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郑州服装/纺织设计
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买手(女装类)郑州樱桃服饰有限公司郑州-金水区5-6千/月05-19

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责唯品会女装上衣的开发与跟进,日常与唯品会产品方面的对接;2、制定每个季度产品企划、采购计划、产品上新计划、负责款式下单;3、按期进行市场调研、品牌分析,掌握流行趋势与市场行情,结合品牌风格需求等进行产品快速采买,并及时安排工厂复版;4、观察与分析同行业竞争公司的发展动态,调查、分析市场及流行趋势,对商品进行季节性分析判断与补充;5、日常工作的处理及完成领导交办的其他事项。任职资格1、90后,1-2年以上的女装买手经验(包含设计类相关经验),擅长女装上衣品类,有广州、杭州档口出差买款的经验优考虑;2、对时尚流行趋势具有敏锐的洞察力、超前的预测力以及准确的判断力;3、能够把控女装品类的市场动向,了解服装款式设计理念,面料材质、版型以及辅料制作工艺;4、能够熟练操作PS/AI/coreldraw等相关软件;5、熟练使用办公室软件并且能熟练进行数据分析,能准确把握女装市场流行趋势及产品市场定位;6、拥有较强的解决问题的能力、系统思维以及沟通协调能力;7、具有良好的职业操守、可以接受短期出差。薪酬福利薪资5000-6000。(具体可进行面谈);1、单休调休制度;2、法定节假日休息;3、带薪年假;4、优厚的节日福利;5、良好的办公环境和氛围,年轻有活力的团队,人性化的管理;6、阶梯式职位晋升体系和多通道的成长路径,帮助员工快速成长;7、公司定期组织员工旅游和团队建设活动。工作时间夏秋:8:30-12:00 14:00-18:00春冬:8:30-12:00 13:30-17:30

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服装设计师河南宝欣洗衣服务有限公司郑州-高新区4.5-6千/月05-19

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、熟记收衣流程、并严格按照收衣流程收发衣物;2、熟练使用收衣软件;3、熟练基本改衣技能(截裤边、缝开线、换拉头、量体);4、负责门店卫生形象、店面物资的管理;5、负责异常业务问题的处理及上报。任职要求:1、有服装缝纫、修改、设计经验或者服装设计专业优先;2、态度认真负责、有责任感;3、认同公司项目发展;4、执行力强,遵守公司的各项管理制度;5、具有较强的沟通能力。待遇:提供住宿、五险、公司团建、生日福利

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服装设计师郑州云朵产品设计有限公司郑州-高新区5-7千/月05-19

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位需求:1.负责云朵工厂的服装类产品的设计开发。2.把控自己所负责开发的服装系列的设计质量和产品质量。3.需要热爱服装设计开发,能全身心投入工作,有实战经验,接受品牌风格的设计师加入。你的工作环境:1.独栋办公楼,不用和很多人挤电梯,而且楼层不高,还可以爬楼锻炼身体2.一个可以自己做健康餐的厨房和一个放风的天台,公司所在园区环境还行,饭后散个步也不错3.其实我们还有猫,不止一只最后,请务必让我们看到展现你工作能力的相关作品,简历附带作品链接那就更好了About us:云朵工厂,天猫上最早的一批原创设计品牌,产品线丰富,有兴趣可以直接到天猫搜索“云朵工厂”,进店铺直接浏览。  

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大客户经理(高端客户+高薪)河南希努尔男装有限公司郑州-郑东新区4.5-6千/月05-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责服务职业装客户(个人或团体),并达到公司要求的最低销售业绩。1、公司原有客户的服务与跟踪,调查研究客户的相关意向,为公司决策及相关部门工作提供可靠依据;2、对潜在客户的拜访,建立新客户;3、协调与其他部门的合作;4、能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;5、完成临时交办的其他工作。6,订单的全程记录和跟踪。7,促成新订单。任职资格1、具备较强的工作责任心,出色的语言表达能力与沟通协调能力,社交能力;2、具备处理复杂问题和危急事件的能力;3、具备较强的工作积极性和主动服务的意识;4、熟练操作办公软件,善于使用新媒体。办公环境优越,客户层次高,有利于自己的生活品质的提高。

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服装搭配师黛玛诗时尚服装有限公司郑州-金水区4-6千/月05-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责根据流行趋势进行服装搭配工作;2、负责新品拍摄及线上直播时的搭配工作;3、根据公司产品定位和风格,紧跟时尚,不断创新;4、负责模特服装搭配,对时尚认知度敏感,对风格有一定的独特见解;5、有较好的审美,有挑选合适搭配品的眼光和能力。任职要求:1、大专及以上学历,服装设计等相关专业;2、一年左右或以上服饰搭配工作经验,女装行业经验者优先考虑;3、性格随和外向,有亲和力和执行力,有团队合作精神,乐观积极向上;4、热爱时尚事业,具有较强的流行时尚感,独特的眼光,懂时尚服饰搭配元素经验。

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服装纸样师新乡市海纳技术服务有限公司异地招聘0.3-1万/月05-18

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1.熟悉服装的制作工艺流程,具有超强的服装专业知识。2.会电脑制版操作,踏实,上进,做事利落。3.有制版经验,在服装厂制版:3-5以上年。工作内容:1. 根据设计图纸及版单要求定尺寸、出纸样;2. 根据设计款式及工艺制作,提出合理化建议,并与业务及时沟通;3. 跟进、核查版衣制作效果(含工艺与尺寸),指导车板师的工艺制作及样板效果;4. 根据修改意见,对版式改进和进行确认;5. 负责产品制作工艺要求制单6. 负责根据面辅料的缩率等性能进行纸样的调板,成衣后测量缩率和成衣尺寸,以符合设计师的要求;7. 负责对自己制作的母板和纸样,进行自检、互检及技术跟踪。

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品牌主设计师(服装设计))郑州云顶服饰有限公司郑州1.2-2万/月05-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯:包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;2.针对性地区域市场调查,商场调查,目标品牌调查;3.联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;4.结合市场调查结果和流行资讯,与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划,同时确定设计师个人负责的项目开发计划;5.调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料,接受设计总监的总体操控和建议;6.与版型师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度;7.协调版师和样衣工的工作,控制样衣的工艺方法和质量;8.样衣成后,参与调整样衣版型,修改样衣上不理想的工艺方法;9.整盘服装的调整期间,初审会和内审会听取总经理等人的意见,共同确定调整方向;10.参与服装产品订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次的产品开发做准备。任职要求:1、 服装设计相关专业本科及以上学历,从事女装设计师工作5年以上,有牛仔品类主设经验优先;2、 有优秀的设计创新能力和产品的整合能力、对产品的设计、工艺、面料的开发及应用具有极强的预测、分析和运用能力;3、 具有创新精神及团队协作精神;4、 熟悉使用电脑绘图软件;5、 具有良好的沟通、协调、组织能力6、能独立开发全系列服装。

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服装设计师助理河南省蝴蝶美广告有限公司郑州-金水区5-7千/月05-18

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责: 1、及时掌握服装最新潮流趋势,根据公司产品定位、风格定位以及流行趋势选择材质,提出产品设计创意; 2、协助设计师出款或根据设计师要求,手绘稿或实样,绘制标准款式图,以作版单使用; 3、协助设计师与各部门紧密协作,完成设计师安排的其他工作 任职要求: 1、工作认真有责任心,善于沟通,吃苦耐劳,做事有条理; 2、服装设计专业,有灵气,有较好的审美与敏锐的时尚触觉。 福利待遇:   1,提供业内有竞争力的薪酬待遇(底薪+绩效奖金+年终奖),  2,根据员工能力提供具有竞争力的职位晋升空间和调薪机会; 3,购买国家规定的社保(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险);  

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服装设计师新乡市天邦科技有限公司郑州分公司郑州3.5-6千/月05-18

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1  对目标客户和市场进行调研,收集相关信息,并做市场调研报告和分享;2  共同完成部门产品款式系列设计开发,为业务提供可推荐新品;3  负责安排及跟踪设计产品的制作过程,保证产品样衣的质量;4  根据客户需求配合业务完成客户产品款式的改款及设计;5  完成上级交办的其他工作安排;任职资格:1、服装类设计类等相关专业,大学本科及以上学历;2、熟练运用各种电脑绘图软件,会AI、PS软件; 3、熟悉面辅料、服装工艺、有较强的设计理念;4、做事细心,有耐心,学习能力强,有很好的沟通能力,较强的适应能力。特别要求:请面试时提供个人设计作品!待遇:做五休二,法定节假日,午餐补助,集体活动等;

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主设计师河南歌锦服饰有限公司郑州-中原区1-1.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、女装设计师,热爱服装设计工作,有敏锐的时尚触觉,了解客户的消费心理。2、有3年以上品牌设计经验,按系列波段出款,能独立把握品牌风格、服饰色彩、面辅料等流行趋势。3、能根据市场流行和销售情况自行设计时尚系列款式,跟进版型及样衣制作进程。4、了解面辅料,有较强的面辅料运用能力,眼光时尚超前,有较强的色彩搭配能力和花型设计能力;能独立完成季度开发工作。任职资格: 1、大专以上学历,服装设计相关专业,必须有在深圳、杭州、广州等大型服装企业工作经验。 2、3年以上服装设计经验,大中淑时尚四季女装。 3、对服装工艺细节较了解,有一定手绘功底。 另招主设计师,有3年以上品牌设计经验,在深圳、杭州、广州等大型服装企业工作,可带领团队完成季度开发工作。 请符合条件者投递简历,不符勿扰,谢谢配合

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童装设计师郑州市马说网络科技有限公司郑州-郑东新区6-8千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据公司产品的主题、风格,进行款式的收集、开发及设计;2、调研所负责产品在本品牌及竞争品牌中的销售状况,并对结果进行分析和流行预测;3、根据开发计划,制定所在项目产品开发工作的时间进度表,并保证按进度表的要求保质保量完成工作内容;4、根据流行趋势选择材质(包括面料、辅料),开发计划设计出图;5、按图纸进行安排打样,确保样衣符合设计思路;6、订货与落单,产前确认与生产跟进,销售指导与跟进。任职要求:1、对童装流行趋势有敏锐的洞察力和超前意识,能准确把握方向;2、熟练掌握服装设计知识,精通面辅料知识,掌握服饰文化知识,具有创新意识;3、有独立设计能力,通晓设计、开发全过程,具备一年以上服装独立出款工作经验(童装、童装、童装);4、较好的色彩、款式掌控能力,扎实的绘画基础;5、能够熟练使用photoshop、CORELDRAW、Illustrato等绘图软件;6、能够全程跟踪样品的开发到做样以及试样修改的全过程。7、童装经验优先考虑;加入我们将为您提供:1、入职培训;2、入职半年公司即可缴纳社保;3、完善的职位晋升体系和发展空间,系统化管理制度;4、全年各种节日福利、员工礼物、企业文化活动丰富;5、入职一年即可享受带薪年假,且随司龄每年增加;6、每年集体旅游及各类集体活动;

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版师郑州珈艺纺织品有限公司郑州-中原区6-8千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.负责新款制版及新款改版制版,与设计师有效沟通完成制版及改版,与样衣工有效沟通完成样衣。2.进行新款扩色,填写相关资料并完成扩色下单相关工作。3.参与订货会后试穿并通过试穿意见进行会后改版,协助完成样衣制作(有效沟通互动及指导)并*终提交制版相关资料。4.对版型、工艺钻研,优化创新,进行个人制版特长分享;5.配合解决生产过程中任何版型的疑难杂症;6.配合参与版型模板库的搭建及优化

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女装样衣工郑州曼内商贸有限公司郑州-二七区5-8千/月05-17

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.精通时尚女装工艺要求2.熟悉所做款式的工艺要求及所需辅料;3掌握样衣操作要领,确保样衣按时完成;任职要求:1.3年及以上相关工作经验;有时尚女装工作经验优先;2.懂得工艺、裁剪,能独立完成样衣制作;3.具备良好的执行能力、团队协作;4.有良好的沟通能能力;5.不仅要追求整体的完美,也要注重细节另招女装车工数名,计件模式,有意者电联或投简历。

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牛仔业务员北江智联纺织股份有限公司郑州-中原区3-4.5千/月05-12

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、完成郑州及周边市场开拓、客户开发和维护,扩大销售渠道;2、收集一线面料或服装市场信息、客户开发方向、竞争力信息;3、执行公司销售策略及政策,积极向公司提出参考意见。 任职要求:1、熟悉服装纺织产品;2、善于沟通,工作认真、踏实、为人诚恳、勤奋;3、较强的独立工作能力和团队协作精神。

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店长深圳市阁兰秀服装设计有限公司郑州-金水区0.6-1.2万/月05-11

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.协助区域经理编制并实施区域检查计划, 督查公司有关营销计划与销售制度在区域的执行情况,店铺管理工作及对现场管理效果进行考核评估,并定期反馈。2.负责指导店铺陈列,确保店铺形象统一, 督促终端销售,达成销售目标。 3. 协助区域进行店铺人员的招聘、培训、考核及公司相关人事制度的执行。 负责收集并分析竞争对手及行业资料,提出可行性建议。4.监督店铺与区域的资产管理,监控盘点及往来帐目。 5.协助总部人员区域性指导工作的完成。 6.完成上级交待的其他任务 7.有女装销售管理5年以上经验,有店长岗位2年以上经验优先8.了解阁兰秀品牌,有高端女装品牌销售管理经验优先有自信能用胜任本岗位,可直接联系,安***:18100280957

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服装设计师郑州湧秀服饰有限公司郑州-中原区6-8千/月05-07

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责:  1、熟悉国内外服装流行风格与趋势,能够把握服装色彩,善于分析目标顾客的消费需求;  2、进行市场调查,根据调研情况确定款式设计、跟进面辅料、样板制作、与技术部门沟通工艺;  3、熟悉服装面料性能、风格、特色,注重色泽、手感,选定合理的款式定位;  4、负责服装设计、开发全过程,熟悉服装制作流程工艺标准;  5、负责跟进所设计款式的定款和修改。二、任职资格:  1、大学本科以上学历,服装设计相关专业,三年以上服装设计工作经验;  2、熟悉各种面料特性,对化纤、牛仔面料能快速设计定型;  3、创新意识强,眼光独到,有敏锐的流行趋势把握能力,熟悉相关设计软件;  4、有知名女装或女裤品牌设计工作经验者优先。

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欧时力商品专员郑州巨木服饰有限公司郑州4-6千/月05-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、所管辖地区域商品结构分析与货品销售跟进;2、店铺之间、区域之间合理的货品调拨、补货、合货;3、制作每周、每月的销售报表、分析报表;4、跟进销售区域进销存状况,进行做店铺库存分析、销售分析、库销比分析、促销活动分析、对货品状况做相应的解决方案,配合区域销售。任职要求:1、一年以上相关工作经验,能适应出差;2、数据分析能力强,做事认真细致;3、熟练操作Excel等办公软件,能快速掌握应用进销存软件。福利待遇:1、社会保险:养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险及其它商业保险;2、带薪年假:根据服务年限,公司员工还可享除法定节假日外的带薪年假;3、生日福利:生日当月享受生日假,并获得生日券;4、工龄工资:在公司满一年后享受工龄工资,每年递增;5、工龄假:在公司满一年后享受1天工龄假,每年增加一天,10天封顶;6、优秀员工奖励+父母旅游奖励:公司对表现优秀者给与现金奖励及父母旅游奖励;7、管理层国外旅游:公司每年组织管理人员赴欧洲旅游,尽享各国风情;8、岗位培训:公司针对每个岗位外训及内训机会,帮助员工成长。联系方式:王***18638750084工作地址: 紫荆山路东大街兴达国贸15楼1520 

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服装买手设计师采版彭州市芭莎蒂雅时装厂异地招聘3-8千/月05-03

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

     公司集开发、生产,销售为一体的批发公司。年龄段25-35少淑女装四季货品,买手拿版提成,拿一个版多少钱+下单提成。不用全职!     公司在成都所以如果,你对你的眼光有信心,对你的渠道有把握,希望咋们能长期合作!有意直接v:dengzhizhiwen任职资格:1、设计师出身,服装设计、艺术类相关专业,1年以上经验服装设计工作或买手工作;2、熟悉各大服装市场、商场,喜欢逛街搜货,有敏锐时尚嗅觉及热爱时尚行业;3、把握时尚潮流,有审美观,能清晰领悟品牌风格,具有敏锐眼光及良好的选款能力,了解当季服装流行面料和流行趋势;4、具有色彩及服装美学相关知识,具有服饰搭配能力及分析能力,对服装面料、款式、颜色有合理认识。

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服装设计师河南希望之星服饰有限公司郑州-新郑市5-8千/月04-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

 1,了解服装市场动态并能够及时把握服装款式流行趋势和色彩、元素流行趋势;  2,进行市场调研,分析校服服装设计方向及趋势;  3、根据品牌定位,对风格、颜色、款式进行整体企划;  4、与市场部门、销售部门和客户进行需求沟通,准确掌握市场、客户需求;  5、能独立开发新品系列,完成一系列设计要求。 任职资格:  1、服装设计、平面设计等相关专业优先; 2、拥有相关工作经验,手绘能力强,会基本的绘图及办公软件,能熟练运用PS cdr并绘制服装效果图者优先; 3、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富,富有创意及执行力; 4、积极肯干,吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;  5、责任心强,有团队合作精神,有良好的沟通能力。 6、思维活跃,对时尚具有敏锐的洞察力,具有创新意识,能把握服饰的色彩、面料,款式及流行趋势。 7、熟悉服装工艺流程,精通面、辅料的运作及工艺的掌握;

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服装设计师助理中山市丰聚服饰有限公司郑州-管城回族区3-4.5千/月03-31

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、注重市场调查,根据公司品牌的商品定位,结合市场行动态及流行趋势,制定开发方案;2、了解服装面料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感和光泽感,及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息,结合流行趋势并配合公司产品计划进行产品开发,选定适时合理的款式定位;3、协助开发部对服装图片进行收集、挑选、分类、勾图工作与纸样师沟通制作工艺,完成每一季度新品样衣的制作,跟进产品开发的进度和质量;4、上级交付的其他临时性工作。岗位要求:1***身高要求165cm及以上,本科应届毕业生;2、服装设计,艺术设计等相关专业;3、对色彩敏感,精通服装搭配;4、有责任心,有创新能力,有良好的团队合作能力。

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