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房产销售+六险一金+试用期全额+每年多次调薪北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ11北京1-1.5万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

我们可以输在人生起起点,但绝不能输在找工作的转折点。 找你,我们最是认真的,招你,我们是最走心的。一、“没有经验,不知道行不行呀?”一对一师徒制的随岗辅导,高学历大神带你飞。没有经验不要紧,丽兹培训伴随你。线上线下双轨道,培训体系超系统。二、“不了解豪宅市场,不知道行不行呀。”在丽兹行520学时77门课程空袭你的脑容量,豪宅交易涉及到房产、投资理财、美学、心理学、法务常识等多个领域的知识,相信学习能力超强的你不懂都难。 还有丽兹V学院,随时可以利用自己碎片化的时间储备知识。三、“豪宅市场还可以,丽兹行做起来不会很难么?”豪宅市场怎么样,丽兹行告诉你。丽兹行2005年成立,是目前国内市场只专注于高端不动产咨询与交易的服务平台,公司所服务的客户群体都是高净值用户,所在城市开发商合作占比90%以上;只做高级的公寓,别墅,四合院,海外地产与商业地产;覆盖的城市,北京,上海,深圳,美国,英国;四、“哇,这么厉害呢,不知道自己符不符合?”你猜对了。为了寻找志同道合的丽兹合伙人,我们要:1、我们要的是全日制统招本科以上学历,学信网可查的院校毕业的优秀伙伴!2、我们要的是愿意服务于高净值客户并为其提供品质服务来提升自己的综合能力的优秀伙伴!3、我们要的是具有良好的亲和力、理解能力、逻辑性和良好的沟通表达能力的伙伴!4、我们要的是工作积极主动,注重团队合作,坦率直接诚实正直优秀伙伴!世界一般,但你超值!五、“那,未来的发展方向是什么样呢?”1、入职满6个月公开竞聘储备干部,没有空降兵。注意:没有空降兵!!!2、营销精英发展规划:豪宅顾问—高级豪宅顾问—资深豪宅顾问—高级客户经理—资深客户经理(A0~A15晋升闯关路线)3、营销管理发展规划:豪宅顾问—高级豪宅顾问—店面经理—店面总监—运营总监六、“薪资福利可以不可以谋生呢”无责底薪7500~9000+500~1000活动量奖金+绩效提成+年终奖+菁英留任奖+带薪年假+奖励父母出国游+六险一金+父母养老金+亲情假+感恩节出游......根本加不完!七、“那我们正常的工作时间是什么样的?会不会有加班的情况呀?早上9:00到晚上的7:30,中间休息一个半小时,月休6天,每个月的***周双休周一周二,剩下的三周是单休周一,还有一天不想上班日,任性随意安排!与其做一个有价钱的人,不如做一个有价值的人;与其做一个忙碌的人,不如做一个有效率的人!八、“说了这么多还是不太清楚,主要是做什么工作呀?”1、初入丽兹,产品专家。不了解产品的豪宅顾问不是好的百万经纪人,近距离接触户型图豪宅内景。2、熟悉丽兹,需求了解专家。精准匹配客户需求,大量带看海量好房。3、了解丽兹,磋商谈判专家。严谨的逻辑思维,风趣的语言提炼,得体的商务礼仪,充分的谈判准备都是在谈判桌上展现风采的必备利器!4、绽放丽兹,市场分析专家。行业的前瞻性和敏锐度,要的就是你的人际洞察力,商业洞察力和行业敏锐度 !九“岗位职责呢?”①为客户提供房地产市场数据、分析及政策解读;②深入了解客户需求,并为客户匹配最适合的房地产项目;③为客户提供全面的产品对比解决方案;④为客户提供房地产法律、法规咨询服务;⑤为客户提供合同磋商、谈判、签署等服务。十、“这么专业,我怕......”还怕什么?最怕的是空气突然安静......来就完了。面试官梳理职业生涯规划,最贴心的面试服务等你来。就像默默无言胜过千言万语,就像当机立断胜过藕断丝连,不必犹豫不决,只管闭上眼睛往前冲,人生尚且如此,自己的职业生涯呢?今天就出发吧,来丽兹行。面试地点:北京市 朝阳区望京SOHO中心T1栋B座29层工作地点就近分配

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急聘 猎头顾问y(每年多次调薪)埃摩森网络科技(上海)有限公司武汉4.5-6千/月07-09

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、为客户在行业内搜寻符合资格的候选人2、熟练运用不同的人才搜寻途径,包括陌生电话寻访,数据库;3、独立进行结构化面试(电话面试/面对面的面试)以电话面试为主;4、及时在数据库中更新候选人的职业经历、技能、优势和不足等信息;5、管理候选人的期望值和整个招聘流程;6、撰写候选人背景报告呈交客户;7、为候选人做好充分的面试准备,以提高候选人与客户面试的成功率;8、必要时与客户进行有效的职位沟通;9、与候选人建立良好的关系。任职要求:1、全日制本科及以上学历;2、个性成熟、有亲和力,性格开朗、乐观积极;3、具有良好的沟通协调能力与市场开拓能力,能承受压力,具有强烈的自我成长欲望。岗位福利:1、薪资:无责底薪+绩效奖金+项目提成(7%-15%),季度晋升机制;2、福利:社保+公积金+带薪年假+员工活动+节日礼品+法定节假日3、以合伙制体系的发展模式,轻松和谐的工作氛围,透明的晋升空间;5、丰富的达人活动、还有更多的惊喜的福利待遇等待着你哦。

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房产销售+六险一金+试用期全额+每年多次调薪+快速晋升北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ2北京1-1.5万/月07-09

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

北京繁华商圈,抬头看到地标同行业有竞争力的薪酬,有挑战也有机遇温馨工作氛围,和蔼可亲的同事,高效工作,我们拒接不必要加班!……还没了解完,接着往下了解:【打卡你的工作内容】1、新员工入店,熟悉了解所在高端豪宅项目;2、详细了解客户的需求,了解公司产品,高效匹配;3、带客户实地看房,进行商务磋商、谈判,促成交;4、为客户提供豪宅市场最新行情报告【点亮你的全部装备】1、无责任底薪7500-9000+500-1000活动量奖金+高绩效提成,就是这么没有套路,没有新人保护期2、随岗培训:集团15年系统化培训,且带薪3、晋升你说了算:公开公正内部晋升,只要你有能力,你就晋升4、丰厚的保障福利:六险一金,绩效奖金,带薪年假,年底双薪,全勤奖,节日福利,无试用期,员工旅游,出国游,免息房贷,每年多次调薪,定期体检,健身俱乐部,弹性工作,定期团建,交通补贴,年终分红,年终奖金,通讯补助,父母养老金 大牛带队+逢节必过+结婚纪念日5、迅速积累经验、能力和人脉:零距离对接各行各业大人物,汲取更多成功的经验和人生阅历那么问题来了,你需要满足什么条件呢?【我们需要这样的你】1、全日制统招本科及以上院校毕业(和优秀的人一起工作,互相学习)2、年龄21-35岁(年轻,朝气,活力四射)3、有良好的亲和力、理解能力和沟通能力(沟通无障碍,有重点,逻辑性强)4、乐观开朗,为人诚恳,工作积极主动,注重团队合作(一起快乐工作,认真生活)5、学习力强,内心向上,拼搏,有渴望(入职后大量的专业培训,全面成长)面试地址:北京市朝阳区望京SOHO T1 B座 29层工作地点:北京就近分配公司官网:www.lizihang.com

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房地产销售助理+每年多次调薪+快速晋升管理岗北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ3北京0.8-1万/月07-09

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

丽兹行是一家只专注于高端不动产服务15年的品牌经纪机构;业务范围覆盖国内(北京、上海、深圳),海外(美国、英国)等多个领域,为高净值客户提供不动产全流程咨询及解决方案。丽兹行始终致力于为客户提供安全、高效、愉悦的服务体验,并通过完善的培训机制,持续培训、培养专业化人才,平均每5位经纪人中就会产生1位百万经纪人。高能:高能力+高正能量+高潜力  高配:高系统培训+高薪+高福利前方高能+高配[高能+高配一:出手大方阔绰]首先,基础生活保障起点高,无责底薪7500-9000(含新人补助、住房补贴)+活动量奖金500-1000+绩效提成3%-30%+带薪年假,快乐工作,认真生活;***年年薪10—15万,第二年15—30万,更有百万年薪等待卓越者~激动的搓搓手,先不急,还有各种奖励享不停~新人奖、品质奖、个人月度奖、团队月度奖等拿奖拿到手软,带父母出游泰国、新加坡、日本,父母免费体检,为父母缴纳养老金等等福利享不停……不仅奖励多多,而且逢节必过,儿童节也不放过,感恩节是公司***的节日,你是谁的国王又是谁的天使呢 ——快乐工作,认真生活决不是说说而已。别关顾着高薪,生活也要有品质~[高能+高配二:丰富、任性的福利]不想上班了就任性一天,老板允许的(哈哈); 你忘记的生日、司龄公司都帮你记着;咱不仅过五一、十一,女神节、光棍节、还有感恩节,小年,春节,爱心公益活动。。。啥节日都过;年末了,老板各种奖励让你带上你父母去新加波,泰国,日本转一圈,公司出钱;带你的父母体检去,公司出钱。。。开心不?也不能老想着品质生活和感恩父母,还要想想你的未来对吧~[高能+高配三:快速、公平、公正的晋升环境](1)豪宅专家路线:A0初级顾问—A15资深客户经理,房地产界的“医生”、“律师”……(2)管理岗路线:入职满4个月公开参与黄埔选拔,满6个月可以参加管理岗的公开竞聘,在这里没有空降兵,更不会论资排辈,晋升到店面经理平均周期是8-15个月,在往上就是店面总监,大区总监,城市副经理和总经理。能力多大,舞台就有多大!(3)内部转岗,数据分析能力强,信科中心向你挥手;亲和,沟通能力强,招聘中心欢迎你...所以你敢来挑战吗?晋升不是说说算了,我们来真的,路都给你铺好了~[高能+高配四:明确、清晰、系统的培养体系]0-3个月扎实的业务知识,4-12个月业务管理课程齐上阵:金融、房地产、交易知识、法律知识、商务礼仪、磋商谈判、合同法。。。是不是感觉一年就开始脱胎换骨(哈哈哈)这么好的公司,我没经验呀?不担心~[高能+高配五:一路有人带你飞]师父一对一每天随岗辅导,师兄师姐带你开单,经理、店总开小灶。3个—6个月的你该振翅飞翔了,大家随时都是你的好战友,分享知识,经验,财富与快乐。[高能+高配六:明晰的岗位职责]1、为客户提供房地产市场数据、分析及政策解读;2、深入了解客户需求,并为客户匹配最适合的房地产项目;3、为客户提供全面的产品对比解决方案;4、为客户提供房地产法律、法规咨询服务;5、为客户提供合同磋商、谈判、签署等服务。这么高能+高配的工作,当然不能只说说,欢迎你来看看,再体验以下!我们不限专业不限经验,快来加入我们吧!面试地点:北京市朝阳区望京SOHO中心T1栋B座29层丽兹行工作地点就近分配

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急聘 猎头顾问(每年多次调薪)沃锐猎头机构合肥-蜀山区0.8-1万/月07-09

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、为客户在行业内搜寻符合资格的候选人2、熟练运用不同的人才搜寻途径,包括陌生电话寻访,数据库;3、独立进行结构化面试(电话面试/面对面的面试)以电话面试为主;4、及时在数据库中更新候选人的职业经历、技能、优势和不足等信息;5、管理候选人的期望值和整个招聘流程;6、撰写候选人背景报告呈交客户;7、为候选人做好充分的面试准备,以提高候选人与客户面试的成功率;8、必要时与客户进行有效的职位沟通;9、与候选人建立良好的关系。任职要求:1、全日制本科及以上学历;2、个性成熟、有亲和力,性格开朗、乐观积极;3、具有良好的沟通协调能力与市场开拓能力,能承受压力,具有强烈的自我成长欲望。岗位福利:1、薪资:无责底薪+绩效奖金+项目提成(7%-15%),季度晋升机制;2、福利:社保+公积金+带薪年假+员工活动+节日礼品+法定节假日3、以合伙制体系的发展模式,轻松和谐的工作氛围,透明的晋升空间;5、丰富的达人活动、还有更多的惊喜的福利待遇等待着你哦。

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销售代表无责底薪7500-9000+高提成+每年多次调薪北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ14北京1-1.5万/月07-09

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

 工作中的你正在迷茫或者缺失目标与价值吗? 不要逃避,直面它。 现在就有这样一个值得你带着你的能力与从新出发的工作:  丽兹行——只专注于高端不动产服务15年的品牌经纪机构,引领房产市场新时代,豪宅项目覆盖国内(京沪深)及海外(美国、英国),为净资产5000万以上的高净值客户提供专属一对一豪宅项目咨询与营销服务的平台。  我们随时随地为顾客提供大量、精准的豪宅市场数据及动态,为城市领袖专属定制资产配置解决方案,帮助客户做系统化的需求分析、产品及市场趋势分析,提供专业的法律、法规咨询服务,提供“安全、高效、愉悦“的服务体验。 你现在的工作场景是怎样的,你想过以后的工作场景吗?一成不变?跟不上时代?提升慢,见识少? NO NO NO,我不想继续这样!加入丽兹行你是这样去工作——京沪深三地联动Hmall模式,千人团队线上、线下合作运营;熟知国内、外房产市场大趋势,成就高端领域豪宅专家。 高科技丽兹,三大神器,教你如何提高工作效率:微聊神器-帮你和客户聊得更高效,更精准的神器; 楼盘攻略-帮助客户一次性了解楼盘全面信息的内容百科; 云房帮-解决差异化、个性化内容生成问题; 快捷、高效、高科技,【丽兹专属信息科技中心】,时刻待命为你赋能! 你想过以后的团队小伙伴是怎样的吗?勾心斗角闹不停,双商永远不在线,素质参差不齐? NO,NO,NO,加入丽兹行你会和这样一群人去工作——高学历,高素质的向上向善青年北漂们,大家不忘初心,只为梦想前进;上班勤恳工作,下班肆意玩耍,来到丽兹快乐永不缺席! 你还记得换岗换行的初心吗?想怎么发展呢?遍地开花不专业,平平无奇无晋升,三年五载升一级? NO NO NO 我可不想这样!加入丽兹行你的成长规划是这样——发展路线多,晋升速度快!路线1:销售精英-豪宅专家晋升路线,A0——A15 共16个岗位级别,获得人脉,积累经验,提升技能、拓展视野,成就一番豪宅事业;路线2:4个月可参加黄埔培训班竞聘,6个月可参加管理岗竞聘,拒绝空降,管理不外聘,也许下一个城市经理就是你; 路线3:运营入职,转岗职能,公开竞聘,择优录取,走进丽兹后台支持团队! 你想过以后的薪资福利是怎么样的吗?愁完月租愁生活,车贷房贷齐压身? NO NO NO 这不仅仅是你的问题,别着急,方案来啦!加入丽兹行你的福利待遇是这样——无责任底薪7500元—9000元(含新人补助+住房补助)+高额提成3%—30%+六险一金+精英留任奖逢节必过,带薪出游;天空飘来几个字,房租车贷不是事儿,年薪10万—15万;无息贷款买房+父母国内、外旅游、养老金+免费体检等等福利享不停~ 你想过以后是怎么样的上班节奏吗?周周996,甚至007? NO,NO,NO,加入丽兹行你会是得到这样的工作节奏——挣得高薪,有发展,该休息就休息:早9晚8,每月休息5,还有不想上班日;—快乐工作,认真生活 如此好工作,无经验可咋办? 别担心,你瞧这边看——入职提供“一对一随岗培训”;线上:丽兹V学院,3千多门课程,三个城市的大咖分享,随时自主线上学习;线下:提供全面系统化培训:产品知识、交易知识、谈判技能、金融、法律、心理学等等;  站在巨人的肩膀上成长,跟高净值客户直接面对面沟通,要求如下: 年龄:21岁-35岁,正是拼搏好时光; 学历:全日制统招本科及以上; 学习力强:不限行业和专业,主动学习,善于分享;  品德:诚实守信,团队合作,有利他精神; 一个人的价值,在于他贡献了什么,而不是他能取得什么,不要渴望成为一个成功的人,而是应该努力做一个持续有成长,有价值的人。  是不是有点心动呢,想不想实现自己的价值呢?快来联系专业的HR,进行深度的沟通哦! 面试地点:北京市 朝阳区望京SOHO中心T1栋B座29层 工作地点:北京居住地就近安排

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房产销售+六险一金+试用期全额+每年多次调薪北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ5北京1-1.5万/月07-09

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

我们可以输在人生起起点,但绝不能输在找工作的转折点。 找你,我们最是认真的,招你,我们是最走心的。一、“没有经验,不知道行不行呀?”一对一师徒制的随岗辅导,高学历大神带你飞。没有经验不要紧,丽兹培训伴随你。线上线下双轨道,培训体系超系统。二、“不了解豪宅市场,不知道行不行呀。”在丽兹行520学时77门课程空袭你的脑容量,豪宅交易涉及到房产、投资理财、美学、心理学、法务常识等多个领域的知识,相信学习能力超强的你不懂都难。 还有丽兹V学院,随时可以利用自己碎片化的时间储备知识。三、“豪宅市场还可以,丽兹行做起来不会很难么?”豪宅市场怎么样,丽兹行告诉你。丽兹行2005年成立,是目前国内市场只专注于高端不动产咨询与交易的服务平台,公司所服务的客户群体都是高净值用户,所在城市开发商合作占比90%以上;只做高级的公寓,别墅,四合院,海外地产与商业地产;覆盖的城市,北京,上海,深圳,美国,英国;在豪宅细分领域市场占有率***,人均店均能排名***。四、“哇,这么厉害呢,不知道自己符不符合?”你猜对了。为了寻找志同道合的丽兹合伙人,我们要:1、我们要的是全日制统招本科以上学历,学信网可查的院校毕业的优秀伙伴!2、我们要的是愿意服务于高净值客户并为其提供品质服务来提升自己的综合能力的优秀伙伴!3、我们要的是具有良好的亲和力、理解能力、逻辑性和良好的沟通表达能力的伙伴!4、我们要的是工作积极主动,注重团队合作,坦率直接诚实正直优秀伙伴!世界一般,但你超值!五、“那,未来的发展方向是什么样呢?”1、入职满6个月公开竞聘储备干部,没有空降兵。注意:没有空降兵!!!2、营销精英发展规划:豪宅顾问—高级豪宅顾问—资深豪宅顾问—高级客户经理—资深客户经理(A0~A15晋升闯关路线)3、营销管理发展规划:豪宅顾问—高级豪宅顾问—店面经理—店面总监—运营总监六、“薪资福利可以不可以谋生呢”无责底薪7500~9000+500~1000活动量奖金+绩效提成+年终奖+菁英留任奖+带薪年假+奖励父母出国游+六险一金+父母养老金+亲情假+感恩节出游......根本加不完!七、“那我们正常的工作时间是什么样的?会不会有加班的情况呀?早上9:00到晚上的7:30,中间休息一个半小时,月休6天,每个月的***周双休周一周二,剩下的三周是单休周一,还有一天不想上班日,任性随意安排!与其做一个有价钱的人,不如做一个有价值的人;与其做一个忙碌的人,不如做一个有效率的人!八、“说了这么多还是不太清楚,主要是做什么工作呀?”1、初入丽兹,产品专家。不了解产品的豪宅顾问不是好的百万经纪人,近距离接触户型图豪宅内景。2、熟悉丽兹,需求了解专家。精准匹配客户需求,大量带看海量好房。3、了解丽兹,磋商谈判专家。严谨的逻辑思维,风趣的语言提炼,得体的商务礼仪,充分的谈判准备都是在谈判桌上展现风采的必备利器!4、绽放丽兹,市场分析专家。行业的前瞻性和敏锐度,要的就是你的人际洞察力,商业洞察力和行业敏锐度 !九“岗位职责呢?”①为客户提供房地产市场数据、分析及政策解读;②深入了解客户需求,并为客户匹配最适合的房地产项目;③为客户提供全面的产品对比解决方案;④为客户提供房地产法律、法规咨询服务;⑤为客户提供合同磋商、谈判、签署等服务。十、“这么专业,我怕......”还怕什么?最怕的是空气突然安静......来就完了。面试官梳理职业生涯规划,最贴心的面试服务等你来。就像默默无言胜过千言万语,就像当机立断胜过藕断丝连,不必犹豫不决,只管闭上眼睛往前冲,人生尚且如此,自己的职业生涯呢?今天就出发吧,来丽兹行。面试地点:北京市 朝阳区望京SOHO中心T1栋B座29层工作地点就近分配

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会展买家邀约专员科通国际展览(广州)有限公司广州-番禺区2.5-4.5千/月07-10

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、电话、微信、邮件邀请葡萄酒专业观众和采购商;2、协助开展线上、线下宣传推广工作;3、整理录制、维护客户数据信息; 任职要求:1、大专及以上学历,应届毕业生,24岁及以下优先;2、有电话销售、电话客服、客户中心工作经验优先;3、会使用基本的办公软件,工作热情主动,有良好的团队合作精神。

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客户经理迈豆智慧(武汉)科技有限公司武汉-硚口区0.4-1万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责短视频直播培训课程的推广工作;2.对接需要转型和嫁接短视频直播的实体企业,进行业务洽谈,并且根据客户需求给出最优方案;3.完成月度的销售目标;4. 跟进客户项目的进度,及时沟通、协调和解决问题;5.完成上级交待的其他事宜;任职要求:1.热爱短视频直播,认可短视频直播的发展趋势;2.有较强的沟通表达能力,有良好的抗压能力,热爱销售工作;3.乐观开朗,踏实肯干,有良好的执行力,能够服从公司的管理和安排;4.敢于接受挑战性工作,抗压能力强;福利待遇:1.为员工购买五险;2.不定期举办各种团建活动(户外拓展、一日游、聚餐等);3.员工生日会;4. 完善的培训体系:公司提供统一的岗前培训、在职培训、第三方培训以及良好的职业发展通道,公司非常注重员工个人成长和学习,为员工打造良好的学习氛围和学习平台。5.创业性公司,氛围简单快乐,每年多次调薪机会;6.交通补助、话费补贴以及节假日福利;

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番禺运动器材厂19元每小时包吃住广州旗泰信息科技有限公司广州-番禺区5.5-6.5千/月07-10

学历要求:|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

19元/小时包吃包住广州番禺钟村体育设备公司小时工/正式工 1、【要求】 : 18-48岁。辞职提前7天申请。  2、 【时间】 : 早8晚8,一天工作10个小时,中间休息2个小时,每工作两个小时休息10分钟。月休息4天。每天11个小时有工资!!  3、【工作】 : 对体育运动器材的生产、物料、组装、打螺丝、贴标签、打包装。简单手工,易学易懂。 4、【待遇】 : 小时工: 19元/小时。月均5700-6500元包吃包住 5、【地址】 : 广州番禺体育设备公司(厂区靠近谢村地铁)报名方式:18598119527段驻厂/微信同号

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设备采购工程师深圳市吉迩科技有限公司深圳-南山区1-1.5万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1. 主要负责生产设备、设备零配件、工装治具的招标与采购2. 负责组织设备采购项目招标及商务谈判,合同签订,执行、售后服务等工作;3. 负责设备供货厂家的调研,及时了解各种设备供货厂商信息,不断为公司推荐新技术;4. 负责采购申请单执行情况每日报告和沟通协调;任职要求:1、年龄32周岁以下;2、全日制专科及以上学历,电子、电气、自动化类专业;3、3年以上自动化设备、电气件、设备配件、仪器、工装治具等采购经验;4、具备机械加工基础知识,能够独立识别机械图纸或电气图纸;5、具有较强的设备采购管理能力、项目管理能力和问题处理解决能力;6、具备较强的学习能力及较好的组织协调能力,熟练使用办公软件;

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关务管理师达丰(上海)电脑有限公司 Tech-Front (Shanghai) Computer Co., Ltd上海-松江区4.5-6千/月07-10

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

本科(含)以上学历,CET4,国际经济与贸易、物流、行政管理、财务、会计、工商管理等相关专业,熟练使用办公自动化软件(Office);有较强的沟通、协调及应变能力,有较强团队合作意识(优秀应届毕业生亦可),若有关务或进出口相关工作经验的更好。负责电子账册备案、公司进出口货物的清关、保持公司物流畅通。

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销售内勤辽宁晨旭实业有限公司沈阳-和平区3-4千/月07-10

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助销售经理完成销售信息的收集、录入、统计、分析工作;2、协助销售经理回款、提供应收款及相关信息;3、协助销售经理制作合同、报价等,汇总销售数据;4、负责订单发货、开票等相关事宜;5、对客户反馈的意见进行及时传达和处理;6、负责销售订单的审核工作;7、完成本部门的其他内勤工作。上班时间:早八晚五,法定节假日正常休息。

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产品运营经理北京捷通华声科技股份有限公司北京1.5-3万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

【产品运营经理】  职位描述:  1、负责AI产品-C端产品的运营策略制定,通过数据分析/行业调研等手段挖掘客户需求,结合产品规划明确整体运营规划及落地策略;  2、通过产品运营数据的分析,客户需求分析,基于对市场与竞品的了解,寻找产品的改进点和机会点,推动产品升级迭代,进行产品解决方案的完善;  3、负责灵云听语产品用户增长、洞察出提升用户留存和转化合理方法;  4、梳理制定用户增长模型,提供策略分析、竞对分析和数据分析支持;  5、进行目标拆分和分析,跟进用户触达、获取、激活、留存等的全链路的转化率,以及策略设计和优化;   6、 负责运营项目规划、管理及落地,有些协同产品/销售/运营/市场/技术等多团队保障项目高效落地。  任职资格:  1、毕业于211或985院校,统招本科及以上学历,3年以上互联网用户,产品运营经验;  2、具有较强逻辑思维能力和表达能力,具备良好的项目管理与推动能力;较强的数据分析能力,策划、市场分析能力;  3、有团队意识,工作积极主动,较强的责任感,较高执行力有效推动项目完成;  4、能承受高压工作,对产品运营能够保持热情。

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品牌内容策划杭州赛凡科技有限公司杭州-西湖区7-9千/月07-10

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、 负责CSGO领域,电竞行业的品牌内容策划及产出;2、 负责视频内容的出镜方面工作,定期产出、规划具有品牌价值的专栏型内容;3、 负责CSGO赛事现场内外的采访、互动、应援等活动需要,对CSGO赛事特色内容产出及效果负责;4、 负责5EPlay品牌内容,做好宣发型内容的策划与推广。任职要求:1、 大专以上学历,热爱电子竞技(CSGO、PUBG等);2、 拥有电竞游戏从业经验,拥有优质行业资源者优先;3、 熟悉新媒体运营,有运营经验者优先(如微博、抖音等);4、 性格大方开朗,五官端正,具有良好的表达能力和临场应变能力,具备播音、主持功底优先,拥有直播、转播经验优先;5、 具备一定的视频拍摄、短视频基础制作能力。

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人事行政经理(成都)深圳市有棵树科技有限公司异地招聘0.8-1万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责公司日常行政工作的统筹协调,为其他部门提供及时有效的行政服务;2、负责行政年度计划编制、费用预算与管控,固定资产管理和其他物资管理;3、对内企业文化、员工关怀落地;4、负责员工对行政服务的满意度全面提升工作;5、负责公司集体活动的组织、筹备,如公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议;6、负责完成上级领导临时安排的事务。任职要求:1、本科学历,2年以上工作经验,行政管理,英语或企业管理本科学历优先考虑;2、 细节导向型,责任心强、具有一定的统筹能力和较强的沟通协调能力;3、具备优秀的服务意识、上进心,有较强的执行能力。

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编导成都翼联科技有限公司成都-成华区6-8千/月07-10

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、职位描述1.负责广告片、企业宣传片的制作流程,可独立完成前期创意策划、脚本撰写;2.负责新媒体平台(抖音、快手、火山等)传播推广涉及的短视频创意策划、脚本撰写;2.可独立撰写重大项目提案并进行创意阐述,具备良好的策划能力、深厚的文字功底和丰富的创意能力;3.独立指导现场拍摄把握调度与控制,指导后期制作,监察成品质量,保证整体达到效果要求;4.思维活跃,能够精准的领悟和把握客户的主旨和创作策略的理念及方向;5.具有很强的理解力及执行力,善于沟通,有担当,较强的抗压能力;6.团队意识强,擅于把握策略方向。二、职位要求1.大专以上相关专业学历, 两年以上相关工作经验,有成功的创意作品,有敬业精神和真诚合作的态度;2.善于创新、思维活跃,较强的沟通能力和执行能力,能够充分理解甲方的意图;3.具备深厚的文字和电视语言功底,熟悉编导工作的运作模式与流程;4.对企业宣传片、广告行业、新媒体平台充满热情,有严谨认真工作的态度,良好的承压能力和团队精神。

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市场营销业务专员大童保险公估有限公司山东分公司济南-历下区6-8千/月07-10

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.协助分公司总经理完成市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。2.针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。3.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。4.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。5.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。6.具备与保险公司相关部门谈判的商务能力。7.统领市场营销体系。负责整个营销体系大客户的商务谈判。任职要求:1、大学本科及以上学历(医学、法学专业优先);2、3年及以上市场拓展工作经验(保险业从业经验优先);3、形象气质佳,能吃苦耐劳,有较强的组织协调能力、适应能力、学习能力,语言表达能力,有良好的团队合作精神。

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亚马逊英语销售深圳市安冉安防科技有限公司深圳-龙岗区6-8千/月07-10

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责亚马逊Amazon站点的运营、维护和管理,确保账号安全和业绩增长;2、 整理产品资料,编写产品文案,上传Listing 并对在线Listing进行优化、修改、上下架,优化产品关键词,产品描述,设置促销活动;3、制定FBA备货策略,统计和分析销售数据和库存数据,及时调整销售策略,保持较好的库存流转率;4、对产品进行站内促销和推广设置以及效果分析,5、负责收集、分析市场情报及竞争对手的动态信息;6、处理售前、售中、售后的客户服务,及时有效回复客户邮件,为客户提供专业的解答及热情服务,提升客户购物体验;7、协助上级完成团队规定的销售目标。8、以上不会,有人教。任职资格:1、大专以上学历,英语cet4 以上,读写能力熟练;2、具备良好的市场洞察力、数据分析能力和逻辑思维能力,强烈的计划、执行意识;3、有工作热情,脚踏实地,能够承受较强的工作压力,有志在电商行业长期发展。4、可接受对跨境电商感兴趣的应届毕业生,公司内部有一对一的培养计划。福利待遇:1.薪资结构:底薪+提成+带薪年假+年终奖;2.七险:入职即买五险,另外够买人身意外险、重疾险;3.调薪政策:公司会根据工作表现对正式员工进行不定期加薪,优秀员工享有季度加薪;4.带薪年假:正式员工享有带薪休假,除了国家法定假期(法定假日、婚假、产假等),另工作满一年的员工可享受带薪年假;5.文娱生活:公司定期组织各种文娱活动如:集体聚餐,KTV,生日宴会,外出旅游等活动;6.职业发展:公司实行人性化的管理;对表现优秀的员工,公司将予以晋升为主管;7.我们承诺:更多富有竞争力的福利将随着公司的发展而逐步完善;8.工作时间:大小周,工作日8小时/天(上午9:00-12:00,下午13:30-18:30)9.班车:园天安云谷快线巴士接送可直达坂田、五和、民治、深圳北、黄贝岭、草埔、上沙、南山10、能量补充站:公司里面有各种零食、干粮,不定期举行下午茶,晚餐补贴

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商务司机冀中宏远国际贸易有限公司上海-浦东新区4.5-6千/月07-10

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1.主要负责公司行政、接待用车以及各级领导、重要客户的接送任务;2.负责车辆安全检查,做好车辆的维护、保养、清洁工作,确保车辆安全;3.严格遵守公司车辆管理办法,严格遵守交通法律法规,确保行车安全;4.做好车辆使用相关台账,科学合理出车;5.完成领导临时交办的其他任务。任职要求:1.身体健康,年龄25-40岁以下,户籍不限;2.驾龄3年以上,驾照为C级或以上;3.熟悉上海市及周边城市的交通路况;4.有较强的工作责任心,反应灵敏,服从领导安排,能适应加班;5.有较强的服务意识,礼貌待人,安全驾驶,有职业道德,诚实严谨;6.退伍军人优先。

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