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Java高级工程师 北京嘉配科技有限公司 武汉-洪山区 1-2万/月 06-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责公司核心产品的架构搭建、开发及自测;2.对外提供数据接口;3.参与产品设计讨论,并编写相关技术文档。岗位要求:1.本科以上学历,至少3年以上Java开发经验,专业知识特别优秀者可适当放宽;2.精通Java开发语言;熟悉B/S、C/S开发;了解PHP;3.熟练应用常用设计模式,具备一定的架构设计能力;4.熟练掌握Spring/SpringMVC、Hibernate、iBatis,struts2等主流开源框架;5.有相关数据库设计和编程经验,熟练使用mysql、MongoDB、 Oracle数据库;6.熟悉HTML4/5、 CSS2/3、Javascript、JQuery、Json、AJAX、Web开发;熟悉webservice/websocket开发;7..熟悉软件技术文档的编写,具备良好的文档编制习惯和代码书写规范;8.具有强烈的工作责任心、有良好的沟通能力和团队合作精神、抗压能力;9.学习能力强,拥有优秀的逻辑思维能力与自我管理能力;10.有较熟练的多线程编程以及网络通信相关的开发经验者优先。

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业务开拓经理 上海特威喷涂技术有限公司 上海 0.8-1万/月 05-03

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:年龄40岁以下,驻地北上广均可有丰富的销售以及管理经验良好的退队合作意识愿意承受长期出差的情况工作经验5年以上,汽车后市场工作经验优先知名汽保工具品牌优先熟练操作办公软件会英文优先薪酬福利:每年调薪;绩效奖金;五险一金;带薪年假;差旅补助;汽车补助;电脑补助;伙食补贴;交通补贴;住房补贴;集体旅游;国外参访;过节福利等。(注:薪酬福利根据职位不同可能会有区别,具体以我公司实际规章制度为准。)本岗位的基本薪酬范围在8000-10000之间(绩效奖金另计)。

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产品经理/助理 北京嘉配科技有限公司 武汉-洪山区 0.5-1万/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.根据公司目标和战略,负责产品生命周期内的各项产品管理工作;2.负责产品上线前的调研,包括市场分析、竞争对手分析、商业价值分析、用户分析等,制定产品方案或策略;3.负责产品上线后的数据跟踪、用户调研,跟进产品在实际运营中的使用情况,并根据业务方的反馈完成对产品持续改进及新版本推出,不断提升产品竞争力;4.负责完成产品需求文档编写、页面原型的交互设计;5.负责与技术、运营等人员进行沟通,协调资源,完成产品需求、设计、测试,验收、培训等工作。岗位要求:1.对产品富有直觉和洞察力,同时具备严密的逻辑思维能力;2.用户至上,关注细节,致力于打造完美的用户体验;3.超强的沟通能力与团队感染力,能够将不可能变为可能;4.具有强烈的产品责任感,能承受高强度的工作压力;5.具备2年以上互联网产品管理经验者优先;6.有一定技术背景,熟悉产品开发、响应式设计、HTML5等新技术应用者优先。

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供应链中心总监 江西远成汽车技术股份有限公司 南昌 20-30万/年 05-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1)全面负责供应链中心日常管理工作,负责组织制定公司的供应链策略,搭建公司供应链管理框架和平台,为销售和生产等部门提供有力保障,对公司整体供应链的运营管理和绩效负责。2)负责建立健全供应链流程体系及供应链质量监督和评估系统,包括流程、制度等,并对其进行后续的优化和改进。3)负责公司采购职能板块的运营工作,建立供应商管理体系,制定采购成本控制方案,保障公司生产部门的各种材料、设备、模具、外购服务等需求。4)负责公司物流职能板块的运营工作,建立物流运营管理体系,引进第三方物流运行模式,全面提高服务水平和到货及时性,转移潜在风险,制定物流成本控制方案,服务和指导子公司的物流工作。5)负责建立集权化管控后在昌各工厂综合仓库的管理体系和工作流程,确保在昌各工厂生产运营所需备品备件的正常供应。6)负责建立公司四大产品样板展示仓库,整合上下游行业资源,规范业务流。7)负责板簧同行业附件及永修工厂的原材料业务营销工作。8)负责供应链中心部门员工的人才梯队建设及部门内部成员的激励和考评等工作。任职要求:1)年龄35-45岁,男女不限;2)全日制专科及以上学历,机械工程相关专业或物流、供应链、经济管理等相关专业(条件优越者可适当放宽此要求);3)5年以上汽车配件行业或生产制造企业的供应链管理经验,熟悉供应链管理各环节的相关流程,能够对生产、采购、物流等方面资源进行有效规划、整合及优化;4)熟悉供应商的评估和询价体系,有较强的谈判能力,具备扎实的物流、仓储管理知识和实操经验,有丰富的物流承运商的管理和运营经验,具备一定的业务营销能力。5)有较强的抗压能力、组织协调能力、人际沟通交流及理解能力,具备一定的项目管理能力和工作所需的法务及财务知识。福利待遇:公司提供三星级住宿条件和食堂,配有图书室、台球室、健身房、篮球场、羽毛球场。上下班有厂车接送、保险、节假福利、全勤奖、电脑补助等。公司提供完善的培训计划,个性化的职业成长路线,具有竞争力的薪酬体系,热忱欢迎你的加入。

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业务开拓经理 上海特威喷涂技术有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 05-03

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:年龄40岁以下,驻地北上广均可有丰富的销售以及管理经验良好的退队合作意识愿意承受长期出差的情况工作经验5年以上,汽车后市场工作经验优先知名汽保工具品牌优先熟练操作办公软件会英文优先薪酬福利:每年调薪;绩效奖金;五险一金;带薪年假;差旅补助;汽车补助;电脑补助;伙食补贴;交通补贴;住房补贴;集体旅游;国外参访;过节福利等。(注:薪酬福利根据职位不同可能会有区别,具体以我公司实际规章制度为准。)本岗位的基本薪酬范围在8000-10000之间(绩效奖金另计)。

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