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项目开发/项目管理/项目经理、专员(城市母婴室建设) 广州市倍儿行科技有限公司 广州-越秀区 4.5-6千/月 12-11

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:(项目开发)1、依据公司发展战略,配合完成国内城市(如高铁、地铁、大型商场、写字楼、医院等)的开发、商谈签约、协同等任务,推进机场母婴室建设;2、对城市及其他项目资源的筛选、分析,获取有价值的资源,不断开拓、发掘意向合作资源,并建立资源档案;3、与城市(如高铁、地铁、大型商场、写字楼、医院等场所负责人)、施工方、物业主等多方做好关系推进和后期的跟踪、维护;(项目管理)4、协调设计师、采购对具体项目进行监理,对现场施工问题及时协调沟通,确保项目没有偏差;5、促进项目有计划、有序的整体推进,做好项目管理和后期验收工作。岗位要求:1、大专以上学历,有2年以上项目开发,或项目管理相关经验;2、工作积极主动,善于谈判工作,思维敏捷,有亲和力,有良好的沟通、协调能力;3、有一定项目管理,或现场监理能力、城市开发项目经历优先。看胜任情况应聘经理、主管或专员

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信用卡团队长+管理岗+15k+ 上海通易企业管理顾问有限公司 西安 1-1.5万/月 12-12

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位特色:1.试用期即缴纳五险二金,年度健康体检!2.带薪年假(每年都有涨哦)与带薪病假!3.年终丰厚奖金,优秀员工还有额外现金奖!4.定期拓展活动,聚餐、生日会、K歌随时走起!5.最具市场竞争力的福利和工作平台!6.表现优异者有机会接受CEO直接培训哦!岗位职责:1、管理组催收人员达成绩效指标;2、 拟订组催收提升计划;3、完成临时交付的其他绩效提升工作;4、相应的客户服务管理工作。岗位要求:1、普通话标准,沟通表达能力佳;2、一年以上相关工作经验;3、良好的执行力和团队合作精神;4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式;5、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件。薪资福利:无责任底薪+职级薪+绩效提成,均薪12k-15k*签订正式劳动合同;*入职当月缴纳五险一金,工作满一年后可参加企业年金;*丰富多彩的员工团建活动及定期体检;*不定期开展管理类培训课程;*专业的职业规划及通畅的晋升渠道。 其他福利:现金类:年金、开工利是、节日福利、生日福利、高温费、年终奖非现金类:综合福利保障、年度健康体检、免费班车、休闲健身室、母婴室、内部产品优惠(理财、保险、贷款等)、健身专享优惠、内部产品优惠(理财、保险、贷款等)假期:国定假期、年休假、生日弹性考勤假、三八妇女节假等员工活动:公司及部门年会、旅游、社团、节日庆典、团建、茶话会,拓展培训等。

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车险经理人 高薪双休 五险一金 阳光财产保险股份有限公司四川省分公司 成都-郫都区 6-8千/月 12-12

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1)无需外出寻找客源。公司提供车险即将到期优质客户名单,主动与客户进行电话沟通。2)为客户提供准确、快速、专业的保险咨询和服务。3)入职后带薪培训9天、64元/天,实习期间:底薪2500元+提成,学习各类车险及销售相关专业知识。4)转正后无责任底薪2000-4000元+超高业绩提成(最高20%)+额外开单激励+。5)转正六个月后可参加公开竞聘团队管理岗。二、你需要会些什么?1) 具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好;2) 反应灵敏,逻辑思维与表达能力较强;3) 勤奋踏实,热爱销售工作,有销售相关工作经验者优先;4) 具备一定抗压能力,稳定性强。 三、在这里,你能获得什么?1)充满活力的90后、95后业务群体(带上你的98K一起赚钱、一起吃鸡)2)平均任职年限6年以上的管理职,手把手教会你各项工作技能;平均任职年限3年以上的师徒结对,热情负责务实,再也不用担心自己只是一个职场新人。(对职场小白说NO、NO、NO)3)签订阳光保险正式劳动合同、购买五险一金。(妈妈再也不用担心我的工作不靠谱了)4)全年七个法定节假日、七大节日福利。(让加班狗羡慕你还可以过儿童节)5)丰富的业余活动:全民开黑节、想唱你就来、趣味运动会、两天一夜、出国shopping、公司还提供免费的健身房、图书馆、母婴室。全成都最好的办公环境,没有之一。6)公司有员工食堂,每天供应丰富的早、中、晚餐及下午茶。7)员工公寓价格超低,提供床上用品、水电气、家用电器以及无线宽带。

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客服专员 深圳华侨城哈克文化有限公司 苏州 3-4.5千/月 12-12

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

工作职责:1、掌握麦鲁小城各项游玩信息,园区概况,解答客人的现场咨询;2、负责游客接待及入闸查验工作,引导游客游玩;3、负责推广及办理护照,每日上缴护照销售收入;4、负责麦鲁小城场馆巡场,维持场馆的正常运营秩序,处理各种现场客诉,及时记录登记客诉资料;5、负责海关处、母婴室、游客储物柜区域的管理及卫生清洁;6、负责园区广播系统的维护与操作,信息播报;7、负责统计、分析每日游客入园数据;8、完成上级安排的临时工作。职位要求:1、大专及以上学历,30岁以下;2、有耐心、细心,亲和力强;3、普通话无口音。

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风控管理岗+国企平台+10K+ 上海伊玫网络科技有限公司 深圳 0.8-1万/月 12-11

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

高薪 均薪8000起 五险一金+企业年金+补充医疗险岗位特色:1.银行标准福利缴纳六险一金,额外购买商业医疗保险(个人保险100%,子女50%)2.每年提供2个星期~3个月带薪学习培训工作休闲两不误计划3.降温取暖费+生日福利+住院探望费+结婚慰问金+年终奖金+每年免费体检+带薪年休+定期团队活动等等4.一年两次考核,年中及年末,70%可晋升!5.提供银行免费班车!银行方提供食堂!岗位职责 :1、按照信用卡初级的催收策略,对初级风险的账户利用电话、短信等手段进行催收; 2、将工作中遇到的各种问题及时向上级汇报,对于特殊案例交由上级处理; 3、对逾期账户的情况进行专业管理,根据客户实际要求做相应业务处理,及时反馈问题,向专业公司发起协办请求,配合其他催收方式的开展; 4、配合领导安排的其他交办任务。 岗位要求:1、大专以上学历,35岁以下,性别不限(优秀者可放宽学历至高中、中专) 2、良好的语言表达能力和沟通能力,普通话标准; 3、有自信,能够承受一定的压力,熟悉运用办公软件,会电脑操作。 工作时间:朝九晚六,做五休二、法定节假日休息 薪资待遇:无责任底薪+职级薪+绩效提成,综合平均工资10000元,优秀者上不封顶; *签订正式劳动合同; *入职当月缴纳五险一金,工作满一年后可参加企业年金; *丰富多彩的员工团建活动及定期体检; *不定期开展管理类培训课程; *专业的职业规划及通畅的晋升渠道。 其他福利: 现金类:年金、开工利是、节日福利、生日福利、高温费、年终奖、加班津贴 非现金类:综合福利保障、年度健康体检、免费班车、休闲健身室、母婴室、内部产品优惠(理财、保险、贷款等)、健身专享优惠、内部产品优惠(理财、保险、贷款等) 假期:国定假期、年休假、生日弹性考勤假、三八妇女节假等。 员工活动:公司及部门年会、旅游、社团、节日庆典、团建、茶话会,拓展培训等。

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电话销售/提供住宿 深圳通联金融网络科技服务有限公司 武汉-江夏区 6-8千/月 12-11

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

我们的岗位公司直招(早九晚六、国定节假日正常休),无责底薪+提成 月薪(4000-10000),有能力者可多劳多得,上不封顶!如果你有理想 有梦想,热爱销售,敢于挑战高薪,愿意提升自己的能力,渴望改变,目前又没有合适的平台,我们有职,你要来吗???在这里你不需要为了工作拼命加班到深夜,除了工作没有生活,我们工作是为了更好的生活;在这里,你不用每天连喝水的时间都没有、上厕所都带小跑,你可以每天都合理的规划你的时间;在这里,你不用每天漫无目的的打电话,我们有不定期的内部竞聘和管理培训课程,只要你足够优秀,我们可以给你足够的发展空间!!!岗位职责:1、致电给银行信用卡持卡客户,对他们已经产生了的消费账单办理分期,减轻客户还款压力。无需外出,银行提供资源,电话接通率高,除分期手续费外不额外收取其他费用【薪资福利】:1、薪资:无责任底薪2700-3800元/月+提成+其他奖金(不定期的激励方案)+其他补贴,月薪4000-10000,上不封顶;2、工作时间:9:00-18:00,大小休+国家法定节假日+5天带薪年假+无外出,保证月休六天,享有年假、婚假、产假等假期;3、齐全的五险一金+额外商业医疗保险。4、不定期的专业的内部/外部培训体系+定期调级调薪。5、人性化管理,我们提供母婴室和情绪发泄室。【晋升空间】:1、业务线:初级业务员—高级业务员—资深业务员,享受高挑战性高收入;2、运营管理线:客服专员-团队组长-项目主管-运营经理-运营总监,享受带团队的成就感;3、客服专员-品质管理岗(质检)/培训师-运营主管-运营经理-运营总监,享受安稳无压力的工作。,任职资格:1、年龄20-35岁,大专以上学历,专业不限,市场营销或有呼叫中心工作经历者优先;2、有良好的语言沟通能力,普通话标准,掌握一定的计算机基础知识,并能独立进行有关计算机或系统的操作;3.认可银行呼叫中心行业,愿意从事客服、电销岗位;4.普通话标准,表达流利现因公司业务发展迅速,正在筹备分期项目,目前有大量的职位需求,欢迎优秀人才的加入。面试地点:光谷金融港B14栋6楼报名方式:1、投递简历,直接投递简历到网站,初步筛选合适者会电话联系2、电话咨询,联系人: 尹小姐手机: 13554648707温馨提示;如有意向请提前联系 尹小姐 预约面试!

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百度华南-广州-销售经理 北京糯米网科技发展有限公司 广州-番禺区 1.5-2.5万/月 12-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

1、带领销售团队发掘本地(广佛、深莞)优质商家资源,拓展百度本地广告业务,完成团队销售目标;2、贯彻执行公司的销售策略及流程,根据销售任务制定本部门的销售策略及计划,并跟踪实施;3、对团队销售人员进行有效的业务方法管理(录音分析、预测管理、大盘管理、客户异议处理等)、综合能力培训(电话销售技巧、产品推荐、客户行业/互联网行业知识探寻等),帮助团队人员健康稳定地成长,打造高效高产出高执行力的团队;4、负责团队日常管理与文化建设,提升团队士气,承担区域内重点客户跟进及开发任务;任职要求: 1、大专及以上学历,4年及以上销售经验,业绩优秀,其中至少2年15人以上销售团队管理经验,有互联网及广告行业经验优先;2、对打造高效、高产出、高执行力的团队有经验、有信心、有方法;有人才培养经验;3、熟悉互联网/媒体广告/消费/服务等相关行业,了解最新的市场动态,对市场开拓有独特有效的思路和策略,具备丰富的客户资源者优先;4、高效、进攻进取、领导力强、组织规划能力强、资源协调整合能力强、人际沟通能力强,坚韧,擅长自我激励和团队激励,能承受较大的工作压力、具备良好的职业道德; 薪酬福利: 1、基本工资+团队绩效工资+餐补;2、六险二金+10-20天带薪年假+定期体检;3、完善的薪资体系,每年1-2次的晋升调薪机会,100%根据业绩和团队管理能力决定,公正公平;4、系统的培训体系,高效的人才培养体系,为您的成长和发展提供更广阔的空间;5、员工生日会、节日活动、平时不定期个性化活动等,趣味多多,工作休闲两不误;6、员工结婚、生育礼金、节日礼品等,温情祝福;母婴室、吸烟室、健身房、按摩椅等,尽显人性关怀; 【百度价值观】1、简单可依赖;2、狼性文化;3、使命感。【百度用人理念】招最好的人,给最大的空间,看最后的结果,让优秀的人才脱颖而出;公司介绍:百度本地广告华南销售中心是由一群年轻、有活力、有梦想、敢拼搏的85后、90后组成的团队,汇聚了互联网行业精英人才!期待同样有梦想、敢于拼搏的你加入百度这个大家庭!

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电话客服专员 小红书 武汉-洪山区 4-6千/月 12-11

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

小红书来武汉啦!小红书,标记你的生活~~年轻人的乐活社区,分享你的世界~~我们不是传统的呼叫中心,我们是全新的客户体验中心~~中心下设社区审核、商家支持、售前、在线、二线客服、创意审核等部门互联网思维下的工作,全方位的轮岗学习~~远高于同行业的成长速度,培养打造综合性的高素质人才。时隔半年后再次开启招聘~~手慢无喔!工作时间   24小时轮班制  (夜班补贴)月休8-10天,入职购买五险一金,转正前后无任何差别对待;丰富的团建活动,赏心悦目的下午茶talk,无差别的带薪年假政策,通畅的晋升渠道,良好的年轻团队氛围~岗位要求:1、大专及以上学历,专业不限;2、性格开朗,表达能力强,口齿清晰,普通话标准(普通话二级乙等优先);3、具备良好的学习能力和逻辑思维能力;4、具有优秀的客户服务意识,懂得换位思考、视服务满意度为己任;5、具备良好的服务意识和团队合作精神;6、熟练使用OFFICE办公软件,打字速度不低于40字/分钟;岗位职责:1、为小红书客户提供全面的业务咨询服务;2、通过在线、电话外呼等渠道为客户解决问题;3、妥善处理客户申诉、避免形成负面舆情;4、持续提升客户满意度。工作地点:武汉市光谷大道70号现代世贸中心B栋薪酬福利:薪酬:具有行业竞争力的工资+晚班补贴+全勤奖+餐补+交通补贴+浮动绩效福利:1、入职即办理五险一金+免费年度体检+每年定期组织户外活动。2、全天不限时、不限量供应零食、茶歇。3、生日津贴、入职周年庆等等。职场:健身房+茶水间+多媒体培训教室+母婴室等等全新时尚、潮流、洋气的办公区,少些压抑多些激情和轻松。假期:国家法定节假日、带薪年假等。活动:定期组织各类团建活动、部门活动、文娱比赛等各类文体活动。

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95599客服代表4500+五险一金 成都亿森人力资源管理有限公司 成都-高新区 3-4.5千/月 12-11

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

友情提示:请先认真阅读以下内容,觉得合适再咨询;  特别说明:本职位有偿安排,能接受费用再投简历咨询。  因投递量太多,欢迎来电或微信咨询:17743256069(微信同步)95599客服代表(只接听 福利爆好)岗位内容:通过电话、短信提供银行业务咨询、辅助交易等专业服务招聘条件:       >年龄30岁(含)以下,工作经验不限>品行良好,无不良记录>大专以上学历>金融、财会、经济、国际贸易、市场营销、管理、法律、外语、计算机等银行相关专业>接受轮班安排福利待遇:岗位工资、绩效工资、岗位津贴、行龄补贴、月度奖金、就餐补贴、交通补贴、防暑费、保健费,综合月薪:4000-5000元>劳保用品、定制工装、生日礼券、带薪年休假、带薪岗前培训、健康体检>五险一金(公积金12%),全面的补充医疗保险>食堂三餐、倒班宿舍、茶歇间、母婴室、图书室、健身房、篮球场、足球场、网球场、羽毛球场、乒乓球室、桌球室、瑜伽室、舞蹈室、书画室、音乐活动室工作地址:成都市高新区天府三街联系电话:张老师17743256069(微信同步)我们还可免费为您推荐其它更多更好的工作!  

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电话销售经理 湖北乐聘人力资源服务有限公司 武汉-洪山区 0.5-1万/月 12-11

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 通过电话沟通的方式,以公司提供的客户资源为销售对象(公司提供客户资源,无需自我开发),进行产品销售及咨询服务;2. 合规处理客户异议,准确记录与客户接触的过程和信息,为客户提供快速、准确与专业的销售及咨询服务。3. 遵守公司各项合规要求,诚信正直,以客为尊;4. 服从管理,遵守职场各项管理制度及要求;5. 达成本职级要求的保费目标;6. 做好客户服务,确保客户按期缴纳保费;7. 严格保守业务机密、公司信息及客户资料。8. 职场行为规范 薪酬福利◆收入——月收入轻松过万,只要努力就有高额回报(1)无责任底薪2800—5800元,底薪随销售职级晋升而不断增加; 同业者按提供的近6个月内的平均流水聘级,面试时由面试官初步确认,最终入职时由人事部根据提供流水聘级和确认薪资。(具体职级薪资明细见附件五薪资结构明细)(2)高额的销售提成,提成比例最高达18%;(月业绩4W,10.5%的提点,可得4200元佣金,根据月最终净承保业绩,业绩越高提点越高)(3)丰厚的年终奖金;(4)晋升奖金:实习代表、客户代表首次考核晋升,员工本人可获得晋升奖金(5)工龄工资:随服务年限增加,最高可享受1600元/月的工龄工资;(6)达成公司设定的销售竞赛目标,可获得高额竞赛奖励,奖励形式包括:全额免费的国内外旅游、Iphone手机等实物奖品、现金奖励等;(7)多种补贴。◆福利(1)春节、中秋、端午等节日福利;(2)生日福利、防暑降温福利;(3)各类培训。◆假期(1)国家法定假期; (2)最高10天的带薪年假;(3)带薪婚丧假;(4)带薪病假◆保障(1)五险一金(在校实习生除外);(2)免费体检;(3)意外保险;(4)门急诊医疗报销 工作环境:武汉市高档写字楼内,一人一个专属工作区域,环境5A级,带员工食堂,母婴室,茶水间等。七、培训体系(1)岗前培训:7天的带薪培训,即便毫无基础也可轻松掌握工作所需知识和技能;(培训津贴50元/天,每月5日左右发放,发放时需在职)(2)提升培训:解决工作过程中遇到的问题,提升销售技能;(3)管理培训:传授管理技能,促进职业提升。八、职业发展公司提供三条不同的职业发展跑道,既可以走专业发展道路,也可跨跑道综合发展。(1)销售精英:客户代表→客户顾问→客户经理(2)管理岗位:团队主管→区域销售经理→销售中心经理(3)内勤职位:专员→主管→经理

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