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数据标注主管 南京璇玑信息技术有限公司 南京-江宁区 5-8千/月 09-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述:1、管理内容标注方向的大数据团队,维护团队工作稳定性,提升团队工作效率,保障业务目标完成;2、根据公司经营目标,制定团队发展战略和业务发展规划并组织实施,促进业绩达成;3、组织业务团队的基本建设、规范内部管理,公司各项规划和计划的实施;4、负责业务团队的经营管理工作,按时提交业务发展状况报告、发展计划报告。职位要求:1、全日制本科及以上学历;2、三年以上互联网行业工作经验,一年以上中型团队管理经验(30人以上);3、具有较强的团队管理能力、组织协调能力和业务创新能力;4、为人诚信,具有良好的敬业精神、风险意识和职业操守;5、拥有内容推荐、内容反垃圾领域经验者优先考虑。

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BA/.Net Architect (Beijing) 天津恩恩科技有限公司 异地招聘 2-2.5万/月 09-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

BA requires the capability to deliver projects, develop new opportunity and support business development.     You work with clients in project and sales teams.     You work very close with clients, technical leads, architects, project managers and solution architects.        The candidate is to join the NNIT Solution DEV team. Business Analyst specializes in one or more of application offerings and, over time, will be expected to become a subject matter expert or then take leading roles in delivery or business development. This is an opportunity to be in one of the fastest growing fields nowadays.        The candidate we expected is with a strong experience in pharmaceutical business processes, requirement definition, and technical understanding and software development skills. The position is cross-industrial but preferably in pharmaceutical.        What are the key responsibilities of the role?    ? Work with clients to define their business requirements and support in creating technology solutions to meet these needs    ? Analyze and design new business processes and process flows.    ? Work with the business architect and other planners to assess current capabilities and identify high-level customer requirements    ? Work with the project manager, architects, and other team members to define metrics and performance goals for the application.    ? Participate in preparing client workshop materials and conducting technology demonstrations on requirement topics of interest    ? Be accountable for a defined work product as part of the project team, providing guidance to the others    ? Manage work in such a way that the results are both of distinctive quality and useful to the client in terms of improving competitive position    ? Serving as a contributor or subject matter expert on consulting projects        Required Skills    1. Ability to analyze and design business processes     2. Ability to develop product requirements based on input gathered from a variety of sources including analysis results and feedback from the user community     3. Ability to develop test conditions and expected results based on the application requirements     4. Ability to review project deliverables for completeness and quality, and compliance with established project standards     5. Ability to remove business-related impediments raised by the team     6. Flexible to learn new skills for documenting requirements and managing them    7. Excellent communication and presentation skills    8. Able to travel and work on client site    9. 3+ consulting experience in business processes design and in business requirements. Pharmaceutical sales marketing domain experience preferred    

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质量管理工程师 浩云科技股份有限公司 广州-番禺区 0.7-1.5万/月 09-19

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 对产品问题进行跟踪管理,组织问题的解决、汇报;2. 分析问题的根本原因,制定问题的预防和纠正措施;3. 对产品质量数据进行分析,推动产品质量的提升和改善。岗位要求:1. 计算机、电子类工科本科及以上学历;2. 具有3年以上开发或测试工作经历;3. 了解研发流程,熟悉软件、硬件、结构等各项开发活动;4. 具有3年以上质量管理、产品问题管理工作经验;5. 具备质量管理思维;6. 具备数据分析能力;7. 具备较强的文字表达、沟通协调能力,能适应紧张的工作节奏。

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项目经理(五险一金+项目奖金+出差补助+带薪年假) 北京三维天地科技有限公司 济南-高新区 1-2万/月 09-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、 负责项目进度管理、质量控制、人员管理、风险管理,领导项目团队准时、优质实现项目目标;2、 负责软件系统需求调研和分析,即时反馈阶段性成果;与客户保持联系,并按照客户的合理需求改进;3、 按照项目要求对业务进行整理和流程设计,按照软件功能要求进行详细设计;4、 制定项目开发计划文档,量化并分配任务;跟踪项目进度,协调组员合作;5、 监督项目进展各阶段的文档,并与QA即时沟通,确保文档完整规范;6、 判断客户需求变更的合理性,同时与组员及客户沟通协调;确认变更时,产生需求变更文档,更改开发计划;7、 向上级汇报项目的进展情况、需求变更等项目信息;8、 总结已完成项目,产生项目总结文档。职位要求:1、 计算机或计算机通信等相关专业本科或以上学历;2、 熟悉windows等操作系统,能够安装、调试;熟悉数据库操作,如oracle,sql数据库的安装和调试;3、 三年以上项目实施经验,能够独立完成产品的实施,解决实施过程中的技术难题;熟悉项目管理和执行方法,具有一定的系统需求分析能力;4、 具有出色的文档编写能力及较强的英文听、说、写能力;5、 思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;工作踏实认真、积极主动、有责任感;6、 善于沟通协调,具有较强的团队合作精神和服务意识;7、 善于学习,具有创新精神;乐于迎接挑战,能够分析问题和解决问题。

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无线通信室内分布工程师 南京宸宏通信科技有限公司 南京-鼓楼区 6-8千/月 09-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责无线室内分布系统勘察、设计;现场督导,设备调试,开通。 2、方案编写,熟悉室内分布站点选址、勘查设计业务;3、完成方案的会审和技术交底工作;任职要求:1、大专以上学历,2、了解通信行业建设的标准和规范,能熟练使用AUTOCAD;3、具备良好的敬业精神、团队协作和客户服务意识;4、通信工程、计算机网络专业优先录用 5、具备GSM、T D-SCDMA、WLAN、LTE室分工程设计、实施等相关工作经验优先录用

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Network Administration 吉凯恩(中国)投资有限公司 太仓 1-1.5万/月 09-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Comprehensive support of deployed hard and software (network, server, client, specials) Supporting the user in SAP in their daily work (access, printer, etc) Planning and develop of concepts and solutions. Carry out of installations and introduce users. Fault analysis and correction of the defects of hard and software Support for users in any questions regarding IT infrastructure Supporting Network LAN and WAN Supporting telephone systems Comply with and represent IT standards Supporting and co-operating of projects and manage sub-projects Regular tasks workstations (PCs, Laptops, WiFi)server, firewall and active directory structuresSmartphones und Tablets Create and enhance local documentationCommunication with external and internal supportersAssistance in network support Monitoring of backups Interface to central IT and SAP team Travel between Taicang and Liuzhou Requirements Strong understanding of computer network infrastructureAbility to implement, administer, and troubleshoot network infrastructure devices Knowledge of application transport and network infrastructure protocolsAbility to quickly learn technologies and products using documentation and internet resourcesAbility to work with all levels of IT staff inside and outside the organizationAbility to think through problems and visualize solutionsGood analytical and problem-solving skillsDependable and flexible when necessaryExperience with local area network and wide area network administrationEnglish language spoken and writtenKnowledge of SAP a plus

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IT项目管理(金融服务) IT Application Specialist 家乐福(中国)管理咨询服务有限公司 上海-普陀区 09-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

家乐福中国IT应用项目团队(金融服务方向),致力于业务需求收集,分析和向业务部门提出专业的IT解决方案,并且与相关方一起推进并交付项目成果,同时提供现有系统的高级别服务响应与支持。岗位职责:负责家乐福金融服务方向的项目及系统高级支持,主要是移动支付,前置收单系统以及预付费卡系统的需求调研,跟踪及推进二次开发;收集,分析业务需求并提供专业的IT方案;项目追踪, 协调资源及时推进,保证按时按量交付成果;维护和优化现有应用,并提供高级支持;外部供应商沟通,管理及定期考核;完成来自项目,日常及临时交办的工作任务。 任职资格:熟悉 Java 语言,熟悉 SpringMVC 框架和 Hibernate 框架,熟练使用 SpringMVC 和 Hibernate 框架搭建 Java Web 项目;熟练使用 MySQL 数据库,熟练使用 MySQL 基本操作命令;熟练使用 Jboss 容器开发部署 web 项目;熟练使用 Apache,了解 Apache 基本操作,了解 OpenSSL;熟悉 Linux 系统,熟练使用 Linux 常用命令,了解 SFTP 以及 Crontab,有生产运维经验者优先;了解分布式服务框架,了解 RPC 和 HTTP 等。良好的沟通能力及敬业精神;良好的英语沟通及写作能力;对追求并学习新知识的热情;零售行业系统支持及开发经验, PMP证书持有(优先考虑)

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项目经理 广东瑞联科技有限公司 广州 1.2-1.8万/月 09-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

一、岗位职责:1、 根据公司业务需要及公司各部门的业务计划,协助上级或在上级授权下独立开展项目工作;2、 按照项目合同要求和项目管理规范,按时按质按量完成项目管理工作;3、 指导团队成员进行软件开发和设计工作;4、 协助销售人员完成项目前期销售工作;5、 协调项目内部资源分配和平衡;6、 根据项目需要,协助上级或者独立对外进行业务沟通;7、 挖掘提升项目团队的整体素质和业务能力;8、完成上级交办的其他任务。二、任职要求:1、软件工程、计算机科学与技术、通信等相关专业本科以上学历;2、3年以上Java开发工作经验、2年以上项目管理工作经验;3、受过项目管理及软件工程相关培训;4、具备较好的团队合作精神和抗压能力;5、具备感染团队的精神力,能有效地提升团队成员的整体水平;6、具有系统的项目管理理论和实践经验;7、熟悉业务沟通过程和当前流行的技术框架,擅于沟通;8、熟悉项目管理方法,熟练应用项目管理工具;9、能独立解决业务问题和技术问题,有较强的创新意识和技术攻关能力;10、良好的英语读写水平;11、熟练使用办公软件,具有良好的写作表达能力。

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智能家居-项目管理工程师 TCL多媒体全球研发中心 深圳-南山区 1-2万/月 09-19

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责家电研发项目管理工作项目,负责资源的协调和组织2、负责项目计划的制定、跟踪和维护,确保项目按计划完成,负责研发过程数据收集,为项目考核做支撑3、负责组织项目各项评审会议及项目例会,及时发现并跟踪解决项目问题,有效管理项目风险;4、制定并推广项目流程规范,收集过程改进意见并持续改进;5、负责团队的敏捷改造和持续集成建设。任职资格:1、本科及以上学历,2年以上研发项目管理经验;2、熟悉研发过程管理、敏捷项目管理有一定的认识及实践经验; 3、具有良好的执行力和责任心能主动积极推动项目团队朝目标前进; 4、具有良好的团队合作和沟通能力、文档撰写能力、及各类报告处理能力; 5、有互联网、软件或IT相关领域研发经验优先;

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产品经理 山东众阳软件有限公司 济南 1-1.5万/月 09-19

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职资格: 1、大专及以上学历,5年以上软件项目管理经验; 2、在多个项目中担任过项目经理,其中至少担作任过3个10人以上团队规模的软件项目经理; 3、精通数据库技术,有DBA和大型数据库设计经验,精通SQL Server和Oracle之一; 4、具备精湛的计算机软件技术能力,掌握多种软件开发工具(如JAVA、.NET等); 5、熟悉医疗行业软件者优先; 6、有很好的语言表达能力和沟通能力。 岗位职责: 1.参与实施计划、实施上线等实施服务工作; 2.负责项目组与用户的沟通与协调,保证工程进度质量,能够按照工程实施流程开展工作。 3.带领团队完成公司研发工作。 薪资福利:1、薪资构成:基本工资+绩效(项目奖金)2、休息休假:每天工作7个半小时,周末双休,国家法定节假日;3、社会保障体系:缴纳医疗、养老、失业、生育和工伤保险以及住房公积金;4、员工培训:提供完整培训体系,包括新员工入职培训、岗前培训、技能提升培训、企业通用培训等。5、职业发展:提供完整后备干部选拔、培养体系,坚持以人为本、唯才是举的用人原则,所有公司管理层的任用,先考虑内部后备干部,后考虑社会聘请;6、员工活动:员工旅游、部门活动、文体活动、文体比赛,办公室健身设施等;7、其他福利:传统节日福利、年度体检、集体宿舍、集体户口、员工档案、党员关系。

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