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财险陕西-西安市分公司-查勘定损岗 太平财产保险有限公司陕西分公司 西安 6-8千/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责:1.负责具体执行车物案件查勘定损、案件调查、理赔指引工作; 2.负责重大、疑难、争议案件的上报并提出处理建议,对有需要复勘的车物损案件进行复勘; 3.负责损余物资回收相关工作; 4.负责所处理案件单证收集工作; 5.负责所处理案件的未决跟踪及清理工作; 6.负责完成领导交办的其他工作。任职资格:1.全日制本科及以上学历,汽车、机械、保险相关专业; 2.年龄35周岁及以下; 3.廉洁自律、稳重、踏实,具备较强沟通协调能力、服务意识及较好的服务态度。 4. 驾照并熟练驾驶车辆。

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管培生/储备干部+晋升透明空间大+提供资源 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

公司向应届毕业生有提供:管培生、储备干部应届毕业生实习2个月以上均可联系贺经理13572912458解岗位信息与面试地址一、职位描述:1、提供给客户快速,准确的售后服务;2、准确进行系统录入和完整保存客户资料,保证流程顺畅和服务质量;3、客户资料由公司统一下发,室内工作,不需要跑业务;4、实习生、新人入职后有主管一对一带领培训。二、任职资格:1、20周岁以上,大专及以上学历;2、普通话流畅,较强的语言组织能力;3、乐观积极,工作认真,有上进心,无不良嗜好。三、薪资待遇:1、底薪+提成+过节费+降温费+年终奖+季度奖+月度奖,此外每月还有现金竞赛激励方案!2、绩优人员享有特别养老补贴;3、任职3周年以上享有长期养老津贴;4、享有长期团队管理、技能等专业培训;5、过生日的同事,公司会发生日礼金100—400元!!6、这里是年轻人的舞台,每个月都有1—3次公费组织周末聚餐、唱歌等年轻人的娱乐活动。四、发展前景:个人精英路线:收展员-客户经理-高级经理-资深经理团队管理路线:组经理-高级组经理-部经理-资深部经理-区域总监 五、专业培训(公司提供各阶段免费带薪培训):1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练 ,团队管理培训 六、工作时间:1、上午08:30-12:00 下午14:00-18:00(每天工作7.5小时);2、22天全勤制、国家法定节假日正常休息。有意向的可以电话咨询贺经理029-61855266,13572912458公司地址:新城区五路口十字东北角人寿logo入三楼整层(五路口D出口 火车站方向20米)

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车险专员 中国人寿保险股份有限公司西安分公司经济技术开发区营销服务部 西安-经济技术开发区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位要求1.20-30岁大专(含)或以上学历2、必须持有大专及以上毕业证书才具面试资格,特别优秀者可适当放宽3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、具备良好的人际沟通、团队协作能力。岗位职责1:维护老客户,开拓新客户。2:了解企业文化,熟练掌握公司产品。3:维护好公司提供的优质老客户。4:向客户推荐合理的保险产品。5:协助客户办理相关售后业务。薪资待遇1、薪资结构:带薪实习一个月,实习期满后:底薪2500+提奖(24%-35%)+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训)平均月薪4000-7500,2、工作环境:全天候独享中央空调办公室,无需外出,3、每月公司还有额外激励方案和福利,4、持续的培训提升+畅通的晋升渠道,5 免费全方位培训6、公司提供员工生日会7、无责任底薪+奖金+补助+包住(年薪5W--10W以上)一经录用公司提供系统化的带薪培训(本职位对优秀的应/往届毕业生开放),8、公司每年对优秀员工提供一到两次出国培训9;公司为员工购买的各类商业保险。 不定期还有额外激励方案以奖金发放;10;公司提供岗位培训,享有带薪年假,婚假,产假等工作地址:西安市未央区凤城六路银池广场三楼联系人:闫海龙主管15229034133

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售后服务/客服专员 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

公司直招,接受暑期实习,欢迎广大应届生的加入。新人带薪培训,有无经验均可,主管一对一老带新,助你迅速进入工作状态,拥有专业扎实的知识。 本公司为中国人寿西安收展一部,公司提供稳定客户资源,本岗位无需电销,公司系统分配多年老客户资源,无需外出推销,陌生拜访。 岗位职责: 1.受理及主动联系老客户,能够及时发现客户问题,并给到正确和满意的回复。 2.负责老客户续保工作、保单年检、资料变更等服务,与客户建立良好的关系,熟悉及挖掘客户需求,及时跟进与沟通,维护好客户关系。 3.日常客户旅游活动的安排,进行老客户定期回访,礼品派发等工作。 4.处理跟进客户相关理赔事宜。管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、年龄:20-45岁左右,男女不限,认真负责,踏实肯干。 2、正规院校,大专及以上学历,专业不限。表现优异者,可酌情放宽条件。 3、身心健康,精力充沛,无不良嗜好,五官端正。 4、普通话标准,口齿清晰,沟通能力佳,具备一定的语言技巧,较强的沟通能力。 5、有良好的客户服务意识,具有较强的工作责任心,团队协作精神和服务精神。 6、工作积极主动、具有亲和力,待人友善,有责任心,热情。 上班时间: 早8:30到12:00,下午14:00到18:00。工作时间较为弹性灵活,双休,法定节假日休息,22天工作日~ 这里有: 良好舒适的工作环境,友好的工作氛围,超nice的同事,有效的晋升机制达到标准即可晋升,终身免费培训。 薪资待遇: 1、正式签约后享有:底薪+绩效+全勤奖+培训津贴+服务津贴+复效奖+年度展业奖+转正津贴+新人卓越奖等各项综合福利保障。 2、转正后还可获得:底薪+绩效+服务津贴+职务津贴+年度展业奖+月度展业奖+拜访奖励+复效奖+团队管理津贴+培育津贴等 福利在这里: 1、奖金制度:每月22天即为全勤,即可获得全勤奖。 2、旅游:每季度组织公费旅游,劳逸结合。 3、休假:法定节假日休息,双休,节假日公司定时发放福利礼品等。 4、培训:公司有系统的培训体系,提供专业培训,优秀员工可享受进修学习机会。 5、补助:通讯、交通补贴。 6. 晋升制度公开透明,有多种发展方向。可以做业绩高手,做管理层,做培训老师。从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位。 7. 每月公司会以现金发放形式作为额外激励。 【乘车路线】 1、地铁路线:面试者可乘坐地铁一号线至五路口站下车,从地铁D口出往火车站方向走20米左右即可到达。 2、公交路线:面试者亦可乘坐公交11路、103路、10路、13路、15路、20路、216路、240路、286路、301路、33路等至五路口站下车即可到达。 公司地址:西安市新城区五路口十字东北角,美博城三楼。(地铁一号线D口出) 有意者请致电:18192368442 人事部张经理 如果你想要成为更优秀的自己,中国人寿期待你的加入。如果你不想荒废假期,想要一份实习,锻炼自己,中国人寿期待你的加入。

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直招:实习生、储备主管 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1.负责管理团队内部人员业绩考核,以及团队发展规划2.客户保险理赔报案第一时间负责理赔评估,理赔售后管理以及保单续费通知3.为团队客户提供快速,准确及专业的查询及销售服务4.根据公司提供的客户资源,协助团队伙伴与客户进行良好的沟通工作时间及薪资1.周一到周五每天8:30上班,早会结束后,可以自己安排时间,双休加国家法定节假日统一放假2.底薪+服务奖金,续年度服务津贴,继续率奖金,养老金,季度奖,年终奖福利待遇1.享有意外保险,定期寿险和住院,医疗保险等综合保障2.国内外免费旅游方案3.公司提供专业系统化培训,长期享有团队管理,营销知识,金融知识,法律知识,社交礼仪技巧等专业以及全国各地学习交流分享旅游等机会地址:西安市新城区五路口十字东北角中国人寿 三楼(地铁五路口D出口,同火车站方向)【乘车路线】1、地铁路线:面试者可乘坐地铁一号线至五路口站下车,从地铁D口出往火车站方向走20米左右即可到达。2、公交路线:面试者亦可乘坐公交11路、103路、10路、13路、15路、20路、216路、240路、286路、301路、33路等至五路口站下车即可到达。联系方式:王老师 18710461447上班地址:解放路五路口十字东北角都市118酒店3楼

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国企直聘实习生(售后客服) 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 3-6千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

(1)负责服务维护公司现有老客户、协助公司提醒客户续期缴费;(2) 帮助客户保单变更以及生存金、满期金的领取和理赔;(3)代替公司通知客户参加企业活动、组织客户旅游;(4) 帮助客户办理加保手续;(5)对老客户进行关系维护;(6)客户车险,财险,寿险等后期的一站式服务。岗位要求:(1)大专以上学历、无需专业的要求(应届实习均可接受);(2)有相关经历优先考虑;(3)工作认真,有上进心;(4)具备强烈的团队感,优秀的沟通能力;(5)应届生/实习生,及无经验者,有主管和老员工带。工作时间上午8:30--12:00 下午14:30--18:00(无加班);22天全勤制;国家法定节假日正常休假。晋升机制(1)公平透明的晋升机制(2)售后专员——售后主管——售后经理——部经理——区域总监。(每一个季度提供优选晋升)联系人:张经理联系电话:13389263821公司地址:西安市新城区五路口十字东北角华东美博城3楼(地铁一号线五路口站D出口)【乘车路线】1、地铁路线:面试者可乘坐地铁一号线至五路口站下车,从地铁D口出往火车站方向走20米左右即可到达。2、公交路线:面试者亦可乘坐公交11路、103路、10路、13路、15路、20路、216路、240路、286路、301路、33路等至五路口站下车即可到达。

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人事部直招:售后服务专员/理赔/实习生 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

(接收两个月以上的实习,会有岗前培训及一对一辅导)一、岗位职责:1、专业受理客户来电和现场咨询,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;2、负责老客户的续期及信息保全工作,维护好公司与老客户的关系;3、针对公司现有的客户进行二次开发,让客户了解并接受更多的公司产品,优化客户保险方案;4、负责客户、员工投诉及突发事件的应对处理,保持与客户、员工及相关机构的及时有效沟通。二、任职要求:1、满20周岁,大专及以上学历(优秀者可适当放宽招聘条件);2、较强的学习和沟通能力,自信开朗,勤奋乐观,有上进心;3、有责任心和积极的工作态度;4、勤奋踏实,善于学习,良好的理解、表达、沟通能力。三、薪资待遇:1、薪资结构:底薪+提奖(24%-48%)+级别津贴+各项福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训);2、公司提供:双休+弹性工作+绩效奖金+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训(国家法定日休息);3、公司额外激励方案以现金发放;4、每个季度公司组织国内外旅游;5、公司为您补充商业保险;6、公司提供专业技能培训,各职级培训,终身免费培训。四、工作时间:1、上午8:30--12:00 下午14:00--18:00(国家法定节假日正常休假)2、每月22天全勤制,法定节假日正常休息有意向者可以电话咨询:万经理:13571007024同微信请勿重复投递简历,以避免给你的面试带来不必要的麻烦乘车路线:1、地铁路线:面试者可乘坐地铁一号线至五路口站下车,从地铁D口出往火车站方向走20米左右即可到达。2、公交路线:面试者亦可乘坐公交11路、103路、10路、13路、15路、20路、216路、240路、286路、301路、33路等至五路口站下车即可到达。

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客服专员/理赔专员 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

一、招聘要求:1、大专及以上学历,有相关经验可放宽;2、具有较强的语言、文字表达能力;3、具有有较强的协调和组织通能力;4、具有较好的沟通能力和团队协作能力;二、岗位职责:1、通过电话,微信,网络与老客户进行有效沟通,了解客户需求;2、客户资源以及通讯设备均由公司统一提供;3、维护老客户,挖掘客户最大潜力;4、合规处理客户异议,为客户提供快速、准确与专业的销售及咨询服务;5、完成公司和上级领导安排的辅导和训练,通过培训考试与技能通关。三、福利及待遇:1、早上8:30-12:00;下午14;00-18:00(每天工作7.5小时);2、国家法定节假日统一放假;3、底薪+提成+绩效奖金=全勤奖;4、享有商业险等综合保障;5、季度国、内外免费旅游;6、有广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间,每三个月职位晋级一次,目前公司正处于快速发展期,短时间内可晋升主管;7、公司提供免费专业化带薪培训:公司岗位可接受应届生、无经验者,免费带薪培训!欢迎有志青年加入,把握高薪,创造美好明天!从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位。透明,公正,公开的晋升制度,可以让您的职业规划的更加清晰。地址:西安市新城区五路口十字东北角中国人寿四楼(地铁五路口D出口,同火车站方向)【乘车路线】1、地铁路线:面试者可乘坐地铁一号线至五路口站下车,从地铁D口出往火车站方向走20米左右即可到达。2、公交路线:面试者亦可乘坐公交11路、103路、10路、13路、15路、20路、216路、240路、286路、301路、33路等至五路口站下车即可到达。联系人:吴经理 17629072046 18322280212

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售后储备主管(双休) 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安 4-8千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

为适应中国人寿未来5-10年的储备管理干部发展计划,突出央企人才储备战略的要求,北京总部筹重金打造一支高素质大学生管理团队,旨在建立年轻·专业·诚信的高要求干部队伍,同时实现大学生能力,收入,人脉和职涯方面的稳定增长!岗位职责:1、了解中国人寿相关产品,根据客户的需求,为其提供专业的保险知识咨询和保险规划服务;2、维护客户关系,收集客户信息并建立客户档案,以便寻找潜在的客户需求;3、收集并及时向管理层反馈员工以及客户问题;4、学习团队管理知识,协助管理层对团队和队员进行管理;5、和团队一起对其所负责的区域进行公司品牌的维护,公司形象的宣传,以及市场的开发。任职要求:1、20-40岁大专(含)或以上学历;从业经历1年以上,有销售经验者优先!2、口齿清晰,普通话标准,声音富有感染力;3、对销售工作有较高的热情,勇于挑战高薪;4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力;6、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。【福利及待遇】1、工作时间为8:30~18:00,午休两小时,做五休二,法定节假日正常放假,工作时间和内容灵活;2、薪资构成:底薪+提成+绩效奖金; 3、公司缴纳三险一金(包括养老金、医疗金等),每季度旅游、业务推动等丰厚奖励方案;4、有广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间,每三个月职位晋级一次 ,目前公司正处于快速发展期,短时间内可晋升主管;5、公司提供免费专业化培训:新人职前岗前等系列培训,综合知识开拓专业培训,中高级管理储备干部培训,星级讲师认证培训等。长期享有团队管理,专业知识,综合金融知识,法律知识,社交礼仪技巧等专业培训以及全国各地学习交流分享旅游等机会,最终成为一流综合专业人才;6、 晋升机制公开透明,前期有主管带。本岗位可接受大学实习生,提供富有竞争力的薪资待遇及广阔发展平台,期待您的加入。注意事项:1、本次是国企直招,不收取任何面试费用。2、一个人一个名额,不得同一职位重复投递简历。3、面试需准备资料如下:个人简历、身份证原件、毕业证复印件(2019年实习生无需准备)。4、凭面试短信参面试,提前与老师取得联系,以便安排面试。 公司不看人脉,不看关系,不看资历,看重的就是你的能力,一经录用,绝对重用。 公司地址:西安市新城区五路口十字东北角华东美博城三楼(地铁一号线五路口站D出口)

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大客户经理 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 西安-雁塔区 6-8千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

1.通过电话,微信,网络与老客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩。2.无需外出,客户资源以及通讯设备均由公司统一提供。3.合规处理客户异议,为客户提供快速,准确与专业的销售及咨询服务。4.完成公司和上级领导安排的辅导和训练,通过培训考试与技能通关。5.通过公司的电话平台对客户进行跟踪回访,解决客户的疑问,做好客户关系维护。6.完成个人制定的销售目标,负责对公司理财产品进行全力宣传,推广,销售。招聘要求:1、年龄20-30岁,大专及以上学历;2、熟练使用OFFICE办公软件;3、表达清晰、流利,能承受一定工作压力;4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力;5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力;6、不甘于平凡,有理想,有抱负,想发展。工资待遇:1、上岗即签订劳动合同,属正式员工编制。公司提供全面的社会福利保障【六险一金(社保+商业保险+住房公积金)】每年五个月降暑降温福利费,每年10次节日福利费。2、周一到周五5天工作制,早上8.45点到下午6点半,周末双休。3、无责底薪2350+业绩提奖 +年终奖,平均工资5000-7000元,上不封顶,在职很多职员月薪过万;超80%入职6个月以上员工工资高于8000元!4、各项荣誉激励,定期员工团康活动,季度国内外旅游奖励方案;每年定期免费体检,关注员工身体健康;员工生日礼金、团队生日PARTY;食堂、超市、健身房等便利设施一应俱全,享受世界500强的工作环境。5、双休日、法定节假日、带薪年假及其他带薪假期(婚假、产假、看护假、丧假),体现人性关怀。6、完善的培训体系(新人培训班带薪培训),快速提升技能;公平、公正、透明的升迁渠道,清晰规划职涯,直属领导一对一职业生涯面谈和规划。7、每月15号工资准时到账(绝对不拖延)。职业规划:内部转岗:行政、内勤、教练、培训讲师等职位,可以内部转岗。管理层:晋升由自己把握,只要自己能建立团队,你就能超速晋升,公平公正公开透明化晋升机制;主管(年薪20万左右)、系列长(年薪25万左右)、区域经理(年薪50万以上)。技能层:公司加保,月均1.5万薪资,年薪18万左右,一个人单干!后勤层:培训讲师、行政、续期皆可转岗!专业路线:见习客户经理 -> 客户经理 -> 高级客户经理 -> 综合金融客户经理 。管理路线:见习客户经理 -> 组长 -> 见习团队长 -> 团队长 -> 经理助理 -> 现场经理联系人:李主管13084878783

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平安车险 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 西安-未央区 0.8-1万/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

鹏程计划优秀人才招募一:服务项目:1:代表公司为平安新老客户办理理赔、续期缴费提醒、养老金发放、保单年检、客户资料变更、新险种咨询销售服务;2:银行业务,存款、信用卡、短期理财办理;3:平安普惠贷款,包括宅e贷,车贷,保单贷3:车险续保,报案理赔3:人寿险、健康险、养老险、医疗险、意外险、教育金、团体险,单位工厂财产险等保险办理;4:平安好房介绍5:平安好车介绍二:工作情况、福利及待遇:1:周一到周五每天上午8:30----10:30上班,双休及国家法定节假日休息。2:收入是:岗位津贴+训练津贴+提成佣金+超额达成奖+季度奖+新人辅导奖+钻石奖+续年度服务津贴+继续率奖金+养老金+季度奖+年终奖等。3: 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、家属百万医疗等保障。4:每季度国内外免费旅游。三:公司提供免费专业培训:新人岗前系列培训、综合开拓专业培训、长期享有团队管理、营销知识、综合金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业培训;打造成一流的职业经理人。四: 招聘条件: 25-----45周岁,男女不限,高中及以上学历,有激情、求上进、爱学习、有团队精神、有爱心、有责任感。品德高尚,为人正直。联系人:吴经理 联系电话:15389081860联系人:岳经理 联系电话:15809294710

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保险代理经纪人 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 西安 0.8-1万/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一.寿险职业经理人职业定位:1.行业介绍: 寿险行业在近几年发展迅速,无论是在投保率上,保费收入上都有大幅度的增长,整个行业在20多年间平均增长率高达30%以上,而人们对保险的意识和需求也随着社会保障制度的调整,人口结构老龄化,小家庭数量的增多而逐步提高,越来越多的家庭将商业保险作为一项必要的规划。2.事业介绍: 未来市场需要的是一种综合性金融服务,即专业理财规划师通过分析和评估客户财务状况和生活状况,明确客户的理财目标,帮助客户制定出合理的,可操作的理财方案,使其能满足客户人生不同阶段的需求,最终协助客户实现财务自由。 对于我们的客户来说,寿险是一个帮助人的事业,我们在为家庭做财务规划的同时,避免了风险带给家庭的伤害,给客户提供了充足的保障和合理的财务规划。 对于我们自己来说,首先事业特别体现收入与努力成正比的原则。您可以独立的工作并掌握工作弹性,您的报酬和晋升由自己的努力决定。3.培训体系: 岗前培训:应聘录用后,了解行业特点及公司概况 扬帆起航训练营:学习了解公司产品及专业工作流程 NBSS培训:以客户需求为导向的工作模式的培训 产品组合销售培训:在了解客户的需求之后合理组合产品满足客户需求 管理培训:当你对管理职位有兴趣的时候,公司将提供管理能力的培训课程4.晋升体系: 在中国人寿的生涯发展很宽广,成功的寿险顾问有机会晋升到管理层,有的负责内勤的重要管理职位。中国人寿注重每一位人才的能力更胜于资历,公司鼓励真正有实力的人,向高阶挑战。 中国人寿提供给您收入无限的成长空间,不分学历,背景无关,完全却决于您的能力与努力,一份耕耘一分收获,十分耕耘十分收获,您的贡献与报酬成正比,让您放心的冲刺人生目标。 晋升之路:实习生——组经理——高级组经理——部经理——高级部经理——资深部经理——区域总监5.薪资及福利待遇: 新人:服务津贴+培训津贴+佣金+伯乐奖+拜访习惯养成奖 转正:服务津贴+培训津贴+佣金+伯乐奖+复效奖+职务津贴+年度展业奖 晋升:服务津贴+培训津贴+佣金+伯乐奖+复效奖+职务津贴+年度展业奖+职务津贴+辅导津贴+管理津贴+培育津贴 二.寿险职业经理人招聘基本条件: 1.22~40周岁; 2.大专及以上学历,高学历者优先(有能力者,可适当放松学历要求); 3.需要热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 4.需要具有良好的心理素质及沟通能力; 5.需要具有金融,管理,保险,销售,医学,法律和人力资源等行业从业经验者优先。 三.寿险职业经理人工作要求: 本岗位是为人才储备而设,意在寻求愿意与公司共成长的才俊,通过公司的一系列培训,掌握保险的有关知识,根据自身特长与兴趣定岗与合适的职位,承担人力资源,培训讲师,行政管理,团队主管,VIP理财规划师等工作。 岗位职责: 1 负责服务维护公司现有老客户; 2 协助公司提醒客户续期缴费; 3 帮助客户保单变更以及生存金、满期金的领取和理赔; 4 代替公司通知客户办理业务; 5 帮助客户做合理的家庭理财规划及风险规避; 6 帮助客户办理加保手续. 职业特征:1. 晋升的机会可以把握2. 不需要本金的大生意3. 随着工作年资的增加,市场身价不断提高4. 不断学习新知识、不断接触新事物5. 工作中可以有更多的自主性和创造性6. 工作中能够结识更多的朋友7. 能帮助别人,成就自己,赢得尊重和感动 不可错过的黄金十年 从2006年开始,中国理财市场的发展已经进入黄金十年。保险、银行、证劵、基金等作为理财市场的主体,他们的春天已经到来。中金公司首席保险分析周光表示,欧美保险市场目前已处于支付状态,保险公司需要为此承担大量的后期给付。相比之下,中国的寿险市场刚刚起步,正迈入黄金期。根据保险深度进行测算,这一阶段将持续10到15年。

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理赔审核岗 上海外服(陕西)人力资源服务有限公司 西安-莲湖区 0.5-1万/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

平安集团【招聘职位】理赔审批岗(正编)【工作内容】寿险理赔处理:根据客户提交的医疗材料,按公司的要求进行医疗数据、医疗病例和药品等录入,并参照全国社保报销标准,进行客户保险赔偿处理。【岗位要求】全日制本科及以上学历,如果你是是医学护理保险相关专业可放宽至全日制大专,逻辑思维学习能力,表达流畅,打字40字/分钟。【用工方式】平安集团正编岗【薪资福利待遇】年收入:6-11万1. 培训期:发放保底薪2000-3000元2.上线后:保底薪+浮动绩效(计件制),预计月收入5000-8000元3. 年终奖:根据年度指标评分排名,奖金金额0~300004. 六险两金(五险一金+综合福利保障+企业年金)5. 过节费(法定节假日及平安夜发过节费)6. 生日金(每年生日公司都会发放生日积分,积分可网购和交话费等)7. 年度体检(每年一度免费体检)8. 员工EAP活动、工会活动(个性共性的员工活动,丰富员工文娱活动)9. 带薪年假(每年至少5天年休假,在工作日带薪休息)10. 团队活动,激励旅游、员工慰问,弹性假期等。上班时间:周一至周五9:00~12:30 14:00~18:00 周末双休,法定节假日放假。【上班地点】西安市莲湖区西二环和丰禾路交汇处太奥广场

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售后服务专员(保单年检、理赔)西安-新城区 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 3-5.5千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:150-500人

一、岗位职责:1、代表公司为老客户办理续期缴费提醒、保单年检、资料变更等服务;2、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售后指导和服务工作;3、熟练解答客户提问并落实问题,为客户答疑解惑;4、维护客户关系,保持良好的沟通;5、与相关部门紧密配合,协调沟通,互利共赢;二、招聘要求:1、大专及以上学历,有相关经验可放宽;(提供应届生、实习生岗位)2、具有较强的语言、文字表达能力;3、具有有较强的协调和组织通能力;4、具有较好的沟通能力和团队协作能力;5、财务管理,市场营销专业优先。三、福利及待遇:1、早上8:30-12:00;下午14;00-18:00(每天工作7.5小时);2、国家法定节假日统一放假;周末双休;3、底薪+提成+绩效奖金(能劳者多得);4、享有商业险等综合保障;5、季度国、内外免费旅游;6、有广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间,每三个月职位晋级一次 ,短时间内可晋升主管;7、公司提供免费专业化培训:新人职前岗前等系列培训,综合知识开拓专业培训,中高级管理储备干部培训,星级讲师认证培训等。发展目标:公平公正公开透明的晋升机制,可通过自身的条件,兴趣,以及能力等向多方面路线发展,如讲师 ,售后服务专员,主管,经理等多项选择。地址:西安市新城区五路口十字东北角中国人寿 三楼(地铁五路口D出口,同美博城方向)联系人: 项经理电话: 15091778881面试时请携带简历及身份证原件,请勿从其他渠道和网站重复投简历,以免对您的录取造成不便。

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车险续保工作+周末双休 中国人寿保险股份有限公司西安分公司经济技术开发区营销服务部 西安-未央区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

工作内容:1、凭借公司提供的高潜力客户资源,通过电话渠道达成汽车保险销售业绩指标。2、为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。3、针对车险续保客户,进行定期回访,维护。4、对于车险到期客户及时提醒办理相关续保业务。任职资格:1. 告知以上学历,18—35岁之间。2. 个性开朗反应敏捷,具有较强的事业心与上进心。3. 肯学好问,追求高薪者,公司给予专业世界500强系统化的带薪培训。薪资待遇:1. 一年四次晋升机会,多次国内旅游机会,免费培训机会让员工的业余生活充实、精彩;2. 底薪+续保提成+高额佣金+奖金,月均 5000—10000左右;

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保险售后服务专员 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 6-8千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

提供完善培训机制,目前团队入司三个月内新人,月薪5000左右。发展方向:1、管理。2、绩优。3、行政。4、培训讲师。我们对你有这样的要求:1. 年龄20——35周岁,身体健康,品貌端正;2. 大专(含)以上学历,专业不限,3. 良好的与人沟通能力和协调能力;4. 具备较强的亲和力、学习力及团队合作精神,能接受公司培训;5. 具有金融(理财、保险、银行、证券、基金等)、销售、团队管理等工作经验者优先考联系人:马经理联系电话: 153 9803 1816

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现场查勘员---西安急聘 北京牛咖斯汽车服务股份有限公司 西安-雁塔区 0.8-1万/月 01-22

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、简单了解定损理赔流程;2、对客户提供事故现场一对一咨询引导;3、按公司要求保证出勤率;任职要求:1、为人勤奋、热情、积极、零基础可以培养;2、热衷于车行、销售业,对客户服务意识强烈;3、自备车辆,油费公司补贴;4、善于与客户沟通推荐送修事项者优先考虑;5、退伍军人优先。西安市内就近安排,入职购买六险一金

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理赔审核专员 平安普惠投资咨询有限公司上海第一分公司 西安 6-8千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、按时、准确完成理赔案件审核;2、协助进行理赔咨询的解答、理赔投诉件的沟通、解释;3、协助部门主管完成理赔的数据分析及数据呈现;4、协助进行理赔需求,系统测试;5、协助进行理赔项目的跟进;6、协助部门主管完成其他支持性工作。任职要求:1、大专及以上学历;2、普通话标准,熟悉电脑操作和中文打字;3、具备较好的沟通能力和团队合作精神;工作时间:9:00~12:30 14:00~18:00 做五休二(轮休)薪酬福利:1、全薪约6000元左右/月+过节福利费,年收入6-11万 年终奖:奖金金额0~30000;2、享受完善带薪培训,签订平安数科正式员工劳动合同;3、享受国家规定五险一金加不错医疗险,国家法定带薪节假日及带薪年假等假期;发展空间:管理路线:坐席→组长→区管→运营经理→分公司一把手中后台支持路线:培训讲师、品质辅导、数据分析等

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续保专员/车险续保 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1.年龄:20-40周岁;2.学历:大专以上学历,市场营销等相关专业者优先;3.品貌端正,身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录;4.勤奋好学,勇于接受挑战,并渴望通过努力成就事业; 5.挑战高收入并富有激情,职业规划清晰,反应敏捷、表达能力强。工作职责:1、负责客户保险相关的投保,续保工作。2、负责对保险一年到期的客户进行联系,并促成客户续保完成。3、负责客户保险信息的收集整理。4、负责投、续保业务招揽及统计分析。5、客户现场投、续保业务的受理。6、维系好与保险公司的合作关系。7、负责来电、来店客户对保险业务的咨询解答工作。8、负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作。9、以前未在公司续保的保险客户追踪跟进。10、解决续保客户关于保险业务的投诉。11、负责建议、改善续保流程等,以促进续保业绩的达成。联系人:杨航联系电话:18392110907

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医疗理赔员 西安德宇软件科技有限公司 西安 3-4.5千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责及要求:1、按照项目规则对医疗发票、病例进行医学理算;2、医学基本知识熟悉,计算机操作熟练;3、有同行工作经验者优先录用。4、有责任心,能吃苦耐劳、勤奋好学;工资体系:1、上班时间:周一至周五8:30-17:30,工作8小时,周末双休,法定假期正常休息,过节有过节福利。2、工资4000+,计件工资,多劳多得.工作地址西安市高新区锦业一路68号合众思壮导航产业园B座3层

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