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郑州售后服务/客户服务
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高薪聘事故外拓经理河南省江山汽车服务有限公司郑州-管城回族区0.8-1万/月05-27

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

底薪3万元,要求产值60万及以上。1、在外拓经理领导下开展事故车业务,并按规定向外拓经理汇报工作;2、负责事故车业务接洽,现场查勘。协助客户处理好事故的相关事宜;3、负责协助回店事故车转交售后维修接待;4、负责调查收集维修保险等方面的市场信息;5、负责完成外拓经理临时交办的业务工作。岗位要求:1、具备汽车行业工作经验,有一定汽车基础知识,具备一定社会关系资源,有外拓经验者优先;2、熟悉车辆保险专业知识,熟悉车辆出险流程并能灵活运用;3、具备良好的客户沟通技巧和较强的客户服务意识;4、具备良好的职业操守,抗压能力强。

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五险一金 双休 高薪驻4S店客户北京华奥汽车服务股份有限公司郑州分公司郑州0.5-1万/月05-27

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

品质、高效、专业!共享共赢共成长!我们坚持以平凡战不凡,在这个晋升职业规划非常明朗、企业发展前景非常广阔的平台,在这个充满激情、积极向上、快乐工作,认真生活的工作氛围里,学历只是门槛儿,能力才是饭碗儿,高薪、晋升、高富帅、白富美都不再是梦!!!岗位职责:1、在中高端品牌4s店内推动店内人员对汽车服务产品的介绍、推广、销售工作 ;2、代表公司与4S店维持良好的合作关系;推进店内积极展开工作;3、对公司客户在4S店内的维修、保养、理赔活动提供支持;4、对店内一线销售及服务人员进行销售支持和培训;任职要求:1、具有强烈的销售愿望和优秀的抗压能力,能够积极主动的开展销售工作;2、具备一定的销售工作经验,沟通佳,学历不限。任职要求: 1、中专以上学历,年龄22-35岁; 2、有4s店工作经历或相关销售经验优先; 3、具有强烈的销售愿望,能够积极主动的开展销售工作; 4、形象好,气质佳,具备良好的沟通技巧,能够迅速融入团队; 5、具备一定的销售工作经验,沟通佳,学历不限。薪资福利待遇: 1、入职享有带薪实习、免费的带薪培训; 2、双休、带薪年假、婚假、产假及国家各种法定节假日正常休息; 3、无责高底薪+高提成+奖金+随机红包派送+五险一金+补充商业保险; 4、节假日福利:重大节日祝福及福利,如端午、中秋节、春节等; 5、年度福利:年终奖、生日祝福及蛋糕、结婚、生育贺金等。 6、国内外旅游学习机会,不定次的省内外旅游行业前景有目共睹,公司市场拓展迅猛、需要储备管理人才,如果您热爱汽车行业;如果您有高瞻远瞩的长远眼光;如果您的目标不仅仅是销售代表、客户经理,而是销售经理、销售总监、分公司总经理;如果您有足够大的事业野心,请不要再徘徊犹豫,我们在期待着您的加入! 预约面试:13837161825  朱经理面试地点:郑州市郑东新区金水东路21号永和国际广场B-1404简历直投:zhuxiaohui@anxinche.com公司网址:http://www.anxinche.com工作地址:郑州市就近安排原则

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售后专员河南欧泰威尔电子科技有限公司郑州-高新区3-4千/月05-27

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、维修产品、退货产品及时登记;2、与客户进行售后问题的沟通;3、400售后电话的接听;4、领导安排的其他工作。任职资格:1、30岁以下,有文员、客服、售后方面的工作经验优先考虑;2、会基本的办公软件操作,做事积极主动、认真负责。上班时间:8:30~18:00,每周休1.5天。

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国寿售后专员中国人寿保险股份有限公司郑州市航海路营销服务部郑州-管城回族区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:政府机关|公司规模:10000人以上

        一、岗位职责:      1、持续学习家庭风险保障和理财专业知识;      2、积极参与公司各类客户服务活动,有效获得客户认同;      3、详细了解客户家庭财务状况以及保险保障方面的需求,并制定个性化的解决方案并促成交易;      4、持续为客户提供如提醒续保、信息变更等高附加值服务,增加客户黏性;      5.  遵守公司各项规章制度,积极参与团队活动,提高自身综合素质。       二、任职要求:      1、年龄22岁以上,大专及以上学历;      2、有志在金融行业长期发展;      3、良好的心理素质及适应能力;      4、有进取心和责任感,学习能力强。       三、岗位宗旨:      1、对自己负责:逐渐提高展业技能,逐步提高个人收入;      2、对客户负责:一切以客户需求为出发点,全心全意服务客户;      3、对团队负责:乐于奉献,互帮互助,相亲相爱,和谐共处;      4、对公司负责:遵守公司规章制度,高效文明的展现公司形象;       四、部门优势:       1.  公司孤儿保单客户,各类客户服务项目,高端社区志愿者团队;       2.  不管你是金融小白还是金融精英,只要你愿意,团队就会把你打造为行业精英!       五、享受待遇:        1、劳动报酬:以公司基本法为准,公平、公正、公开,多劳多得,上不封顶, 具体明细如下:             业绩提成+职级津贴+增员奖励+培训津贴+团队管理津贴+团队建设基金+竞赛奖励+海内外旅游        2、工作时间: 8:30-17:30        3、其它福利:商业养老保险、意外险、医疗保险、企业年金        4、晋升机会: 一年4次晋升机会,8个晋升级别,无工龄限制,无岗位数量限制。             业务主任13-18万左右 ;组经理年薪20万;处经理年薪50万;区经理年薪100万!             即便你现在一无所有,不重要,从现在起,有个梦想就够了!             即使你现在背井离乡,不用怕,从此刻起,中国人寿就是家!        联系人:邱经理   18681149029

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海天注塑机售后服务郑州海天机械销售有限公司郑州-金水区3-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

技能要求:有注塑机维修从业经验岗位描述: 1、负责海天全系列注塑机及相关辅机的调试、维修、保养工作; 2、执行公司安排的各项客户服务、客户关怀工作,了解客户需求,并将客户需求及时反馈给公司; 3、积极学习新技术、新技能,努力向复合型人才发展。 岗位要求: 1、机电一体化、机械、材料成型、模具等专业大专以上学历; 2、一年以上注塑行业相关工作经验; 3、熟悉液压原理、机床电路、自动控制系统; 4、有海天注塑机维修调试经验优先; 5、善于学习,有进取心,具有团队合作精神; 6、有驾照者优先考虑

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售后管理+高薪+晋升中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司郑州-金水区0.4-2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

为培养公司未来金融管理人员,吸纳新鲜力量,积极进行人才储备,实现永续经营并分享成功。公司正式启动管理人才项目,为有能力的金融类应聘者提供培训方案,并在公司的核心岗位进行轮值,使他们能够快速成长,适应市场,合格的应聘人员将择优录取,作为公司重要的储备人才。岗位职责:接受公司一系列相关培训,学习金融、保险、投资理财等知识1.通过资源与客户进行有效沟通,了解客户需求,有较好的逻辑思维能力2.熟练掌握公司产品知识以及销售流程3.通过公司提供的客户资源,开发新客户推动成交,同时注重老客户的维护4,工作轻松,公司会进行相关的技能培训岗位要求:1.本科及以上学历,20岁~45岁;(学历可适当放宽条件)2.能熟练使用office办公软件;3.有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力,有团队合作精神;4.对销售工作有较高激情和成功欲望;5.学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识,善于接受新鲜事物;6.认真负责、积极主动、性格开朗,较好的沟通和协作能力,良好的执行力与服务意识;7.条理性强,善于思考,具备良好的分析能力、文字撰写能力;8.具有销售或管理、人力资源、金融,策划、保险、 医学、法律、培训等行业工作经验者优先;9.个人职涯目标:期望1年内成为管理型人才。福利待遇:1.薪酬结构:岗位津贴+绩效奖金+高额提成+全勤奖励 +新人津贴+管理津贴+节日礼品+活动方案奖励+优秀员工奖2.工作时间: 上午学习开会,下午时间自由,国家法定节假日正常休息3.公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系,帮助你快速成长,提升自己各方面能力(培训期间会有相应的补贴)(公司专家级讲师授课,职场主管明确的职涯规划)4.全面福利保障(医疗、人身、意外、养老........)+独立账户养老公积金5.公司开放式竞争平台,公开透明晋升机制,根据能力晋升主管、经理、总监6.海内外旅游奖励方案7.其他福利:.公司每月的定期户外活动(聚餐、ktv、农家乐、旅游.......)【职业规划】公司将致力于把你培养成一个专业的经理人,组建自己的专业理财团队,把你打造成营业部经理,营业区总监。1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练,新人成长培训2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训4、参加公司的团队管理,晋升组经理/高级组经理/部经理/区域总监/高级区域总监(最快两年半晋升总监,挑战两百万+年薪)5、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心全力打造职业经理人透明的收入晋升机制,收入上不封顶,多劳多得.做到时间自由,空间自由,财务自由,心灵自由.我们欢迎有梦想,有追求,愿意为梦想奋斗打拼的追梦者,中国人寿,国家央企,月薪十万不是梦想,加入我们吧!联系人:边经理 15538358386地址:郑州市金水区花园路兰德中心504

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教务老师河南来学教育信息咨询有限公司郑州-金水区4.5-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.定期对已报名学员进行电话回访,了解学员学习情况并给与指导、督促;2.协助课程顾问为学员提供优质教务服务。3.对学员在学习过程中所遇到的问题及时反馈并协助解决;4.督促学员学习、跟进学习进度;并为其制定学习计划;5.配合招生老师,及时解决客户所反映的问题,体现特色教务服务;岗位要求:1.年龄20-35周岁,男女不限,大专以上学历2.市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。3.具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力。公司地址:金水区民航路266号国家开发银行14楼办公场地:高端写字楼1800多平办公场地,金水路主干道,交通方便、地铁口、公交站旁乘车线路:地铁1号线民航路站F1出口国家开发银行;公交路线919路 916 路 122路 B18路 26路 43 路 115路 s126路 s127路到公司楼下

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客服专员(五险+高薪)河南贝铭设计装饰工程有限公司郑州4-6千/月05-27

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述:1、按照公司提供的资源渠道跟客户沟通,发送公司相关资料。2、定期对客户进行回访工作,收集客户意见任职资格:1、1年以上客服或销售工作经验;2、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程;3、熟练运用office,勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神我们的福利待遇薪资高:基本工资+提成+补助,转正以后参考工资底薪3000~4000元+有提成,上不封顶,看个人能力不加班:七小时工作制,每月休5天,不加班,不开大会福利多:法定节假日,逢年过节有福利,公司聚餐旅游很开心。环境好:700平超好办公环境+公司同事,气氛活跃,团结友爱,共同成长!!!特别说明:公司管理比较人性化,平常上班气氛也很轻松,随意,没有过多的条条框框。客服专员也属于销售,有绩效提成,日常工作全凭个人努力,公司不会要求你每天必须打多少电话,联系多少客户,但是,业绩高了工资才会拿的多,公司提供良好的平台,剩下的全靠自己,只要你肯来肯干,月薪过万不是梦!!!

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汽车服务/维修门店店长杭州滴滴汽车服务有限公司郑州-经开区0.7-1.3万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责1、负责门店售后部门的工作质量以保证用户满意度。2、完成门店的产值和利润目标,负责管理、组织和协调售后业务。3、清楚了解门店所有服务项目、提供服务产品以及标价;4、负责整个门店的正常营运管理工作,如人员管理、岗位安排、在岗培训、库存管理等;5、与顾客建立良好的长期互惠互利关系,建立并扩大公司品牌形象;6、及时有效的处理门店突发事件;7、对配合城市经理协调各部门工作负重要责任。二、任职要求:1、大专或以上学历,3年或以上汽车服务/维修店铺或营运管理经验;2、熟悉办公自动化MS软件操作:WORD、EXCEL、PPT;3、性格开朗、乐观,心理调节能力好,抗压能力强;4、工作认真负责,能熟练操作电脑软件;5、熟悉运用门店管理系统;6、具备良好的人员管理技巧和协调统筹的能力;7、熟悉连锁店运作模式,了解汽车售后服务行业;三、薪资待遇1、薪资福利:底薪+绩效奖金+产值提成,法定保险+节假日福利+专业培训2、端午节、中秋节、元旦,过节福利。3、公司建立了员工关怀制度,对员工生日、业余文体活动。

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运营督导(大区督导)华胜连锁(奔宝奥豪华车专修)郑州-金水区0.8-1.2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位要求:1、负责集团业务运营战略目标在所辖区域终端门店的分解细化、落地执行以及过程管理;2、对所辖区域终端门店日常运营管理进行工作制度化、业务模块化、标准流程化的建设;3、负责终端店面运营费用控制,基于经营管理数据分析及时发现问题并制定改进措施;4、负责所辖区域内集团信息的上传下达,积极沟通各部门资源协同,实现资源最优化利用。5、负责推动辖区门店业绩指标、客户指标的达成:绩效会议管理、报表预警、问题店改善6、负责运营检核管理:风控管理、违规稽查7、协助大区拓店:市场调研与反馈、资源(渠道、保险)整合、新店筹建管控、公共关系维系任职资格:1、大专以上学历,有同等岗位工作经验和维修行业店面运营管理经验优先;2、对数据敏感,善于跨部门沟通协同;良好的团队建设能力,有流程标准化建设经验;3、优秀的经营管理思路、敏锐的市场洞察力、良好的沟通表达及分析判断能力。

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充电桩售后维修工程师(河南)武汉合康智能电气有限公司异地招聘3-4.5千/月05-27

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、负责充电桩系统工程,安装、调试、验收等工作;2、负责充电桩售后维护、故障排查解决工作。3、负责解答客户有关充电桩技术方面的故障问题和难题;任职要求:1、中技以上学历,电子、电力、电气、自动化等相关理工科相关专业;2、1年以上相关工作经验,有充电桩售前售后维护经验者优先,有电工证者优先;3、能吃苦耐劳、能适应出差,有良好的动手能力、现场解决问题的能力;4、熟悉电气、结构、土建等施工图纸;5、具有良好的沟通表达能力,能承受一定的工作压力.员工福利:5天8小时+周末双休+五险一金+员工宿舍+员工食堂+餐饮补助+交通补助+通勤班车+带薪年假(15天)+年终奖+专业培训+员工旅游+员工体检等等

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中国人寿售后服务专员中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司郑州-管城回族区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、完成公司下发的回访,进行保单解释和问题解答;2、为客户提供续期保费缴费提醒、信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;3、公司政策和新产品及时向老客户回馈信息;4、根据老客户目前的情况进行理财分析,并提出合理建议,协助客户理财;5、新客户的理财服务;6、公司定期举办产品说明会、客户答谢会、以及旅游等客养活动,及时通知老客户参与;任职要求:1.20——45周岁,大专及以上学历(接受应届毕业生)2.具有良好的语言表达能力、沟通技巧、客户服务意识。3.坚韧好学,团队利益为重。4.工作认真负责、细致、有耐心,具有良好的沟通能力、理解能力、应变能力;5.注重个人发展空间者优先考虑。上班时间:1、早上8:30-12:00;下午14;00-18;002、做五休一,国家法定节假日统一休假;晋升方向:(1)管理路线 : 售后专员——组经理——高级组经理——部经理——区域总监业务路线 :售后服务专员——客户经理——高级客户经理——资深客户经理个人路线 :星级导师或者培训讲师(2) 透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰福利待遇:1、薪资结构:底薪+提奖(24%-48%)+级别津贴+各项福利工资平均在4000以上;2、公司提供:双休+弹性工作+绩效奖金+带薪年假+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训(国家法定日休息);3、培训:系统化、专业化的培训,让您全面快速了解行业信息,迅速融入团队;4、旅游:公司每年不定期组织员工旅游;公司地址:郑州市管城区航海路正商国际广场C座6楼联系人:孙经理:19937086234

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4S店服务顾问(全国储备)中升集团郑州1-2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

中升集团尖兵招募令! 前途:不可限量。中升集团(股票代码:00881.HK)中国综合盈利能力排名领先的汽车经销集团之一,位列财富中国500强企业第90位,2018年营业收入突破千亿,近年来始终保持20%以上的增长,经销店网络数量连年持续高质增长;建立专业的人力资源机制,为员工提供了明确职业规划和培训,集团高管90%以上都由内部员工晋升,职位、收入坐火箭,不是梦、超靠谱。 地区:26城。中升集团经销网络覆盖中国24个省份和地区近90个城市,经销店318家。本次招募在26个区域和城市同步启动,更好机会、更高起点、更高收入、更快发展! 要求:身怀绝技。本次招募营销尖兵与技术尖兵。 营销尖兵:不唯专业、不唯出身,只要特别会营销、特别懂服务,很自信、有激情、抗磨砺、想赚钱,我们都欢迎! 技术尖兵:你能干多快,活都有保障;你能干更好,收入就更高。我们崇尚工匠精神,珍视专业人才。专修别人修不好的车?终于找到你! 顾虑:都不需要。五险一金齐全,底薪有保障、提成全透明,来了您就知道! 营销尖兵——岗位:服务顾问岗位工作概述:负责车辆维修的接待、报价、生产安排和结算以及客户关系维护工作。主要岗位职责:1. 完成公司下达的售后经营指标;2. 严格按照厂家及集团的标准流程及标准话术进行客户的接待工作,跟踪车辆的维修进度与质量、理赔进展等;3. 做好客户回访,维护客户关系,确保客户满意度;4. 完成厂家、集团、公司的各项培训、学习,并通过考核,不断提升营销、服务能力;5. 完成上级交办的其他工作。任职要求: 1、基本条件年龄:35岁以下学历:大专及以上所学专业:不限资格证书:驾驶证2、工作经验:一年以上汽车行业销售、售后服务相关经验。3、知识与技能:良好的沟通协调能力;执行力强;了解一定的汽车行业及相关法律法规。 4、职业道德与个性特征:中升集团的经营理念为追求卓越、矢志不渝、诚实守信、开拓创新。因此候选人需有以下特征:(1)对工作充满激情,积极主动、持续的在工作上投入大量的精力和时间,追求卓越绩效。(2)具备恒心和毅力,不畏压力和挑战,能够持之以恒与企业共同前行,共同成长。(3)诚实守信、廉洁自律、坚持原则、保守公司商业机密。(4)始终保持创新精神、创新意识、创新思维,不断优化完善现行工作,推动工作效率更高、成果更佳。工作地点:       北京,上海,沈阳,大连,长春,南京,无锡,苏州,杭州,宁波,温州,合肥,福州,南昌,济南,青岛,郑州,长沙,深圳,佛山,东莞,海口,成都,昆明,西安,石家庄。

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配件专员河南锦荣汽车销售服务有限公司郑州-郑东新区4.5-6千/月05-27

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.主要负责零部件仓库的日常5S和配件收发的工作 2.按照BMW厂家要求做好零配件的到货验收及清点数量和入库摆放仓位,新到零件根据零件特性合理安排位置仓位摆放并及时在系统上录入仓位 3.针对车间和前台接待的零件维修保养的报价和配件出库工作 4.做好库存零件数量的跟踪备货以及库存数据卡片的维护和零件到货后的通知 5.根据配件销售记录做好日常的库存的采购及在店维修车辆的紧急配件采购 6.及时掌握库存动态,优化库存结构,降低滞销和超储配件,增加配件的周转率和配件工单满足率 7.根据厂家和集团的目标按季度完成配件及精品附件的采购的任务 8.定期和不定期对库存零件进行盘点,确保库存零件数量与账务无误9.完成领导交办的其它临时性工作 。认证通过零件顾问二级认证

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续保专员郑州中沃汽车销售服务有限公司郑州6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

技能要求:汽车售后服务1、负责客户车辆保险相关的投保,续保工作并完成每月的工作任务指标。2、负责对保险到期、即将到期的客户进行联系,并促成客户续保完成。3、负责客户保险信息的收集整理。4、负责投、续保业务招揽及统计分析。 5、客户现场投、续保业务的受理。6、部门领导安排的其他各项工作任职要求:1、专科及以上学历2、1-3年4S店同岗位工作经验优先3、沟通能力、语言能力、组织协调能力强者可放宽条件。转正即缴纳五险一金,补充医疗保险;工作地点:河南中沃汽车销售服务有限公司(花园路与天伦路向南50米)(储备)郑州中沃汽车销售服务有限公司(花园路与开元路交叉口省汽贸园)(面试地点)

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中国平安汽车定损(高薪+高绩效+双休)中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司郑州-金水区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责车辆出险的定损、查勘工作2、协助客户处理事故善后3、指导客户填写及收集索赔资料4、疑难案件上报调查任职要求:1、25-45岁 学历:大专及本科以上;语言流畅、表达清晰;2、具备较强的责任心,工作积极主动,具有良好的归纳思维能力、结果导向能力、 团队合作能力以及一定的承受压力能力;3、有销售、保险、客服等工作经验者优先考虑;4、有过海外留学及工作经验的优先考虑。收入及福利待遇:1、试用期内享有训练津贴 + 责任底薪 + 佣金(提成),以及新人卓越奖等。2、转正后享有责任底薪、初年度佣金、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、个人季度奖等奖励;3、享有人身意外保险、定期寿险和住院医疗保险、基本养老补贴、养老公积金等;4、入司五周年开始享有长期服务奖;5、每周工作五天,工作时间自由有弹性;6、每年还有多次国内外旅游的机会

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中国人寿 售后服务管理岗中国人寿保险股份有限公司郑州市航海路营销服务部郑州-管城回族区4.5-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

本公司无加班,因投递量大,避免工作重复,请勿重复投递,谢谢!)岗位职责:1、提醒客户及时续交保费,对客户对保险合同的疑问进行解答;2、负责客户保单信息变更、理赔等保全服务;3、负责策划附加值以及客户关怀等服务;4、邀请老客户参加公司举办的各种活动(客户答谢会、产品说明会、亲子活动、西安周边游、高端酒会等);5、针对老客户进行有效的二次开发及新客户的开拓,给老客户办理加保、车险、信用卡、基金、贷款等业务。任职条件:1、20-30周岁,品貌端正,男女不限;2、大专及以上学历,接受应届毕业生;3、善于沟通,具有较强的服务意识;4、富有团队意识,积极配合本部门各项工作的开展。薪资待遇:1、早上8:30-12:00,下午14:00-18:00,每年有免费国内外旅游;2、培训津贴+服务津贴+佣金+各项奖金+推荐新人奖+年度展业奖;3、国家法定节假日统一放假;4、每月22日即全勤,弹性工作;5、公司提供免费专业培训,新人职前岗前等系列培训,综合知识开拓专业培训,中高级管理储备干部培训,星级讲师认证培训等;6、转正即享医疗、意外、养老等综合保障。平台优势:1、公司提供大量优质孤单客户资源供开拓,不用陌生拜访,不愁没客户;2、公司提供完整的业务培训体系,业务发展平台、客户经营平台,不愁不会做;3、公司晋升机制完善,每3月考核一次,晋升透明、公平、公正,不愁升职难;4、可根据自身的条件,兴趣,以及能力等方面多方向发展,如讲师,售后服务专员,主管,经理等。六、温馨提示:1、简历符合者公司会及时发送短信,请保存好,面试凭此短息登记。2、参加面试时须携带个人简历、学历、身份证原件3、如面试通过,将参加为期3天的优才选拔训练,培训合格者即可加入总部职业经理人定向培养计划。联系人:唐经理 电话:13027720081面试须知:因面试者多,面试请投递简历并电话联系预约 (为保证招聘质量,有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可,请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投,谢谢!)

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中国人寿售后服务部中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司郑州-郑东新区4.5-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

一、职位条件:1、有工作经验优先;2、学历:大专以上优先;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律、教师等行业工作经验者优先。二、服务项目: 公司提供强大的培训平台,让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作,实现综合理财规划的技能,提升各方面技能。1.财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等);2.证券业务及产品: 股票 债券 基金;3.人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)。 三、收入及福利待遇:1、底薪3300+1500补助2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职后就享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能,理赔等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监;7、优先机会调入公司内勤8、可成为国寿的专职培训讲师;9、可成为国寿专职的保险理财规划师;10、保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生!四、专业培训:1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练 、新人成长步步高;2、转正培训: 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练;3、晋升培训:经营管理技能训练 、团队管理培训;4、享受国寿专业金融理财培训,全心打造职业经理人;

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服务工程师(实习生)河南通冠重工实业有限公司郑州2.5-3.5千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:负责协助对工程机械设备(挖掘机、装载机)及配件进行售后维修工作;任职要求:1.汽车维修、机械制造、电气等相关专业、应届毕业生或待毕业实习生均可;2.有驾照、吃苦耐劳、工作认真踏实、诚实守信。福利待遇:工资+补助;公司提供五险一金、免费住宿、餐补、话补、完善的培训体制(由具备熟练维修技能以及多年丰富售后服务经验的服务工程师一对一辅导培养)及节假日福利。公司地点:郑州市荥阳京城路与京城路交叉口向北300米路西郑州工程机械产业园

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华为售后前台河南迪信通商贸有限公司郑州-二七区3-5千/月05-27

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位要求:1、负责华为手机客户接待、故障咨询、业务受理等;2、根据岗位要求操作售后系统,确保手机及客户信息记录的准确、完整;任职要求:1、形象气质佳;2、有一定的沟通协调能力,性格外向;3、耐心细致,有责任心;4、熟悉电脑操作及办公软件;5、大专以上学历。

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