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郑州金融产品经理
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金融市场产品总监潍坊赢启信息科技有限公司郑州-金水区2-2.5万/月05-28

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外企代表处|公司规模:50-150人

1.负责金融市场项目推动、金融市场相关业务培训,为经营机构金融市场业务开展提供技术支持,业务范围包括但不限于:非信贷融资类业务、主动负债、资本市场类、同业业务类、托管业务类各类业务;2.具体负责对客户需求进行分析,能够根据客户需求、对客户需求的合理性、真实性等出具意见,设计金融市场类业务产品;3.熟悉国家经济、金融方针及监管机构政策,熟悉金融市场业务的产品和操作流程,能够推动分行金融市场业务发展,完成绩效考核指标。 任职要求1.年龄50岁(含)以下,金融、经济、会计等相关专业,全日制大学本科及以上学历;2.具备10年及以上金融从业工作经验,2年及以上金融市场相关从业经历;3.熟悉金融市场相关产品、具备相关工作经验者优先。4、有行长相关工作经验优先考虑。

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平安贷款专员中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司郑州-二七区0.8-1万/月05-28

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、为客户提供贷款信息咨询、全款房抵押贷,按揭房贷,车抵押贷,保单贷,公积金贷,优良职业贷等全方位金融贷款服务;2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。任职资格:1、25-45周岁,大专以上学历;2、形象气质俱佳;3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;4、有良好的沟通及团队协作能力;5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先

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销售顾问/客户经理(无责底薪+提成+绩效)河南图万网络科技有限公司郑州-郑东新区0.7-1.2万/月05-28

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

当80后已经悄然到了中立的年龄,90后也到了而立之年。不知不觉成为推走前浪的后浪,一个比较年轻化的团队,一个需要拼搏的公司。希望能成为你人生的新起点,更欢迎“喜欢挑战、拒绝平庸”的你加入同行携手绽放光彩。我们需要什么的你:1、性格活泼开朗,喜欢与他人交流,善于表达与倾听,学习和理解能力强,有较强的责任心,工作认真细致,有敬业精神和挑战高薪欲望;2、对销售工作有较高的热情,热爱金融行业,能接受挑战性任务,具备良好的心理素质;3、有挑战高薪的欲望,做过金融行业优先考虑,4、个人有充分的职业发展规划,愿意在金融行业长足发展;5、自身 携带一定资源的,优先考虑。您需要做的:1、公司各种产品项目的推广,对高净值客户进行开发和维护,完成销售业绩目标;2、通过公司提供的优质客户资源或者自身资源,通过网络电话、微信以及其他渠道开发高净值客户;3、定期与客户联系向客户提供产品动态及行业信息咨询维护良好的信任关系;我们的福利:1、国家法定假日、周末双休;2、免费的零食、咖啡、糖果等;3、生日蛋糕:在员工生日的时候,公司专门为您定制蛋糕;我们为您提供一个舞台,期待与您一起开创新篇章。(此岗位代上海达邺投资管理公司招聘)

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理财顾问/销售浙商证券股份有限公司郑州黄河路证券营业部郑州0.3-1万/月05-28

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、工作职责:根据营业部的工作安排,承担客户开发及维护工作,完成客户开发及产品销售的业绩考核指标。2、任职要求:(1)本科以上学历,通过证券从业资格考试;(2)具备一定的金融知识和学习能力;(3)能吃苦耐劳,具备极强的执行力;(4)富有工作激情,有强烈的从事金融财富管理行业的主观愿望并愿为之而奋斗。(5)有一定的工作经验,应届生基础条件特别优秀的也可适当放宽。3、薪酬待遇:年薪4-5万,公司提供职业培训和进阶通道,并提供广阔的职业发展空间。

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储备干部 金融财务规划师 行政助理中国人寿保险股份有限公司郑州市航海路营销服务部郑州-管城回族区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

招聘岗位:一:储备干部/经理工作职责:1、给老客户做售后服务(疑问解答)2、保单整理、年检3、活动的通知及邀约任职要求:1.20-35岁,大专及以上2.有耐心、学习力强、执行力强3.有一定的交流沟通能力、组织协调能力二:金融财务规划师工作职责:1、帮客户做出合理的理财建议及理财方案2、帮客户做好家庭资产配置及规划3、学习和培训专业的理财知识任职要求:1.20-35周岁,大专及以上学历2.思路清晰、逻辑性强3.普通话标准,具有沟通技巧、表达能力和理解能力,具有学习能力三:行政助理工作职责:1、管理公司官方招聘网站(如58同城、前程无忧、智联招聘等)2、发布公司在招岗位信息3、面试、复试的相关通知4、上岗合同及离职手续的办理任职要求:1、学历专科以上,熟练掌握办公软件,在学校有社团学生会工作经验优先2、为人亲切、人缘好3、有上进心公司简介:1.成立于1949年10月20日,新中国成立最早的保险公司,与共和国同龄2.2012年3月荣升副部级央企3.2016年3月1日,中国人寿斥资233.12亿元,将持股比例增至43.68%,成为广发银行单一***股东。4.2017年12月8日,中国人寿被评为2017年年度亚洲最具影响力的寿险公司。5、公司具有公平、公正、公开、透明全国统一的晋升机制(不需要靠关系、人脉、背景)6、想通过自己努力改变现状、改变生活、提升综合管理能力、愿意改变自己,实现财务自由的人员,欢迎加入工作地址:郑州市管城回族区航海东路正商国际广场c座6楼工作时间:8:30~12:0014:00~18:00每周日固定休息,另+3天调休=月休7天报名方法:工作采取“公开招收,择优录取”的原则,公平、公正地招收人员。本站对报名材料进行初审,主动投递简历者会统一安排面试。人力资源部负责人:刘宝珂 联系方式:18336314146

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国企直招金融实习生/储备主管/学生干部优先中国人寿保险股份有限公司郑州市东大街营销服务部郑州-管城回族区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

2019年央企—中国人寿储备管理干部定向培养计划”根据当前中国社会的发展趋势,适应社会发展潮流,针对当前毕业大学生就业难的情况,作为国家副部级央企的世界前五百强企业的中国人寿特此招聘一批具有发展潜力的人才。也为了满足当前大学生的创业梦想,实现贫困家庭孩子的致富梦,对于有较强事业心和有抱负的青年试一次难得的发展机遇!中国人寿欢迎你的加入。一、薪酬福利1. 薪资结构:底薪4000+高额提奖+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训),平均月薪6000-15000,部门工资平均在6000以上。2. 公司提供:独享中央空调办公+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训(国家法定日休息)。工作时间:上午:8:30-12:00 下午:2:00-6:00。3. 激励方案:每月公司还有额外以现金发放的激励方案;每个季度公司组织去国内外旅游;公司为您补充商业保险。4. 培训福利:公司提供完善,系统的专业培训,各职级培训,终身免费培训;集团设有专门的中国人寿保险学院,为需要深造和进修的员工及学员提供专业的进修平台,学院毕业学历受国家教育部认证。二、晋升空间***:做业务路线——业务精英/销售精英,月薪1.5万到2万 。业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。业务员(年薪5万左右)、业务主任(年薪8万左右)、业务经理(年薪20万以上),高级业务经理(保底50万以上)。第二:做管理路线——管理精英/储备主管,月薪平均1.8万。业务员—业务主任—组经理—处经理—区经理组经理(年薪15万左右)、处经理(年薪40万左右)、区域经理(年薪100万以上)。第三:做行政内勤——培训讲师、早会主持人等,月薪6000 左右,年终奖 3万。可以做培训讲师、培训主持人、行政内勤、现场督导等岗位方向发展。培训讲师(年薪6万左右),行政内勤、培训主持人(年薪5万左右)。三、岗位职责1.根据客户的需求,给用户提供专业的理财产品与服务;2.负责推荐理财种类及相关理财产品,并制定理财方案;3.负责定期接受专业理财业务辅导和讲座;4.负责参保客户的后续客户服务工作;5.负责组建和管理团队,打造央企专业化的职业经理人团队。四、任职要求1.18-45周岁,大专及以上学历;特别优秀者可适当放宽招聘条件。2. 自信开朗,勤奋乐观,有上进心、责任心。3. 勤奋踏实,善于学习,良好的理解、表达、沟通及管理能力。4. 具有较强的沟通能力及心理素质,具有亲和力,善于建立和维护人际关系;5. 具有一定的独立分析、判断和解决问题的能力;6. 有意愿挑战高收入、富有激情,职业规划清晰。Tips:开在公司里面的选修课,你们见过吗??? 全市只有中国人寿公司每周三 雷打不动的(红酒,茶艺,瑜伽,博学,舞蹈,减肥养生,养生大讲堂,恰恰,讲师,易经,爵士,等免费培训,可以带亲朋好友免费参加)定期举行活动、旅游,因为我们这边都是大学生,沟通没有代沟。风里雨里等你,不来怎么见你。预约面试:高慧珺15236392609(优先电话联系或投递简历者优先安排面试)交通便利:60 40 29 35 89 216 178公司地址:郑州市管城区西大街205号中国人寿营业厅5楼(二七塔向东800米)

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理财产品经理助理中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司郑州-金水区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

职位描述:综合金融销售是为客户进行理财规划的专业人员,是客户私人理财顾问。综合金融销售应以客户的利益为出发点,帮助客户进行产品选择,产品组合和资产配置,达到帮客户赚钱和回避风险的目的。综合金融销售需要具备丰富的金融理财实践经验,具备投资理财实际操作能力,必须在为客户理财的过程中,为客户创造价值,也就是必须具备帮助客户“赚钱”的能力。综合金融销售要有良好的职业道德,不是单一的金融产品的售卖模式,而是建立以客户利益为核心的金融服务模式,应把理财产品看成一个“金融百货店”,综合金融销售应从众多的金融产品中为客户选择或组合最适合他们的金融产品,使客户的资产不断的增值!工作职责1、服务于公司VIP客户高价值个人客户,为高价值个人客户提供全方面金融理财服务;2、通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求;3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,出具专业的理财计划方案,推荐合适的理财产品;4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值;5、协助客户开立帐户及一系列后期服务;6、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。一、招聘要求1、25—45周岁,25岁以上优先;2、学历:大专、本科优先;3、对工作经历不做要求;4、对商业保险有一定认识或了解,并有志于投身保险行业,成就自己的事业与理想;5、性格开朗、乐观、热情、积极,有爱心、责任感,学习能力强;6、踏实、诚恳、勤奋,有强烈的成就自己事业与梦想的愿望;7、具有良好的沟通能力与心理素质;8、金融、保险、销售、贸易、管理等专业优先二、收入及福利待遇:1、试用期内享有训练津贴 + 责任底薪 + 佣金(提成),以及新人卓越奖等。2、转正后享有责任底薪、初年度佣金、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、个人季度奖等奖励;3、享有人身意外保险、定期寿险和住院医疗保险、基本养老补贴、养老公积金等;4、入司五周年开始享有长期服务奖;5、每周工作五天,工作时间自由有弹性;6、每年还有多次国内外旅游的机会。三、可享有的培训(平安在深圳观澜拥有自己的大学“平安金融学院”):1、专业的保险知识(人寿险、养老险、健康医疗险、团体险、企业财产险等);2、专业的营销系列培训(营销知识、销售技巧、客户服务与管理等);3、综合金融产品知识与销售培训(如银行信用卡、借记卡、信贷等);4、专业的理财规划师培训;5、专业的讲师系列培训与养成等等。四、个人发展(在平安,可以根据您的优势和爱好发展成为):1、销售精英(行销主任、行销经理):如果您是位行销高手又喜欢自由的生活,您可以成为优秀的行销精英。2、卓越的营销管理人员(业务主任、营业部经理、总监):卓越的管理人才,如果您具有管理才能,并喜欢带领您的团队一起创造美好生活的话,这将是您大显身手的舞台。3、专业的理财规划师:在平安为您搭建的事业大舞台上,您将成为真正金融行业具有崇高地位的“综合金融理财规划师”。4、专业的培训讲师:如果您具备良好的表达、沟通及培训能力,您可以成为倍受尊敬的五星级讲师。你敢挑战高薪拥有高薪吗?你想让家人的生活更有品质更幸福吗?那么机会现在就摆在你面前!你把握住了吗?朋友人的一生很短暂,选择永远大于努力!给自己一次试试的机会和勇气吧!如果你觉得自己可以,对自己有信心那你就来公司面试吧要求:应聘者要有不甘于平凡,有企图心,同时还要有空杯的心态。以上招聘岗位全部培训后上岗,同时,公司每一位新进员工,都会参加不同阶段新员工系列培训课程,并有机会到平安金融学院(简称平安大学)参加学习。

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中国人寿招储备管理干部中国人寿保险股份有限公司郑州市东大街营销服务部郑州-管城回族区4.5-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

”为适应中国人寿未来5-10年的储备管理干部发展计划,突出央企人才储备战略的要求,北京总部筹重金打造一支高素质大学生管理团队,旨在建立年轻·专业·诚信的高要求干部队伍,同时实现大学生能力,收入,人脉和职涯方面的稳定增长!一、岗位职责:1、在世界500强公司提供单独的办公室内,为团队提供日常工作策划安排,能力许可将参与公司重大决策。2、在公司为客户提供保单咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务。3、维系并管理客户关系和档案,提升售后服务满意度。二、任职资格:1、20-36周岁,大专以上学历2、有团队管理方面的想法和创意3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业4、有良好的沟通及团队协作管理能力5、有过创业经历者,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先三、工作时间:每周一至周六,上午8:30--12:00 下午14:00--17:30(从不加班)四、工资待遇:底薪3000元+高额提成+管理津贴+月度奖励+季度旅游+终身免费医疗保障+终身免费培训 基本月薪4500元以上?六、温馨提示:1、简历符合者公司会及时发送短信,请保存好,面试凭此短息登记。2、参加面试时须携带个人简历、学历、身份证原件3、如面试通过,将参加为期天2天的优才选拔训练,培训合格者即可加入总部职业经理人定向培养计划。交通便利:60 40 29 35 89 216 178公司地址:郑州市管城区西大街205号中国人寿营业厅8楼(二七塔向东200米)

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中国人寿----储备销售经理中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司郑州-金水区1.5-2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1.维护客户关系,收集客户信息并建立客户档案,以便寻找潜在的客户需求2.收集并及时向管理层反馈员工以及客户问题3.学习团队管理知识,协助管理层对团队和队员进行管理4.和团队一起对其所负责的区域进行公司品牌的维护,公司形象的宣传,以及市场的开发5.维护公司的销售渠道,进行营销活动的策划,实施以及推广岗位要求:1、大专以上学历,年龄20-40周岁,2、专业(财经金融类,管理类,有教师,律师,医生从业经历者优先。)3、诚实守信,有良好的协调沟通能力,有积极进取精神和团队协作意识。4、良好的学习能力,积极乐观的态度,不断进取的企图心。

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中国人寿综合金融经理中国人寿电子商务有限公司郑州区域分公司郑州-管城回族区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、正确传达领导提出的营销组织工作方案,并贯彻执行。2、负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。3、协助领导制定销售计划、销售政策。4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。5、与其他部门合作,执行销售计划。6、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。7、建立和管理销售队伍。8、合理分解销售目标。9、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。10、管理日常销售业务工作13、定期或不定期拜访重点客户。14、收集销售信息,并反馈给市场部。15、组织完成企业年度销售目标。16、客户投诉处理。17、特殊销售情况处理。18、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。19、对销售人员进行销售培训和指导。二、任职资格:1、20岁以上,大专及以上学历,专业不限。 2、有地区销售经验的优先;3、坦诚自信,乐观进取,高度的工作热情; 4、有良好的团队合作精神,有敬业精神;5、具有独立的分析和解决问题的能力; 6、良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力。待遇:1.(根据个人能力上不封顶 )底薪+销售提成+职务津贴+管理津贴+季度奖+年终奖+福利保障+完善培训计划+快速晋升+旅游奖励 等2.免费享受行业顶尖的专业化,系统化的培训和学习:制式和非制式培训3.免费参与公司每季度竞赛方案4.转正以后可提供一定数量的准客户和优质客户供其开发和服务 您的价值:成为公司“三高团队”( 高品质,高素质,高绩效 )的一员,成为行业内受人尊重的专业理财规划师5.只要你想挣钱,有上进心,坚持一年月薪上万绝对不是问题。    出入自由,没有约束这不仅是一份平凡的工作,更是一份伟大的事业。不要让嘲笑你的人嘲笑太久,也不要让期待你的人期待太久。我们是勇敢的开拓者,为了共同的事业,我们精诚团结,奉献爱心,挑战自我,追求卓越。我们海纳百川,同心同德,共创辉煌。您需具备:团队精神,奉献精神,超越精神您要有:表演家的天赋,演讲家的口才,运动家的体魄,强烈的企图心,高度的责任心,永恒的进取心创业选择中国人寿就对了!有意者可直接电话咨询联系!

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世界五百强聘综合金融经理中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司郑州-金水区0.8-1万/月05-27

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

金融客户经理在平安,一个工号可以有16个公司代理权,平安人寿、平安产险、平安建工险、平安银行、平安信用卡、平安普惠、平安证券、平安保尊宝、平安好房、平安好车、平安信托、陆金所、平安商城、上海家化、平安好医生,平安致力打造的是保险的专家、理财的顾问、生活的助手,为客户提供衣食住行玩财等互联网+的综合经融服务。岗位要求:(1)年龄:22-45周岁;(2)学历:大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中);(3)工作经验不限,欢迎应届毕业生的加入;(4)性格外向,具有较强的人际交往与沟通能力;(5)有良好的心理素质和工作习惯,自律性好,有责任心;(6)有信用卡、证券、贷款等金融服务业及房产中介、汽车4S店、酒店服务、物业公司等相关行业工作经验者优先;(7)无不良嗜好,无违法犯罪记录。二.工作时间及福利待遇:1、每天工作时间为:8:30~10:30,双休制,其它时间自由安排;2、待遇:高额训练津贴+佣金提成,具体情况请咨询招聘负责人;3、为所有员工购买团体保险,包括:寿险+意外+疾病住院+意外医疗,令你工作无忧;4、一年多次国内外免费旅游(部份有业绩要求),轻松工作,写意生活;5、公司不定期的方案实物奖励,大小奖项拿不停;三.平台优势:1、对所有新入职的伙伴,公司提供全方位的知识,销售技能专业培训;2、公司在你的成长过程中都会有主管跟踪辅导,有主管一对多辅导,师傅一对一带领拓展业务等;3、时间自由,培训免费,收入不封顶;4、晋升公开公平透明;5、公司提供的免费旅游机会多,省内省外国外高端游不限;6、可以自己组建团队,享受团队收益,随着团队的日益强大,收入越来越高;

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信贷经理(中国人寿&广发银行)中国人寿保险股份有限公司郑州市航海路营销服务部郑州-管城回族区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.接受公司一系列相关培训,学习金融、保险、投资理财等知识2.轮岗公司各种岗位(营销/行政/人事/***讲师/组训)3.根据自身特质和工作情况,确定岗位发展方向4.完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜任职要求:1、大专及以上学历;2、具有强烈责任感和良好人际关系,性格开朗,亲和力强;3、在校优秀学生干部,有团队管理经验者优先;4、语言表达能力强,熟练使用office等办公软件薪酬待遇:1.绩效奖金+新人津贴+岗位津贴+伯乐奖+活动方案奖励2.全面福利保障(疾病、意外、医疗、........)+独立账户养老公积金3.完善的培训体系(高峰会、MDRT、IDA、TOP2000等),公开透明晋升机制4.不定期的团队活动(聚餐、国内国外旅游、团康等)联系人:杨经理联系方式:17838333232工作地址:河南省郑州市管城区航海东路正商国际大厦C座6楼604

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中国人寿综合金融管培生中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司郑州-管城回族区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

(岗位职责】1、宣传中国人寿品牌文化以及正确的保险观念和理财观念;2、为公司高端客户资源提供保单保全和“一站式”的专业保险服务;3、参与公司规章制度、营销方案以及招聘计划的制定和实施,监督并反馈执行结果;4、借助公司提供的培训平台和实习机会,深入了解金融保险,组建属于自己的团队。【任职要求】1、大专学历以上;2、具有较强的表达沟通与组织协调能力;3、有积极进取的精神和接受挑战的性格;4、具有较强的抗压能力;5、具有良好的团队协作能力;6、了解经济、金融、管理等专业知识者优先;7、学生干部者优先;8、党员同志者优先。【晋升空间】前期(1-3月):参加公司启航班培训和职场训练,了解公司发展现状和考核晋升标准,为自己制定适合自己的发展规划;中期(4-6月):参加公司初级主管课程培训,为自己晋升奠定良好基础,学会更好地表达与沟通,提高自己的管理能力;后期(7-):组建自己的团队,独立自主经营管理。待遇面议!!!【面试须知】1、携带本人身份证;2、携带正式简历。联系人:宋经理18595653617公司地址:郑州市管城区正商国际广场C座6楼C604

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售后专员郑州诺诚智能科技有限公司郑州-管城回族区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述负责客户关系的建立与维护;完成相关金融产品的综合服务和销售指标;负责业务成交前的接洽跟踪以及成单后的服务;负责整合合同归档并对产品的开发给出指导性意见.【任职资格】1、全日制大专及以上学历;2、互联网狂热份子,懂app,会营销,有技能,敢追求;3、有良好的客户服务意识,不惧diss,能够管理好无处安放的职场小情绪;4、集乐观抗造、善于学习和良好的沟通表达能力于一身。福利待遇:1、基本工资5100+ 绩效奖金2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、正式员工享有公司提供的医疗,养老保险。作息时间:1、上午8:30-下午17:30;2、周末双休,节假日正常休。

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按揭储干 五险一金 一对一带教 可接受应届郑州市乐有家房地产经纪有限公司郑州-金水区6-8千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【岗位职责】1、为客户提供专业的资金解决方案;2、负责提供签约服务、房屋按揭服务等一整套房屋交易的解决方案;3、挖掘客户的潜在需求,提供更多的增值服务。4、维护客户关系,风险隐患单及时上报。【任职资格】1、统招本科及以上学历,金融、经济学,财务相关专业优先(欢迎应届毕业生);2、认可公司平台和企业文化,具有较强的事业心,工作细心、认真、负责,能以工作为重心;3、形象气质中上,谈吐大方,诚恳踏实,有空杯心态;4、主动性强,听得进、记得住,能及时并高效完成上级安排的任务;5、办公软件操作熟练,具备较好的自我管理能力。【薪资待遇】1、薪酬福利:底薪、各项补贴和按揭奖(25%-50%),统招本科底薪+补贴6500元/月起;2、薪酬福利有竞争力:五险一金、福利手机,话费补贴、带薪假期、授课奖、千万年货、节日大礼包等;3、培训及晋升机制完善:明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展;4、团队特色:集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队(平均年龄26.7岁),职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚。5、大平台发展稳健:集团全国化拓展,已进驻全国150城,连锁直营门店5000+家,员工40000+人。

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普惠贷款经理中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司郑州-二七区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

一、基本要求1、年龄:22-45周岁;2、学历:大专及以上;3、具备较强的责任心,工作积极主动,语言流畅、表达清晰;4、接受应届毕业生,金融、保险、财会相关专业优先;5、有过贷款、保险、证券、销售等经验或海外留学经历者优先考虑。二、岗位职责:1、熟练掌握平安普惠抵押贷款、信用贷款业务范围及办理流程;2、整合渠道资源,有效开发客户,达成业绩指标;3、定期维护现有客户客情关系,积极开发客户合作的深度与广度;4、向客户宣传、介绍、销售公司的产品,达成公司各阶段的销售任务;5、市场信息、客户建议的收集、反馈;三、福利待遇:1、底薪+高额提成+各项福利奖金,年薪可达三十万;2、完善的培训体系,公开,公平,透明的晋升制度;3、工作时间自由有弹性,双休,节假日正常休。选择大于努力!选择一个优秀的平台,高薪、晋升都将不是问题!

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中国人寿综合金融实习生中国人寿保险股份有限公司郑州市航海路营销服务部郑州-管城回族区0.6-1.2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:政府机关|公司规模:10000人以上

一、【岗位职责】:1、银行业务:广发银行信用卡、理财、贷款、融资渠道、鑫福卡办理2、人寿保险(财险、健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)3、了解证券、股票、基金、期货(有培训)二、【职业要求】:1、年龄:20-45周岁;2、学历:大专及以上,有经验者优先;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的;5、喜欢金融行业;6、有销售,咨询,人力资源,客户服务等岗位从业经验的优先。三、【职业规划】公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人,可以组建自己的专业的理财团队,把你打造成营业部经理,营业区总监。1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训,新人成长培训2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训4、中国人寿终身免费金融培训和管理培训,全心全力打造职业经理人。工作时间:周一至周五,上午8:30—11:30,下午2:00—5:30国家法定节假日正常休息 。周末双休,按照国家假期放假,不定期组织海外国内旅游。工作地址:郑州市管城区航海东路101号正商国际广场C座507联系人:包经理电话:15517138513

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中国人寿金融实习生中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司郑州-管城回族区4-8.5千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

职位信息1.管理老客户保单,及时提醒客户交费,领取生存金以及客户理赔等服务;2.梳理客户保单,并进行客户风险评估,制作风险管控保险方案;3.定期组织客户服务活动;4.参加公司晋升培训,以及参加各项表彰5.储备干部需要定期完成转正并向管理或者业务经理职级晋升。岗位要求:1.年龄:20-35岁2学历:专科科及以上学历,金融方面专业优先考虑3.有一定的销售工作经验或者实习经验,具有管理才能更好,无经验者也可以尝试,公司对于无经验者但有想法,有追求的人会给予大力支持;4.性格乐观,自信度高;5.有一定的语言沟通能力和处理问题的能力。岗位待遇:储备干部是以找寻优秀的潜力人才,未来培养销售精英或者管理人才,所以需要具有优秀潜质的人来尝试。1.薪资结构:年薪保底10万,底薪+提奖(23%-50%)+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训)。2.职级晋升:业务方向:储备干部—业务主任—业务经理—高级业务经理                     管理方向:储备干部—业务主任—组经理—处经理—区域总监3.各级市内,市外培训,获奖表彰;4.阶段型奖励旅游,高端手机,高科技家用电器等等;5.周末双休,法定节假日休息;6.享受公司各级额度的意外,重疾保障(职级越高,额度越高)+公司缴纳企业年金真诚邀请有想法、有能力的你加入我们!联系人:冯经理联系方式:13353647766公司地址:管城区航海路与未来路正商国际广场c座6楼

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综合金融业务经理8千+中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司郑州-管城回族区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责1.邀约和面见客户(包括:接洽、需求分析、设计投保方案、方案讲解),销售保险单(包括:促成和递送保单),协助客户缴纳保险费;2.为客户提供售后服务(包括客户回访、协助客户缴纳续期保险费、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等);3.参加公司有关会议和培训等活动;4.在主管/经理的指导下组建自己的小组或团队;5.遵守公司的有关规章制度,完成公司交办的其他相关事项。待遇及晋升1.基本工资+提成+奖金+五险一金员工福利计划:之一保险套餐之二阶段企划奖励之三周/法定节假日保证。

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中国平安综合金融经理中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司郑州-金水区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

一、 任职要求: 1、25—45周岁,结婚有小孩者优先; 2、大专及以上学历,专业不限; 3、优秀的,敢于挑战高薪的应届毕业生也可考虑; 4、积极向上,勤奋好学,有野心,较强的心理素质; 5、个体户或有过创业史的人优先,金融、销售、行政、培训,管理,会计等专业优先考虑。二、收入及福利待遇1、岗位津贴5100+ 业务佣金、业绩津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金,管理津贴等多达28项(上不封顶)2、入司即享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障3、绩优人员享有特别养老补贴4、工作5天制,周末双休,享受法定节假日,没有应酬,不出差,有更多的时间陪伴家人。5、专业培训:(***的培训在平安,行业内的黄埔军校!)享有新人培训、转正培训、晋升培训、另有平安大学终身免费金融理财何管理职能培训,全心打造职业经理人,并且逐步从基层慢慢打造成平安的中高层管理者

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