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做五休二 工程/设备经理
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工程部副经理(广汽中心项目) 广州摩托集团物业管理有限公司 广州-天河区 1.2-1.3万/月 05-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责监督班组人员根据业主要求完成相应的维修工作;2、负责洽谈、评估、监督工程外包项目,组织对外包项目的质量验收;3、组织编制各种设备的管理、保养、检修计划和技术操作及检查标准、组织实施并监督执行;4、负责部门三标一体环境因素和危险源的识别、文件的修订和控制;5、组织案组人员制定节能降耗工作计划,并指导相关人员做节能降耗工作,做好本部门目标考核和成本控制的管理工作;6、负责制定部门年度培训计划,定期开展对本部门员工的业务培训;7、完成上级领导交办的其他工作。岗位要求:1、年龄28-45岁,大专及以上学历,有3年以上相关岗位工作经验;2、机电、暖通、土木工程等专业,具有暖通、机电等设备设施工程师岗位证,熟悉办公软件、CAD操作;3、掌握机电工程设计基础知识,熟悉水电、装修、土建等专业知识,熟悉建筑工程设计技术标准及施工相关验收标准、规范,熟悉施工流程和工艺做法,了解国家建设工程的法规文件;4、能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运行;5、有强烈的事业心与责任感,有较强的沟通协调能力、谈判能力以及执行力。

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机械设备经理 上海安诺其集团股份有限公司 上海-青浦区 1.2-1.8万/月 05-25

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1. 熟悉机械设备的工作原理,掌握设备管理的工作要求和流程;2. 负责没备的招标采购、组织验收、建立台帐和运营成本的核算; 3. 负责编制设备维修年度计划,组织落实和控制维修费用的使用;4. 能适应经常子公司出差检查工作。技能要求:1. 10年以上设备管理工作经验(有化工设备管理经理者优先)。2. 有从事机械设计或化工设备操作工作履历。 3. 有负责设备或动力部门的工作经验者。

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工程经理 广州萝岗万达广场商业物业管理有限公司 广州-黄埔区 1-1.5万/月 05-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格:1、本科及以上学历,机械、电气、暖通或自动化专业,5年以上大型商业工程维修管理工作经验; 2、熟悉商场通用设备(变电、新风系统、锅炉、空调、电梯等)的基本原理,及其运行、保养知识;3、熟悉特种设备的安全操作规范及招投标采购操作流程;4、具有较强的执行力、责任心、领导力、协调能力。

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模具部副经理 上海洋明塑料科技有限公司 上海-奉贤区 1-1.5万/月 05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责模具车间现场的6S管理,部门的KPI,精益生产及所有成本控制,质量控制,生产计划等等2、负责各类模具设计的审核和批准,模具加工工艺的确认,加工中的质量控制,试模,报告的检查和审核。3、负责各类复杂模具及模具凝难技术问题的解决,引进模具新技术,降低模具成本。4、负责公司所有新模具开发、试制,确保成功率达标。5、负责指导试模、解决生产过程中的问题;6、负责本车间人员、设备、物料、环境管理,提高工作效率。7、负责完成领导安排的其他工作。要求:1、大专以上学历,材料、机械相关专业塑胶模具设计、制作流程,组装,调试等;2、5年塑胶模具设计经验,5年以上模具车间管理经验,能解决复杂模具疑难技术问题,有丰富的现场管理经验及抗压能力;3、有化妆品塑料容器厂同岗位工作经验者优先。

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工程经理 成都瓴力广告传媒有限公司 成都-武侯区 5-8千/月 05-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

  岗位职责     负责工程部的全面管理工作;负责工程部所有人员的调配、培训和考核等工作;    3、负责制定工程部的工作计划、进度,督促实施,确保任务计划按时完成;  4、协调配合其他部门工作的开展;  5、负责公司广告画面的上刊张贴,画面更换,广告点位清理维护等其他运维工作;   6、完成领导安排的其他工作。     任职资格  大专以上学历;具有广告行业灯箱制作和安装等相关经验三年以上;能吃苦耐劳,做事细心,有较强的管理及执行能力;具有良好的沟通能力,工作积极主动,有良好的团队合作精神。        

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总工程师 Chief Engineer 上海柏悦酒店Park Hyatt Shanghai 上海 2-2.5万/月 05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Job DescriptionYou will be responsible for the efficient running of the division in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations. The Chief Engineering is responsible to ensure the efficient and economic operation of the Engineering Department in support of all other operating Departments, supplying services as required to the entire operation, and maintaining equipment, building, and grounds in optimum condition.QuailificationsIdeally with a university degree or diploma in in Electrical/Mechanical Engineering and/or Building Management.Minimum 2 years work experience as Director of Engineering, or Engineering Manager in larger operation.Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.

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物业工程经理 广州市启胜物业管理有限公司 广州-天河区 1.5-2万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

职位要求:1、机电工程、电气技术、计算机、工民建等专业大专或以上学历;2、至少5年以上大型物业项目机电设备及土木工程综合维修、保养经验,熟悉商场各系统、各项机电设备的运行及操作流程;具备二年以上工程主任资历;3、协调能力及独立工作能力强,有一定领导才能;4、中级职称优先,须持有合法的各类工程特种作业证件:安监局颁发的高低压电工证,电监会颁发的电工进网作业许可证(高低压),空调维修证,发电机操作证等;5、粤语、普通话流利,懂英语者优先;6、有一定计算机操作知识,熟练使用常用办公软件和制图软件(Autocad等)。

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工程物业副总 恒大商业集团 重庆 1.9-3万/月 05-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

一、岗位职责:1、负责制定项目年度能耗管控目标;2、负责落实公司工程管理制度及工程管理标准;3、负责写字楼/购物中心物业和工程设施设备的维护和保养;4、负责工程/物业团队建设及管理工作;5、完成领导交办的其他工作。二、岗位要求:1、全日制本科及以上学历;2、具有8年以上相关工作经验,3年以上商业广场、购物中心、城市综合体同等管理岗位经验。

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工程项目经理 浙江双良商达环保有限公司 杭州-西湖区 0.6-1万/月 05-24

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

本岗位为项目外派主要职责: 组建项目管理团队,负责项目实施过程中整个项目团队的管理; 制度整个片区,农污实施的进度计划,包括调研,设计,采购,施工调试,验收计划,组织人力,物力实现既定的进度成本目标; 负责片区农污工程(管网、站点)的建设施工管理,包括质量、进度、成本控制,对施工分包单位全过程管理。要求:1、环境工程、给排水、等相关专业大学本科、本科及以上学历;2、有农污建设,施工管理经验,5年以上项目管理经验;3、对农污实施各阶段之间的衔接和配合关系有深入的理解和实践; 4、有农污PPP项目实施经验优先;

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设备主管 上海彧成生物科技有限公司 上海-奉贤区 0.5-1.2万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1) 依据国家和公司的有关规定,建立和完善公司基础设施和工艺设备的操作保养规程;2) 负责工程施工现场的监督和管理;3) 配合质量部进行设备验证;4) 确保生产和检测仪器的适用性与准确性;5) 保障公司内的供电、供水系统的正常运行,确保用电安全;6) 保持工艺设备和生产设备处于完好状态,确保生产秩序的顺利进行;7) 负责生产设备的安装和故障抢修,故障未能排除时立即向总经理报告8) 根据设备仪器的相应保养规程,按时进行维修保养工作;9) 对计量器具及实验室内的仪器设备进行管理;10) 对生产设备进行持续改良及改善。11) 能够根据生产提出的需求,设计或采购生产用工具。任职资格:1.大专及以上学历,机械/自动化等相关专业,2.做事细致认真,能及时排除故障,并对不能处理的问题及时汇报上级;3. 2年及以上医药/医疗/化工等相关企业设备管理经验,较好的语言沟通能力及学习能力;4. 能熟练运用办公软件,Auto CAD等软件。5. 情报收集能力,能够了解外界同行业信息(如新技术,新设备等),为公司服务。

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供热区域管理 北京金房暖通节能技术股份有限公司 北京-大兴区 0.7-1.2万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

暖通行业。主营业务:供热、供暖!北京供热项目50余个,就近分配。职位信息1、保障各项目收费指标的完成; 2、完成中心下达各项目的能耗指标;3、处理各项目业主投诉及客户维护工作;4、处理各项目的外联(开发商、物业、居委会等)工作; 5、指导所辖各项目保质保量完成维修维保工作;6、保障各锅炉房安全运行,无安全事故。任职资格:1、年龄:30-45岁,物业管理、暖通、热动相关专业优先,大专以上学历;2、5年以上物业或供暖行业从业经验,3年以上物业或供暖项目管理岗位工作经验;3、熟悉行业相关法律、法规和政策,能结合实际工作灵活运用;4、熟悉办公自动化,良好的学习能力、口头和书面表达能力;5、较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力,良好的职业素质、责任感和服务意识。

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工程中心主任 苏州天一信德环保科技有限公司 苏州-吴中区 0.7-1.2万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

  任职资格:  1.本科及以上学历,自动化、环境工程、测控仪器等工科类专业,4年以上管理经验,有3年以上环保监管行业经验优先。  2.熟悉项目管理相关知识并具有相应的项目管理经验,能适应高强度、挑战性工作,善于协调、沟通。  3.能够承受较强的工作压力,能够适应一定时间的出差。  岗位职责:  1.贯彻执行公司的各项管理制度,制定完善部门内部管理制度。  2.组建项目组,确定项目经理和设计、施工人员,审核施工计划。  3.根据质量/环境/职业健康安全管理体系要求确定管理人员职责,并定期进行考核、评价和奖惩。  4.系统项目产品实现的策划,负责产品图纸设计、施工图纸设计、控制软件编程等工作。  5.审核项目设计图纸及控制软件流程。  6.批准项目施工方案、施工进度、施工预算。  7.负责系统项目产品的工厂调试。  8.按进度表检查施工进度和工程质量。  9.审核项目验收报告。  10.组织系统项目竣工验收及资料编制。  11.控制项目的支出成本,使项目的支出成本控制在预算成本范围之内。  12.配合销售部门,做好项目的售前技术支持,包括现场调研、方案编写、技术标书内容的支持,在销售部门提出需求之后24小时之内做出响应。  

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工程审计经理 越秀地产华东区域公司 异地招聘 15-25万/年 05-24

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1、制定具体项目的审计计划和审计方案,做好审计工作底稿,完成审计资料的归档;2、协助部门负责人制订和完善审计制度、审计流程、审计模板;3、定期开展内控常规审计,根据公司制度流程对项目成本管理、工程管理、设计管理的规范性和有效性进行检查审计,根据审计结果出具书面报告,并跟踪、督促审计建议的整改落实;4、对涉及成本、工程、设计的投诉和举报进行专项调查审计;5、对工程结算造价进行抽检复审;6、完成部门负责人交办的其他工作如审计课题研究等。任职资格:1、本科以上学历,工程、造价相关专业,具有造价工程师等资格者优先考虑;2、8年以上工程、造价工作经验,其中5年以上房地产企业或造价师事务所的工程审计监察或造价工作经验;熟悉房地产成本管理体系,了解工程管理和设计管理的流程和要点,有项目现场管理经验者优先考虑;4、擅长独立完成成本、造价、工程流程的审计并出具审计报告;5、有较强的分析及文字表达能力

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工程管理 上海宝方空调设备有限公司 上海-闵行区 6-8千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 组织建立与完善安装工程管理体系与各项工作流程。2. 负责各个安装项目工程进度计划表的编制、检查和协调工程的实际进度计划工作。3. 对各地施工现场的施工安全及施工质量进行把控。任职要求:1. 专科及以上学历;机电或暖通专业优先;2. 2年以上大型工程公司工作经验;有机电建造师证优先;

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双休聘手机软件开发工程师助理 沈阳天诚极米科技有限公司 沈阳 3-4.5千/月 05-24

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、参与项目需求分析和设计;2、配合项目经理完成相关任务目标;3、分析并解决软件开发过程中的问题;岗位要求:1、18-30岁,中专及以上学历。2、对计算机互联网有兴趣,并想进入该行业,想获得一份稳定的工作。3、好学、细心,喜欢发现事物当中的不足,责任心强。4、能够尽快入职、长期稳定工作。福利待遇 :1、一旦公司录用,为员工提供岗前专业带薪技能实训;2、完善的考核制度,每2个月进行技术和能力考核,通过考核直接转正;3、全职员工加入公司都享有五险一金、带薪年假、年终奖;4、上班时间:朝九晚六,周六日休息.、

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机电经理 上海安锐盟企业服务有限公司 上海-浦东新区 1-1.5万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、管理客户上海地区办公室的机电系统以及和大物业的沟通;2、日常工作包括但不限于:巡检质量监控,设施设备维修维护、小型改造等;3、分包商管理;任职资格:1、大专以上学历;2、五年以上同行业工作经验;3、熟练使用办公软件;4、良好的沟通能力和服务意识。

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计划运营总监 首建地产有限公司 上海-嘉定区 30-40万/年 05-24

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责把控集团各地产项目的整体商业运作,根据公司的总体经营规划,制定合理的经营管理模式和经营计划及指标。2、负责建立、完善和维护公司商业地产运营管理体系。3、负责公司地产项目在营运期的定位、营运管理、物业品质、宣传推广方案,指导和监督各项目营运工作;4、负责根据各商业地产项目经营状况提出招商调整、策划推广活动、经营环境改善等提升计划。5、收集、汇总项目的信息,定期对经营状况进行统计分析,提出分析优化报告。6、负责部门的团队建设和人才管理、培养,做好激励与考核工作,建立良好工作秩序和氛围。7、建立城市公司投资收益反馈体系,跟踪、反馈运营评价指标体系,统筹调整运营节奏;8、负责整合公司内外各项资源,统筹调整运营节奏,控制运营成本。任职要求:1、大学本科及以上工商管理、市场营销等相关专业2、5年以上商业领域管理经验或商业地产类管理工作经验,有标杆房企完整项目工程/运营管理经历3、熟悉商业运营模式,对商业运营管理有深刻的理解4、熟悉地产招商模式和运营管理经验,有一定的客户资源及代理行资源5、熟悉城市综合体、专业市场、写字楼的定位、商业规划、设计指导及招商实施工作6、有较强的沟通、协调能力、团队领导能力,有优秀的职场道德素质。

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国企设备检测3k包吃双休 武汉杜贝特人力资源有限公司 武汉-汉阳区 3-4.5千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责;试验检测设备、仪器是试验检测工作的重要工具,为确保试验检测工作的正常进行,必须加强设备、仪器的管理,保证其完好率。?岗位要求1.20-45岁,大专及以上学历2.3000元,包工作餐,五险,双休3.能适应出差简单的一些设备,无经验也可

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工程经理(印刷行业) 上海鸿涛纸制品有限公司 上海-浦东新区 1-1.5万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

1、负责新产品开发及有关新产品技术要求的工艺方案确认及有关技术讨论。2、配合运营部经理组织及安排好印前技术及生产技术的一切事物工作,建立及完善是技术部门的管理制度。.3、配合市场人员及计划部门做好新产品开发及有关新产品技术要求的一切协调工作,组织会议安排相关人员对新产品进行工艺方案确认。4、定期安排好技术部门月会议工作,检讨每月技术部员工工作业绩表现,处理好印前制作,印前准备,生产技术的一切异常问题。5、组织和协调技术部人员的工作安排,确保技术部门的工作顺畅有序进行。6、负责对技术部消耗成本进行控制,分析降低成本的各个因素,落实及安排相关改进工作。7、制订及落实技术部新进人员和技能上岗人员培训工作,以提高员工的操作技能和符合新员工的上岗考核要求。8、分析技术部门各岗位人员工作职能及岗位发展要求,对技术人员的职能要求给予引导及培训,组织及安排技术部门人员培训工作。任职要求:1、大专以上,印刷专业或相关专业。2、5年以上印刷行业工作经验,3年以上同岗位工作经验。3、熟悉各类的印刷机器,如:丝印、轮转、柔印、模切等。4、精通不干胶等产品的各种工艺技术,熟悉制作相关工艺技术文件。5、熟练使用PS、AI、CAD制图软件,熟悉印前制版,菲林稿件处理。6、对标签类的材料有一定的熟悉程度。7、必须有印刷行业从事相关的工作者。

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设备经理 苏州精濑光电有限公司 苏州-吴中区 1.5-2万/月 05-24

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责售后服务团队建议;2.负责主导设备从装机到调试,至设备验收的工作;3.负责与研发部门及客户的沟通协调工作;4.负责售服团队人员的绩效评定和考核。任职要求:1.自动化设备行业10年以上工作经验;2.有代领团队工作经验5年以上;3.机械自动化相关专业;4.能解决技术性问题。

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