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西安 人力资源信息系统专员
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人力资源专员 双休 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 西安-高新技术产业开发区 3-4.5千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

职责:1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;3、公司内部员工档案的建立与管理;4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达公司各部门的行政后勤类相关工作,考勤及工资绩效的核算,5、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作等。任职资格:1、大专及以上学历,年龄18~28岁;2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉使用网站手机招聘软件优先考虑;4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;5、工作仔细认真、责任心强、为人正直;6、也可接受优秀应届毕业生。联系电话:15829889773工作地址:西安市雁塔区天谷七路88号新加坡腾飞科汇城

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人事实习生+双休+五险 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 西安-高新技术产业开发区 3-4.5千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

1.负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;2.员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签、与管理;3.负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;4.负责公司资料的打印以及装订和对员工及时进行分发。5.负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;6.负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等。任职资格:1、大专及以上学历,年龄20-30岁;2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;5、勤奋好学,勇于接受挑战。薪资待遇:1、入职即签订正式劳动合同,除五险一金之外,公司会额外为您补充商业保险,六险一金!!综合福利保障、体检等福利项目;2、收入构成=薪酬+现金福利(基本工资、级别津贴、考勤奖、业务提奖、新人津贴、成长津贴、续期奖金、取暖降温费、生日费、开门利是、生日慰问金、员工慰问费等);3、周末双休+朝九晚六+法定假期+带薪年假;4、两周的带薪岗前培训,培训期满,方可上岗;5、宽广的晋升空间,良好的发展路线。6,5A级写字楼办公,工作环境舒适轻松简单多元化。工作时间:8:45--12:00 13:45--18:15,中午一个半小时休息。平安没有适合不适合,只有努力不努力!!!请直接投简历或者来电详询我们会在第一时间与你取得联系,简历符合者公司会及时电话通知并发送短信,请回复并保存好。由于近期面试者较多,请不要一次投递多个岗位给自己和公司造成不便。公司给了你足够好的平台,公平公开。天道酬勤,相信你行的!!!

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HR-应用材料(prefer英语熟练) 北京外企德科人力资源服务上海有限公司 西安-高新技术产业开发区 6-8千/月 11-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

Regional VMO FG Program Coordinator? Responsible for engaging with and servicing hiring managers in the organization? Direct all parts of the requisition process in order to encourage a fair and competitive environment for suppliers? Establish, foster and maintain positive working relationships with suppliers through regular phone and in-person contact ? Provide consultative support to end users to clarify job responsibilities, skills and other job requirements for requisitions? Review and manage candidate submittals from suppliers to ensure the best qualified candidates are submitted to hiring managers ? Maintain adherence to program processes and procedures? Responsible for managing all requisition activity through the use of VMS technology. ? Oversee the use of VMS technology to ensure optimum, cost-effective, timely, and high quality results ? Provide adequate oversight, training and leadership to ensure end users and supplier partners maximize use of technology? Manage and coordinate client and supplier interactions within an assigned market area or skill set. Provide program Standard Operating Procedures (SOP) training and updates to suppliers on a regular basis to ensure understanding and compliance? Communicate program procedural changes and updates to suppliers and client users ? Facilitate to ensure suppliers appropriately manage employee on-boarding, employee relations issues, orientations, performance reviews, and off-boarding activities? Assist in providing end user with daily performance analyses? Establish and maintain working relationship with end users through regular phone and in-person contact ? Promote communication with the end users within assigned area or skill set Assists with supplier assessment efforts and updates as neededGeneral Requirements? Prefer have experience in staffing industry or other service industry.? Proven track record measured by customer service levels and satisfaction, increased responsibilities, and working relationships with colleagues and management.? Must be able to communicate effectively and clearly in writing and orally, both in one-on-one and in group presentation situations. Ability to interact and communicate with all levels of staff and management is required.地址:西安高新区信息大道28号应用材料公司是一家半导体和显示制造设备商,应用材料公司成立于1967年,2017财年,应用材料公司营业额达到145亿美元,在17个国家设有90个分支机构,全球员员工人数18400人。拥有超过11,900专利。 1984年,应用材料公司在北京设立了中国客服中心,成为第一家进入中国的国际芯片制造设备公司。通过长期参与中国的高科技制造业,应用材料公司为半导体、先进显示以及太阳能光伏制造行业提供设备与服务。

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500强企业2018春季大型招聘会 宝胜商贸 西安-雁塔区 4.5-6千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

世界500强企业中国平安总部95511西安分公司直招,投简历前请认真阅读招聘要求,非诚勿扰!A、招聘条件:1、大专及以上学历,接收18年毕业生;2、表达清晰、流利,能承受一定工作压力;3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力;5、不用求生存的,只要有思想有梦想的有志青年。B、岗位职责:1、公司提供客户资源,通过电话、网络端、移动端等方式了解客户需求点,为客户进行保险金融产品再销售;2、入司带薪培训5天;(培训过程如同大学生活)3、老员工一对一辅导、培训;(老员工如同你的学长学姐)C、工作时间:早上:8:45-12:00 下午:13:30-18:15D、福利及其他:1、业务范围包含平安保险,平安信托(陆金所),平安好车,平安好房等综合金融。平安旗下所有产品均可进行销售,包括银行、投资、信托、证券、1号店、各种保险等金融一体化服务及日用百货等产品线上销售,真正做到了一份工作,多项提成!2、收入构成=无责任底薪3250+业务提奖;各种福利包括降温费/取暖费、过节费、生日慰问金、员工慰问费、国内外旅游等、员工综合工资平均8000元左右,根据个人业绩,工资无上限封顶!3、5A级写字楼办公,工作环境舒适,轻松简单多元化,客户资源稳定!4、享受周末双休+法定节假日+带薪年假+多种竞赛奖励+境内外旅游,优秀者更有机会参观学习亚洲一流的金融保险企业大学平安金融培训!5、各项激励方案,定期员工团康活动,每年2-3次境内外旅游激励,费用全由公司承担!6、除“五险一金”之外,公司会额外为您补充商业保险,六险一金!7、公司帮你改迁西安户口!8、夏季提供三个月高温补贴950元,冬季提供三个月取暖补贴950元,合计1900元!9、完善的公司培训体系帮你成长和快速进入工作状态!10、公司为员工开设免费健身房,让员工工作健身两不误!E、个人的发展:(草根文化)1、不论入司工龄先后,公平竞争,公开竞争,不靠任何关系人际关系,只要你有能力就能晋升,公司推崇草根文化;2、公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了详细的发展规划,并安排各种大小培训,帮助员工以最快速度实现在平安发展的梦想,优秀员工可申请参加亚洲第一的金融大学——平安大学的专业培训;3、表现优异者,可申请在平安保险、银行、投资等各专业子公司之间调岗,打破公司之间界限,给到员工更充足的发展空间;4、内部转岗:行政、内勤、教练、培训讲师等职位,可以内部转岗。F、其他备注:管理层:发展晋升由自己把握,只要自己能建立团队,你就能超速晋升,公平公正公开透明化晋升机制;主管(年薪15万左右)、系列长(年薪20万左右)、区域经理(年薪50万以上)。技能层:公司加保,月均1.5万薪资,年薪18万左右,为自己打工!后勤层:培训讲师、行政、续期皆可转岗!专业路线:见习客户经理 -> 客户经理 ->高级客户经理 -> 综合金融客户经理管理路线:见习客户经理 -> 组长 -> 见习团队长 -> 团队长 -> 经理助理 -> 现场经理面试时间:下午14:30(凭面试邀请信息参加面试)联系方式:18592022210(代主管)面试地址:西安市高新区天谷七路新加坡腾飞科汇城面试请带:因面试者太多,面试请投递简历或直接电话威信联系预约,简历符合者公司会及时发送短信或微信,请保存好,面试凭此信息入场,另外请携带个人简历、身份证原件及复印件。关键字:销售行政人事上班地址:高新区新加坡腾飞科汇城B座公司信息中国平安人寿保险股份有限公司是中国平安保险(集团)股份有限责中国平安人寿保险股份有限公司任公司旗下的重要成员,于2002年成立。中国平安人寿与国内保险事业同步成长,历经十余年发展,业务规模和业务品质位居国内寿险公司前列。中国平安人寿首开国内个人寿险营销之先河,凭借先进的体制、优秀的经营理念、富有魅力的企业文化培养和建设了专业化内外勤队伍。拥有个险、银保、电销等三大销售渠道,产品体系清晰完整,涵盖从传统的储蓄型、保障型产品,到非传统的分红型、投资型产品,为客户提供“一个帐户、多个产品、一站式服务”,与客户充分分享中国平安综合金融优势。中国平安人寿还引进多名海内外资深保险专家进入管理高层,实现了将国际管理经验和本土实际情况的有机契合,保持和增强了在销售(包括E行销)、精算、产品、品牌、培训、后援及IT等诸多领域的优势地位。

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项目专员(系统数据维护) 罗克韦尔自动化(中国)有限公司 西安-高新技术产业开发区 11-14

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

Job Purpose To manage the office administration work. Key Responsibilities DO ?Maintain a floor plan with the seat allocation file for the full GEC Pune team ?Need to be the point of contact for IT transactions like getting data cards / SIM card etc.?Will need to manage the travel / Hotel Booking of the employees by coordinating with the travel desk?Do a strong vendor management for the local suppliers (stationary, food for guest etc.)?Need to verify and submit vendor bills for clearance?Need to organize events like team meets, global meetings, general training etc.?Need to independently be able to develop presentations using MS office for local internal communications.?Need to manage visitors and guest?Manage In bound and Out Bound couriers 0KEY COMPETENCY REQUIREMENTS Organizational Competencies(Critical competencies required for the position under each of the below 4 dimensions) Job Purpose To manage the office administration work. Minimum Qualifications : EDUCATIONAL QUALIFICATIONS / WORK EXPERIENCE(Education, qualifications and experience requirements an employee must have) w.Graduate in Arts or Commerce ( *** Candidate preferred)w.2 to 4 years of relevant experience in Office admin rolew.Must have excellent English speaking ability and MS office skills (MS word / excel and power point as minimum).w.Experience of working in a back office environment would be an added advantage.

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人力资源专员 中国人寿保险股份有限公司西安分公司经济技术开发区营销服务部 西安-未央区 3-5千/月 11-14

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:

为适应中国人寿未来5-10年的储备管理干部发展计划,突出央企人才储备战略的要求,西安国寿筹重金打造一支高素质大学生管理团队,旨在建立年轻·专业·诚信的高要求干部队伍,同时实现大学生能力、收入、人脉和职涯方面的稳定增长!一、薪资待遇1.薪资结构:底薪(1100-4800)+提成(比例约为10%-60%)+职位津贴津贴+奖励+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训),平均月薪4000-15000,部门工资平均在8000以上。2.公司提供:五险一金+周末双休+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训(国家法定日休息)。3.每月公司还有额外激励方案是以现金发放、每个季度公司组织去省内外旅游、公司为您补充商业保险。4.公司提供专业的各职级培训,身在国寿终身享受免费培训。二、发展空间、待遇及岗位职责四个岗位发展方向及薪资待遇:1.业务路线——业务精英/销售精英,月薪5000-20000。(1)职级发展路线:业务员—业务主任—业务经理—高级业务经理。业务员(年薪5万左右)、业务主任(年薪8万左右)、业务经理(年薪20万以上),高级业务经理(保底50万以上)。(2)岗位职责:负责新客户的开发和老客户的维护,客户资源公司和团队会给提供,指定学校、团体机构、小区和社区的服务等。2.管理路线——管理精英/储备主管,月薪平均8000-30000。(1)职级发展路线:业务员—业务主任—组经理(组经理、高级组经理、资深组经理)—处经理(处经理、高级处经理、资深处经理)—区经理(区域总监、高级区域总监)。组经理(年薪15万左右)、处经理(年薪40万左右)、区域经理(年薪100万以上)。(2)岗位职责:配合公司上层领导下达的任务,协调各岗位之间的工作,管理团队属员,及时追踪落实到位情况等。3.讲师路线——培训讲师/会销讲师,月薪5000-12000,年终奖2万-10万。(1)职级发展路线:业务员—业务主任—预备讲师—会销讲师/培训讲师—星级讲师—金牌讲师—钻星讲师。<1>培训讲师主要负责:新进员工培训、培训主持人、各职级销售队伍、管理队伍、助理队伍的考核评定以及相关技能的专业培训(年薪6万左右)。<2>会销讲师主要负责:会销平台产品的发布、客户理念的引导以及相关基层队伍的发展培训(年薪10万左右)。(2)岗位职责:负责新进员工培训、培训主持人、各职级销售队伍、管理队伍、助理队伍的考核评定以及相关技能的专业培训;以及会销平台产品的发布、客户理念的引导以及相关基层队伍的发展培训等。4.助理岗位——经理助理/人事助理,月薪3000左右,年终奖1万左右。(1)助理岗位主要负责内容:<1>人事方面:人事招聘、新进员工培训效果追踪;<2>业务方面:负责经理或主管工作行程的预约安排,约访客户、客户定期的维护回访工作。(2)岗位职责:负责新进员工培训效果追踪、经理或主管工作行程的预约安排,约访客户、客户定期的维护回访工作等。注:从公司每一季度末给员工一次从发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位,仅限入司满一季度员工。三、任职要求1.20-35岁大专(含)或以上学历;特别优秀者可适当放宽招聘条件。2.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,自信开朗,勤奋乐观,有上进心、责任心。3.有挑战高薪的雄心,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力。4.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。5.勤奋踏实,善于学习,良好的理解、表达、沟通及管理能力。6.具有人力资源、师范、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业,从事金融行业、有电话销售经验者优先。如您在招商银行、中信银行、民生银行、兴业银行、重庆银行工作过,可无需实习期,直接上岗。四、温馨提示1.简历符合者公司会及时发送短信,请保存好,面试凭此短息登记。2.参加面试时须携带个人简历、身份证原件。3.如面试通过,将参加为期天3天的优才选拔训练,培训合格者即可加入总部职业经理人定向培养计划。面试须知:因面试者多,面试请投递简历并电话联系预约 (为保证招聘质量,有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可,请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投,谢谢!)工作地址:西安市未央区凤城六路银池广场3楼

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大堂经理/导购/售后/礼品派发员 中国人寿保险股份有限公司西安市长安支公司 西安-长安区 3-4.5千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责:1.根据公司提供的客户资源与客户进行良好的沟通;注:本岗位为新员工提供优质资源,提供转岗(行政,管理),晋升机会。提供完善培训机制,目前团队入司三个月内新人,月薪3000—8000左右。发展方向:1、管理。2、绩优。3、行政。4、培训讲师。我们对你有这样的要求:1. 年龄20——35周岁,身体健康,品貌端正;2. 大专(含)以上学历,专业不限,3. 良好的与人沟通能力和协调能力;4. 具备较强的亲和力、学习力及团队合作精神,能接受公司培训;5. 具有金融(理财、保险、银行、证券、基金等)、销售、团队管理等工作经验者优先考虑;6.有志于从事综合理财行业的优秀人才。联系人:吕经理联系电话:18092584745上班地址:西长安街49号西北饭店十字东北角(中国人寿营业厅)地铁2号线航天城站十字向西500米

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诚聘 办公室文员 非销售 行政助理/人事专员/实习生 中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司 西安-新城区 3-4.5千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

不用担心自己是新人,更不要担心自己没有经验,只要你肯学习,敢想敢做,那就加入我们吧!我们不看学历,只看实力和能力!没有经验的我们会有主管和老员工带!注:接收应届生/实习生,及无经验者,有主管和老员工带。求职者看清楚招聘信息 :本公司现招 行政助理、人事专员、售后专员、实习生;都是纯文职的工作,无销售成分!非诚勿扰!! 冯经理 18991100180

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保险人事助理 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 西安-莲湖区 2-5千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责: 1、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、安排候选人入职; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职); 7、领导交办的其他事情。 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源、行政管理等专业优先考虑 2、一年以上人力资源等相关工作经验优先; 3、熟练使用办公软件; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 面试时间:每周一至周五(凭面试邀请短信参加面试) 面试地址:西安市莲湖区大兴东路86号兴地广场2号楼3楼 

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招聘专员(全勤+提成+奖金)两千八起 西安柏菲蒂电子科技有限公司 西安 2.8-5千/月 11-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

技能要求:招聘,人力资源 岗位职责:1、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;2、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;3、进行薪资谈判、安排候选人入职 ;4、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;5、上级交办的其他事情,等工作;任职资格:1、大专以上学历 ;2、了解企业的招聘流程及各种招聘渠道;3、思维敏捷,亲和力强,有良好的判断力和职业操守;4、熟练使用办公软件。工作时间:上午8:00-12:00 下午14:00-18:00联系方式:17631561121 联系人:陈经理公司地址:西安市雁塔区高新三路财富中心二期B座21906

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