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西安 储备干部
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销售管理培训生(医疗IT) 东软集团股份有限公司 西安 0.8-1万/月 11-13

学历要求:硕士|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

通过多元化学习、针对性实践,定位为未来销售领导者。工作职责:了解东软及医疗IT事业部的组织战略、销售策略及业务发展方向等,能够独立拜访客户、开拓商业机会,围绕商业进行实践,迅速成长为东软医疗IT销售精英。任职要求:1、2019年应届硕士,专业不限;2、优秀的沟通表达能力,有较强的抗压能力;3、可接受出差或外派,具有强烈的成就欲望。

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销售储备干部/管培生 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 西安-雁塔区 6-8千/月 11-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

任职条件:1.本科(含)以上学历,统招能在学信网能查询到本人学历信息2.性格热情有活力,积极乐观,有责任感,有良好的组织协调能力3.有较强的领导管理才能,善于沟通和交流,语言表达能力强4.有丰富的授课讲解能力,具有个人独特风格,课堂感染力强5.敢于挑战和创新,制定高效方案,环境适应能力强,能独当一面6.吃苦耐劳,有较强的抗压能力和应变处理能力,有独特的个人魅力和气场7.凡面试者需经过总部初试、复试、体检、报道、签订合同、培训、考试、通关等系列严格程序执行,凡某一环节不合格者均不能入司8.条件优秀者可放宽条件,汉语言、广告学、广播电视新闻学、新闻学、教育学、人力资源管理专业、教育专业以及金融相关专业拥有教师资格证者优先工作职责:1.依托公司所提供资源、制度管理培训电销坐席,达成公司统一工作指标2.定期向电销坐席进行企业文化,技能、心态培训,提高员工综合素质3.接受世界500强企业高级管理培训,完成全国区域交流学习,提升专业人才管理能力4.负责部门日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估5.储备期:9个月三个阶段1-3月:熟悉基础业务软件及系统操作流程,培养专业的文件、业务处理技能4-6月:掌握业务软件操作的基础上,学习队伍管理知识以及人才培养技能7-9月:管理考核期,根据实际情况分配队伍人员,考察带队期间队员工作态度、工作时间,业务指标以及人均产能相关指标,以及各项考勤情况(注:储备期根据每个人的能力不同时间会有所缩减)薪资待遇:1、入职即签定中国平安正式劳动合同,为公司统一在编员工,享受“六险二金”、综合福利保障、体检等福利项目2、双休、国家法定假日休假,带薪年假 工作时间 8:45—12:00 13:45—18:153、储备期间待遇:保底无责任底薪+业务提奖(12-20个点)+节日费+取暖降温费+生日慰问金+职级津贴,月收入均在7000,无需外出合格后待遇:无责任底薪4000+职级津贴+带队业绩提奖最低收入8千-2万之间4、两周岗前带薪培训,培训期满获得保险代理人资格证,持证上岗,完成平安“优才”培养计划,全面的金融知识及技能培训培训项目:1)新人岗前代理人资格证培训2)综合金融开拓专业培训3)中高级管理储备干部培训4)星级讲师认证培训5)可向平安银行、平安大学等金融岗位方向发展,提供国内外旅游学习机会6)公司提供广阔的发展平台,可向中国平安企业培训、部门经理以及行政、人事方向发展,愿有志于在金融领域发展的各位精英加入我们的队伍!

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应届生/毕业生/双休/五险一金/无责任底薪 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 西安-高新技术产业开发区 3-4.5千/月 11-13

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、根据公司提供优质客户数据面向客户开展公司产品销售工作,2、以电话方式维护会员客户,通过专业客户服务促进成交,无需自己开发客户。3、按照工作要求,积极参加培训和实践,不断提高业务水平和营销能力;4、执行各项规章制度,按照流程和业务标准进行操作。任职要求:1、热爱销售工作,有销售工作经验者优先;2、普通话标准流利,沟通表达能力强,逻辑思维清晰,打字速度在40字以上;3、富有开拓精神和良好的团队合作意识;4、具有较强的抗压能力,敢于挑战高薪;5、为人诚信正直,能吃苦,勤奋敬业。福利待遇:1、签订正式的劳动合同,属于平安正式员工;2、朝九晚六+周末双休+法定节假日+一年两次带薪旅游;3、五险一金+补充商业保险+过节费180元(春节480元)+降温费140元(每年五个月)/取暖费900(四个月一次性)(+生日费)4、舒适的办公环境(5A甲级写字楼)+持续的培训提升+畅通的晋升渠道(公平公正);5、多种竞赛奖励(购物卡、现金、洗衣机、空调、电动车、冰箱等等)+境内外旅游;6、无责任底薪2350元+业务提奖最高达20.5%+无上限月奖金+其他奖金;7、本岗位在职员工月薪5000以上,本部门很多优秀坐席月薪在万元以上;8、公司提供为期三周15天的岗前带薪培训;9、入司半年享受年终奖和带薪年假;10、目前公司扩大市场规模,提供广阔的发展平台和更多晋升职位,发展赚钱两不误。另外单身男女也很多哦!工作时间:八小时工作制度,08:45-18:15中午休息1.5小时。周末双休,从不加班,发薪准时。免体检费,带薪年休假,季度国内外旅游。工作地点:西安市高新区科技五路20号和发智能大厦联系电话:18729970462联系人:周佳敏

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实习生 无经验要求(3000底薪+奖金+绩效+管住) 西安天虹电子科技有限公司 西安 3-5千/月 11-13

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

应届毕业生作为公司中层管理人员,由公司内部定向培养。在市场部、人力资源部、行政部、财务部各部门进行轮岗实习,轮岗实习结束将分区负责各部门的管理。职位要求:1、应届毕业生,性格开朗,积极主动; 2、较强的学习能力,愿意挑战新的事物,富有责任感和团队合作精神;3、有一定抗压能力,和自我调节能力 ,执行能力强;4、有责任心,有良好的沟通应变能力;5、有谋求长远发展空间的愿望,竞争意识强。 薪资福利:1、底薪3000+高额提成+奖金+年终奖+免费住宿+五险一金;2、每年拥有公费休闲旅游及拓展培训的机会;3、中高层管理人员每年拥有国内外星级标准培训研讨会及出差学习机会;4、公平广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位都将从内部优秀员工中提拔产生;5、能力高者,月收入过万;6、公司免费提供入职培训,上述职位一经录用公司将提供带薪培训,欢迎您的加盟!公司郑重承诺:不收取任何费用,欢迎监督!!!免费住宿,带薪培训,公费出差,公费旅游!!! 面试地址: 雁塔区太白十字西南角长海大厦17楼J座(吉祥路与永松路交汇处)乘车指南:1)公交线路:14路、14路区间、16路、106路、218路、219路、32路、34路、313路、400路、503路、508路、509路、K400路、通宵2号线、五龙专线等(太白小区站下车即可)2)地铁:3号线 太白南路站 C2口 出 向东600米联系人:杨主管 18239878809

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西安链家华远君城店诚招经纪人 西安链家宝业房地产经纪有限公司第八十五分公司 西安-未央区 4.5-6千/月 11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位要求:1、店经理2名、经纪人7名2、统招专科及以上学历(同业经验优先)3、形象气质佳;4、喜欢团队协作的氛围、抗压能力好;5、具备良好的沟通表达和学习能力。岗位职责:1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3、了解客户需求,提供合适房源;4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。薪资福利:店经理:面谈经纪人:1、试用期无责任底薪3000;2、转正后底薪+提成30%-75%;3、社保五险+公积金(自选)+补充医疗保险(自选);4、其他福利:春节10天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴(优秀员工可带亲人参加)、每月团建、国外旅游、公司互助金等。

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管培生,实习生,售后客服(国企直招) 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安 3-8千/月 11-13

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:150-500人

在招职位: 实习生、人事助理、行政助理 、售后服务专员,理财规划师,储备主管。 应届生、实习生有公司员工带领学习,可以试岗位职务工作。一、工作内容 :咱们公司是中国人寿收展一部,中国人寿售后总部,主要以老客户后期续期服务及其理赔为主。1、负责服务老客户保费续期提醒以及理赔资料的递交;2、做好老客户的后期追踪工作,及时处理客户问题;3、信息变更以及简单异议处理;4、日常客户旅游活动的安排,节日礼品的发放;5、产说会的安排,以及新政策的宣导;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。7、工作公司室内进行,非电销,营销,面对面沟通的模式,无需外出陌生拜访,推销产品,做好成熟客户的维护即可。二、薪资构成及福利:1、底薪+培训津贴+岗位津贴+全勤奖+续期奖金+绩效+展业奖(工资上不封顶);2、员工旅游,补充商业保险,享受积累性财富,多年续保提成;3、实习生跟正式员工薪资福利相同,1到3个月可转正;三、任职资格:1、20-40周岁,男女不限,市场营销专业,管理专业优先,大专及以上学历,有经验者可放宽资格;2、个人形象好,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力和专业的保险产品知识,良好的客户服务意识。岗位待遇:面试合格者,培训一周上岗,实习考核期一到三个月,表现优异者可参加内部考核转正联系人:董主管13379527623公司地址:西安市新城区解放路十字东北角中国人寿logo入,四层整层。华东美博城方向(地铁站D出口)

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销售储备干部 平安普惠投资咨询有限公司陕西分公司 西安-碑林区 0.8-1.5万/月 11-13

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、向客户宣传、介绍、销售公司产品,达成公司各阶段咨询任务;2、参加公司组织的各项活动,进行咨询服务活动的推广、实施;3、进行市场信息及客户建议的收集、反馈;4、与客户关系的维持。任职要求:25-35周岁;思维敏捷、抗压力强、善与人沟通;有房产中介、寿险信用卡中心等销售经验者优先。上班时间:8:20-18:00 月休8天福利待遇:五险一金、生日卡、过节费、高温补贴、节假日放假、新人奖励、带薪年假、工作环境优良。薪资构成:无责底薪+提成+绩效佣金综合薪资:6000-12000元,上不封顶团队活动:每月组织团建活动,不定期旅游岗位晋升:公司提供管理和专业的双通道晋升渠道;

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销售管理培训生(保底底薪6000) 西安爱易网络技术有限公司 西安-高新技术产业开发区 6-8千/月 11-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

公司为互联网/电子商务企业,目前在职230人,因公司业务发展需要,现招聘管理培训生若干名。 说明: 1、办公室办公,不需外出,配备电脑、工位、空调等设备; 2、主要为销售岗位管培生,客户主动咨询,为在线/网络销售; 3、有在销售岗位上突破自己并成长,同时获取丰厚报酬的意向; 4、应届毕业生(2018届),大专及以上学历,专业不限; 欢迎认为自己综合素质及能力非常优秀者前来挑战。 欢迎各位应届生投递简历及来公司现场了解情况。 薪资:保底6000,3-6个月通过考核可晋升市场经理(保底8000),市场总监(保底10000)。

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管理培训生(2019届应届毕业生) 上海锐澳(RIO)酒业营销有限公司 西安 5-7.5千/月 11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

校招行程: 11月15日 9:00-12:00 西安翻译学院 室内体育馆 大型双选会 一、公司简介上海巴克斯酒业有限公司是中国领先的预调鸡尾酒生产商,隶属于上市公司百润股份(002568),年度营收10亿以上,现有员工1300人左右。我们站在时尚前沿,围绕消费者的需求持续创新,与众多优秀的合作伙伴共同努力,运用智慧的产品、品牌、渠道和供应链策略,在中国市场构筑了强大的竞争优势。我们通过旗下RIO品牌及其产品,致力于为消费者提供全新的饮酒体验,并传播轻松、自在、快乐、时尚、阳光、健康的品牌精神。目前,公司已在上海、天津、成都和佛山建立了自己的区域生产基地,拥有世界先进的自动化生产线,同时,也完成了销售区域的整合布局与升级。在这个即将腾飞和跨越发展的重要阶段,诚邀有理想、有激情的你加入RIO大家庭,共创绚烂美好的明天!二、招聘岗位销售储备干部 全国范围①专业不限,营销专业优先,本科学历,成绩中等以上②吃苦耐劳,阳光外向,沟通表达好,有社团经验③能够接受一线关联岗位的轮岗,服从合理调动安排销售稽核储备干部 全国范围市场专员 上海 电商运营专员 上海 ①电子商务、营销专业优先,本科学历、成绩中等以上②思路清晰,沟通表达良好,有社团经验者优先研发工程师 上海 ①食品科学与工程相关专业,本科或硕士学历,CET-6②思路清晰,严谨细致,沟通表达良好 机械、电气工程师 上海、成都、佛山 ①机械、电气、自动化、机电专业,本科学历,CET-4②思路清晰,严谨细致,沟通表达良好生产计划专员 上海--佛山 ①理工科专业,统计、数学专业优先,本科学历,CET-4②逻辑思路清晰、数据感觉好,沟通表达良好 EHS专员 成都--佛山 ①安全工程相关专业,本科学历②逻辑思路清晰、沟通表达良好、吃苦耐劳创新事业部研究员 上海 ①物联网、或智能机器研发、或商业项目管理相关专业②逻辑思路清晰、数据敏锐,沟通表达良好质量工程师、软件工程师、采购专员、财务专员 上海等等多种研发技术、职能、销售类岗位三、培养体系1、晋升发展双通道2、RIO雏鹰培养计划四、薪资福利1、岗位薪资1) 试岗期:薪资+住房补贴2) 转正期:进行绩效考核,依据公司季度激励政策,另享有增量奖、争先奖3) 年终奖:2个月标准薪资*个人业绩系数*公司业绩系数;2、福利补贴1) 社保:按国家规定缴纳社会保险、公积金及商业意外险;2) 补贴:餐费、交通费、通讯费、高温费;3) 休假:法定节假日、带薪休假;4) 节日福利:生日礼品、节日贺礼;5) 其他:年度体检、团队建设等。五、招聘联系人负责人:方经理 电话:17323289064公司地址:上海市浦东新区康桥东路538号 邮编:201315公司网址:www.riowine.com

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见习经理(急招) 西安金拱门食品有限公司 西安 3.5-4千/月 11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、从实地训练,区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识;2、管理指定值班的员工、产品及设备,确保质量、服务、清洁及物超所值;3、维护并提升顾客满意度;4、对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解;5、确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作岗位要求:1、大专或以上学历;男女不限、专业不限;2、热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者;3、喜欢快节奏的工作并能适应轮班;福利待遇:薪资:无责任底薪3.2K+绩效奖金2、福利:五险一金+补充保险+季度奖金+超额完成目标的共享奖金+法定节日津贴+带薪年假10天+其它假期+年会、免费的餐饮和制服+每个职位的培训等+13薪发展方向:见习经理→部门经理→副店长→店长上班地址:西安市内就近分配

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