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浙江省 家居/室内设计/装潢
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工装设计师 杭州砚一装饰设计工程有限公司 杭州-萧山区 0.8-1.6万/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.能够自主谈单、量房、接洽客户、方案设计、设计概念呈现等。2.熟悉报价预算、商务谈判、负责跟客户进行方案讲解及预算制作。3.签订施工合同及设计交底。4.谈单型设计师,各方面能力要求都很高。熟悉餐饮,商铺,办公楼设计的优先考虑。任职资格:1、建筑或室内设计相关专业大专以上毕业,具有室内设计工作经验;2、熟练掌握3D Max, Auto CAD, Photoshop 等制图软件,有成功的设计案例;3、有独特的设计理念及敏锐的色彩感觉,有独道的方案设计理念,思路清晰,方案把控能力强;4、学习能力强、热爱设计工作,富有创新精神和团队精神。5善于沟通、表达能力强,富有创意及执行力,对每个项目有责任感。能够独立谈单工作时间:上午:9.30—12:00    下午:1:00—6:00 每周末休息。

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区域经理/招商经理(15-25万+超额奖励) 南京我乐家居股份有限公司 异地招聘 1.2-2万/月 05-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、协助大区经理规划销售政策、服务策略,并落实到管辖区域;2、指导、组织所辖区域的销售活动;3、收集、分析、反馈所辖区域内的品牌信息,对公司品牌推广、渠道拓展、产品提出合理建议;4、负责管辖区域内的针对性培训,针对投资人、店长、导购、设计师、安装等人员;5、负责区域店面形象的统一,负责销售的优化,以及与商场关系的维护。 任职资格:1、本科及以上学历;2、三年以上知名电器or连锁卖场or家居建材行业渠道销售管理工作经验;3、熟悉基本的营销理念、工具和方法,掌握各类促销及渠道的特点及具体操作方法;4、具备较强的市场分析与推广能力,善于沟通协调,有团队协作精神。

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统计员 杭州闼闼建材有限公司 杭州-拱墅区 4.5-6千/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、具备良好的业务水平,工作认真负责,熟练操作电脑;2、能够从整体出发、大局着眼、团结友善,在工作中能够独挡一面;3、负责公司各项销售及相关数据统计工作;4、每月初对上月各项统计数据进行整理并出具统计分析表。福利待遇:缴纳五险、半个月以上带薪年假、生日福利、节假日礼品、部门团建,年中旅游。工作时间:8:30--17:30,单双休具体***

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G家居软装销售(底薪5000+1年4次晋升+高提成) 杭州巨梦科技有限公司 杭州-西湖区 1-1.5万/月 05-22

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

福利待遇:(满屋研选-一站式整屋家居新零售-万科、金地、苏宁战略合作伙伴)1、完善晋升机制:家居顾问(研选顾问)-销售主管--销售经理-销售总监-区域总总经理;2、全面薪资福利:底薪5k、五险一金,住房补助、交通补助、岗位补贴、内部低价折扣购买家具资格;3、系统培训体系:针对不同阶段完整的带教体系;4、独特灿烂文化:不定期的灿烂团建、单周灿烂学习日、双周灿烂运动日;5、交通很便捷:很方便、很方便、很方便(重要的事情说三遍),地铁2号线虾龙圩地铁站B出口左走10米。工作职责:1、负责家居客户的邀约和维护(有资源);2、负责客户的接待,协助客户进行全屋家居搭配,家居方案讲解;3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;4、完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、大专及以上学历,拥有优秀销售经验者可放宽学历;2、具有较强的沟通能力及服务意识和学习能力;3、能适应快节奏的工作环境,有良好的团队协作意识;4、有零售(建材、家居、家具、金融、房地产、保险等)相关工作经验或者设计专业毕业优先

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茶事美学 上海明锦家居设计有限公司 杭州-上城区 6-8千/月 05-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

           热爱中式美学,对茶道有充分了解,对茶器有一定鉴赏能力,具备一定文人插花基础。           负责茶事相关事务及展厅空间美学陈设           优秀的服务意识和沟通表达能力           熟知花艺,有一定插花基础者优先            工作时间:周日-周四 10:00-18:00                周五-周六 10:00-20:00  工作地点:杭州市上城区西湖大道18号第六空间艺术生活广场三楼

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家纺产品实习生 宁波大朴家居有限公司 宁波-鄞州区 4-6千/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.调查、分析市场及流行趋势,对商品进行季节性分析判断,并协助产品经理完成每一季商品企划;2.签订采购合同,对采购订单进行跟踪,跟进工厂生产进度;3.采购合同的对账、付款提交并跟进付款进度;4.销售数据统计分析,合理制定补货计划;5.负责产品日常管理,包括产品资料的整理、建档和保管等。6.协同完成部门其他日常工作。

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售后工程师/维保工程师 浙江意格供暖技术有限公司 杭州-余杭区 5-8千/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责调试空调设备(水机、氟机),确保机器设备能够正常运行;2、负责对空调设备设施进行维修,确保机器设备运转正常;2、实施设备设施的保养计划,确保设备在良好的状态下运行;3、遵守国家的法律法规和各项专业的操作规程,确保人身和环境的安全;任职要求1、具有建筑设备、空调系统等相关专业本科学历;2、具备制冷工证、电工证、焊工证等专业证书类者优先。3、具有空调售后服务相关工作者优先考虑。福利待遇:年底双薪、工龄奖、高温补贴、节日福利、生日福利、带薪年假、旅游、优秀员工奖励等。工作时间:08:30-12:00,13:30-17:00(冬时制)/17:30(夏时制)联系电话:85128889/15906613481(钟***)

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总裁办主任 中源家居股份有限公司 杭州-余杭区 3-4万/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.负责总裁办公室经营和行政事务的承上启下、内外联系、综合协调工作,做相关行政事务。2.负责代表企业与地方政府、社团协会的外部联络并对企业对外信息发布进行审核把关。3.负责公司会务活动的组织、策划,负责公司高级来客来访的接待,做好重要会议的组织、会务工作。4.负责公司三费管理,出台集团与项目的行政费用标准。5.负责公司信息化平台搭建和管理。6.管理总裁交办的大小事宜。任职要求:1、本科以上学历,通晓企业管理知识,具备财务管理、人力资源、法律等综合管理知识;2、5年以上工作经验,3年以上大中型制造型公司总助或部门总监经验;3、熟悉企业经营管理,熟悉各个职能部门的业务运作及运营模式;4、应变能力强,沟通执行能力强,有激情,具有全局观及前瞻意识,善于总结、规划,做事清晰有条理,文笔优秀;5、有驾照,英语精通,要求口语交流无障碍。

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效果图设计师(另招毕业实习生) 宁波海曙博林艺视觉设计有限公司 宁波-海曙区 0.8-1万/月 05-22

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、效果图模型制作人员1、建筑类相关专业,有良好美术基础、较强的建筑方案理解和领悟能力;2、熟练操作3DMAX、CAD、Sketchup等相关软件;3、有丰富的建筑前期效果图制作经验;4、有良好的团队意识及职业道德;二、效果图渲染+后期制作人员(分开做均可)1、能够使用3dmax Photoshop等制作软件;2、对建筑的材料灯光和环境有一定的营造力,对画面的氛围有艺术的把握力;3、需熟练操作以下软件:3D MAX,,Photoshop;4、需了解的软件:Skech UP ,3D MAX, Photoshop;5、不少于六个月的专业软件操作训练时间,能独立完成项目经验;三、市场营销人员1、大专以上学历,形象良好,有较强的服务意识,善于沟通协调;2、市场拓展能力强,具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力;3、具有团队合作精神,能承受工作压力;4、熟练使用OFFICE办公软件,具备基本的计算机操作技能,有相关建筑行业经验者可优先考虑;5、待遇:面谈。 实习生5名1、有良好美术基础、较强的建筑方案理解和领悟能力

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室内设计总监 湖州鸿图装饰工程有限公司 湖州 0.5-2.5万/月 05-22

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划,合理优化组内人员工作分配;2、负责对本部门组织进行定期技能培训,并且协调组员之间工作上的问题;3、对设计师的方案进行指导、补充,并跟进完善整个设计;4、全面把控各设计项目的进度、进程,过程品质和标准;及时处理项目滞后状态;5、有效整合团队,组织协调分工,增强团队凝聚力和战斗力。任职资格1、建筑装潢设计、室内设计相关专业,大专以上学历;2、熟悉操作AutoCAD、Photoshop、3Dmax等相关专业软件;3、5-6年以上相关工作经验;具创意,有较强的设计作品演示能力,能独立完成工程,与客户良好沟通;4、有良好的团队管理经验,能与团队紧密合作,有管理经验者优先考虑;5、善于创意发挥,思维活跃,有责任感,表达沟通能力强。

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家居设计师 东易日盛家居装饰集团股份有限公司宁波分公司 宁波 0.8-1万/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1、负责产品完整方案的制作,配合设计师与客户沟通,并根据需求细化调整产品预方案,根据客户预算,控制总报价。2、负责产品现场交底工作,把控客户整体产品款项;确认产品送货、补货、退货信息及产品结算、下单及产品信息反馈,跟踪安装闭环工作。3、具有较强的沟通能力,条理清晰、有一定的应变能力和抗压能力。

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销售专员(永康市) 我乐家居永康分公司 金华 4-8千/月 05-22

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

月基本工资3000+业绩提成,试用期一个月,试用期间邀请客户到店即有提成;工作时间:8:00-17:00;工作地址:永康市九铃西路1066号;要求:有事业心,吃苦耐劳,乐观积极,有销售经验者优先;优秀者可提升销售店长,年薪10-20万。有意者联系本人电话18869928856,286806

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跟单员 宁波半岛家居有限公司 宁波-海曙区 3-4.5千/月 05-22

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:高中及以上学历,有跟单工作经验者优先考虑。岗位职责:主要以产前跟单样品为主,设计为辅跟单内容:产前设计(设计部门出图)——产前大货确认、调整沟通、——报备商品组——首批下单直至入仓设计内容:根据能力会分配到相对应的设计内容,比如抠图,给到素材简单排版

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销售会计 升达装饰材料(湖州)有限公司 湖州 4.5-6千/月 05-22

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

本公司从事建材家居行业,现急招聘一名销售会计,能直接上岗,有两年以上相关经验者,南浔本地人,工作认真严谨,细心,有责任心,工作简单,不做成本,待遇丰厚。

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业务拓展专员 宁波玖乐装饰有限公司 宁波-镇海区 1-1.5万/月 05-22

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

1、利用公司提供的资源寻找需要装修的客户,并达成订单招揽装修业务;2、装修市场的调研分析,主要是客户需求分析、市场最新信息采集、价格变化信息、材料市场分析等等;3、所在区域的同行业竞争对手差异化信息采集及分析。4、装修工程的回访工作及潜在由老客户带来的衍生客户的进一步挖掘;5、利用微信、网络等手段获取客户6、接受客户投诉及相关纠纷等客户服务方面的工作。

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资深设计师 宁波江东区格调装饰设计工程有限公司 宁波 6-8千/月 05-22

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职要求:1、 装饰或室内设计等专业毕业,有二年以上家装行业经验,能独立完成个案。2、 言辞表达力强,设计理念新颖、思维灵活、设计形神俱佳;能清楚阐述自己的设计理念和方案,善于沟通,能把握客户心理。3、 具有活跃的创意思维,精通各类装修风格设计。4、 对室内设计的发展趋势、流行风格有较强的洞察和把握能力。5、 学习能力强、热爱设计工作、有团队和创新精神、体现个人价值。6、 善于沟通,表达能力强,能独立完成谈单,设计方案,以及后期跟进施工等要求。工作职责:按设计规范及客户要求向顾客提供满意的个性化设计方案;熟悉工程材料、预算,能独立完成整套设计,施工图纸 ;熟悉家庭装饰行业施工工艺流程及室内设计规范,对施工现场进行指导;协调客户、施工、材料各方面的关系,保证设计方案能正确执行;提供给客户各种专业的咨询服务,并提供合理的协助;

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土建结算管理岗(百亿工装上市公司) 浙江亚厦装饰股份有限公司 杭州 3-4.5万/月 05-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、EPC项目的对内对外结算管理;2、兼顾钢结构、景观园林、市政等专业的结算管理工作。 任职要求:1、大专以上学历,工程管理相关专业;2、5年以上土建核算工作经验,沟通能力强;3、有造价事务所,总包单位经验的优先;4、熟练使用计价软件,懂CAD,excel等办公软件;5、工作地点服从安排,能驻场。

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淘宝/天猫客服 浙江墨翟工业设计股份有限公司 台州 3-5千/月 05-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、淘宝,天猫店铺的日常询单工作了解客户需求、及时营销 、引导消费、催付客户等(了解客户需求、及时营销 、引导消费、催付客户等);2、订单确认处理,妥善处理客户查件、跟踪、售后等退换货问题,协调仓库发货事宜3、及时登记、反馈、统计客户咨询问题,主动追踪处理进度,积极协调解决问题任职要求:1. 高中及以上学历;2. 熟练操作电脑,打字速度快;3. 有亲和力,有销售意识,思维清晰敏捷,责任心强,能独立完成工;4. 有1年以上客服工作经验者优先;5. 有很强的客服意识,有良好的团队精神;6.了解天猫/淘宝各项流程;7.有一定抗压能力;8.能适应早晚班,早班:8:00-17:00,晚班:16:00-23:00.

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人事专员 杭州科拓装饰工程有限公司 杭州-下城区 5-8千/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司规章制度、文件起草、重大活动的策划和统筹;2、积极配合各部门主管优化人员配置、保障人员按需到岗;3、负责公司人员的薪酬、考核晋升等;负责公司人员的面试、复试、薪酬的确定;4、协助总经理做好公司内部管理;总经理交代的其他事宜;5、负责招聘渠道的维护和拓展、发布岗位、筛选简历、搜索简历、电话邀约面试、协助总助做好人员招聘工作;6、负责公司员工入离职的办理、劳动合同的签订、花名册的建立;任职资格 :1、具有一定的人事资源管理和招聘经验;2、具有感染力 沟通 协调团队领导能力,责任心强。工作时间:8小时 单休

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加盟运营 巍联实业(浙江)有限公司 杭州-西湖区 15-20万/年 05-22

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

1、根据公司销售目标,负责所辖区域店面运营相关的管理及支持工作,帮助完成所辖区域经销商的提货目标,维护并提高公司品牌在当地市场形象,提高产品市场占有率; 2、定期对所辖加盟店进行巡店督导,提供产品及销售技能培训,及时、有效地协调总部各部门资源,指导和解决区域内加盟店运营中的实际问题和困难,确保加盟店正常、有序的运营环境; 3、负责监督所辖店面的运营行为及活动是否符合公司要求的标准与规范,并及时提供帮助与指导,对违规或不利行为进行纠正或处罚(包括并不限于门店品牌形象,陈列标准,广告及促销活动的监管); 4、不断寻求创新,制定门店各项工作提升方法和激励方案,促进门店运营能力的全面提升; 5、负责所辖区域经销商及门店的信息与资料管理; 6、维持与经销商及其团队的良好合作关系; 7、及时完成上级领导交办的其他工作任务。

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