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咸宁 高级建筑工程师/总工
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建筑/市政/土建工程项目经理 湖北创力建设工程有限公司 咸宁 1-1.5万/月 05-17

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责外墙保温工程、被动式建筑工程相关信息的获取和业务承揽(联系);2、熟悉工程招、投标业务流程,能熟练与业主、监理等单位进行业务沟通;3、协调施工期间与总包及甲方之间的关系;4、根据建筑行业的不同项目,负责业务的市场拓展和推进。主要业务领域旧房改造、外墙保温、被动式建筑等;5、建立各个领域中的社会关系、客户资源(包括投资方、设计院、总承包方,工程项目部等等),以保持在相关领域中的市场占有;6、负责公司客户资源开发与维护,与其建立良好的业务协作关系;把握工程信息,及时追踪,促成交易;7、预付款催要、并配合项目部门、设计部门办理增减款项及工程款预算工作。任职资格1、土木、建筑专业本科优先;2、应变能力强、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、有团队协作精神,善于挑战;5、品德优秀,能快速融入利坚美企业文化;6、遵守公司制度规范,服从管理;7、工作需经常出差,有韧性,踏实肯干,有责任心,能承受较大的工作压力。

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工程副总经理 康美健康小镇投资有限公司 咸宁 3-4.5万/月 05-17

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、全面负责项目公司工程管理部的日常管理工作,负责施工现场的协调及安全文明管理;2、组织编制、实施工程进度计划,跟踪监控落实情况;3、负责对工程代理单位的协调与管理;4、负责对接和管理施工方,执行项目施工,编制施工组织计划;4、负责检查督促现场施工计划的完成,对施工进度进行监控;5、负责对工程分包方的管理、控制、协调;6、安排项目人员、工具和现场管理;7、负责组织技术洽商的管理,解决施工中出现的技术质量问题并报分管领导审核。任职要求:1、土建类相关专业(土木工程、建筑工程、工业与民用建筑等),本科以上学历;2、5年以上房地产开发公司现场施工管理经验,3年以上相同岗位工作经验;3、具有大中型项目施工管理经验,对设计成果有较强的审核把关能力;4、擅长工程技术管理,熟悉工程招标文件的编制工作;5、严谨、细致,具有高度的敬业精神和责任心,沟通协调能力强;能独立完成公司内部工程技术管理工作并能有效协调各相关单位;6、工作有魄力,敢于担当;7、良好的职业素养和团队合作精神。

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园林工程项目经理 湖北青鹏园艺有限公司 咸宁 0.8-1万/月 05-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职要求:1、园林、建筑等相关专业,本科及以上学历,持高级职称、一级建造师证,15年以上园林、建筑企业管理工作经验,其中8年以上项目管理工作经验,6年以上园林、建筑企业副总经理以上职位工作经验,2、熟悉园林、建筑企业的管理规范和流程,熟悉国家、省及地方建筑的相关法律、法规、政策及行业规范,熟悉园林、建筑市场情况;3、拥有项目前期、规划设计、工程管理、成本控制、执行等统筹管理经验;4、具备良好的管理能力,出色的沟通能力、领导能力、决策能力,具有清晰的园林、建筑企业管理思路和先进的管理理念,能快速高效地处理问题;5、有优良的园林行业丰富资源;6、有较强的事业心和愿与企业共同成长的思想意识,抗压能力强,具备良好的职业操守素质。

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水电设计师(建筑) 湖北黄龙山帕兰文旅开发有限公司 咸宁 0.8-1万/月 05-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责项目专业相关现场施工配合管理工作,对工程施工进度、成本、质量、安全进行监督管理,配合其他专业施工、验收工作,保证进度计划的有效、高质落实;2、负责分管范围设计类合同的管理工作,负责专业相关合同条款的起草及后续合同执行监管、对发文起草工作等,确保合同有效执行;3、负责电气、给排水专业的方案比较、优化,审核本专业各阶段的设计成果;4、参与方案交底,参与工程施工中的设计变更确认,现场技术支持;公司领导安排的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历,旅游规划、城市规划、建筑工程或景观规划设计相关专业,具备从事旅游景区总规、控制性规划和修建性详细规划的能力;2、有三年以上旅游规划、景观园林规划或建筑工程设计施工方面的实际工作经验;3、熟练运用规划设计软件,能够熟练使用AutoCAD、PhotoShop、PPT等相关软件;较强的方案构思及领悟能力和一定的手绘能力;4、逻辑清晰严密,工作效率高,较强的目标感与行动力;5、熟习国家有关规划法规,具有比较坚实的专业基础;性格开朗,能吃苦耐劳,具有团队精神。

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建筑工程副总经理 湖北海祥亿达装饰有限公司 咸宁 0.8-1.5万/月 05-15

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责公司各项目的工程总体管控,支持各项目公司工程实施;2.构建项目工程管理体系及运营管理体系,并负责实施;3.协调及监控各项目的工程质量,建立并实施工程质量巡检制度;4.协调及监控各项目的工程进度,建立并实施工程进度考核制度,协调解决各项目工程进度的重大问题;6.制定工程管理目标,建立标准化工程管理的流程、制度及各项规章;7.总结推广好的施工工艺,提高工程质量;8.协调工程管理相关事项,组织实施对工程建设项目的有效管理。9、总经理交代的其他事宜任职资格1、本科及以上学历,35-45岁,十年以上建筑工程管理相关经验2、熟知建筑行业运营、管理知识和相关法律知识;3、高度的责任感,工作认真、细致,具备较好的人格魅力;4、具有较强的分析判断能力、沟通协调能力及团队管理能力;5、具有良好的职位道德水平。

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工程/销售副总 湖北聚雄房地产开发有限公司 咸宁 0.8-1.2万/月 05-14

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司工程项目的指导及管理工作;2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进,审核施工图纸设计深度和质量,优化结构方案;3、负责主持项目技术问题研讨会,负责解决项目设计、施工中的重大技术问题;4、协助对现场质量进行监控和指导,解决项目实施过程中的质量问题;5、负责公司工程项目的技术、质量标准的制定,制定具体项目的技术与质量管理标准;6、对项目的进度、安全、成本等为公司提出具体的控制建议7、根据项目计划,制定销售政策和执行营销方案;8、负责所辖业务部门销售计划的整体管理,包括销售计划制定、销售进度和销售预算的控制;9、负责所辖业务的全面管理,包括市场推广、业务公关、项目跟进、实施、商务谈判、合同签订及售后服务等,并针对重点项目和重要客户、厂家进行跟踪和维护;任职要求:1、大学本科及以上学历,建筑、土木、结构、市场营销及类相关专业;2、具有8年以上项目操作经验,熟悉全程营销代理项目的操作及工程管理相关工作经验,3年以上同岗位经验,具有大型综合体项目经历;4、熟悉项目项目评估判断、市场研究、产品定位、营销策划、销售策略及工程开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验;5、具有对大型工程项目的策划、统筹和实施的能力,创新能力强、思维开阔,有出色的沟通能力和领导能力;6、工作勤奋,认真负责,具有较强的事业心和责任心。

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项目总工程师 湖北联投璟盛房地产有限公司 咸宁 2-3万/月 05-02

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;2、规划、指导、协调生产、工程及其研发领域的工作;3、负责项目的总体设计;4、制订相关工作流程,规划、协调、指导执行人员的工作安排和管理;5、分析技术条件、资源状况、市场需求,和公司管理层及相关部门研讨,评估项目建议;6、指导、审核、推进产品设计、生产/工程改进等工作。任职资格1、相关专业大学本科及以上学历;2、10年以上相关工作经历;3、精通行业内的***方法;能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对关键技术有自己独到见解;4、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力,认同企业精神;5、具有高级工程师资格。

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储备项目总经理(湖北嘉鱼) 浙江百里集团有限公司 咸宁 60-80万/年 05-17

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责: 1)全面负责房地产项目的管理和项目运作,包括项目建设、营销和团队管理等工作; 2)根据公司确定的项目发展战略及目标,组织和协调公司内外资源,带领团队达成项目的各项经营指标; 3)组织并审核项目年度资金预算的编制,并整体协调和控制项目资金收支计划,负责管理并控制项目开发、建设质量与进度,合理控制各项成本; 4)负责组织制定及实施经公司批准的项目人力资源体系,确定项目部的组织机构,选择聘用管理人员,确定管理人员职责并定期进行考核、评价和奖惩; 5)负责项目各项管理制度和流程的运行,提高项目管理能力; 6)做好内外协调,确保项目进度和工程质量、预售、融资、交房等主要节点按期实现; 7)在公司的授权下,审批/审核各类招投标、合同、设计变更、洽商、资金支付等; 8)负责项目团队建设和管理,优化团队配置,带领团队全面推进项目整体建设工作。; 9)维护公司与政府、行业管理各职能部门的关系,保证项目建设正常进行; 10)对公司分管领导负责。负责全面策划、控制、监督项目开发全过程(策划、设计、施工及交付等)的成本、质量、进度、安全工作,负责处理项目开发过程中的所有事件。须定期向公司分管领导汇报工作,并接受质询; 11)负责制定项目公司所属各建设项目总体目标,形成总体进度计划、资金计划、人力资源计划,并向上级部门报批; 12、负责合理设置项目公司组织机构和人员编制,提请公司聘任或解聘项目经理,决定其他人员聘任,完成员工考核工作。 任职资格: 1)本科及以上学历,工程类、管理类相关专业,具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识,有较强的项目全程开发计划的制定、管控、组织实施、经营能力; 2)10年以上房地产项目开发工作经历,2年以上知名房地产公司同等职位工作经验,全面领导主持过大型项目的开发建设管理工作,熟练掌握房地产全程开发管理工作规范、流程; 3)熟悉房地产行业领域相关情况,有业务管理、财务管理和企业管理的相关知识; 4)熟悉房地产项目运作流程及行业相关政策法规,对房地产现状和发展趋势有深刻理解; 5)具有一定的资源整合能力、分析判断能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力,领导好整个团队运作整个项目的管理工作; 6)思路清晰,做事果断,具有良好的判断力、危机事件管理与决策能力,熟悉行业整体发展现状,具有一定的前瞻性和创新意识; 7)具备良好的职业道德素质,抗压性强。

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设计副总经理 康美健康小镇投资有限公司 咸宁 3-4.5万/月 05-17

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、全面负责区域公司设计部各项工作,负有计划、组织、协调、督办的职责。2、负责项目公司 初步与深化方案设计阶段、建筑扩初设计阶段、建筑施工图设计阶段、二次设计阶段及综合管理阶段各项工作。3、 对项目团队,根据项目总要求, 完成本职推进设计相关工作;协调项目营销PM、成本PM、工程PM等完成产品营销定位报告、开发策划报告、成本核算、工程变更等。4、 对城市公司技术部,根据技术部经理要求,完成技术部内与各条线进行技术交流;协调完成前期征询、各项方案汇报、相关变更报备等。5、对接设计院、审图公司等技术部门,完成初期单位遴选、控制设计质量及进度、协调各项技术沟通等事宜。6、编制并审核项目施工图设计任务书、结构设计方案和施工设计图纸,负责设计进度管理、图纸质量管理、设计优化建议工作。任职要求:1、全日制本科及以上学历,规划、建筑、土木工程等设计相关专业;2、八年以上大型地产同岗位管理经验,具有优秀的管理决策能力;3、具有大盘项目整体建筑设计、规划设计经验;4、熟悉房地产行业知识,建筑设计、结构设计、电气设计、园林景观、给排水设计等知识,熟悉房地产开发流程和业务流程,熟悉规划等相关法规;5、具有优秀的判断和决策能力、设计能力、沟通能力、计划和执行能力;6、综合具有产业地产、主题乐园、星级酒店及商业综合体等项目管理专业知识及经验者优先。此岗位为集团外派区域公司职位,工作地点为区域公司:湖北咸宁。

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规划设计师(建筑) 湖北黄龙山帕兰文旅开发有限公司 咸宁 0.8-1万/月 05-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、依据现行的规划原则和设计规范,科学思考、分析、运筹当前项目,提供合理有效的规划设计方案; 2、编制规划方案各阶段的设计文件及相关进度计划;3、 主持规划项目的前期策划、概念规划、方案设计,提供有创意的规划设计;4、 对规划项目的设计质量和计划进度负责,以及项目全程的组织协调和技术指导,确保项目符合建筑设计计划书;5、 沟通流畅,将意图形成设计任务书付诸设计; 完成公司领导交办的其他工作。任职要求:1、 大专及以上学历,旅游规划、城市规划、建筑工程或景观规划设计相关专业,具备从事旅游景区总规、控制性规划和修建性详细规划的能力;2、 有三年以上旅游规划、景观园林规划或建筑工程设计施工方面的实际工作经验;3、 熟练运用规划设计软件,能够熟练使用AutoCAD、PhotoShop、PPT等相关软件;较强的方案构思及领悟能力和一定的手绘能力;4、 逻辑清晰严密,工作效率高,较强的目标感与行动力;熟习国家有关规划法规,具有比较坚实的专业基础;性格开朗,能吃苦耐劳,具有团队精神。

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施工项目经理 湖北海祥亿达装饰有限公司 咸宁 0.8-1万/月 05-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责建立健全项目的质量、安全、进度、成本控制、文明施工管理并执行。2、对公司制定的项目一级节点计划进行细化,形成项目二级计划并组织实施。3、负责项目工程开工到工程竣工验收、交房、结算、保修全过程的控制管理。4、参与工程招标、合同评审,负责合同进度付款审核工作。5、负责制定项目部重要任务阶段工作计划,并监督、协助实施。6、负责组织工程类各项报批报建、验收手续,协调内外关系,办理相关证件。7、负责主持召开施工单位、监理单位、项目部门会议及工程类专题会议。8、负责主持本部门员工的月度计划和考核工作。9、负责项目管理部日常事务管理及团队建设工作。10、完成上级交办的其他事项。任职资格:1、工民建、土木工程、工程管理等相关专业本科及以上学历,中级以上职称;2、5年以上大型地产同等职位工作经历;3、熟悉房地产业务流程,精通项目工程管理知识,熟悉房地产行业各部门对口关系;4、具有较强的沟通协调能力、施工管理能力、团队领导能力、敬业精神。

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