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义乌 高级建筑工程师/总工
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高薪招聘建造师,工程师,需要能***人员 杭州百维企业管理咨询有限公司 异地招聘 4-10万/年 06-10

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一定要持有建筑相关资格证书,需要带证上岗,薪资待遇电话详聊,徐经理:15869140615

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总工程师 浙江能基建设有限公司 异地招聘 2-2.5万/月 05-30

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 根据总经理要求全面主持生产部工作。熟悉国家、地方法律法规、方针政策和强制性标准,维护企业的合法权益。执行公司工程管理相关制度建设和流程建设管理;2、 负责编制公司项目的施工方案、质量策划、安全技术措施等技术资料工作,并能对项目施工过程中出现的系列问题提供全面的技术支持;3、 主持部门工作,负责定期召开部门例会,负责部门年报、季报、月度计划编制管理工作,做好团队建设、培训、交流管理工作,完成公司下达给项目部的各项管理考核目标及要求;4、 负责组织审图工作,参加 项目设计方案会议,参与供方管理、供应商评价,提供技术支持,参加行业内、项目公司之间的考察、交流;5、 根据项目的实际要求,负责组织项目工程管理相关会议,协调处理各类现场涉及的复杂问题;6、 公司领导交待的其他工作。任职要求:1、 建筑专业具有大学本科或以上学历,执高级工程师证(附含A、B证)、注册建造师证上岗,年龄40—50周岁;2、 十年以上房屋建筑工程建设从业经验;3、 有完整担任2个不少于10W㎡房屋建筑工程施工总承包项目经理经验;4、 能熟练操作办公软件、PT、CAD等;5、 良好的职业首先和团队协作精神,遵纪守法、爱岗敬业、诚信尽责。

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工程总监(温州) 新城控股集团台州有限公司 异地招聘 60-80万/年 05-27

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位发布:新城控股温州龙湾公司岗位职责:1、负责40万方住宅管控;2、对项目进度、质量、安全进行督导;  3、对工程各项管理制度、流程、表单标准化,制定相关工作指引;  4、组织工程管理人员的各项专业技术培训;  5、负责监督执行部门员工管理及绩效考评工作;  6、负责与总部条线的沟通协调、配合工作;7、指导工程建设管理活动,预见、组织解决问题,有效处置重大突发事件。 任职资格:1、30-40岁;   2、本科及以上学历、工程类专业;     3、10年以上房地产工程管理经验;   4、有完整全周期项目管控经历(重点); 6、具有较强的组织协调能力、沟通能力,统筹规划能力、复杂问题处理能力,战胜困难的能力;   7、富有前瞻性、判断力、亲和力、执行力;   8、正直、廉洁、公正客观、严谨细致、勤奋、有责任、抗压、坚韧。

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