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招聘信息 | 企业服务

警示:以招聘为名收取培训费用、提供培训贷款,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用的,都属违法行为。一经发现,请立即举报,并向当地公安机关报案。更多详情

全渠道零售运动负责人(管培生)--厦门

4-6千/月

迪卡侬体育用品公司(Decathlon) 查看所有职位

厦门  |  无工作经验  |  招若干人  |  06-19发布

职位信息

岗位职责:

迪卡侬人才招聘季于2月18日正式启动,

关注“迪卡侬招聘”,在线观看迪卡侬空中宣讲会,深入解读迪家工作机会!


在迪卡侬,超过8万名员工在全产业链的岗位上努力工作,

致力于为全球60个国家,1500多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务,

我们尽全力,让最广泛的大众,同怀运动愿望,共享运动欢益!


全渠道零售运动负责人(管培生)


工作职责

我以运动用户为中心,通过对运动用户的了解与互动,全渠道销售我的运动产品和服务,让运动用户满意或更满意

-我的运动用户:我热爱运动并与当地运动用户建立紧密的联系,让每一位运动用户满意

-我的团队:我招聘,培训并发展我的团队,同时为公司储备人才

-我的商业:我制定我所负责运动的商业政策,并通过全渠道的销售方式,实现商业目标

-我的陈列:我创建并维护良好的货架陈列,确保良好的库存周转,以提供快速自主的购物体验

-商场运营:我维护商场的日常运营,保证人员、货物与现金的安全



任职资格:

-2019年应届毕业生,专业不限

(毕业前提供确保3个月及以上的见习周期,每周不低于30小时的工作时间)

-热爱并定期运动

-热爱零售行业,具有较强的商业思维和用户服务理念

-真诚友善,较强的沟通协调能力,富有团队精神

-脚踏实地,高度的责任感及企业家精神,具有开拓创新意识

-具有管理者潜质,善于管理并发展团队


培养计划

管培期:

-一对一导师带领制:毕业前在指定导师的引领下掌握零售基础技能

-完善的培训体系:公司价值观、产品培训、陈列与库存管理、高效销售、顾客服务、商业政策等

-3-6个月的管培期帮助你学习与成长



长期发展计划:

-量身定制的全方位长期培训发展体系与陪伴,助力发展成为专家型人才

-伴随公司稳健发展和100%内部晋升带来的广阔晋升空间,实现管理型人才发展路径

【全渠道运动负责人(管培生)=>商场负责人=>区域负责人】

-面向全球的全产业链多元化工作机会,以及鼓励员工一岗多能的模式,打造复合型人才

【品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门等】


薪酬福利

管培期间:

-基本薪资+月度奖金

-共同爱好的运动社群,丰富多样的体育活动,员工折扣


毕业签署正式劳动合同后:

-年度利润分享

-年度运动津贴

-每年12-20天的带薪年假

-无固定期限劳动合同

-可申请加入迪卡侬全球持股计划,成为公司股东

-五险一金,享受年度体检,公司加保商业医疗保险(含配偶及子女)



招聘流程

简历投递->电话面试->面试->发放offer



欢迎登陆“迪卡侬招聘”官网http://recruitment.decathlon.com.cn, 通过官方渠道投递;

同时关注“迪卡侬招聘”微信公众号,及时获取招聘进度及最新招聘信息。

职能类别: 渠道/分销主管

部门信息

所属部门:零售部门

公司信息

在迪卡侬,超过8万名员工在全产业链的岗位上努力工作,
致力于为全球60个国家,1500多家商场的当地运动爱好者提供出色的产品及服务,
我们尽全力,让最广泛的大众,同怀运动愿望,共享运动欢益!

迪卡侬集团于1976年在法国创立,开创了把所有的运动汇集在一个商场内的销售概念。集团致力于大众运动领域,是全球体育用品的设计者和品牌的缔造者,同时也是运动用品的零售商,集团集运动用品研发、设计、品牌、生产、物流及全渠道零售为一体,目前在全球40个国家拥有1300多家商场,员工超过80000人,在中国截至2018年底,已有280家商场遍布全国107座城市,同时电子商务业务已经覆盖390余个城市。
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