伙伴前期刚来深圳可能积蓄不多,等你工作一段时间可以改善下住宿条件       五、我们是一个怎么样的团队? 我们是一个重视培养新人的团队,加入我们团队的每位伙伴价值观第一位,人一定要正,我们团队非常重视合作,重视师傅带教,重视分享,相互鼓励,相互帮助,拥抱变化,对于客户理念用点点滴滴真诚专业的服务,赢得客户业主的认可,每个人经营好自己的口碑跟资源,把客户业主当朋友一样对待,认同公司的企业文化,热爱这个团队,无论是工作还是生活都要有个阳光积极的心态,能坚持,能吃苦,愿意付出,我们有句口号是,努力到无能为力,拼搏到感动自己, 。如果您想跟一帮志同道合的年轻人一起奋斗,请直接打电话给王经理 薪资待遇:免单入职+无责任底薪3000+2000元(绩效)+提成40%起—80%提成 五险一金 任职要求:统招全日制大专及以上学历, 投简历联系我,期待你的加入一起并肩作战 联系方式:王海洋15920053705,手机号也是微信号上班地址:深圳市福田皇岗福民地铁站链家集团致力于为经纪人提供支持、服务和优秀的生态作业环境,为客户提供优质的房地产经纪、金融、资产管理及装饰装修等业务的综合服务平台。2001年,链家地产从一个27人的小团队起步,十年磨一剑,不断创新使链家终成行业翘楚,业务范围横跨华北、东北、华东、西南等经济区,至今链家除北京本部外,已在大连、天津、青岛、成都、南京、上海、杭州、苏州、深圳、厦门、河北燕郊、济南、中山、珠海、东莞和佛山等32个城市开设分公司,以及美国的旧金山与纽约两个城市的海外事业部。并在北京链家旗下成立全资子公司:融信按揭home mortgage、自如事业部ziroom(北京、上海)、链家网Lianjia、丁丁租房zufangzi、理房通、毫米装饰。链家仍在不断扩大服务区域。而今链家已是拥有6000余家直营连锁门店、100000多名专业房地产经纪人及支持团队,百万客户真诚信任、月销售额超过亿元的中国最具影响力的房地产品牌经纪企业之一。(1)人员培养依靠总公司强大的平台支撑、资源支持与培训系统,不断培养出来的优秀人才奔赴全国各地分公司开疆拓土。(2)链家使命对社会:链家建立一个有远大抱负,操守自律,勇于创新,智慧管理的现代服务品牌。对房地产交易客户:链家有能力并且渴望具备能力去给客户提供愉悦的不动产服务。对房地产经纪行业:链家将提供海量、准确、标准、有深度、使用便捷的不动产资讯。对房地产经纪人:链家帮助和鼓励经纪人用美好人性(诚实/正直/友善)来共同创造和分享属于平凡人的尊严和非凡成就。(3)链家价值观客户至上:我们知道链家的存在对有房地产需求的客户来讲,意味着我们是值得信赖和依靠的。诚实可信:我们可以没有聪明的脑袋、漂亮的脸蛋、绚丽的背景,但我们诚实,我们让人信任。团队作战:我们正是因为自认在竞争中很弱小才走到一起,只能彼此依靠、彼此关照才能强大。拼搏进取:我们不掌控任何稀缺资源,唯有比别人更努力才能取得成功。(4)数字看链家15年 链家成立至今已超过15年时间100万 链家累计为超过100万户家庭提供过服务4秒 每4秒链家就新增一名委托客源60秒 每60秒链家就新增一套委托房源10元 北京市银行每放出10元贷款,就有2.5元是链家协助办理的120秒 每120秒链家可以成交一套租赁300秒 每300秒链家可以成交一套买卖1/2 北京市每售出二套二手房,其中就有1套是通过链家成交的

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五险一金 招聘助理 招聘专员(每年多次调薪) 深圳市宝视佳电子商务有限公司 深圳-龙华新区 5-8千/月 02-22

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;2、进行简历的甄别、筛选、邀约以及面试沟通等相关工作;3、了解和分析区域的招聘需求,制定招聘计划并且完成招聘目标;4、熟悉部门业务知识,跟进面试官面试情况并进行反馈与沟通;5、协助招聘主管完成招聘方面的项目性工作;任职要求:1、大专以上学历,人力资源相关专业优先;2、一年以上招聘岗位工作经验,具有同行业招聘经验优先;3、熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道;4、有良好的沟通能力和较强的抗压能力;5、具备积极主动的工作态度,坚持原则,执行力强。一、公司简介:深圳市宝视佳科技有限公司成立于2007年,是一家专注于B2C及B2B领域的集团性标杆式跨境电子商务企业。公司旗下拥有数十家分子公司,员工数千人,办公面积逾3万平米。公司经营服饰、家居、美妆、3C电子、户外、玩具、安防监控、汽车配件等数十种品类,建有跨越中美的15万平智能高效仓储配送体系,业务辐射200多个国家和地区。二、福利待遇:我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供:1.薪 酬:拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制;2.社会保险:员工入职即购买五险一金;3.节日慰问:公司在端午节、中秋节等重大节日为员工发放节日慰问品;4.假期规定:公司提供按国家标准的有薪假期;5.生日活动:公司为当月生日员工送上生日礼品或组织员工生日会;6.员工活动:公司每年会举行一次大型年会活动;每年组织两次外出旅游,并定期组织各项文娱活动(如:聚餐、烧烤、 爬山、羽毛球赛等)丰富员工的业余生活;每月会定期组织各类活动;7.员工培训:公司重视员工个人发展,不定期为员工组织相关培训;8.住宿:为新员工提供住宿;9.其 他:公司女员工享有每月半天带薪特殊假。三、公司文化:企业愿景: 跨境电商的沃尔玛企业使命: 为客户创造价值 实现员工梦想 对社会作出贡献企业价值观:以人为本 齐心协力 艰苦奋斗企业精神: 忠诚 务实 创新经营理念: 诚信 服务 共赢联系人:HR黄小姐 公司地址:深圳市龙华新区东环一路安锦恒工业园28栋了解更多信息请登录:公司官网:http://www.bessky.cn

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猎头顾问(每年多次调薪 绩效奖金) 锐仕方达(北京)人力资源顾问有限公司深圳第一分公司 深圳-宝安区 0.4-1.2万/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】负责猎头项目目标市场客户的开发、客户档案资料的整理保存、候选人的搜选和推荐服务、人才库的录入和更新、团队的指导工作、宣传推广锐仕方达猎头品牌,完成公司下达的团队业绩达标任务。1、负责开发目标市场客户,与意向客户沟通服务内容,谈判合作条款,签约落单;2、负责组织并完成候选人的搜选、推荐工作;3、负责团队猎头助理的培养,指导助理团队高效的进行寻访工作;4、负责服务费的收取和客户关系维护;5、负责锐仕方达猎头品牌的推广;6、负责高级人才库的信息录入及更新;7、完成上级交办的其他工作。【任职资格】1、24~32岁,大专及以上学历,市场营销或人力资源专业优先;2、具有3年以上招聘工作经验或大客户开发管理经验,有1年以上猎头从业经验以及具有人力资源管理师资质优先;3、熟悉招聘工作流程、薪酬设计、组织架构模型,掌握心理学的常用原理;4、熟练使用办公软件,良好的沟通能力、学习能力和文笔基础;5、能承受工作压力,善于学习,相关人脉资源丰富。【薪酬待遇】无责任底薪+绩效工资+项目提成【公司福利】1、工作时间:9:00-18:00,做五休二,其他节假日按照国家法定执行;2、社保+公积金+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品3、公司为员工提供有竞争力的薪酬待遇,连续2个季度完成绩效任务,即可加薪,每年有1~4次加薪机会;4、项目提成每月发放,不扣成本,不设Baseline;5、业内领先的合伙制体系,总公司充分授权,各分支独立运营,极大的发展空间;6、丰富的达人活动、愉悦的公司旅游(每年2次分公司旅游+多次全国精英游)、轻松和谐的工作氛围,还有更多的惊喜和福利待遇等着你【职业发展】猎头顾问-资深顾问-合伙人或分公司总经理【公司资源】1、完善健全的培训制度,独领风骚的达人网校体系;2、业内领先的极具实用型的RNSS人才系统;3、线上线下(O2O)紧密结合的人才商城系统;4、强大的线上线下品牌推广,公司提供80%以上的客户资源。

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电话接洽员/每年多次调薪Y 深圳市盐田区华智教育培训学校 深圳-龙华新区 0.5-2.5万/月 02-21

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述【职位描述】1、依托公司意向资源与学员进行电话、网络沟通。(学员主动咨询过)2、结合意向学员需求,推荐合适课程,提供专业解答;3、实现学员报读课程,达成销售业绩指标;4、无需外出开发学员,无需拨打陌生号码;5、性格外向,应变能力强,对工作有高度热情。【任职资格】1、大专以上学历,专业不限,市场营销相关专业优先,可接受应届生;2、年龄18-30岁,有激情,有梦想,有销售相关工作经验者优先;3、具有较好的团队协作能力,沟通表达能力佳,执行力强;【薪资结构】1、无责任底薪+提成+奖金+工龄奖,综合薪资8K以上!【员工福利】1、公司为员工统一购买五险一金;2、内部员工学习公司业务内课程免费,支持员工进修;3、带薪年假(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假 );【学习培训】1、入职后提供系统化的入职培训,随岗培训!2、只要你愿意进步,我们会有广阔的学习资源!3、公司提供免费的业务培训课程!【施展平台】 :1、销售岗位级别晋升课程咨询师-储备主管-咨询主管-咨询经理-咨询总监2、销售跨培训岗位晋升课程咨询师-培训师-培训主管-培训经理3、销售跨分校体验中心岗位晋升课程咨询师-储备主管-分校接待主管-分校经理-分校校长注:本公司在龙华,福田,盐田均设有校区,可就近分配工作地点。快速的成长和年轻的气质决定了我们的广阔空间

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乐有家拓展营销6500薪,每年多次调薪 深圳市乐有家房产交易有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

乐有家大学生团队——成就不平凡的你我们是一群年轻人,我们因为同一个梦想,一起拼搏和努力,只为实现自我、超越自我。我们是乐有家大学生团队,我们欢迎你的加入!【薪酬待遇】本科6500元起(5500元底薪+1000元真服务绩效奖)大专6000元起(5000元底薪+1000元真服务绩效奖)还有50%-80%的高额提成,每月15号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和绩效奖励, 20号发放提成!更多员工福利:五险一金、车补、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户、港澳通行证……【岗位职责】1、主要负责为顾客和业主提供一手/二手房咨询、租赁或买卖等相关业务的全程代理服务2、遵守公司各项制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排3、认同公司企业文化,积极对外宣传平台优势和团队优势【任职资格】1、18-27周岁,大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好2、想挑战高底薪高提成,热爱房地产行业,热爱销售工作,能“朝九晚十”(中途休息3个小时),吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、信息化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部第一实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有强烈的创业意识。【职业发展】营销管培生(储备干部)——置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁。入职满一个月后,每个月一次晋升机会,一年12次晋升。靠实力说话,成就不平凡的你!【工作地点】北京市朝阳区广渠路百子湾动力226号1层乐有家北京网点【应聘通道】HR:周主任电话:18098952037(欢迎来电咨询、报名)温馨提示:最近是求职高峰期,如您的简历未能及时处理,请主动联系HR,可优先安排面试哦!

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销售助理/销售经理(无责底薪+每年多次调薪+包住) 深圳市维邦云计算技术发展有限公司 深圳-龙岗区 0.5-1万/月 01-11

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、公司提供客户资源,不需要主动开拓;2、与客户对接,维护客户资源,提供相应培训;3、及时与客户沟通,有效的处理客户反馈的问题及建议;4、完成市场总监下达的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑;2、阳光,有激情,善于沟通,对销售有一定热情;3、年龄22-28岁,可接受出差;4、有驾驶经验优先考虑,对高端汽车有一定兴趣。福利待遇:1、无责底薪+提成+出差补贴;2、入职提供全面系统的业务培训,一对一培养;3、入职即购买五险一金,每年多次调薪;4、带薪年假,公司提供人才公寓;

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售前工程师 上海贝塔斯曼商业服务有限公司 上海-静安区 1-1.5万/月 02-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

Responsibilities:负责IT系统项目的售前活动,挖掘和引导客户需求并结合公司产品优势设计有针对性的可落地的解决方案 了解公司各产品线的基础功能及高级定制化能力,并熟练运用在项目中配合销售团队的日常客户宣讲、技术交流、标书应答、成本预算等业务活动积极配合业务团队进行各类方案的撰写,提供技术支持,参与现场解说和答辩负责进行产品POC演示,对客户和内部业务部门进行培训基于需求分析,在售前或项目实施过程中进行原型设计协助完成公司各类标准化产品的销售工具,并结合行业特性进行产品包装和方案整合准确把握项目目标和周期,协调沟通产品、实施、业务等部门,对已签单项目做好售后交接保证项目的顺利推进根据实际工作情况总结经验教训,参与设计和改进业务规范及流程                                                Qualification:本科及以上学历,计算机、信息管理、机械工程、自动化等相关专业优先3年及以上售前工作经验,具有CRM、EC、大数据等相关行业经验者优先了解JAVA编程语言和PgSQL等主流数据库了解Spring Boot、Spring Cloud等常见开源框架使用精通Microsoft Office办公软件,(Power Point、Excel、Viso)具有较强的方案撰写能力、文档呈现能力和演讲能力严谨的逻辑思维能力,善于发现、分析和解决问题良好的团队合作意识,善于协调内外部资源

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索尼人事专员(招聘) 索尼(中国)有限公司 上海-黄浦区 5-6千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、收集招聘需求2、针对负责岗位进行招聘渠道的维护和开发,保证招聘进度和质量。3、进行简历筛选,进行初试及后续面试安排4、人员管理:入离职流程管理,包含入职流程跟进安排,离职手续办理等。5、HR其他工作支持,包含月度考勤管理统计等6、上级安排的其他支持性工作任职资格1. 大专及以上学历,工作经验不限2. 熟悉办公软件,具备一定数据整理和报表分析能力3. 乐观积极,工作认真负责,条理性好,有团队合作精神注:此职位与第三方公司签约

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盒马-补货小二(汇阳店) 上海盒马网络科技有限公司 上海-徐汇区 6-8千/月 02-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

【需要你具备——】1、初中以上学历;2、有物流内仓工作经验优先;3、能适应工作文化;抗压能力强;【需要你负责——】1、严格遵守公司及部门的各项规章制度,服从上级领导的工作安排;2、核对商品数量和保质期,进行下架操作;3、按系统下发任务,把后场商品补充到前场货架;4、纠正价签与实物不符情况,及时反馈商品部进行价签修改;5、协同商品部对商品进行牌面整理,梳理牌面陈列。工作地址:上海市徐汇区田林东路75号汇阳广场B1层盒马鲜生(由盛京银行南侧汇阳创意办公进入)咨询电话:021-54270634【你将获得——】1、缴纳五险一金2、法定节假日加班工资3、餐贴15元/天4、带薪年假(5-10天)5、内推奖金(200-2000)6、节日员工活动7、盒马大学培训体系8、内部竞聘晋升机制(全国快速开店中)盒马是以数据和技术驱动的新零售平台。盒马希望为消费者打造社区化的一站式新零售体验中心,用科技和人情味带给人们“鲜美生活”。我们的使命:让远亲更近,让近邻更亲我们的愿景: 鲜美生活的发现者、践行者; 全球新零售的引领者; 中国农业升级的助推者; 伴每个盒马人成为更好的自己。盒马精神:敢为天下鲜本职位由上嘉物流有限公司代理招聘、面试及签订入职合同。签约公司简介:上嘉物流有限公司上嘉物流有限公司(以下简称上嘉)创始于2010年,高速成长至今。注册资本1000万元,其中上嘉物流500万元、供应链管理500万元,累计资本投入2300万元。拥有3个DC、6个办事处,2.5万平米标准化仓库,控制213辆各型货运车辆、317名员工团队的专业第三方仓储、运输、配送一体化物流服务公司。上嘉立足于长三角、面向全国的千万家企、事业单位提供高标准、严要求、精准细化的订制物流和运输服务。

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手游推广(网络销售) 广州泽霖网络科技有限公司 广州-天河区 3-4.5千/月 02-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

如果你热爱玩游戏,却又总是被家里人说不务正业,那我们是你最好的选择,加入我们,然后自豪的告诉他们“我玩游戏是在挣钱呢”在这里有一群来自于全国五湖四海、狂热于游戏事业的年轻人,他们精力充沛、激情四溢,为了心中的理想与事业而凝聚在一起。如果你是千里马,我们就是你的伯乐!公司规模正不断壮大,晋升机会多!我们欢迎你!一、任职要求1. 年龄:18-26岁2. 曾担任过游戏公会(帮会)或者创建过游戏公会(帮会)者优先3. 熟练使用微信、QQ等网络聊天工具,具有一定的文字以及语言的沟通、协调能力4. 对于游戏有一定的领悟以及阅读能力,对新游戏能快速熟悉玩法。5. 性格开朗(起码网络上要开朗互动性强),热爱与人交流,主观能动性强,团队意识强6. 为人负责、诚信、积极、乐观上进,对自己和工作负责,尊重同事与公司文化二、岗位职责1.在游戏里面带领玩家一起玩,让玩家更好的体验游戏;2.游戏中在线解答玩家问题,教新手玩家入门;3.通过语音带动帮会玩家激情,统筹指挥帮战等游戏活动;三、福利待遇1. 提供住宿2. 保底2800元+提成+奖金+全勤200元(平均每人月入8K+)3. 游戏行业职业学习与培训,成为一名合格优秀的游戏行业从业者4. 温馨而又富有激情的团队与公司气氛,让每个人工作起来开心愉悦,自由5. 每个月都会有室内外的娱乐性质的团队建设活动,交流聚餐,户外活动等等为什么选择我们?1、岗位标配:具竞争力薪酬+提成+绩效奖金+各种奖金;2、工作时间:每天8小时工作制,早上10:00上班,完美错开上班高峰期;3、薪资待遇:每年多次调薪机会,你的能力决定你的薪资上限;4、晋升通道:完善的晋升机制,纵向可向管理层发展,横向可向其他部门职位发展;晋升空间:业务-组长-主管-部门经理-经理总监

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销售工程师 上海东方泵业(集团)有限公司 厦门 0.4-2万/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、岗位职责:1、负责公司产品在辖区内的市场开发、销售工作;2、负责辖区的项目信息的收集、分类整理工作,及时上报辖区新增项目信息;3、按公司要求与客户签订合同,办理合同履行中的有关事宜;4、根据办事处主任安排及时催收所辖区域的货款。二、岗位要求:1、大专以上学历,年龄23-40周岁,男女不限。2、有良好的语言表达能力,具备一定的谈判技巧,有一年以上销售经历。优秀者放宽条件。3、有直销行业或同行业水泵销售、工程类销售经验者优先考虑。三、联系方式:1、地址:厦门市厦门市湖里区祥店里路8号之一802室2、电话:胡先生,电话:18650029989

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销售置业顾问/大专6000起 深圳市乐有家控股集团有限公司 深圳-南山区 6-8千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【招聘直通车】联系人:黄一凡主任 电话:18188606018 主动联系者优先录用13729171018欢迎想创业的有梦想的有志之士加入我们这个纯大学生团队!【岗位薪酬】1、收入自主制本科6500元起,大专6000元起(不论是否有业绩,每月15号、20号发放)再享有55%-80%高额奖金(单月25号发放)更多福利:五险一金、各类带薪假、专业培训、高端智能手机及话费套餐、国内外旅游等多项福利!【岗位职责】1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;3、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;4、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。【岗位要求】1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部第一实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【工作时间】朝九晚九点半,一周休息1天半,福利多多。【乐有家总部第一实验基地——优招优选】1、 大集团内纯大学生创业型团队:本科为主、大专/研究生为辅;平均年龄23岁;只招新手,筛选严格;这里是应届生创业的小天堂,年轻大胆有梦想!2、 高保障高提成:79%以上月入过万!不玩数字游戏,不搞虚拟浮夸,真实敢晒,解释我们的收入都已经成为一个“幸福的烦恼”。3、 大集团标准,营销副总裁直管区域,管理高度扁平化,副总裁/副总经理直接指导工作开展!简单真诚、阳光透明,特别能吃苦、特别能战斗、特别能坚持是我们的团队精神。4、 平均每一个月左右一次竞聘晋升机会,入职过半月即可报名,公正客观笔试+群面公投,竞聘岗位多样,鼓励轮岗和合理异动!5、“E to E”端到端的服务模式,“真房源、真服务、真诚到永远”成为我们的服务特色,获得了周边豪宅和别墅业主/客户群体的一致认可,成为行业清流!6、 导师制带教,严格培训,“每日一训+每日一考”,快速提升个人能力,大宗商品交易既赚到又学到!7、 提供高端、中端、初端三级社区宿舍,安全小区住宅,标配,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆的在深圳打拼。8、 深圳特区中的自贸区,南山福田豪宅片区,深圳真正的中心龙坂片区,近海工作,年轻无雾霾,包容开放,一起干事业,来了你就是深圳人!!

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链家房产经纪人,大平台/高提成/优福利,职等你了DH 深圳链家房地产经纪有限公司 深圳 0.8-1万/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位描述 链家,不缺钱,不缺好客户,不缺好房源,不缺好的发展空间,唯独缺好的人! 我们缺勇于挑战的人! 缺执行力强的人! 缺有大野心的人! 缺不想白白活着的人! 缺敢于尝试这个行业的人! 如果你是这样的人,I Want You! 【要做什么事】  1、熟练掌握区域楼盘详细情况;  2、通过网络、电话等方式发掘客户需求;  3、为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务;  4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;  5、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【要符合什么条件】 1、全日制统招大专及以上学历,年龄在20—40周岁。 2、诚实守信、吃苦耐劳、具有良好的团队精神。  3、能承受较强的工作压力,具有强烈企图心,愿意挑战高薪。 4、有良好的心态,有相关销售工作者优先。 5、应届毕业生可实习,待遇同全职。 以下!重点来了,敲黑板!!! 【能拿多少钱】 1、试用期:无责任底薪3000元+绩效2000元/月(试用期3个月,业绩达成可提前转正) 2、转正后:底薪+提成40%-85%,开单后发放现金奖,平均5K~10K! 3、五险一金+“赢亲情”人民大会堂国宴+国内外旅游等。 【在哪儿上班】 上班地点:深圳市500多家门店任你选择.。不管你是想离家近一点还是想离他(她)近一点,都可以为你  安排! 【升职加薪】 透明公开的晋升。链家管理层没有空降兵,今天的销售人员,明天高层管理者的后备人选。 分为两个发展方向:  职业经纪人:经纪人——高级经纪人——百万经纪人  职业经理人:店经理——商圈经理——大区总监——分公司总经理 【应聘直通车】 所谓事业,就是一群志同道合的小伙伴,一起干着真实而有意义的事情,随便赚点一生都花不完的钱!小伙伴们,这么美滋滋的事还不了解一下?快用简历来砸我吧!  

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