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襄阳客户关系经理/主管
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客户主管/Account Supervisor伟巴斯特(襄阳)车顶系统有限公司襄阳10-15万/年02-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

Responsibilities: 1. Managing the commercial relationship with relative customers. Improve customer’s satisfaction. 2. Establish weekly rolling forecast and trace delivery status. 3. Sign annual sales contracts and maintain sales price in SAP system timely. 4. Gather sales payment and lump-sum expense from customers timely. 5. Track progress of engineering changes, push VAVE proposals. 6. Support colleagues from other departments resolving any issues with customers. 7. Establish and maintain documents of IATF and HSE system. Requirements: 1. Bachelor degree or above, major in related degree desired. 2. Minimum 3 years relevant work experience in sales position in automotive parts industry. Japanese customer experience is preferred. 3. Familiar with the development trends of automobile industry and sales process. 4. Be proficient in operation of computer and MS Office software. 5. Excellent written and verbal English. Smooth mandarin communication skills.

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客服文员-樊登读书 书童湖北云众文化传媒有限公司襄阳2.5-5千/月02-19

学历要求:|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、岗位职责1、为人热情友好,普通话标准,口齿清 晰,表达能力强,反应灵敏。2、学习能力和团队协作能力强,了解客 户需求,认真负责有耐心。 3、具备策划能力,能够分析用户需求策划活动提高用户活跃度。 4、熟练操作计算机和办公软件,有较强数据统计和分析能力。 5、APP内容上传和笔记审核。6、各平台粉丝留言回复。  岗位要求1、男女不限  学历不限  

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营业担当港加贺电子(深圳)有限公司襄阳4.5-6千/月02-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1.大专或以上学历,日语必须(社会经验四年以上)2.熟悉车载或电子EMS市场且具备制造工场或贸易类2年以上营业相关工作经验.3.熟练操作OFFICE办公软件,对数字较敏感,善于独立思考分析及沟通表达4.能在湖北长期发展者,***优先,责任心强,注重团队协作工作职责:1.现有客户拜访及来访的相关对应2.与内部部门的协作,达成满足客户的相关依赖需求3.作为对外窗口,QCD及内部事务与客户相关协调沟通调整4.新规案件报价对应/营收预算?预定?实绩及毛利分析1、薪资结构:基本工资+住房补助+全勤奖+绩效工资+加班工资(如有加班)。福利待遇:1、伙食:园区内食堂免费三餐,不另扣伙食费。2、住宿:提供6~8人间,不扣水电费。住宿则扣除住房补贴。3、保险:入职当月,企业为员工购买社保五险。4、通勤:提供指定路线的上下班通勤车接送服务5、其它福利:发放年终奖(视公司经营业绩)发放端午、中秋等节日礼品及春节开工红包发放生日礼品、每月集中举行生日会活动每年定期组织全社旅游、体检工龄满一年者每年享有带薪年假5天以上及工龄奖20元/月

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客服部经理绿地集团襄阳置业有限公司襄阳13-15万/年02-13

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1、熟悉房地产客户服务流程,熟悉房地产交房流程,掌握物业管理法规及相关政策2、根据客户投诉、意见和满意度调查,制定改善和提升措施,确保客户满意度不断提升;3、对所辖项目的服务质量进行监督和督导,对物业工作进行指导;4、主导风险事件的预控以及重难点事件的协调处理,及时有效的处理业主的重大投诉和各类突发应急事件;5、协助、指导各项目客户服务工作;6、负责客户满意度调查,并根据调查结果提出相关建议。任职要求:1、要求年龄35岁以下,本科及以上学历,3年以上行业经验;2、具有丰富的房地产行业专业知识及相关实践工作经验;熟悉房地产企业整体业务运作流程体系;熟悉房地产客服管理、营销、物业管理等的相关知识和工作流程。3、有大型集中交付统筹经验,处理客户投诉、群诉经验,客户公关、谈判能力强。4、吃苦耐劳,具有团队协作能力及管理能力。

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健康管理师考试教务老师武汉好学厚德教育科技有限公司异地招聘4.5-6千/月01-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:负责公司健康管理师考试培训学员的教务管理。岗位要求:1、医学类(护理或临床医学类)专业大专及以上学历,男女不限;2、近期考过健康管理师证书者优先录用;3、勤奋吃苦,服务意识强;4、做事认真仔细,责任心强。福利待遇:1、薪资结构:底薪+绩效+提成+年终奖;综合薪资4500元以上。2、完善的入职及在职培训机制;3、按国家规定缴纳社会保险和住房公积金;4、每年享受带薪年假、法定节假日等福利;公司地址:武汉市洪山区珞瑜路广埠屯长江传媒大厦2207室联系方式:027-86715569 13807166024 罗校长网 址:www.whhaoxue.com简历接收邮箱:306242280@qq.com

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服务站经理襄阳英达尔汽车销售服务有限公司襄阳10-15万/年01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、售后服务部日常事务的管理;2、制定售后服务管理制度和业务流程工作标准;3、制定售后服务工作计划,保证售后服务月度和季度经营指标的完成;4、制定售后服务内训计划;5、处理顾客重大投诉;6、保持和厂家相关人员沟通和交流的渠道畅通;7、接收、阅读、宣贯和执行厂家发布的通知、文件等;8、向厂家反馈各类报表、文件及资料;9、负责组织实施服务活动。任职资格:1、汽车、营销类大专以上学历;三年同岗位经验;2、熟悉4S店管理模式3、熟悉国家汽车相关法律法规,具有一定的服务营销及丰富的汽车理论知识;4、有较强的组织协调沟通能力及解决突发事件的能力;5、较强的自我学习能力和行业知识学习能力,能够承担工作压力,有良好的服务意识和团队合作精神。

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