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张家港技术研发经理/主管
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生产技术部科长加特可(苏州)自动变速箱有限公司张家港1-1.5万/月02-24

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

■岗位职责  生产技术部门科长工作:  1、生产加工技术(铁加工、铝加工、热处理等)业务管理及指导, 加工线的生产性改善、品质改善、不良对应管理  2、工具技术(刀具等)的管理及改善  3、组立技术(组装、物流、改善)业务管理及指导  4、部门方针的提案&商讨决定、KPI目标达成活动的管理,人才培养与育成兼 科内全盘业务的管理     ■岗位要求  1、大专以上学历、理工科专业  2、有汽车零部件企业生产制造技术或金属加工技术方面的科长(或主管)2年以上工作经验,具备较强的管理能力  3、具备日系发动机、变速箱行业者更佳(有铁或铝制品加工、组装经验者优先考虑)  4、能熟练使用Microsoft办公软件,懂CAD  5、日语2级以上且英语TOEIC600点以上  6、热衷制造业,讲究精益求精;积极向上,抗压能力强,性格开朗

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电动汽车充电连接器研发工程师张家港友诚新能源科技股份有限公司张家港1-1.5万/月02-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责电动汽车充电连接器的设计开发,包括概念设计,细部设计,样品制作和验证;2、负责对新产品的研制过程进行跟踪、对生产中出现的技术问题进行处理;3、负责新产品DFMEA、BOM、2D图面等;4、负责产品的立项、设计评审、设计验证、设计确认,负责设计更改的控制;5、负责产品技术规格,可靠性测试程序的制定;6、负责与模具,装配等部门配合进行模具可行性,装配可行性分析;7、负责从产品设计方面对产品批量材料成本的控制;8、负责对新产品、新技术、新工艺、产品设计专利等方面的研究;9、组织安排试产及其评审和总结;对生产过程进行技术指导、监督、改进;10、主导处理生产过程中产品的技术问题;对产品售后出现的技术问题进行处理;任职要求:1、理工类机械或机电一体化及电气工程等专业本科及以上学历;2、三年及以上高压连接器/充电连接器/交流充电桩行业研发设计相关工作经验。3、熟练应用UG、CAD等相关技术软件和办公软件;4、熟悉冲压,注塑,模具等生产工艺 ;5、熟悉充电连接器行业国内外标准,熟悉TS16949相关文件,精通APQP,PPAP等开发资料文件;6、事业心强,有团队合作精神;具有独立解决和处理问题的判断能力;7、具备较强的逻辑思维能力;有先进的创新思想;8、能独立完成新项目的设计、评审、验证、更改、试产等相关工作。

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机械设计工程师江苏佰业强智能装备科技股份有限公司异地招聘10-15万/年02-19

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

主要负责工业炉、循环风机、立车等产品的研发设计要求:性别不限,30-50岁,本科及以上学历,数控类、机械类、电气类专业,具有十年以上相同产品设计经验或非标产品独立设计经验,能熟练运用AUTOCAD、SOLIDWORKS等制图软件,***能三维制图,有较强的责任心和团队协作能力。在同行业做过的优先考虑,江阴和张家港地区的优先考虑作息时间:7:40-16:30,单休,缴纳五险

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钣金工程师骏葳通信技术(上海)有限公司 JONWELL Technologies (Shanghai) Co., Ltd.张家港6-8千/月02-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、熟悉钣金设计工作3-5年,能设计和修改各类钣金产品的结构,配合电气工程师完成机柜内部电气设计;2、能熟练运用Creo/Pro-E、SOLIDWORKS,UK等设计软件中的一种,熟悉机箱机柜钣金工艺流程;3、熟悉激光切割,数控冲床、数控折弯、焊接等钣金工艺,能编制钣金生产工艺文件;4、熟悉钣金件的拆分及钣金展开图,能独立制定钣金产品的BOM清单;任职要求:1、专科或以上学历,机械钣金设计或模具等相关专业;2、从事机箱机柜类钣金产品设计工作3年或以上;3、较强的沟通协调能力、较强的工作责任心;良好的敬业精神和道德操守;4、提供五险一金,带薪休假,外部培训等。

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灯具研发副总监苏州晶台光电有限公司张家港2.5-3.5万/月01-16

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.收集行业先进技术信息,为新品开发提供设计依据、以及市场调研与可行性分析;        2.负责公司专利编写、申报、成果鉴定,知识产权维权,确保公司盈利核心与专利(发明专利、实用新型、外观设计)成果的转化;                                               3.协助采购中心开发新物料供应商,确保公司供应链、制造等系统的稳定;               4.协助总经办申请高新技术企业的资料编写,以及年度政府科创委补助项目的立项与开发;   5.协助财务中心年度高新企业税收减免数据输出;                                    6.承接国家、省、市重大专项课题的研发与技术成果转化;                             7.项目技术资料收集与归档整理,并建立公司技术资料库;                             8.研发中心日常工作管理与监督、项目进度管控、新品开发的规划、以及产研合作的洽谈;   9.人才引进、技能培训、管理制度、开发流程,检验标准、编码规则等文件修订与完善;    10.行业竟品技术分析与市场占有率评估,结合现有产品做差异化创新;                  11.现有产品的成本优化与工艺改良,技术难点的攻关;                              12.行业技术交流与课题研究,主动收集、解析各类认证和行业动态信息及各类强制认证要求;13.对外技术事务洽谈,以及行业论谈参与,灯展观模与参展;                         14.即时向上级领导汇报工作进展与工作总结;                                              15.积极完成上级领导临时交办的工作事项;任职资格:1.本科及以上学历,电子专业、光电子专业;2.8年以上LED灯具研发管理经验,5年以上团队管理经验;3.精通office、CAD、Altium Designer、Solidworks、 Creo Parametric、 CAM350、等常用软件;4.计划、统筹、分析能力强,良好的沟通能力、组织能力,责任心强,富有领导力。

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技术部经理江苏固耐特围栏系统股份有限公司张家港0.8-1万/月01-10

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1.遵照执行研发中心技术管理制度,并反馈执行情况。2.贯彻公司各项规章制度和编制实施本部门的各种工作方法与工作标准。3.组织分配研发产品的工艺开发项目和日常工作任务。4.培训提升部门人员综合能力。5.考核本部门员工的专业能力和工作绩效。6.协调沟通与其他部门工作过程中出现的问题。7.建设推进公司内部全面执行技术标准体系。8.参与重大质量事故的技术判定与评估。9.负责对内部工艺过程策划文件、工艺文件、进行审核或会签。

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