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咸阳 招聘专员/助理
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人事专员 咸阳英斯贝教育科技有限公司 咸阳 3-4千/月 05-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

主要职责:1、负责企业及公司内部人才招聘工作;2、负责建立企业人才储备库;3、完成直接上级交办的其他工作;任职要求:1、大专及以上学历,口齿清晰,普通话流利;2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

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直招人事专员 华翎舞蹈文化传媒俱乐部 异地招聘 0.3-1万/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、时刻坚守在前台工作岗位,遵守公司的各项规章制度,做好本职工作,不得随意离开。2、前台文员负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误。3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌。4、负责公司的文件处理工作,打印、复印、传真的收发。5、负责公司各类信件、包裹、报刊杂志的签收及分送工作。6、对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到客户服务团队,定期将客户投诉记录汇总给副总经理。7、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净。8、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。9、认真执行目标卡的管理规定,完成本部门分配的工作和任务。10、管理办公各种办公设备,合理使用并提高设备的使用效率,提倡节俭。电话:13175233625

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猎头顾问,人事专员 陕西盛贤企业管理咨询有限公司 异地招聘 3-7千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作地点:西安市新城区长乐西路城苑大厦11-O职位描述:1、与客户详细沟通,对所委托招聘职位进行职位分析及评估(包括岗位描述、工作职责以及资历要求);2、全面负责对候选人的初步筛选、约见面试、推荐面试,录用等招聘程序3、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题;4、保持与客户和候选人的双向沟通,作好协调工作;不需要外出,办公室办公,只要你有责任心,上进心,高薪工资等着你!1.喜欢放鸽子的勿扰                                                                                                                                                                   2.不守时的勿扰                                                                                                                                                                         3.薪资面谈,介意的勿扰                                                                                                                                                           4.没有五险一金,在意的勿扰                                                                                                                                                            不是诚心找工作的勿投递,没时间观念的勿投递我们是做招聘的,麻烦求职者看清楚再投简历,不考虑招聘这块工作的就不要投递简历

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招聘专员 陕西建工金牛集团股份有限公司 异地招聘 3-4.5千/月 05-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;3、开拓招聘渠道,编写并发布招聘广告;4、执行招聘、甄选、面试、录用、分配等工作;5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制6、负责劳务派遣工的管理工; 7、完成领导交代的其他临时性工作;任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理及相关专业;2、具备3年及以上招聘工作经验;3、熟悉机械加工制造行业及招聘流程,具备招聘的专业知识以及能力,;4、具备对人才准确、客观的分析判断能力;5、具备良好的沟通交流能力和人际关系处理能力;薪酬福利: 1、岗位(绩效)工资+(工时定额工资)+各类补贴; 2、根据公司业绩确定员工工资涨幅(5%-15%); 3、公司为员工缴纳社会保险(五险一金); 4、宿舍+劳保用品+免费加班餐; 5、特殊工种补贴、职位补贴、工龄等各类补贴; 6、公司全体员工享受年休假、探亲假等法定节假日; 7、降温费+降温品+取暖费等;

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招聘专员(面试快/入职快) 西安智人网络科技有限公司 咸阳 6-8千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 公司与全国各大企业合作,企业发布职位,点选职位接单;2. 接单后,负责在公司的专属平台上搜索合适的人才;3将合适人选简历发给企业;4 与企业和候选人沟通面试;5 企业面试后,让企业点选人员已面试;福利待遇:1,办公环境优美,冬暖夏凉,无需外出跑客户。2,法定节假日休,无加班。3,人性化管理,团队气氛活跃。4,优厚的奖励政策,带薪休假,节日有礼物。任职要求:1、 18-33岁,大专以上学历;2、 具有敏锐的观察力,做事认真,工作踏实,乐于助人,责任心强;3、 性格开朗,具有亲和力,善于沟通协调,有良好的团队合作意识。4、普通话标准,沟通能力强。5、熟悉电脑操作,WINDOWS办公运用熟练。6、应届毕业生或有人力资源相关工作经验者优先办公地址:咸阳市北门口双保凤凰城2单元7-703

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人事专员(驻外省,提供住宿) 金德管业集团 异地招聘 4.5-6千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、该岗位隶属于集团直接管理(培养发展类型岗位);2、配合人事经理工作,负责整个招聘流程,学习公司招聘方向流程;3、辅助人事经理办理入职、离职等手续办理;配合讲师安排企业内训;应聘条件:1、诚实正直、严谨细心、责任心强、思维敏锐、善于沟通;2、年龄22-27岁,大专及以上学历,有一年及以上工作经验3、语言表达沟通能力强,形象气质佳,身高168cm以上;4、有长远工作规划,在企业谋求长远发展;5、适应驻外省工作(重庆,长沙、沈阳,郑州,等各省会分公司)工作地点不在西安。薪资待遇:1、底薪3500元-5000/月+绩效奖金+员工旅游+工龄工资,综合薪资4500-7000/月;2、提供住宿,总部有食堂,分公司有厨房;3、差旅费实报实销;4、大型企业集团公开透明的岗位晋升平台;5、带薪培训岗位晋升空间:人事专员——招聘主管——人事经理——人事总监——行政总裁联系电话: 029-62960226  15686438663(周经理)面试地址:西安市雁塔区南二环西段财富中心1期C座12层工作地址:郑州,武汉,长沙、沈阳,重庆,等各省会分公司

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人事专员 航铁(中国)控股有限公司西安分公司 咸阳 4.5-6千/月 05-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

职位描述:1、与客户详细沟通,对所委托招聘职位进行职位分析及评估(包括岗位描述、工作职责以及资历要求);2、全面负责对候选人的初步筛选、约见面试、推荐面试,录用等招聘程序3、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题;4、保持与客户和候选人的双向沟通,作好协调工作;

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人事专员 咸阳市渭城区西贝建材经销部 咸阳 2-3千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职资格1、专科及以上学历,人力资源及相关经济、管理类专业毕业;2、1-2年及以上相关人力资源基础工作经验;3、职位相关知识要求:掌握人力资源相关知识,如招聘/薪资福利/培训专员及员工发展/绩效考核等,并理解各项人力资源相关功能之间的联系和配合;对各部门之间的运作关系有所理解。4、职位相关技能要求:人际交往能力较好,沟通能力强,能与不同类型的人建立初步的联系;团队合作精神,能与他人开展合作一起解决相关问题;熟练掌握中英文听、说、读、写技能;掌握计算机应用技术,如Excel、word、PPT、Ps 等应用工具。5、其它素质要求:性格开朗活泼又不失稳重;积极主动,乐观向上。岗位职责1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,签订劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、晋升等手续;工作时间周一至周六早上09:00-18:00,待遇面议联系电话:15291809228职能类别:行政专员/助理1.喜欢放鸽子的勿扰 2.不守时的勿扰 3.薪资面谈,介意的勿扰 4.没有五险一金,在意的勿扰 不是诚心找工作的勿投递,没时间观念的勿投递

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人事外包经理 陕西新才网络技术有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 05-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

大专以上学历,有1年以上人力资源管理经验收集人力资源外包潜在客户信息,挖掘客户潜在需求;负责开发新项目,并组织做好业务洽谈、项目评估、风险预估、成本和收益测算等工作;全面解决客户人力资源外包方面的问题,并提供解决方案;监督人力资源外包服务开展过程,确保服务质量;负责人事代理业务的日常操作监督和管理项目的运作情况,负责监督成本、进度以及规避风险;负责建设和管理外包工作团队;负责项目内部团队的成员培训和绩效考核等工作;合理调配部门成员工作,充分发挥和调动员工的积极性,不断提升员工的工作能力和效率;建立并完善公司人力资源外包或劳务派遣业务的管理运营系统;组织制定项目管理制度,包括人事制度、财务制度和管理规范;为公司或部门人力资源管理工作的改进提供服务和支持。

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招聘专员 陕西匠心德猎人力资源管理有限公司 异地招聘 3-4.5千/月 05-04

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、全面负责公司内部人才的招聘工作;2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3、发布职位需求信息,做好公司形象宣传4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;

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人事专员(招聘专员) 陕西文创人力资源管理有限公司 异地招聘 3-6千/月 04-24

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责公司招聘工作,建立用工渠道及人才储备库;2.制定招聘计划、实施计划以及费用控制计划,到最终的招聘效果评估;3.根据现有的编制和业务发展的需求统计各部门的招聘需求;4.与外部建立良好的合作关系,并跟踪新招聘员工到岗的情况;5.按计划完成内岗位的招聘并做好数据统计、分析,为渠道开拓维护提供数据参考;6.分解月度岗位招聘计划,并按计划统筹完成招聘任务;7.完成领导交办的其他工作。任职资格:1.年龄18-32周岁,2.负责人员招聘工作,接受求职者的电话、网络及现场咨询、解决求职者疑问及面试工作;3.通过电话,网络发布招聘信息、改善创新,寻求新的招聘方法与途径;

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招聘内勤 咸阳市秦都区鸿盛信家居建材店 咸阳 3-4.5千/月 04-03

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、了解掌握各部门的用人需求;3、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;4、管理、开发招聘渠道;5、维护人才储备库。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、一年以上相关工作经验;3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;5、熟练使用办公软件。

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猎头顾问,招聘专员 陕西盛贤企业管理咨询有限公司 异地招聘 3-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

西安市新城区西安市新城区长乐西路城苑大厦11-O(朝阳门C口)1、与客户详细沟通,对所委托招聘职位进行职位分析及评估(包括岗位描述、工作职责以及资历要求);2、全面负责对候选人的初步筛选、约见面试、推荐面试,录用等招聘程序3、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题;4、保持与客户和候选人的双向沟通,作好协调工作;不需要外出,办公室办公,只要你有责任心,上进心,高薪工资等着你!不是诚心找工作的勿投递,没时间观念的勿投递我们是做招聘的,麻烦求职者看清楚再投简历,不考虑招聘这块工作的就不要投递简历

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