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襄阳物业设施管理人员
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维修工/电工保利(武汉)物业管理有限公司(江夏一区)襄阳2.7-4.9千/月02-20

学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

一、职责描述1、负责做好每班巡查工作,发现问题,及时处理同时汇报上级领导,消除出现的隐患,认真填写巡查记录2、保管好资料、图表、工具每天将工作情况记录在交接班记录本上,了解特约服务报修程序,提高工作技能3、严格按公司操作规程做好入户维修工作(穿鞋套、铺地毯),礼貌待人,维修完成后自觉做好场地收尾工作4、负责做好停水停电应急处理等工作,发现停电、停水、火警和其它事故,应迅速到位,查明事故原因,并采取应急措施5、负责辖区楼顶灯、外墙照明及路灯、景观照明的定时开关、门禁、监控系统维护6、完成领导交办其他事项等二、任职资格1、年龄:18-452、教育背景:初中以上学历,机电等专业3、经验职称: 1年以上相关工作经历,熟悉水电安装维修;有弱电工作者优先4、技能技巧:持有“电工证”等相关证书联系人 13476356729 

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商管主管襄阳万达广场商业管理有限公司襄阳4.5-6千/月02-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、全面负责商场的商管、保洁绿化 、停车场、消防安全、二次装修等方面的管理与服务质量的监督检查工作,合理分配各部门的日常管理工作; 2、 负责制定商场环境、消防工作计划,并对实施情况进行检查与监督任职资格:1.大专及以上学历,熟悉物业管理工作及法律法规。2.有较强沟通协调和管理组织能力,工作严谨细致、作风正派,为人正直诚信,有良好的职业道德和职业素养。3.在五年以上物业商管工作经验,三年以上大型商业或住宅小区管理处物管工作经验。

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工程物业主管南国置业股份有限公司襄阳0.8-1万/月02-18

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、负责商业广场工程和物业版块具体事务管理工作2、负责设备设施的添置、安装、调试、运转和维修等工作3、审查维护保养工作,现场检查质量和进度;4、巡视管辖区域的设备设施,分析问题,及时组织力量解决;5、参与项目的工程整改、节能减排、设备升级改造、工程遗留等问题进行分析和整改;6、建立健全工程物业管理制度,并确保所有运作过程的规范化和制度化,督促和检查制度的贯彻执行情况;7、负责各类商业活动的安全保障工作。任职要求:1、年龄45岁以下,身体健康,无不良记录;2、三年以上物业工作经历,有物业管理员证优先;3、熟悉综合性维修,对水、电、消防、室内装饰维修都熟练掌握。薪资待遇:基本工资+话补+交通补贴+年终奖金+工作餐+五险一金+节日福利

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物业工程主管6-8K(湖北襄阳)正荣物业服务有限公司武汉分公司襄阳6-8千/月02-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

技能要求:安全管理,电工证,前介管理,设施管理,综合维修,水电维修1. 负责施工现场跟进,对在现场跟进过程中发现不便于后期管理问题并上报;2. 保持与地产各部门的沟通,及时掌握和跟进施工方案及施工时间节点,收集项目数据;3. 负责住宅小区设备的维护及保养计划的制定,及装修管理等图纸审核工作;4. 参加智能化、消防、电梯、供配电和中央空调系统的承接查验工作。5. 负责协调承接查验工程遗留问题的整改跟进,不能处理的及时上报直接上级。任职要求:1、20-45岁,大专以上学历,土木工程、机电、水、暖通、自动化专业等工程类专业优先;2、良好沟通表达和学习能力,熟悉CAD等画图软件,能简单审图改图。福利:五险一金,周末双休,年终奖、带薪年假、专业培训等

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秩序维护员越秀物业武汉分公司襄阳3-4.5千/月02-11

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位要求:初中及以上学历,会讲普通话;有1年及以上相关工作经验;有退伍军人证、保安上岗证优先考虑;遵守国家法律法规,遵从党的领导,廉洁自律,较高的思想觉悟和道德品质,坚守职业操守。

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监控员金碧物业有限公司武汉分公司襄阳4-6千/月01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责熟练操作消防监控系统;2、负责及时处理消防、安防报警和电梯求助;3、负责密切关注监控画面,发现异常及时通知相关人员跟进。任职要求:1、18-35岁,初中及以上学历,退伍军人优先,具备相关工作经验;2、接受过安保、消防的专业培训,熟练使用消防监控设施设备;3、持有建构筑物消防员证。

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秩序维护员襄阳乐福天下商业广场有限公司襄阳1.5-2千/月12-28

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责外来人员登记及询问;2、负责巡查;3、突发事件的应急处理。任职资格1、***,初中以上学历;2、年龄45岁以下,身高1、70米以上;3、吃苦耐劳、认真负责、具有团队精神,责任心强。4,有相关工作经验或者持有退伍证,岗位从业资格证优先考虑。

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