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西安4S店经理/维修站经理
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连锁店店长-西安途虎养车网西安-雁塔区0.8-1.5万/月01-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1)店长责任制,店长全权负责门店的日常营运及管理;2)负责门店人员管理,包括排班、考勤、办公行为规范、纪律、制度遵守的管理等;3)协调处理门店内各类服务人员调度安排、相关工作配合衔接等问题;4)做好经营服务和日常员工培训指导;5)维护与客户的良好关系,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;所管理门店业绩稳步提升,能够完成公司下达的业绩指标。6)负责维护与公共部门,职能部门,政府机构的良好关系。任职资格:1)六年以上行业知名企业工作经验;2)机修/美容中级以上技术水平;3)三年以上行业同职位工作经验;4)有检验员证书者优先,有驾照。

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维修厂经理优信集团西安1.5-3万/月12-11

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、制定公司延保产品的报价,配件定价和成本核算以及流程的制定等;2、业务异常流程处理机制制定及迭代;3、客户满意度提升:客户满意度触点、满意度调研问卷分析;4、有过汽车行业理赔或索赔工作经验;5、对数据敏感,通过对销售数据的收集和分析,总结提升业绩的具体的思路和方法;6、汽车售后服务行业优先。

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储备售后服务经理西安中升之星汽车销售服务有限公司西安-西咸新区1-2万/月01-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

储备售后服务经理 中升集团(股票代码:********)中国综合盈利能力排名***的汽车经销集团,位列财富中国 500 强企业第 90 位,2018 年营业收入突破千亿,近年来始终保持 20%以上的增长,经销店网络数量连年持续高质增长;建立专业的人力资源机制,为员工 提供了明确职业规划和培训,集团高管 90%以上都由内部员工晋升。 中升集团经销网络覆盖中国 24 个省份和地区近 90 个城市,经销店 318 家。储备项目在 28 个区域和城市同步启动。 【我们将为您提供】1.前途:集团可提供广阔的发展空间,匹配职业发展路线,提供高于同行业的薪酬收入。 2.地点:经销店覆盖全国,就近分配,更多机会、更好职位、更高收入、更高起点。 3.福利:入职提供五险一金、员工餐、节假日福利、绩效奖金、行业独有的专业体系化培训、团建活动。 【我们希望您具备】 1.大专以上学历,年龄 40 岁以下,汽车技术、汽车维修、汽车设计与制造等相关专业 。 2.良好的沟通协调能力、执行力强、对汽车行业相关的法律法规有一定了解 。 3.五年以上汽车行业从业经验,二年以上管理经验,有 4S 店售后运营管理经验者优先。 4.可接受外派者优先。 【我们希望您做到】 1.根据年度售后部门目标,进行细项分解,负责组织部门达成目标。 2.监督、检查、指导售后服务部对于厂家及集团各项规章制度、业务流程、经销商标准的执行,并确保执行到位,执行 售后服务业务合规自查。 3.积极处理重大客户投诉,避免矛盾激化,提升客户满意度。 4.制定合理激励方案,培养及选拔优秀人才,加强团队建设,建立适应市场需求发展的售后服务队伍。 5.负责售后服务部的日常管理及 5S 现场管理。 6.完成总经理交办的其他工作。

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4s店汽车维修工陕西百富通投资集团有限公司西安-未央区5-8千/月01-25

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 负责车辆的机、电维修工作,主修车辆质量保证人;2、   负责业绩指标的达成并配合主管完成部门业绩指标,3、   负责新件的报料和领用;4、   负责本工位设备及使用工具的维护管理;5、   负责工序质量的自检;6、   负责工位区域5S环境的清洁和保持;7、   负责负责培训新员工,了解并执行公司各项规定和操作流程;8、   严格遵守公司的各项规章及安全制度;9、   负责本班组生产安全;10、积极维护公司形象,自觉宣传和传承企业文化、企业精神;

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4S店技术总监陕西华亿心成汽车销售服务有限公司西安-未央区1.5-2万/月01-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1.在站长的领导下,对本公司各项售后服务工作实行行政领导,配合站长协调各部门工作。2.制定本年度售后服务方面经营目标,并对实现该目标负责任;3.负责执行与厂家签订的服务代理协议、售后服务商务政策和各项管理条例。4.负责售后服务人员的考核、培训,制定培训计划;定期对维修人员进行技术测评。5.负责处理用户投诉和跟踪服务的实施。6.与站长、备件经理共同制定优惠服务措施和宣传活动计划,组织开展此类优惠促销服务活动。7.规范售后服务的内部管理水平,严格各项工作程序,提高文明生产水平。任职资格:1.汽车相关专业2.有5年以上汽车维修行业工作经验,其中至少3年同等岗位经验3.熟悉运用现代化办公室系统、汽车维修管理软件4.有驾驶证并熟练驾驶

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销售经理陕西天一汽车销售服务有限责任公司西安0.8-1万/月01-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责销售部全面管理;2、负责厂家及集团销售指标的落实完成;3、负责满意度及厂家管理;4、负责销售顾问内训管理

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服务经理西安天一汽车销售服务有限公司西安-灞桥区6-8千/月01-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职资格:1.、大专以上学历;2、有2年以上同行业工作经验者优先考虑;3、具有管理经验、较强的表达能力、组织沟通协调能力‘’ 工作职责;1、 负责售后前台接待与服务的管理工作,执行并实施前台操作规范,直接对售后服务总监负责; 2、 负责业务接待的指导工作,不定期反馈和总结业务经验; 3、 负责本部与车间及备件等部门的工作协调; 4、 负责索赔业务和保险业务的日常管理,不断促进业务的顺利展开; 5、 负责完成对本部档案资料的整理、归档和保管工作的指导; 6、 妥善处理客户投诉,不断提高客户对服务的满意度; 7、 负责各类营业活动的信息传递、反馈及总结工作; 8、 负责客户进厂招揽之作业。 9、 负责保有客户之维系及掌握。10、 完成上级交办的其它工作。

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4S店总经理宝能汽车销售有限公司西安01-24

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

  1. 负责门店销售计划的编制及落实;  2. 负责带领团队完成销售目标;  3. 负责对销售团队的组建.培养.激励.日常管理;  4. 负责研究销售政策.市场调研.制定市场策略并实施;  5. 负责组织销售团队对产品知识及销售技巧等培训; 6. 负责新建店的建设及运营。任职要求:1.年龄32至45岁之间,性别不限;  2. 市场营销、企业管理等相关专业大专及以上学历,经验和能力突出者可特别考虑;  3. 有丰富的客户关系建立及维护能力,有当地与政府各部门关系者优先;  4. 有较强沟通与协调能力、计划能力及执行力;  5. 有激情,抗压能力与主观能动性强,敢于创新和突破;  6. 有三年及以上同类型汽车4S店店长工作经验。

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汽车售后客户经理泛想车城-凯迪拉克4S店西安0.8-1万/月01-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协调索赔、收银、维修车间、配件之间的关系;2、接待售后客户,耐心解答客户的疑问,保证兑现对客户的承诺;3、基盘客户的日常维系、执行SGM索赔相关政策、执行SGM配件相关政策、及时收集及汇总质量信息;4、协调前台与车间的工作、日常的客户投诉处理、收集来自于客户层面的相关信息。任职要求:1、有2年以上4S店售后服务相关工作经验;2、有驾照,驾驶技术熟练;3、有较强的汽车相关专业知识,较强的沟通表达能力,客户关系处理能力;4、能适应较大的工作压力,适应加班。福利待遇:社保齐全,包餐,高额绩效奖金,专业培训,高端品牌

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储备售后服务经理西安中升仕豪汽车销售服务有限公司异地招聘1-2万/月01-22

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

储备售后服务经理 【我们将为您提供】1.前途:集团可提供广阔的发展空间,匹配职业发展路线,提供高于同行业的薪酬收入。2.地点:经销店覆盖全国,就近分配,更多机会、更好职位、更高收入、更高起点。3.福利:入职提供五险一金、员工餐、节假日福利、绩效奖金、行业独有的专业体系化培训、团建活动。 我们希望您具备1.大专以上学历,年龄 40 岁以下,汽车技术、汽车维修、汽车设计与制造等相关专业 。2.良好的沟通协调能力、执行力强、对汽车行业相关的法律法规有一定了解 。3.五年以上汽车行业从业经验,二年以上管理经验,有 4S 店售后运营管理经验者优先。 4.可接受外派者优先。 【我们希望您做到】 1.根据年度售后部门目标,进行细项分解,负责组织部门达成目标。2.监督、检查、指导售后服务部对于厂家及集团各项规章制度、业务流程、经销商标准的执行,并确保执行到位,执行售后服务业务合规自查。3.积极处理重大客户投诉,避免矛盾激化,提升客户满意度。4.制定合理激励方案,培养及选拔优秀人才,加强团队建设,建立适应市场需求发展的售后服务队伍。5.负责售后服务部的日常管理及 5S 现场管理。6.完成总经理交办的其他工作。

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售后服务经理陕西峻沃汽车销售服务有限公司异地招聘10-15万/年01-19

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

主要职责:负责进口重卡品牌的售后服务业务管理,包括前台、索赔、配件、车间等团队及业务的管理。任职要求:大专以上学历,重卡汽车行业3年以上售后服务管理工作经验,综合素质佳。

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汽修厂店长/维修站长陕西漆十二行汽车维修有限公司西安-雁塔区0.8-1.5万/月01-08

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、管理、拓展团队,承担总公司下达的指标,制定和完善店内工作计划,管理制度,业务流程等;2、制定并组织实施店内年、季、月度经营计划,确保目标达成;3、制定店内发展规划及所需资源配置;4、建立建全内外部信息渠道收集与反馈客户信息,解决客户疑问和抱怨,与客户有效沟通,对重大问题进行处理,保证客户满意度,确保售后满意度; 保证顾客服务满意度成绩的稳步提升;5、组织协调各部门完成公司所布置或委托进行的各项工作及活动;6、科学制定店内薪资待遇及绩效考核方案;7、根据业务发展需求和员工发展需求,负责建立并不断完善店内培训体系,并通过培训计划的具体实施,提高店内各项技术水平。职位要求:1.大专及以上学历,有汽车行业4年以上从业经验或相关行业售后经理管理团队经验;2.充分了解及熟练掌握汽车维修、保险理赔等专业知识;3.具有超强的客户沟通技巧及团队管理能力;具备扎实的技术基础,强烈的客户服务意识、快速的问题解决能力;4.有责任心、自驱力较强。试用期2个月,综合薪资6-10K;入职后综合薪资8-15K  具体面议工作地点:西安市雁塔区我司拥有良好的团队氛围,全面的人性关怀,充分的信任与授权;公司团队快速扩大中,健全的培养体系,广阔的个人发展空间,欢迎你的加入。

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西安运营总经理乐车邦西安15-20万/年12-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责供应链产品(机油、汽车用品、汽车配件等)在当地的销售工作,达成业绩目标;2、协助处理C端客户投诉,确保客服满意度符合公司要求;3、负责魔轮SAAS系统的推广工作,包括销售、上线支持等工作;4、负责乐车邦保养平台在当地合作店的拓展工作;5、完成总部安排的其他工作。 岗位要求:1. 年龄30-38周岁,大专以上学历;2、3年以上的汽车零配件、汽车用品销售经验,业绩优秀者优先;3、具备4S店工作经验,熟悉4S店各项流程;4、乐于接受新事物,接受新的挑战,自我驱动、吃苦耐劳、踏实诚信、极强的执行力和责任心;5、有客户资源、互联网平台推广经验的优先考虑。

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整车采购BD车好多-毛豆新车网西安-雁塔区1-1.5万/月12-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、 负责公司指定区域的汽车品牌4S店进行采购渠道拓展;2、 负责供应商的关系维护与管理;3、 定时定量完成负责区域内指定车型采购任务;4、 根据公司业务迭代,完成公司指派其他相关工作;5、 对问题订单与供应商进行协调处理;6、 能接受出差安排;任职资格:1、专科以上学历,5年及以上工作经验,汽车销售经验优先;2、有经销商/二网资源,有一定的市场推广和营销工作经验;3.具备较强的沟通能力、逻辑思维能力、具备良好的团队合作精神及强烈的责任感和敬业精神;

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售后服务主管西安惠通陆华汽车销售有限公司西安-灞桥区0.8-1万/月12-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.大专及以上学历,汽修和机械类相关专业;2.三年以上汽车4S行业售后服务管理经验;3.具备售后服务管理、汽车维修知识、客户心理学、保险业务等相关专业知识;4.具备良好的沟通能力和人际交往能力 ,领导能力。5.能熟练操作office办公软件。

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4S店售后总监 新丰泰集团新丰泰集团控股有限公司西安-未央区1-1.5万/月12-07

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、全面负责售后服务部的日常管理工作,监督和协调部门内部工作;2、负责监督、指导售后服务部各个岗位的具体工作并作月度考核;3、及时了解汽车行业动态,合理利用内外部资源,在保证满意度提高的前提下快速的提升机电、钣喷等的产值;4、积极开展和推进各项业务工作,控制管理及运作成本,完成内部拟定的工作目标。分解任务指标,并制定、调整售后服务运营政策,控制管理及运作成本,不断提升公司的维修收入;5、负责本部门各种服务活动的策划,并协调相关部门具体实施;6、激励、培训下属员工,保持团队良好的工作热情,提升员工的岗位工作技能;7、处理客户异议和投诉信息,维护及提升公司的客户满意度。任职要求:1、大专以上学历,汽车或相关专业;2、5年以上汽车行业售后服务维修工作经验,有2年以上汽车行业售后服务管理工作经验;3、熟悉售后服务模式及业务流程;4、具备基本的企业管理知识和较好的服务营销知识;5、掌握丰富的汽车理论知识和汽车维修知识,具备一定的汽车维修经验;6、具有很强的沟通、协调与推进能力,极强的亲和力与服务意识;7、熟练使用办公软件及相关的车间管理软件;具有较强的应变能力和内外沟通能力;8、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;9、具有一定的外联与公关能力及解决突发事件的能力,能积极主动地思考解决问题。集团联系方式:联系人:薛经理联系电话: 86101188转8027        手机:13991198166 投递邮箱:hong.xue@sunfonda.com.cn有意者可直接投递简历至邮箱,合则约见,非诚勿扰!

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4S店销售经理(全国储备)中升集团西安20-80万/年12-07

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

中升集团卓越人才储备项目启动啦! 前途:不可限量。中升集团(股票代码:********)中国领先的全国性汽车经销商集团之一,位列财富中国500强企业第90位,2018年营业收入突破千亿,近年来始终保持20%以上的增长,经销店网络数量连年持续高质增长;建立专业的人力资源机制,为员工提供了明确职业规划和培训,集团高管90%以上都由内部员工晋升,职位、收入坐火箭,不是梦、超靠谱。 地区:25城。中升集团经销网络覆盖中国24个省份和地区近90个城市,经销店318家。储备项目在25个区域和城市同步启动,更好机会、更好职位,更高收入、更高起点,不必背井离乡,就在楼下、就在身边。 内容:求贤若渴。建立中升集团高端人才库,一旦入库,长期服务,为您的职业发展保驾护航。只求够卓越,其他均可谈。 要求:追求卓越。不唯专业、不唯出身,甚至不需要汽车行业工作经验,只要你在销售、服务、市场营销、企业管理等领域,够专业、很自信、有激情、抗磨砺,想要人生更出彩,想要干出一番大事业,我们都很重视、全欢迎。 顾虑:都不需要。保险?No Problem!五险一金我们包了。离不了职?岗位有限?No Problem!项目长期运行。隐私?No Problem!只有专业的人才能招聘专业的您。真实性?No Problem!来了您就知道。 岗位:实在太多,请看下边。 目标更大?欢迎自荐,我们将积极为您服务,向集团高层引荐。 岗位名称:4S店销售经理岗位工作概述:全面负责公司销售业务经营管理工作。主要岗位职责:1.根据年度预算指标,制订销售部门目标,并负责组织完成部门目标;2. 监督、检查、指导销售部对于厂家及集团各项规章制度、业务流程、经销商标准的执行,并确保执行到位;执行销售业务合规自查;3.监控销售客户满意度,并不断整改和提升;4.制定合理激励方案、培训计划等,提升销售团队整体工作能力;5. 对销售部的日常管理和5S检查;6. 完成本部门其他经营管理及上级交办的其他工作。任职要求:1、基本条件年龄:35岁以下学历:大专及以上所学专业:不限2、工作经验三年以上销售、服务、市场营销、企业管理等相关从业经验;一年以上管理经验。有汽车行业工作经验者优先。3、知识与技能良好的沟通协调能力;执行力强;熟悉销售、服务、市场营销、企业管理等相关工作。了解一定的相关行业相关法律法规。4、职业道德与个性特征中升集团的经营理念为追求卓越、矢志不渝、诚实守信、开拓创新。因此候选人需有以下特征:(1)对工作充满激情,积极主动、持续的在工作上投入大量的精力和时间,追求卓越绩效。(2)具备恒心和毅力,不畏压力和挑战,能够持之以恒与企业共同前行,共同成长。(3)诚实守信、廉洁自律、坚持原则、保守公司商业机密。(4)始终保持创新精神、创新意识、创新思维,不断优化完善现行工作,推动工作效率更高、成果更佳。工作地点:西安,北京,上海,沈阳,大连,长春,南京,无锡,苏州,杭州,宁波,温州,合肥,福州,南昌,济南,青岛,郑州,长沙,深圳,佛山,东莞,海口,成都,昆明。

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汽车机电维修技师(包食宿)陕西永明汽车销售服务有限公司西安0.5-1.2万/月12-06

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、严格执行公司标准对进店车辆的常规保养及日常维护2、熟练运用检测电脑准确判断车辆故障及维修 岗位要求;1、中专及以上学历,汽车修理等相关专业;2、3年以上的汽车机电维修工作经验;3、熟悉汽车的维修、保养工作及其相关知识 ;4、持有驾照并能熟练驾驶各类机动车辆;5、有美系、德系品牌维修经验者优先;

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展厅经理西安宝大行二手车经销有限公司西安-高新技术产业开发区1-2万/月01-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、管理展厅各项运营标准,制定展厅销售战略和销售计划,并对展厅销售战略和销售计划进行及时的更新; 2、负责车辆展示、展厅装饰及布置、展厅 5S 的监督和考核,营造适宜的展厅氛围,维护好公司的品牌形象; 3、协助店长组织安排员工参与市场活动,贯彻实施活动并对活动进行跟进,及时进行活动信息反馈; 4、领导销售顾问完成公司下达的展厅销售目标,做好展厅内的销售工作,协助店长进行绩效考核; 5、规范销售团队行为,监督销售团队遵从公司服务准则和日常行为标准,提升团队凝聚力; 6、跟踪和控制销售计划完成进度,进行销售现场管理,对销售顾问的工作进行监督和指导; 7、协助店长主持销售培训,包括产品知识、销售流程、竞品等以此提高销售顾问的工作能力、服务水平; 8、协助销售顾问达到成交、保持并提高客户对企业的满意度和忠诚度; 9、汇集销售信息,并督促销售顾问建立和更新客户信息卡,并对客户进行 分级与分类; 10、协助处理客户抱怨。 基本要求:1、有两年以上的管理工作经验2、具备高度的工作责任心;3、具备良好的表达能力及沟通能力,关于协调和处理客户意见,应对突发事件;

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4S店汽车延保合作/代理 平行进口车质保武汉德煜通汽车服务有限公司西安30-40万/年01-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

公司优势1、 与人保、平安等大型保险公司深度合作,产品优势无可比拟;2、 一车一单,均能在保险公司查询,安全放心;3、 范围内出险,由保险公司直接理赔,简单便捷;4、 系统出单,多平台支持,满足各种出单环境;5、 支持分期,与29家银行开展合作,支持市面80%银行卡;6、 黄金后台团队完美支持,补齐业务最短板。合作要求1.熟悉了解汽车延长报修项目;2.有过汽车延保销售或渠道开发经验;3.有4S店渠道资源或平行进口车汽贸渠道资源;4.有过北京华奥、上海利真、万高等管理经营得优先。汽车延保得概念汽车延保是汽车延长保修的简称,即为消费者提供超过厂家保修期的延长保修服务。在延保期之内,车辆正常使用情况下发生延保服务合同保障范围内的机械故障,由延保承保公司指定维修机构为车主提供维修或更换服务。其产生的相关财务支出,由延保公司按合同约定向车主(维修机构)履行赔偿责任。

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