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咸宁市场/营销/拓展经理
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中国电信咸宁零售经理武汉楚源盛经贸发展有限公司咸宁0.5-1.2万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作介绍:1、负责所辖业务片区的厅店,对厅店有独到的运营方案和活动规划执行能力。2、完成公司下达的业务片区的业绩指标和销售数量;3、收集、反馈所辖业务片区的市场动态和竞品信息;4、负责辖区所有厅店的培训督导管理执行工作。5、负责辖区所有厅店的运营数据分析,并提出改善建议执行。6、完成公司交办的各项工作任务。岗位要求:1、要求大专学历以上,年龄在25-40岁之间,熟悉电信业务有电信人脉资源者优先。有通讯零售行业经验者亦可。2、要求有事业心、进取心、执行力强、较强的工作责任感和团队合作精神;3、要求具备库存管理能力。熟悉分销和零售业务。具备较强的沟通协调能力。具有很强的应变能力和竞争意识;

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销售策划龙腾地产集团有限公司咸宁5-6.5千/月06-02

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、组织并主导项目的计划编排、市场调研、可行性研究报告撰写、方案汇报等工作;2、对新项目的商业定位、动线规划、功能规划、业态组合提出意见;3、参与项目前期筹备过程,整体设计调性及营销策划方向的把握工作;4、负责项目活动策划的企划工作,参与项目各类经营活动及一般促销活动的组织策划及实施,制定活动的实施细则及考核标准、费用投入规划;任职资格:1、具备在中、大型房地产销售代理机构或策划机构2年以上策划工作经验,需提供以往活动策划成功案例资料;2、大专以上学历,年龄35岁以下薪酬:底薪+提成  提供住宿与食堂  入职购买五险

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渠道销售湖北天擎机电有限公司咸宁1-1.5万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 维护和开拓新的销售渠道,自主开发及拓展渠道关系,现主要是面对装修公司、异业联盟的渠道维护;2. 与装修公司管理者、设计师,异业品牌老板、店长达成合作共识,形成长期良好的合作关系,处理和维护好渠道各人员的关系。3. 负责对渠道合作者提供持续支持,产品技术培训、售前协助、品牌培训等;4. 控制公关成本,协助做好市场费用分析和预算;5.具备较强开拓新渠道的能力,有一定公关和谈判能力,很好的处理各人际关系;6.对房地产、楼盘比较熟悉,逐步与房地产、小区楼盘物业、中介公司建立稳定的渠道关系;7.完成每月的任务目标。8.通过渠道关系,获取精准、有效的客户信息,协助业务人员成交。

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房地产销售经理(武汉江夏)奥园地产集团有限公司咸宁0.8-2万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

工作职责:1、负责项目销售过程管理,代理公司管理,实现公司项目销售目标;2、负责案场管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行;3、负责制定案场年度工作目标,编制与监督实施年度、季度、月度工作计划,引领团队达成目标和完成工作计划;4、负责权限范围内营销供方的选择、合同的签订及履约管理。任职要求:1、25-35周岁,本科全日制及以上学历;2、有3年以上房地产工作经验,1年以上同岗位房地产工作经验;3、接受公司外派到其它项目任职。备注:请将个人简历、相片发送至cashi@aoyuan.net,邮件主题请注明“应聘项目+职位+姓名+(是否可接受调配)”,请勿以附件形式发送,谢谢。

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业务经理咸宁联合水务有限公司咸宁3-4.5千/月06-01

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

工作职责: (1)负责办公室内部工作; 任职条件: (1)会开车,年龄30岁以内,文秘或市场营销专业,本科以上学历; (2)形象气质佳,性格开朗,沟通能力强;所属部门:市场推广部

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市场经理(赤壁)业之峰咸宁博艺装饰工程有限公司咸宁4.5-6千/月06-01

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.部门的团队建设2.完成公司下发的任务指标3.对新入职的员工进行培训任职要求:1.家装市场行业3年以上的工作经验,管理岗位1年以上的工作经验2.有小型团队优先3.具有较强的抗压能力,能吃苦4.具有较强的赚钱欲望联系电话:代经理:0715-5886006,18307153778

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XX地区城市经理、办事处主任、负责人云南业问教育科技有限公司异地招聘20-30万/年05-31

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

本岗位主要负责本公司教育招生项目(高考升学、出国留学、职业资格、职称评审、论文指导、入党咨询)与就业安置项目(航空、机场、铁路、地铁、银行、医院、学校、消防、辅警、国企、事业单位等)在当地的市场渠道拓展与业务开拓,采取零投资、可兼~职、业余制、无底~薪、高佣金、创业性及代理制的原则:要求如下:1、对教育培训招生与人力资源行业有浓厚的兴趣;2、有一定的业余空闲时间参与公司的相关培训及业务开展;3、熟悉教育培训招生及人力资源行业相关业务流程,有一定的市场营销与销售管理经验;4、有一定的市场人脉基础,熟悉市场渠道开拓途径、渠道与方法;5、懂得网络渠道推广、维护更佳;6、能够组建自己的团队,并具备一定的培训与管理能力;7、有创业的想法或者老板的心态优先考虑。公司提供相关业务内容及渠道,并针对所有业务提供系统的业务培训,诚征志同道合的朋友共同参与本公司的各相关业务,实现合作共赢,具体添加威心:一捌九八捌壹五壹四壹五。

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饲料添加剂应用工程师湖北欣和生物科技有限公司咸宁4.5-6千/月05-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、撰写市场调研报告,制定产品推广方案,协助技术部门开展试验;2、拜访客户,在公司授权下直接开展大客户,稳定客户关系,维护客户资源;3、制定公司营销策略,制定销售计划,负责所在区域公司产品的市场销售,开发市场及客户;4、按时间表制定、执行销售计划,积极开拓市场,拓展客源;5、协同财务开展客户信用管理,并及时追收应收账款。任职要求:1、大专及以上学历;2、动物营养或营销学等相关专业;3、一年以上饲料原料、饲料添加剂销售经验;三年以上行业从业经验(行业销售、饲料配方师、饲料研发、饲料厂生产品控等)

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市场经理咸宁恒信众联汽车销售服务有限公司咸宁3-4.5千/月05-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责市场信息收集、整理、分析和反馈;2、负责市场部全年整体财务预算的制定、控制;3、根据经营目标制定全年市场推广方案、费用预算及激励考核制度;4、根据品牌管理规范,提升企业品牌形象,制定媒体公关活动并组织实施;5、负责完善市场部工作流程及制度规范;6、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导;7、根据厂家年度任务及商务政策完成年度厂家核销。任职要求:1、大专及以上学历,广告策划、市场营销或新闻传播类相关专业优先;2、有两年以上市场营销或媒体行业相关工作经验,有两年同岗位工作经验;3、有市场推广、促销方面的专业知识,具备编写公司市场计划和所需费用预算的能力,了解地方大众媒体,具备丰富的品牌管理知识,了解汽车行业相关宏观经济政策;4、有较强的沟通、组织协调和公关、市场策划和分析能力,具备较强的市场洞察力、良好的文字能力,具有良好的团队合作精神和服务意识。

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互联网营销***湖北硒庄王食品有限公司咸宁800元/天05-13

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

不需投资,居家创业,弹性工作时间,高提成,业绩突出成立子公司,很可能是你实现高收入梦想和长足发展的一次好机会!1、在家、在本地工作、弹性工作时间,多劳多得,收入上不封顶。收入总额=收入来源1+收入来源2+收入来源3。2、资格审查、线上面试通过后,再经过线上培训,考核合格便开始***,签订《***协议》和《公司商业秘密保密协议》。3、营销产品:富硒功能性食品(消费品包装、礼品包装)。我们在世界硒都·湖北恩施,我们的核心技术和区域特色产品是“药食同源药材深加工+定量含硒”系列功能性食品和系列富硒农产品。目前的已出产品主要有:硒钙铁锌Vc固体饮料、长寿藤植物硒固体饮料、藤蒲菊定量补硒固体饮料、藤蒲菊定量补硒压片糖果等功能食品,不同档次的高山硒藤茶和恩施硒茶(绿茶)等富硒农产品。4、收入来源1与具体工作1:“硒庄王”微商城分销推广。(1)一级和二级推广客户购物各提成10%,客户购物送积分兑换高品质物品与服务(第三方合作平台);(2)所有下线成为你的永久团队,永久具有团队分红资格。5、收入来源2与具体工作2:直接销售产品。提成月结。结算方式合同约定,一年可以更改一次。结算方式一:按销售额计算,梯度提高提成比例;结算方式二:按毛利额计算提成,梯度提高提成比例。6、收入来源3与具体工作3:产品大客户定制(公司员工健康福利包,好友长辈礼物大礼包,直销、微商、平台等的产品定制、产品贴牌与新功能产品开发),批发价定制,30000元起/单,成交后订单额提成8%,一单一结。7、年度总业绩达到50万元,则可以双方合伙成立子公司,锁定未来权益和收益。根据子公司的业绩完成情况,约定利润分红比例为40-70%。年度总业绩包含具体工作1、2、3的业绩总和。 8、母公司上市前,子公司年度业绩达到100万元开始,根据业绩计算可以获得母公司的原始股配股资格(半价购买或母子公司中股权置换),而成为母公司股东。

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城市经理(咸宁)蓝海(福建)信息科技有限公司咸宁5-7千/月04-30

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责帮邦行拼车在服务落地城市的线下地推拉新工作,包括新乘客和司机;2、负责本地合作谈判,发现并导入利于我们业务发展的可合作公司或各人;岗位要求:1、性别不限,专业不限;2、市场敏锐度强、责任感强;3、思路清晰,沟通表达能力佳,谈判技巧强。4、可接受出差;

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市场拓展经理咸宁联合水务有限公司咸宁10-15万/年06-01

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

(1)依照国家及地方政府的有关工程造价政策、文件和定额标准等规定,做好工程造价控制与管理工作;(2)负责制定、完善本部门管理制度、工作程序和作业规范,并监督执行; (3)主持部门管理例会,组织部门员工全面完成现场勘察和工程施工图概、预算的编制工作; (4)负责组织对工程图纸进行分析,并参与相关的图纸会审和技术交底工作; (5)负责组织施工项目招标标底编制工作,严格对标底实施保密,协助工程管理部确定符合条件的中标人; (6)负责根据现场实际情况和签证及时组织部门员工完成设计变更与预算调整工作; (7)负责组织重大合同会审,并监督合同签订与履行情况,督促下属做好合同; (8)领导及上级安排的其他事情; 任职条件: (1)本科及以上学历,工程、土建等相关专业;10年以上工程造价相关管理工作经验; (2)熟悉工程造价相关法律、法规; (3)熟悉二次供水工程相关设备; (4)熟练应用Office办公软件、AutoCAD绘图软件; (5)具有较强的组织、领导能力;

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