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西安风险管理/控制
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风险管理(核保)新华人寿保险股份有限公司西安市雁塔支公司西安-雁塔区0.8-1万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、对接核保风控模型,测算产品的风控预期以及实际出险数据,提出产品规则及风控模型优化建议;2、产品上线后核保流程效能分析,包括线上衰减率、流程断点等,提出流程优化建议;3、对接产品、开发,编写产品核保规则需求,跟进开发、测试与验收;4、牵头组织产品上线宣导,包括规则解读、问题及应对等。任职要求:1、本科及以上学历;2、IT、数学、保险相关专业背景;3、数据敏感度高,有很好的数据分析及应用能力。福利待遇:免费提供专业培训,公平的晋升机制,季度分红,年终奖。定期国内国际旅游团建,节日礼品 生日礼品等公司提供医疗保险+定期体检;每个季度公司组织去国内外旅3、工作时间:8:30--12:00 14:00--17:00 周末双休(国家法定假日休息)

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银行信用卡催收+双休+五险一金高柏(中国)企业管理咨询有限公司西安-高新技术产业开发区0.8-1.2万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、负责对不同风险程度的逾期客户开展催收工作;2、登记催收情况、获取并更新与催收对象相关的资料信息;3、针对不同的违约客户,不断提升催收质量和催收效果;   4、及时发现并归纳总结工作中存在的问题,并向主管领导提供优化处理方案;  5、完成上级领导交派的其他工作。职位要求: 1、23岁以上,专科以上学历;有电话营销﹑客户服务等相关经验优先录取。2、具有良好的沟通能力﹑协调能力。 3、具备完成工作目标的决心和毅力,能承受工作压力;追求业绩的工作环境,愿意挑战高薪。 4、熟悉办公电脑操作。 人性化的福利待遇:1、薪酬待遇:无责任底薪+浮动底薪+高额业绩提成+现金激励奖金+全勤奖2、入职签订劳动合同(非第三方),缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、公积金及商业保险);3、作息时间:朝九晚六+周末双休;4、带薪假期:法定节假日正常休息,带薪年假6-15天;5、完善培训:新人培训+在职培训6、晋升空间:管理路线(专员-组长-大组长)应聘方式:通过求职网站直接申请或者拨打联系方式面试时间:周一至周五公司地址: 高新区高薪五路汇城国际19层(禾盛京广北邻)咨询电话: 029-88226528欢迎有催收经验的同仁加入,我们提供优于同行的薪资、福利、职位及发展空间。高柏中国,真善美 無止境 齊同步 止至善。 期待您的加入! 

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银行信用卡逾期电催深圳万乘联合投资有限公司陕西分公司西安-未央区4-8千/月05-12

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位内容:受银行委托,通过电话提醒等方式,协助银行处理客户逾期帐款,为逾期客户提供服务。任职要求:1、普通话流利,沟通能力强;2、熟悉基本电脑操作;3、认真负责,有责任心;4、无信用不良记录。福利待遇:1、薪资4000-10000上不封顶!(综合底薪+高业绩提成+工龄奖+全勤奖+交通补助+考核工资+各种补贴)2、社保五险3、享有国家法定节日4、完善的岗前培训制度5、良好的晋升空间6、定期团建及不定期激励7、节日福利

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金融风控专员 不加班西安海嵘汇金企业咨询管理有限公司西安-未央区5-6千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职要求:1、年龄:22-45岁,五官端正,性格开朗,责任心强,组织纪律性强;反应灵敏,执行力强。2、学历不限、专业不限、经验不限,有经验者、金融相关专业者或有金融从业相关证件者优先录 取、数学与计算机专业优先3、热爱金融行业,有励志于长期发展这个行业的意愿,接受公司安排的免费、统一的专业学习培训和模拟训练;4、认同公司的发展理念,愿意与公司共同发展,具有很强的工作责任心和团队合作精神。5、需要具备良好的分析判断能力,对大宗商品,股票市场的运转有较深刻的认知和准确判断的能力,能独立完成相关领域的分析评论。6、掌握基础金知识,熟悉各风控软件操作流程及业务流程7、具有良好的人品与职业操守,踏实细致的工作作风,良好的沟通能力和团队合作精神。8、无经验者可接受公司统一安排的(免费的)岗前培训岗位职责:1.每天做好监控资金的各项准备工作;3.定期更新实施部门风险控制管理制度,规避风险措施,负责开发风险管理的数据模式。4.实时关注被监管资金风险情况,严格根据风控方案规定开展风险监控工作,即时回复领导所需了解的资金情况;5.熟悉每笔资金的风控条款,并整理汇总,以避免出现风控失误。7.要有严格的风控底线,不断提升自身的风险感知能力;

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外访专员陕西西格玛金融外包服务有限公司西安-新城区0.8-1万/月05-12

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责对公司提供的客户地址进行入户调查,并与客户关系维持;2、完成公司分配的外访任务,对逾期账款实行有效催收;3、协助银行等银行、消费金融、企业贷等客户进行账款回收,通过上门拜访的方式与相关客户进行沟通,指导客户进行正确缴费。岗位要求:1、23-35岁,熟悉地方道路情况优先考虑;2、高中或以上学历,至少1年外访工作经验。有信用卡、小贷逾期账款催收经验的优先考虑;3、具良好的口头表达能力,谈判及沟通协调能力强,思维敏捷。为人热情诚恳、敬业、有坚强的意志力,能吃苦耐劳,工作积极主动,懂计算机操作,具备良好的团队合作精神;4、有部队、警队经验优先。

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五险一金外汇交易员年底分红西安云上融汇商务信息咨询有限公司西安-新城区6-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【职位描述】1、经济基础扎实,有过从业经历。2 、熟悉经济知识,规避财务风险能为公司资产增值。3、接受岗前培训,学习工作相关技术。4、负责资产资金的咨询事宜及管理,心理素质好人品端正。6、有相关经验者优先。【晋升空间与待遇】可以根据自己的职业规划和个性确定培养发展方向,多种岗位可选择,具有业界竞争力的薪酬和各种福利。1.技术方向职位:经济讲师、资管专员待遇:底薪4000 - 6000 RMB/月 交易量业绩提成 加年终分红2.管理方向:职位:部门经理,分公司经理,技术总监,风控总监,市场总监。待遇:正常薪资外加工龄和股份。【其他福利】1、不定期举行公司聚餐、聚会、定期团建;2、不定期举行户外拓展活动;3、公司氛围好,制度人性化;4、周末双休,不加班;【工作时间】周一到周五:9:00——17:30周末双休,无加班。【岗位适用人群】1、热爱经济行业,渴望成为经济职场中的精英。应届毕业生也可以有机会。2、对于经济产品感兴趣,数据分析能力突出。2、为人谦虚,有亲和力。3、有投资经历,善于总结与表达。4、无论你之前从事什么行业、学历如何,在这个行业里只要你敢于挑战自我,勇于探索并发现自己的潜力,高收益不是梦想。注:公司直招,非中介机构!放心投递!

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投资管理岗中国建筑装饰集团有限公司西北分公司西安-雁塔区3-8千/月05-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

投资与政府合作的PPP项目

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前端催收专员平安直通咨询有限公司上海分公司西安-雁塔区0.8-1.2万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

集团内勤岗,年终奖是底薪的6-8倍。【招聘条件】1、22一28周岁,品行端正,男女不限。2、专科以上学历,征信良好,有责任心。3、具备快速的学习能力;4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力5、能力体现:口齿清晰,善于表达,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心和目标感;平安催收中心,集团内勤岗编制,年终奖是底薪的6-8倍【招聘条件】【岗位职责】5、针对平安普惠贷款逾期账户的情况进行专业管理,根据客户实际要求做相应业务处理,及时反馈问题;6、针对长期逾期拖欠贷款的客户进行提醒,督促,引导其结清欠款帐款;7、对催收过程中发生的客户投诉进行妥善处理,根据每月中级阶段的工作   目标,达成电话催收目标。8提醒逾期客户及时处理还款等问题。并告知征信受损带来的影响。给出客户合理化建议【薪资待遇】(底薪+绩效+提成+五险+公积金+旅游+体检+节日福利+……)底薪2600 +1600+200降温补贴费+催收佣金,平均收入在15K左右,能力强者薪资上不封顶。福利待遇:。1、入职后与公司签订内勤正式员工合同;2、享受完善的养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金保障、及员工综合福利保,平安员工保障计划+企业年金;(国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆,元旦等)【工作地点】雁塔区科技三路 巨安大厦

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巨安大厦催收员+正式工平安直通咨询有限公司上海分公司西安-高新技术产业开发区0.8-1万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、对M1-M3逾期账户的情况进行专业管理,根据客户实际要求做相应业务处理,及时反馈问题;2、针对逾期贷款的客户进行提醒,督促,引导其结清欠款帐款;3、对催收过程中发生的客户投诉进行妥善处理,根据每月中级阶段的工作目标,达成电话催收目标。任职要求:1、大专及以上学历;2、有1年以上银行、金融、催收经验者优先;3、具有良好的沟通能力,善于发现问题、解决问题;5、计算机使用、基本办公软件使用操作熟练;6、遵守公司制,正常出勤上班,服从领导安排;福利待遇:1、入职后签订正式劳动合同;2、享受完善的养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金保障、及员工综合福利保;障计划3、提供丰富的内部培训;4、享受无责任无风险底薪2900+绩效+节日费,月薪7000以上;绩效是佣金制,佣金=回收金额×佣率5、国家法定节假日,均正常享受假期;(国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆,元旦等)工作时间:正常班9:00~18:30 中午休息12:00~13:30 工作地址:西安高新区科技三路巨安大厦B座联系方式:杨18070571253(***)

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平安内催(六险一金+月入7000)深圳平安综合金融服务有限公司合肥分公司西安-莲湖区0.8-1万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作内容:(本岗位为非销售类岗位)1.对欠款有户进行电话催收;2协助客户维护信用记录;3.协助银行对风险客户进行管控。 应聘要求:1.大专及以上学历(可在学信网查询),普通话标准,沟通能力良好,抗压能力和稳定性高;2. 有2-3年工作经验,有过催收 电销工作管理经验(特别是信用卡催收或者正规保险销售经验者)优先。 1. 业务低峰期8:55-18:00 月休4-7天 2. 业务高峰期:8:55-18:00. 月休3天 加班:如因个人业绩未达成需加班无加班费如因公司要求加班,公司会支行加班费薪资福利: 综合薪资平均每月6000 -8000元以上,(薪资包含:基本工资2100,新人期绩效保护(未上线期间,) 1000元,浮动绩效,加班费、防暑降温费、节日补贴、六险二金,等,培训期为15~30天,培训期工资为3100元;福利入职签订正式劳动合同,世界500强公司正式内勤编制,缴纳六险两金;逢年过年,公司会发放过节费及节日慰问礼包;员工生日 ,公司送出惊喜礼物并举办生日会;员工拓展活动、工会活动、团活动激励旅游;员工婚庆生育、安葬等符合公司制度,可享受工资慰问金福利;每年一度员工免费专业医疗体检; 晋升发展:助理人员一初级管理人员一区域管理人员一区域经理工作地址:西安市莲湖区吉同杏园路188号太奥国际杨老师:15970877892

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风控专员泰康人寿保险有限责任公司陕西西安新兴营销服务部西安-碑林区6-8千/月05-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责.结合外部监管政策及内部相关规定,对金融行业展开尽职调查,包括政策解读、信息收集、财务分析、资产质量分析、舆情监控等,进而出具风险评估意见;2.拟定部门工作相关的规章制度、操作流程和风控指引;3.与业务、技术等合作部门沟通协作,推动风险策略在具体业务层面进行落实,并及时了解前端部门需求和变化,在合理控制风险前提下推动业务发展;4.负责设计各类风险指标与报表,并通过分析,对资产质量进行跟踪监控,并及时优化调整相应风险政策;5.联合业务部门开展项目风险排查工作,参与重大风险事件的处理;6.完成领导安排的其它工作事项。岗位要求:1.全日制本科及以上学历,金融、经济、会计、统计、数学等相关专业;2.5年及以上工作经验,至少3年及以上风险政策、数据分析经验;3.熟悉经济、金融和法律有关知识,熟悉风险管理政策制度,熟悉互联网金融风控特点,有信用评分卡构建经验者优先;4.具有良好的分析报告撰写能力,能制作专业分析报告; 福利待遇:1、提供专业培训,公平的晋升机制2、定期国内国际旅游团建,节日礼品,生日礼品等3、公司提供医疗保险+定期体检;4、每个季度公司组织去国内外旅5:丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围;6、工作时间:8:30--12:00 14:00--17:00  周末双休(国家法定假日休息)

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平安普惠催收岗平安直通咨询有限公司上海分公司西安-雁塔区1-1.5万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、进行M0-M3帐户还款提醒作业并达成绩效指标;2、进行客户联系方式查找与相关还款方案谈判;3、完成临时交付的其他绩效提升工作。任职要求:1、专科及以上学历;有经验者可放宽学历2、有1年以上银行、金融、客服,还款提醒经验者优先;3、具有良好的沟通能力,善于发现问题、解决问题;5、计算机使用、基本办公软件使用操作熟练;6、遵守公司制,正常出勤上班,服从领导安排;福利待遇:1、享受完善的养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金保障、及员工综合福利保,员工保障计划+企业年金;2、无责底薪4200元+回款率佣金+节日费,平均月薪8000-15000以上;3、国家法定节假日,均正常享受假期;(国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆,元旦等)五险一金入职当月就续交

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风控专员狮桥融资租赁(中国)有限公司异地招聘0.6-1.2万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1. 完成所辖区域的逾期控制目标;2. 负责所辖区域逾期客户电催及外访工作;3. 负责所辖区域内逾期车辆的查找;4. 负责协调外部渠道回收公司不良资产;5. 负责省公司布置的其他工作任务。任职资格:1、有小额贷款、P2P、银行或相关金融、经济、法律等工作经验者优先录用;2、退伍军人同行业经验者优先。3、具有较强的谈判能力与风险识别能力;4、熟悉office办公软件,具有一定的分析能力;5、无犯罪记录,有驾驶执照,能熟练驾驶车辆;备注:此岗位是绩效奖金制。

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金融风控专员(零基础+系统培训)西安柴尔德商务信息咨询有限公司西安0.5-1.2万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、对金融行业有强烈兴趣,对工作认真负责,有较强的团队意识;       2、懂金融相关理论,了解双边市场;       3、每天及时完成领导下达的任务;       4、前期接受2周左右免费培训;5、定期分析市场行情,并拥有自己独有的见解;6、有专业导师指导并讲解工作,统一入职培训。 职位要求: 1、对金融投资有浓厚兴趣,喜欢接受挑战,致力于在金融行业发展; 2、人品端正,谦虚好学,热衷于金融行业的人士; 3、具有良好的学习能力,能严格遵守交易系统; 4、具有团队合作精神,意志坚强,能承受压力; 5、拥有国外留学经历者优先考虑; 6、拥有证券、期货、银行、保险等工作经历及从业资格证者优先考虑; 公司环境:实力雄厚,5A的办公环境,6S的办公标准晋升空间:实习期过可以根据自己的职业规划,确定自己的金融发展方向,具有业界竞争力的薪酬和各种福利。金融交易员方向:职位:金融操盘手根据交易水平,公司配有不同级别账户,分为初级交易员、中级交易员、高级交易员。初级交易员:底薪5000 RMB/M +20%-50%交易业绩提成(收入一般在5000 - 8000/月)年终分红中级交易员:底薪8000RMB/M+20% - 50%交易业绩提成(收入一般在8000 - 10000/月) 年终分红高级交易员:底薪12000RMB/M +20% - 50%交易业绩提成(收入一般在18000-20000/月) 年终分红金融导师讲师方向:职位:外汇技术导师、金融讲师、市场技术专员待遇:待遇:底薪5000 - 12000 RMB/月 交易量业绩提成 年终分红 市场开发方向:职位:金融经纪人、理财投资顾问、待遇:底薪5000RMB/M 交易量业绩提成 年终分红 其他福利:1、不定期举行公司聚餐、聚会; 2、不定期举行户外拓展活动; 3、优秀员工享受国内、外旅游机会 工作时间: 上班时间:09:00 - 12:00 AM 13:30 - 17:30 PM 周末双休 国家法定节假日 清晰的职业定位,透明的晋升机制,良好的职业发展平台,柴尔德是一个圆梦开始的地方;丰富的薪资待遇,人性化的管理制度,温馨的企业文化,柴尔德是一个展现自我的地方;优秀的师资团队,专业化的课程培训,唯才是用的原则,柴尔德是一个成就辉煌的地方;欢迎各学校应届毕业生到本公司实习,挑选优秀者作公司储备管理人才。需用心学习、虚心请教,团队意识强、工作积极主动;友情提示:如果是抱着混日子,碰运气的心态,那么非常诚心的告诫您,这里一定不适合你!注:本公司直招,非中介机构,无需缴纳任何费用,请求职者放心投递公司地址:西安市未央区凤城1路利君V时代广场(市图书馆地铁口C出口向南300米)A幢801

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投资风控岗西安市建总工程集团有限公司西安10-15万/年05-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1.参与制定公司风险管理制度,建立和完善内部风险控制体系和流程;2.协助处理公司股权业务、并购或收购的投资业务,根据公司确定的投资方向挖掘、拓展项目,参与项目投资全周期管控;3.负责公司投融资、对外经济业务、资产管理、法务等事项的风险控制管理工作,有效防范风险;4.协助对拟投资项目进行尽职调查,评估项目交易结构、风险收益、风控措施等,并撰写编制可研报告、风险评估报告相关内容,拟订项目实施方案;5.开展风险管理活动,定期进行风险分析,形成风险评估报告;6.协助指导公司各部门和子(分)公司风险识别、评估、应对策略等风险防控工作;7.负责建总集团风控小组日常工作,对接集团投资与风控部,负责集团风控会上会资料的整理工作,集团会议反馈意见的整改工作;8.完成领导安排的其他工作。任职要求:1.35周岁以下,本科及以上学历,工程管理、工程造价、财务管理等相关专业;2.持有中级职称、注册造价工程师、一级建造师(房建、市政、机电)等资格证书优先;3.熟悉投资并购领域、项目经营风险管控等相关工作,了解经营法律风险防控,了解企业管理相关知识,具有财务、法律、企管等方面复合型知识者优先;4.3年以上工作经验,2年以上相关岗位工作经验,建筑施工、房地产行业经验优先。

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下户专员成都居有屋科技有限公司西安-未央区4.5-6千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

主要工作内容:1、负责房抵客户实地下户,评估房屋价值风险,并出具相应评估资料;2、完成客户产证外借及陪同工作;3、完成上级安排的其他事项;岗位要求:1、大专及以上学历,有经验者优先;2、具备一定的风控敏锐度3、有良好的服务意识,亲和力强

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催收精英团队10000+高提成西安米粒金融服务外包有限公司西安-经济技术开发区1-2万/月05-12

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【催收团队精英招募】公司目前具有广泛的行业资源,现招募催收团队,及精英催收员。如果你个人催收经验很丰富,或者你有强悍的催收团队。不妨来了解了解。没有相关经验的也可以,我们可以一块成长,期待与您合作!!!只有敢试,敢干,敢闯的人才会成功!西安米粒金融服务外包有限公司现全面启动团队招募,让你为自己创业,助你实现创业梦想!【公司优势】1、广泛的行业资源与人脉关系,案源稳定合规;2、具备优秀的项目运作能力以及管理能力;3、舒适宽敞的写字楼办公场地;4、全国有十多家分公司。

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风控管理泰康人寿保险有限责任公司陕西西安阳光营销服务部西安-碑林区4.5-6千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

工作职责:1、对接核保风控模型,测算产品的风控预期以及实际出险数据,提出产品规则及风控模型优化建议;2、产品上线后核保流程效能分析,包括线上衰减率、流程断点等,提出流程优化建议;3、对接产品、开发,编写产品核保规则需求,跟进开发、测试与验收;4、牵头组织产品上线宣导,包括规则解读、问题及应对等。任职要求:1、本科及以上学历;2、IT、数学、保险相关专业背景;3、数据敏感度高,有很好的数据分析及应用能力。福利待遇:1、提供专业培训,公平的晋升机制2、定期国内国际旅游团建,节日礼品,生日礼品等3、公司提供医疗保险+定期体检;4、每个季度公司组织去国内外旅5:丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围;6、工作时间:8:30--12:00 14:00--17:00  周末双休(国家法定假日休息)

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资产管理总监新华人寿保险股份有限公司西安市长安路支公司西安-雁塔区3-4万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:少于50人

1合理控制企业行政经费行政成本的预算编制与费用管控; 2根据公司发展及业务需要,建立并完善集团行政运营管理体系及制度; 3.负责行政管理流程设计及优化,追踪执行结果,不断改进和完善; 4.负责持续改善行政后勤保障、行政服务效率、提升改善办公秩序及办公环境; 5.负责日常公务安排、会议会务、文件管理、来访接待; 6.负责办公物品采购、发放及使用,以及办公设备日常登记、管控、保养及维修; 7.负责办公车辆日常使用调度及登记,以及车辆的年检、保养与维修; 8.负责制定各类行政应急预案,以及安全和卫生管理措施。 任职要求: 1.大专以上学历,行政管理类、财务类相关专业; 2.具有3-5年以上大中型企业行政管理工作经验; 3.具有全局观念、战略性思维和很强的实施执行能力,具备搭建集团行政管理体系的能力; 4.有较强的计划、沟通、协调能力和执行力,优秀的外联拓展与公关能力及解决突发事件的能力; 5.具备高度的责任感,抗压能力,为人诚信、正直、公正,有团队合作精神。

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MO客服专员8000-12000平安普惠信息服务有限公司西安凤城五路分公司西安-未央区0.8-1.2万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

西安客服中心,平安集团正式工号编制岗,招满即停!岗位职责:1、通过电话进行全国MoM1案件清收及迁徙监控,运用合规作业流程,达成月度、季度、年度绩效指标;2、进行客户联系方式查找与相关还款谈判;3、完成领导临时交付的其他绩效提升工作。应聘要求:1、35岁以下,男女不限。(35岁以上者请勿投递简历)2、大专及以上学历(学信网可查)3、有机构风控工作经验者优先录用;4、思维逻辑清晰,良好的谈判能力5、抗压能力强具有良好的团队合作能力薪资结构:底薪2850+绩效+佣金+年终奖金,月薪稳定在10000-15000一般做,年薪>12W好好干,年薪>18W努力干,年薪>24W无奋斗,不青春!年薪20W不是梦!晋升通道:客服-高级客服-经理-部长-总监-更高核心管理层福利待遇: 1、 编制内勤岗位,不涉及任何销售 2、 六险二金、过节费、高温补贴 3、 带薪培训+节假日福利+降温取暖费+年终奖金 4、 1500人,5A级办公环境,完善的晋升制度,超大晋升空间,定期团建吃喝玩乐! 6、 绩效优异者,每半年可晋级或晋升,为每位员工提供广阔的职业发展平台。 由于面试人员较多,请主动投递简历,等待面试通知(短信通知)也可电话/添加微信咨询

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