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厦门 汽车设计工程师
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自动化设备工程师 厦门柏孜科技有限公司 厦门 1-1.2万/月 05-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、升级、改进设备、维修非标自动化设备;2、对产品进行设计、制图、方案完善、成本控制;3、方案确认后进行加工生产、安装调试、售后服务及客户对接;4、优化、设计设备及工装夹具,改良生产工序以提高生产效率和产品品质;5、负责生产自动化设备的日常维护、新设备的安装、调试、评估和验收;6、参与现场生产过程中问题的改进及生产线设备预防性保养改善管理;7、实施设备及工艺的改善,提升设备稳定性,降低故障率,提升产能;8、现场重点难点设备改造维修,提高自动化程度;9、负责自动化设备、工程的设计、选型及安装调试工作,能独立完成自动化设备部件造型、工程图图纸输出、控制系统编程设计。10、完成领导交办的其他事项及其相关资料整理。岗位要求:1、机械类与自动化专业本科以上学历、有汽配行业经验者;2、有从事过自动化设备生产制造以及三年以上汽车行业同岗位工作经验;3、有一定独立处置方案能力,善于沟通,有跟踪过整个非标设备方案的尤佳;4、有创业创新意识,愿意和团队共同发展的。5、熟练运用UG、Pro-e和Auto CAD等其他办公软件;

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新能源系统软件设计工程师 厦门金龙旅行车有限公司 厦门 4-8千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 根据项目需求、研发进度和任务分配,制定新能源系统控制策略、通信协议&UDS诊断协议;2、评估外购系统的控制策略及失效模式,制定相应的安全需求;3、负责仪表的通信协议对接;负责外购系统的通信协议对接;4、负责新能源系统上位机监控软件及HMI监控屏的开发及界面的设计工作;5. 按照开发流程和设计要求,完成软件模块的详细设计,代码实现以及单元测试;对所开发的软件质量和进度负责,负责软件代码的优化改进工作;6. 编写功能模块测试程序,完成软件测试工作;7. 根据需要对系统支持工程师或相关部门提供系统通信技术支持; 8、完成领导安排的其他任务。任职要求:1、本科及以上学历,汽车、电力、电子、通信、自动化等相关专业;2、精通单片机/嵌入式系统(PIC/DSP/ARM等)等C语言编程调试;精通CAN网络通信协议、UDS诊断协议,良好的编程习惯及编码规范,能够深入理解和应用常用数据结构、算法,熟悉相关语言编译及开发环境;能熟练使用CANoe、CANalyzer等调试工具;3、熟练掌握labview、VB、VC编程,有专业软件界面设计经验,能够根据需求独立完成界面设计;4、三年以上嵌入式软件设计工作经验或上位机软件开发工作经验,具有较强的团队协作、开发执行能力;有新能源领域软件开发经验者优先;5、CET-4以上,具有良好的语言表达能力和文档书写总结能力。

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机械设计工程师 福建祥鑫股份有限公司 异地招聘 2-3万/月 05-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、机械类专业,本科及以上学历;2、三年以上汽车配件机械设计工作经验,承担过二个及以上的汽车配件类产品全过程设计项目,熟悉金属材料相关性能及加工工艺,对铝合金材料有一定的了解;3、精通AutoCAD软件,熟练使用CATIA或Solidworks、Inventor等3D软件,至少精通其中的一款;4、对IATF16949有一定的了解,能按IATF16949的相关要求,特别是五大手册的相关要求开展设计任务;5、具备一定的沟通能力,工作认真负责,严谨细致,良好的创新精神和团队精神,适应高强度的工作环境。公司业务迅猛发展中,目前客户有宁德时代新能源、广汽、北汽,发景前景良好,欢迎您的加入,给您充好发挥的空间。联系电话:0591-38267666转8111,18359168165,欢迎联系面试。

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新能源热管理及附件系统工程师 厦门金龙旅行车有限公司 厦门 4-8千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、冷却系统设计;2、发动机周边附件系统设计;3、研究新能源热管理系统; 4、完成领导安排的其他任务。任职要求:1、本科以上学历、车辆工程、机电一体化、电气工程等专业;2、2年以上工作经验;3、熟悉相关国家及行业标准、熟悉冷却系统工作及设计原理等;4、掌握冷却系统选型及搭载设计能力;5、掌握CAD\OFFICE\UG等软件;6、具备现场解决问题能力。

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新能源储能方案开发工程师 厦门金龙旅行车有限公司 厦门 4-8千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、锂电池(含石墨烯型锂电池)、燃料电池、超级电容选型分析;2、电池系统总成(含电池专用灭火器总成)的订单图纸、订单设计任务开发;3、电容系统总成的订单图纸、订单设计任务开发;4、烟雾报警系统的订单图纸、订单设计任务开发;5、无线充电系统的订单图纸、订单设计任务开发;6、燃料电池系统总成的订单图纸、订单设计任务开发;7、订单生产、售后技术支持; 8、完成领导安排的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,汽车工程、电气工程、机械工程、电化学等相关专业;2、掌握CAD制图和汽车理论基础知识,能独立完成二维/三维图纸的设计开发;3、熟悉电池、电容原理与应用,熟悉新能源汽车储能系统电池正负极材料、电解质、电池组装生产工艺,有新能源汽车储能系统结构设计匹配经验者优先考虑;4、两年以上新能源储能方案开发经验,具有较强的团队协作、开发执行能力;5、CET-4以上,具有良好的语言表达能力和文档书写总结能力。

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新能源车动力系统工程师 厦门金龙旅行车有限公司 厦门 4-8千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1)发动机选型、确定驱动电机及动力系统参数匹配;2)新能源系统部件在整车布置及其相关工作;3)进行相关部件搭载的订单设计和产品开发;4)新能源汽车先进电驱动系统研究,前瞻技术趋势分析、系统设计、功能样件开发及验证;5)生产和售后工作技术支持;6)完成领导安排的其他工作。任职要求:1)本科以上学历、车辆工程、机电一体化、电气工程等专业;掌握CAD\OFFICE\UG等软件; 2)2年以上工作经验;3)熟悉相关国家及行业标准、熟悉混合动力、纯电动系统组成、工作及设计原理等; 4)能够进行整车动力性分析; 5)具备现场解决问题能力。

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底盘总布置工程师 厦门金龙旅行车有限公司 厦门 4-8千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1) 负责相关车型订单的底盘总布置评审及设计,并协调处理现场、售后等相关问题;2)负责相关车型资料的整理、修正、升级等维护工作;3)负责完成领导安排的其他工作。任职要求:1) 汽车或者机械类相关专业大学本科以上;2) 具有工程师以上任职资格;3) 从事汽车结构及底盘设计三年以上工作经验;4) 掌握CAD制图、熟悉客车结构及生产工艺流程;5) 具有较高的汽车理论基础知识;6) 具备高度的责任感及较强的团队协作能力,工作态度积极,有良好的语言沟通和协调能力,能快速解决问题。

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电器工艺师 厦门金龙旅行车有限公司 厦门 4-8千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

任职要求:1) 本科学历,车辆或电器、自动化相关专业,熟悉CAD、三维软件及OFFICE软件操作;2) 熟悉客车电器工艺,能独立完成本专业的工艺文件编制、审核;3)能够独立完成本专业工艺质量攻关及订单评审;4)愿意接受部门为期半年的现场各相关工位的培训工作;5) 吃苦耐劳,能适应长期的车间工作模式。岗位职责:1) 负责接收车间生产中发现的本专业技术类问题,及时做出分析、判断和处理,需要及时向相关部门反馈;2)负责本专业工位器具的设计和申请制作;3)负责本专业工装和设备的工艺方案设计(含更改)和后续提交;4)负责本专业车间提交的合理化建议的判定和后续提交;5)负责或参与本专业的工艺改进项目;6)负责部门牵头进行的本专业样车评审工作;7)配合完成本专业的ISO/TS16949、CCC、ISO14001、ISO18001等体系及其他认证、准入方面的工作;8)负责或参与本专业的工艺纪律检查以及后续工作;9)接收和发放本专业TC中的生产技术文件;10)完成上级临时布置的工作。

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汽车材料运用分析 厦门金龙旅行车有限公司 厦门 4-8千/月 05-23

学历要求:博士|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、研究行业新材料、新工艺的发展趋势和动态,并能够进行前瞻性地开展新材料、新工艺在客车上应用研究和试验与推广;2、负责材料性能(包含金属材料、非金属材料、复合材料等)分析实验平台建设(分析方法、检测手段、实验规范等),并基于相关研究所得性能数据来根据不同使用工况下制订材料的应用规范;3、负责客车车辆VOC及气味环保管控体系建设,掌握行业内相关法规要求,及气味、环保相关测试方法与实验手段,搭建我司材料方面的环保标准体系与检测体系;4、完成领导安排的其他任务。任职要求:1、在重点高校或大中型以上企业从事过自动驾驶或机器人等方向的研究性工作经历者优先考虑;2、有一定影响的原创性科技成果或关键技术成果,有较高的学术水平;3、具备英语文献阅读能力和文档书写与分析能力。

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轻客底盘设计工程师 厦门金龙联合汽车工业有限公司 厦门 6-8千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 负责新车型或改型车研发的底盘相关系统、零件的设计、开发工作2、 负责底盘系统的搭载设计和整车ABS等系统匹配、设计、开发工作3、 负责已量产车型(配合公司降价目标)的第二厂商、零件开发工作4、 负责新车型或改型车研发的底盘相关系统、零件的试装不良问题设计改善工作5、 负责底盘系统、零件的标准的收集、更新、并制订系统、零件验证DVP6、 负责新车型或改型车研发的底盘相关零件关键特性要求、检查基准的制订与发布7、 配合特殊订单车的设计、开发,底盘相关系统、零件的设计更改、开发工作8、 负责处理底盘相关系统、零件的设计变更工作9、 负责新研发车型量产前500台 相关问题的设计合理化、市场问题的设计改善对策10、负责确保车辆达到政府对油耗、污染、噪音、安全等规定岗位要求: 1、本科以上学历、机械或车辆相关专业; 2、同行业相关岗位三年以上工作经验; 3、团结协作、沟通协调能力较强。

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