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初高中全科教师(松江新城)上海精锐教育培训有限公司上海-松江区1-1.5万/月10-22

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

福利待遇:1) 无责底薪+课时奖金;2) 系统且完善的管理制度;3) 内部公开竞聘的方式提供广阔的晋升空间 ;4) 从试用期开始,可享有六险一金;5) 提供带薪年假,且司龄每满一年增加一天;6)多重节假日福利、丰富多彩的社团生活、旅游等;岗位职责:1、为学生提供专业、高质量的教学服务,安排学生课程; 2、帮助学生提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯; 3、与学生和家长保持良好、长期的合作关系; 4、参加学科教研活动,努力提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案; 5、不断学习提高业务水平; 6、为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守; 7、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、全日制统招本科及以上学历,持有教师资格证;2、普通话标,仪表仪态端庄,富有亲和力; 3、具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表; 4、沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学; 5、有责任心、抗压力强、执行力强。6、热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。 晋升机制: 1、学科教师 学科带头人 学科组长 助理中心校长 中心校长 区域总监 2、学科教师 教研专员 教研主管 教研经理 教研总监

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小学数学老师(全职)昂立教育集团少儿事业部上海0.8-1万/月10-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:小学数学老师(全职)1、教授3-12岁少儿数学课程:幼小思维、珠心算、思维提高、培优等2、充分备课,按照要求磨课,完成教学任务3、遵守公司各项规章制度,积极参与数学院的培训、教研活动,并认真完成下达的各项任务。4、充分与校区沟通,按时完成孩子的在校学习表现反馈,作业发布和作业点评,与家长保持良好沟通。 任职资格:任职要求:1、本科或以上学历,师范院校数学专业优先2、熟悉上海教材、拥有教育培训行业经验者,有教师资格证者优先考虑3、有较强的数学解题能力,语言表达准确、精炼,普通话标准4、有数学竞赛带班经历或者自身有奥数得奖经历者优先考虑5、热爱教学事业、有爱心和责任心;善于与小朋友沟通6、授课生动、活泼,能够调动课堂气氛,提高小朋友上课的注意力和积极性7、周五,周六,周日上课,平时一周休息2天培训:我们有专门的培训部提供系统、完善的培训,专业培训师助力新老师成长:导师带教各类集体培训、讲座、教研通识和专业培训薪资、福利待遇:我们提供有竞争力的薪资、丰厚的福利待遇:缴纳五险一金(试用期开始)申请落户积分、办理居住证各类奖金及年终奖境内外旅游员工体检课程福利生日会、团建等丰富的集体活动节日礼品高温补贴内部晋升空间总部面试(办公)地址:上海市番禺路667号南洋大楼6楼(10号线、11号线交通大学,4号出口)昂立少儿简介上海交大控股,国内A股上市的教育公司。昂立少儿专为沪上3-12岁少儿提供语数英全科培优服务。已在上海各区布点有近40余所直营学习中心,并仍在不断扩大中。昂立少儿期待您的加入!

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数学老师深圳市精锐教育培训中心深圳-南山区0.8-1.2万/月10-22

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位描述1.为中小学生提供专业的高质量的教学服务;安排学生课程,帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;2.为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高学习成绩;3.参加学科教研、学习活动,提高教学水平,为公司提供高质量的教学资源/教案。任职要求1.本科以上学历、普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;2.具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;3.沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4.有责任心、抗压力强、执行力强。晋升通道学科老师-学科带头人-学科组长-教学副校长-校长上市企业,人才培养及晋升通道成熟,目前在深圳有21家校区,各个区域分布,灵活分配。

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语文教学经理昂立教育集团外语事业部上海-徐汇区1.2-1.8万/月10-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

职责描述:1. 根据公司的战略发展规划,建立完善的师资培训体系,包括语文学科老师岗前培训体系。2. 组织团队完成岗前/在岗教学培训体系和教学服务升班等课程开发并进行迭代优化;3. 对语文学科老师的续费率和专业度提升负责负责教学团队的培训,辅导,考核,优化教学团队的工作流程与内容。4. 带领师训团队完成相应培训工作,提升教学团队的数据结果,工作效率和工作质量。5. 管理教学团队,建立教学人才储备梯队,包括教学管理、师资培训,升班续费等模块。 任职要求:1. 大学本科及以上学历,师范类相关专业优先;2. 资深教学经验,三年以上教学团队管理经验,优秀的升班和续费经验以及数据;3. 对K12在线教育市场具有一定的敏锐度,能及时掌握市场发展动态,对公司发展能提供决策性的建议;4. 良好的语言组织,沟通和团队管理能力;高度责任心和服务意识,正能量;5. 有拼搏精神,积极主动,具有团队合作精神和较大的抗压能力。

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初高中英语老师成都精创锐教育咨询有限责任公司成都-武侯区6-8千/月10-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1)为小初高中学生提供专业的高质量教学服务,安排学生课程;2)帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;3)与学生及家长保持良好、长期的合作关系;4)参加学科教研活动,提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案;5)不断学习提高业务水平;6)为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守;7)完成上级交代的其他任务 。任职要求:1)本科及以上学历、普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;2)具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;3)沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4)有责任心、抗压力强、执行力强。福利待遇:1)年薪可达6~15万2)严格按照国家相关规定缴纳社保及公积金;3)根据国家规定,提供年休假期,且司龄每满一年增加一天;4)工龄工资,入职按照司龄满一年加100元工龄工资;5)额外提供商业福利保险及医疗保险,保额高达10万(具体以公司制度为准);6)年度旅游、丰富多彩的社团生活、集团年度活动等 ;。晋升机制:学科教师→学科带头人→学科组长→助理中心校长→中心校长→区域总监学科教师→教研专员→教研主管→教研经理→教学总监职能类别:中学教师工作地址:成都市武侯区天久南巷268号E座2楼

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幼教佛山市满天星文化传播有限公司广州-白云区0.8-1万/月10-22

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、完成0-12岁年龄段相关的课程教授,教学课件的编辑及教案撰写;2、传播分享早教观念与国学文化知识、技能,成为家长可信赖的资源;3、课后定期电话回访中心学员并与学员家长进行定期沟通;4、维护教室环境及教学设施设备;5、协助市场和销售部门完成体验课及馆区招生所需的活动推广;工作职责:    1、完成3-7岁年龄段相关的课程教授,教学课件的编辑及教案撰写;    2、传播分享早教观念与国学文化知识、技能,成为家长可信赖的资源;    3、课后定期电话回访中心学员并与学员家长进行定期沟通;    4、维护教室环境及教学设施设备;    5、协助市场和销售部门完成体验课及馆区招生所需的活动推广;    员工福利:    1、  工作时间:大小周轮休制、每天8小时,享受元旦、清明、五一、端午、中秋、国    庆、春节法定假期;    2、  社会保险:公司购买五险(养老、生育、医疗、失业、工伤);    3、  节日祝贺:在元旦节、中秋节、国庆节、春节等节日,公司向正式员工发放节日贺金    4、  新婚贺金:公司正式员工在聘用期间新婚,公司将赠送婚礼贺礼;    5、  带薪寒暑假:员工每年都享有固定带薪寒暑假;    6、  工龄奖励:满工龄的员工可享受工龄奖;    7、  员工生日:公司将会在员工生日当月为其祝贺和聚会;    8、  公司旅游:每年公司组织全体员工旅游;    9、员工活动:公司还为大家开展了丰富多彩其它活动,如:户外拓展、爬山、烧烤、球类运动、游泳、K歌等;

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少儿英语老师+法定节假日长沙市望城区上尚培训学校有限公司长沙-望城区5-8千/月10-22

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责幼少儿英语课程的授课,参与教研教改2、负责和学员家长反馈学员学习情况,做好学员服务3、配合市场部做相应的教学课题授课和市场活动4、协助团队完成相应的工作任务5、服从上级领导的安排完成相关工作任职要求:1、 学历:大专以上学历,英语相关专业或者师范类专业优先;2、 知识:具有英语相关专业知识;3、 经验:有一年以上幼(少)儿英语教学经验、有一定才艺专长优先录用;4、 能力:良好的语言表达能力、应变能力;5、 技能:拥有扎实的英语基础,英语口语流利,发音标准;6、 素养:热爱幼(少)儿教育事业,富有亲和力和责任心。我们为您提供:1、一对一培训+业务技能培训+丰富知识培训;员工子女培训优惠或免费;2、员工旅游+员工聚会+生日福利+节假日福利+年终奖金+不定期活动+拓展培训;3、丰富的企业文化活动,轻松快乐的工作氛围;4、国家法定节假日及带薪一个月寒暑假;5、广阔的发展空间,丰厚的待遇。

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中小学教师祝博士教育集团异地招聘4.5-6千/月10-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位信息招聘小学老师(语文、数学、英语任一科目)发展方向:1、储备中层管理干部;2、 骨干教师任职要求:1.本科及以上学历,专业不限;2.具备应聘学科扎实的理论基础,普通话标准,有亲和力,沟通表达能力强;3.热爱教育教学工作,具有良好的教师职业操守;4.擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导。工作职责:1.主要负责本学科的备课和教学工作;2.根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案;3.培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务;4.参加学科教研活动,提高教学水平,为公司提供高质量的教学资源/教案等。福利待遇:1、每周双休2、舒适的办公环境;3、丰富多彩的员工旅游活动;4、专业的在职培训;5、职业规划双通道,宽松无“天花板”的晋升通道预期薪酬;

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小学语文老师武汉育花江教育科技有限公司武汉-江岸区6-8千/月10-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、为小学生提供专业的高质量教学服务,安排学生课程;2、业务精湛,熟悉相关科目,有相关课程授课经验。善于与学员沟通,可以根据一对一或者小班授课特点对课堂进行及时调整。帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;3、与学生及家长保持良好、长期的合作关系;4、参加学科教研活动,提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案;5、不断学习提高业务水平;6、为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守;7、完成上级交代的其他任务。任职资格1、本科以上学历、普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;2、具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;3、沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有责任心、抗压力强、执行力强;5、师范类院校毕业,具备教师资格证。

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中小学数学老师(双休+保底薪资)深圳市光明区千秋胜教育培训中心深圳-光明新区0.6-1万/月10-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

欢迎所有热爱生活、热爱孩子、立志教育事业的人才投递简历!岗位职责:1、据培训机构的教学安排,具体负责数学学科的教学工作;2、根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案,并进行学习方法指导、学习习惯的培养 ;3、与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导工作;4、及时接收学生、家长的反馈意见,不断提高教学服务质量;5、配合和完成上级布置的教研任务;岗位要求:1、教育背景:专科及以上学历,理科专业毕业生(有数学教资或授课经验的优先)2、外 形:形象气质佳,普通话标准3、专业技能:专业功底深厚,对考点把握准确到位,且持有数学教师资格证4、经 验:有教学经验者优先5、素质能力:亲和力和幽默感强,能够激发学生的学习兴趣;有创新意识和团队合作精神;有责任心,热爱教育教学事业6、文 化:理解并认同公司企业文化.薪酬福利1. 无责任底薪+课时费2. 双休+五险一金3. 丰厚年终奖4. 每年暑假7天带薪休假,每年寒假14天带薪休假5. 公司每月提供一定的活动经费6. 过节福利和生日福利7. 定期组织员工进行体检8. 定期组织员工参加团建活动9. 扁平化管理

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英语老师杭州阅萌教育科技有限公司异地招聘4.5-6千/月10-22

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一,  英语标准,具有较强的亲和力,讲课生动活泼有感染力。二,按照课程标准和教材内容的要求,从学生实际出发,完成教学任务。三,有责任心和进取心,做事积极,严谨,细致,执行力强。四,公司提供完善的课程培训体系及社保福利体系。

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诚聘初高中语文教师湛江市志远文化培训中心湛江-霞山区8-26万/年10-22

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【任职资格】:1、本科及以上学历。师范类毕业生、硕士研究生、获双学位者、教学经验丰富者优先;2、具有强烈的集体荣誉感,具备良好的沟通相处能力;3、具有较强的学习能力,积极上进,勤奋好学;4、热爱教育,责任感强,认同企业文化。【薪酬待遇】:普通本科院校优秀毕业生:年薪8-12W及以上双一流院校毕业生:年薪12-24W及以上全日制学校名师:年薪16-24W及以上课时工资按课时计费,另设有各种专项奖金,薪酬待遇与能力成正比 【岗位亮点】:1.优良的人文环境:一群活力四射、积极进取、敢于创新的年轻人组成了我们的教师团队,“真诚·务实·严谨·奉献”的企业文化使得团队融洽而温馨。2.良好的学习平台:17年的办学历史给我校积淀了丰富的教本、优秀的生源、各科的名师、良好的声誉,给教师提供了广阔的学习平台。3.丰厚的薪酬待遇:五险一金加上多样化的工资结构使得我们的教师薪酬待遇高于同行。除五险一金及课时费外,我们还设有专项奖金、年度绩效奖、节假福利等。4.广阔的晋升空间:多校区的迅速发展使得我校能够提供多个管理岗位;内部晋升制度为优秀教师提供了丰富的晋升机会。【工作地址】:霞山校区:霞山区解放东路4号海天一色大厦2楼(14小对面);赤坎校区:百园路28号德祥花园二楼;开发区校区:海滨大道南锦华海滨花园汇裕教育城2楼(海滨宾馆加油站正对面)联系人:吴老师:13078202626李老师:15913596258

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英语老师(双休)沈阳市沈北新区三优教育培训中心沈阳4.5-6千/月10-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

愿意接受新的教学理念及教学方法,敢于创新,热衷钻研;有亲合力,有团队合作能力;喜欢儿童,热爱少儿教育培训行业。转正缴纳五险    课时费30%   平均薪资在5000-6000左右 。每周一 到周五    休息俩天    剩下三天  工作时间 14.00-17.00    周六 周天 早8-6点 可以提供午餐电话:13478850189

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数学老师(五险+做五休二)宁波市奉化区爱丽丝之家教育培训学校有限公司宁波-奉化区0.4-2万/月10-22

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作;2、承担相关课程的讲授任务,家校联系工作;3、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;教学模式:初中以AI一对一教学为主。上班时间:周一至周五 13:00-21:00 其中周一至周五有两天休息,具体根据课时安排,周六周日:8:30-20:30任职资格1、本科及以上学历,师范类院校毕业更佳;2、普通话标准;3、热爱教育事业,性格开朗活泼,有耐心,亲和力强;4、 有教师资格证,教育经验者优先。福利待遇:1. 12薪+年终绩效+五险 2.做五休二+年假+法定假期 3.专业培训+团队建设+职业规划 4.外地教师提供住宿 5.薪资待遇在同行里面比较高,薪酬上升空间大,具体当面谈

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少儿英语老师(托马斯学习馆四新校区)腾跃教育-托马斯英语武汉-汉阳区0.5-1.2万/月10-22

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1 、教授3-12岁幼少儿英语,全英语境教学,有低龄儿童教学经验优先。 2、 根据教学进度表的安排,完成教学计划内的教学活动并达到教学目标;3、 参加教研活动和教研会议,完成教研任务;4、 定期进行学员情况报告并按照项目要求完成教学服务工作;5、 参加招生活动,展示demo课程,进行学员级别测评并与家长做沟通;6、 参加中心会议和各类主题活动;7、 中心安排的其它相关工作 任职要求:1、本科以上学历,男女不限;2、通过大学英语相关英语资格认证,专八优先;3、有较强的英语口语交流能力,英语发音标准,表达流利;4、善于与家长沟通,普通话标准;5、富有亲和力、爱心、责任心;善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力;6、上课生动活泼,有创新意识和钻研精神;7、学习能力强,乐于接受新的理念;善于使用现代教学手段。福利薪酬: 1、极具竞争力的福利体系(底薪+补助+奖金+课酬;年薪5w-10w); 2、购买社保(五险); 3、公司提供完整丰富的培训体系; 4、晋升空间:初级教师-高级教师-教学主管-校长助理-副校长-执行校长 5、员工子***惠折扣; 6、公司每年奖励外出旅游、拓展活动; 7、公司提供员工生日礼物,节日福利; 

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幼少儿英语教师东莞市小语联大教育咨询有限公司东莞-莞城区6-8千/月10-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、招聘岗位小学英语教师二、岗位职责1运用小北外英语课程教学体系教授3-12岁的学生英语课程2.与家长交流学生情況,结合家庭教育协助学生全面成长 3.积极参与各种培训、教研等活动,提高专业能力4.协助校区日常招生宣传工作。5.参与研发教学产品,提升教学技能三、岗位要求1.大专或以上学历,专业不限2.英语知识扎实,发音标准、表达流利;CET-4或以上英语等级水平3.喜欢小朋友,有耐心,热爱教育;性格开朗,形象气质较好四、岗位薪酬1.薪资范围6万-14万年薪2.薪资结构基本底薪+绩效考核+课时费+业绩提成+团队奖励+年底分红+股权激励五、晋升方向1. 教学方向:初级老师 中级老师 高级老师资深老师老师 教学主管(初 中 高 资深) 教学经理2. 教研方向:老师 教研专员 教研主管 教研经理  3. 培训方向:老师 培训专员 培训主管 培训经理4. 销售方向:老师 课程顾问 销售主管 销售经理5. 管理方向:老师 主管 分校校长 分区校长 城市校长6. 合伙方向:老师 骨干老师 业务合伙人 事业合伙人    我们期望找到热情阳光、自驱自燃的优秀伙伴!!赶紧加入我们吧!

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高福利+英语老师徐州朗迪教育咨询有限公司徐州0.8-1万/月10-22

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.主要负责与家长沟通,介绍课程;2.与所带班级的家长沟通孩子情况,及时回访。3.参与学校组织的活动任职要求:1、有良好的语言沟通能力;2、性格活泼,喜欢孩子;3、有良好的形象和亲和力;4、有团队精神,积极参与组织和实施各类宣传推广。薪酬福利全职:薪金:底薪(面谈)+课时费(100-500元/小时)=6000-22000元/月福利待遇:五险一金+集团福利附注:(集团福利) 带薪年假;年终奖;节假日慰问金(品);年度体检;商业保险; 结婚礼金;每月餐费补贴,车费补贴、企业文化活动 任职资格:

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初中数学教师(平均月薪10000+)深圳市为学教育培训有限公司深圳-福田区1-1.5万/月10-22

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

初中老师月收入平均8000-15000,高中老师月收入12000-20000。无义务课时!面试通过会有免费的专业教师培训,让你快速成长!职业通道发展:教师—教研主管—学科负责人—教研副校长—校长!岗位职责:1、负责一对一、一对三的个性化教学;2、了解、分析学生的学习情况,制定教学计划并进行针对性提高;3、承担错题整理和阶段测试、分析等工作;4、参加定期教研并完成教研主管安排的其他工作;5、运用自己的专业学科知识,协助谈单、续费、转介绍等。岗位要求:1、热爱教育事业;2、做事踏实、用心;3、具有良好沟通能力;4、学习意愿及学习能力强; 5、对个性化教育有独特的见解;6、具备教师资格证。薪酬福利:1、行业高薪酬标准:基本工资+生活补贴+课时提成+新签提成+奖金+工龄工资(平均月薪10000+,奖金另算);2、有效的师资培训体系,让普通老师快速成长,让优秀老师年薪300000+;3、广阔的晋升平台,完善的晋升机制,每年至少3次升级加薪机会;4、五险一金、带薪休假(年休假、婚假、产假、病假、丧假等);5、人性化管理,合伙人制度,全员持股,利润分红(每年一次以现金形式发放)6、超赞福利:节日礼物、过节费、生日礼金、生日会、集体活动、集体旅行等7、提供宽敞、明亮的员工宿舍。职业通道发展:通道①:教师——教研主管——分校校长——区域总监——大区总经理通道②:教师(初级教师-中级教师-高级教师-特级教师)——产品主管——产品经理——区域总监——大区总经理通道③:教师——培训师——培训主管——培训经理——培训总监——大区总经理通道④:教师——教务主管——分校校长——区域总监——大区总经理面试地点:深圳市福田区上步中路深勘大厦一楼(总部)乘车路线:地铁——3号线通新岭A出口 ;公交——荔园小学、建艺大厦①上班地点自由选择罗湖区:翠竹学习中心罗湖区:布心学习中心宝安区:海格堡学习中心南山区:海月学习中心福田区:红荔学习中心福田区:香蜜湖学习中心

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高薪聘请英语老师常熟英蓓教育培训中心有限公司常熟6-8千/月10-22

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、    全英文教授3到12岁儿童;2、    参与入职、晋级培训及教研活动,并将自己的教学经验进行传播;3、    配合学校市场招生及其他活动;4、    开课后负责与家长沟通学员学习情况,做好家校互动;5、    对学员的学习结果负责,解决学员在英语学习中的疑难,并提供专业的咨询和学习建议;6、    按时召开公开课,详细了解家长对英语教育的理解和需求,帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法,树立正确的教育观念;7、    定期对客户进行回访,做好学员课后辅导;工作具体职责和流程:一、   课前准备1、    熟悉和掌握易贝乐教学特色,按照教学大纲要求,制定详细的常规课、Demo、主题活动等教学计划和安排;2、    教学资源的准备,电子白板课件下载、调整制作,根据教学要求在开课前一周完成教案的制定和书写;3、    根据教学要求,认真备课,准备授课所需所有的教学资源,包括调试电子积木;教具道具、练习册、成长手册等准备;教室布置等;4、    开课前学员和家长的迎接,调整孩子的情绪状态,便于授课的进行;二、   课堂管理1、    按照教案和授课统一流程,保质保量完成教学任务,达到教学目标;2、    严格按照教学大纲授课,全程英文授课,知识点讲解清晰、到位,练习充分,保证符合教学进度;3、    课堂纪律管理,维护好课堂秩序,处理突发情况,调动学生的积极性,合理调动学习气氛;4、    完成课后教室整理及教学资料的回收检查,及时进行教学总结;5、    配合其他主讲老师或外教做好助教工作;三、   课后维护1、    学员档案建立和更新,学员补课和辅导工作的计划安排,做好辅导记录;2、    布置、检查、批改学生作业并做好相应记录;3、    定期进行学员电话辅导,与家长交流学员学习状况和课堂表现;4、    了解和解决家长疑问,提高和树立公司教学品牌形象;上班时间:周一至周五13:00-20:30  周六周日8:00-17:30  一周休息两天

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晚托班老师上海奥怀文化传播有限公司上海4.5-6千/月10-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1.维护1-5年级晚托班课堂秩序,督促完成并认真检查学生当天家庭作业;2.作业要求:卷面整洁、书写无错别字、计算方面正确率力争100%;3.纠正学生的坐姿及握笔姿势,让学生养成良好的学习习惯;4.针对每位学生的薄弱环节,结合实际指导学生作业,制定辅导计划,承担学生作业辅导和答疑任务,合理安排并引导学生做好时间管理;5.负责所带学员的家长沟通,及时接收学生或家长的反馈意见,不断提高教学服务质量,负责直接与所带学员的沟通和心理辅导;6.积极参加教研活动,配合和完成上级交代的其他任务;7.协助部门门完成.上级交办的其他任务;8.积极主动参与部门性、全校性的各类活动;9.积极主动维护学校的形象及荣誉。任职资格:1.大专学历以上,普通话标准,有教师资格证优先;2.热爱教师工作,有晚托、一对一、小班授课经验优先考虑,可接受优秀应届生;3.诚信负责,对教育事业充满热情、工作积极主动、责任心强;4.熟悉小学课程,有较强的辅导能力,能够正确辅导小学语数英相关作业;工作时间:下午14:00-20:30 做五休二

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