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郑州医疗器械销售经理/主管
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销售代表(无责3000+高提成+奖金)西安蓝茗医疗科技有限公司郑州-郑东新区0.6-1.2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、利用网络渠道+移动互联网思维,开拓,整合中国区域医疗资源,建立全国经销商网络;2、开展市场调研,积累商户资源,搜索目标客户信息,开拓新的客户。职位要求:1.专科及以上学历;从事行业不限,医疗行业、电子商务优先录用;2.具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力;3.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力,具有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。4.应届毕业生也可优先考虑。福利待遇:工资待遇:工作时间::春夏季:08:30—12:00  14:00—18:00                  秋冬季:08:30—12:00  13:30—17:307.5小时工作制,周日固定休息,法定节假日带薪休假。试用期1-2个月,无责底薪3000+高提成+奖金,每月综合薪资至少1w以上,上不封顶,年底有分红。员工福利:不定期公司聚餐、部门团建、节假日礼品、全勤奖、年假、年终奖、优秀员工奖金等等福利。晋升空间:销售专员→市场部主管→市场部总经理。

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销售代表及销售助理北京安基拉科技发展有限公司郑州-中原区10-15万/年05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责 1、销售岗位,定期完成量化的工作要求,能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,定期拜访客户,了解客户动态,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;4、对客户提供专业的咨询和服务;5、收集潜在客户资料,定期对客户档案进行分析、整理,提供销售分析数据;6、参与合同的谈判与签订,收取应收账款。7、接受客户投诉,妥善解决问题; 任职资格 1、专科及以上学历,专业不限,具有相应的学习能力;2、有愿望从事销售行业工作,有意识通过自身努力获取回报;3、有热情,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;4、具备良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。

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医疗耗材销售经理(烧伤科)苏州凤腾生物技术有限公司郑州1-1.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

三甲综合医院烧伤科、烧烫伤专科医院、个人烧烫伤诊疗门诊第三方洽谈合作。岗位要求:1、医、药学相关专业,大专及以上学历;2、2年以上药品或耗材渠道招商或终端销售从业经验(烧伤、整形、皮肤领域优先考虑)3、良好的语言表达能力、沟通协调能力和团队协作能力,执行力强;4、勤奋敬业、责任心强,能适应频繁的出差。

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销售经理北京飞速度医疗科技有限公司郑州-中原区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。福利待遇:周末双休,年底双薪,年终分红,出差补助HR(AM:9:00~12:00, PM:14:00~17:30):0371-5860 2402交通:地铁5号线,后河芦站C口出,向北100米,全季大厦2401~2411

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区域销售经理国械(上海)贸易有限公司郑州-郑东新区1-1.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位职责:1. 根据公司整体规划,制定年度、月度招商计划, 组织开展招商工作,筛选优质经销商,达成合作;2. 监督管理市场,服务、指导、维护老客户上量;3. 负责新客户的甄选、评估、洽谈签约,督促销售进度,并为代理商提供销售支持;4. 负责公司产品在全国各目标渠道的拓展,建立销售网络,并配合市场部对代理商进行培训,完成市场学术活动、产品促销活动;5. 合理规划销售区域,明确产品市场定位,配合代理商进行市场开发及维护;6. 能够对下属进行及时有效的培训、辅导和激励,能够带领团队在所在区域完成公司下达的各项任务指标;7.认同企业文化及价值观,承担岗位责任,创造岗位价值。二、任职要求:1、大专及以上学历,医药相关、营销专业优先,25-30岁,经验及人脉丰富的可以适当放宽条件。2、丰富的外科经销商客户资源及良好客户关系,2年以上医药、器械、耗材招商经验,1年以上同岗位管理经验;3、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

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平安金融销售主管(双休+弹性时间)中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司郑州-金水区1.5-2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

一、任职要求:1.25-40周岁,优秀者可放宽年龄标准,身体健康,无不良嗜好、无违法犯罪记录;2.大专(及)以上学历,有班干或社团组织策划经验者优先;3.具有良好的沟通能力、人际交往能力、亲和力以及心理素质;4.踏实、诚恳、勤奋,有强烈的晋升愿望,积极乐观,抗压能力强;岗位职责:为客户提供以下全方面的金融产品及服务:1、人寿保险,如健康、意外、养老、教育基金、投资理财、团体意外险等;2、财产保险,如车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等;3、证券业务及期货产品,如股票、债券等;4、银行业务,平安银行所提供的相关产品及服务,如平安银行借记卡,理财,信贷业务等;5、信托业务及产品,如财产信托计划、资金信托计划等;6、企业年金;7、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息,为客户制定一套符合个人特征的理财建议方案,确保客户财务独立和金融安全;8、通过存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的投资组合,为客户设计合理的税务规划,以满足客户长期的生活目标和财务目标。三、收入及福利待遇:1、享有训练津贴 ,***17000元+ 提成,以及享有人身意外保险、住院医疗保险、基本养老补贴、养老公积金等。2、转正后享有训练津贴(责任底薪)、初年度佣金、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、个人季度奖等奖励;3、每周工作五天,工作时间自由有弹性;4.提供适合本人的职业发展路线和公平、公正的晋升环境。      备注:面试请携带身份证和简历

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区域销售经理---河南地区上海川怡医疗科技有限公司郑州4-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

技能要求:医院,医疗耗材销售,医疗器材销售,手术器材销售职位:区域销售经理---河南地区2、 说明:试用期三个月,有外科领域销售经验及相关代理商资源优先,提成+奖金可观3、 岗位职责:1) 负责公司区域的销售工作,根据公司的发展及销售战略,制定并组织实施完整的销售计划;2) 全力开拓营销渠道网络,与经销商、终端客户建立良好的合作关系;3) 了解不同规模用户的现状和可能需求,并及时反馈至公司;4) 分解本区域的销售计划至具体省、市、终端;5) 主导本区域重大营销合同的谈判与签订工作;6) 进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域;7) 公司领导交代的其它工作。3、任职要求:1).大专或以上学历, 医疗器械,市场营销等相关专业优先;2).较强的市场开拓能力;3).较强的沟通协调能力和抗压能力;4).积极主动,勤奋肯干。5).具有外科领域的销售经验优先;

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超声销售经理 医疗设备河南泛润投创实业有限公司郑州-郑东新区0.6-1.2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

技能要求:医疗器械设备销售,药品销售,器械销售工作职责:1.负责公司进口超声设备/国产超声设备(含便携式超声)等相关产品在省内区域的销售及推广。2、完成公司相关产品商务谈判活动,并参与、协调、执行招投标等采购活动。3. 寻找合作经销商伙伴,开拓、管理及维护销售渠道,对所辖区域内各级经销商进行支持,及时反馈相关客户建议意见。4、负责收集、汇总市场信息,开拓业务市场、挖掘新客户,并为公司进行市场宣传和品牌推广。5、完成公司在区域内制定的销售任务及相关指标。公司薪资福利体系:丰厚底薪+优秀考核工资+高额提成+月度奖金+电话补助+交通补助+住宿补助+用餐补助+全勤奖+每年带薪旅游+每年带薪年休+员工五险+年终奖金+股权分红奖励.联系人 孙先生 13783687892任职要求:1、医疗、医药、销售管理、电子维修等相关专业大专以上学历,二年以上在超声影像等相关医疗器械设备的销售工作经验或医院超声使用诊断工作经验。年龄35岁以下。2、 了解医疗设备行业市场及流程,有医疗设备产品渠道销售经验以及直销经验与能力(超声产品优先)。3、沟通能力强,有商务谈判技能;有团队合作精神,学习能力强,态度端正,热爱销售工作。

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销售经理(五险)河南诺和医疗器械有限公司郑州-中原区0.5-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责辖区产品的推广销售。2、充分了解市场动态,及时上报公司反应并提出合理化建议。3、专科以上学历,专业不限,具有医学专业背景优先录用。4、具备一年至两年以上工作经验者、优秀应届毕业生和具有参军经历及其它条件优秀者可优先录用。5、具有较强的独立处事能力和社交技巧,良好的沟通能力、协调能力和团队精神。待遇:1、公司为员工交纳五险。2、按国家法定节假日休假,另外转正后可享受带薪休假。3、公司提供住宿和工作餐。4、待遇:底薪+提成+绩效+福利+年终奖+五险

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诊断试剂 销售区域经理(郑州)北京中检安泰诊断科技有限公司郑州-中原区4.5-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责医院、经销商的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户。4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案。5、协助销售经理制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。6、在体外诊断试剂企业金标产品销售经验者优先考虑。任职要求:大专以上学历,医学检验、临床医学、工商管理、市场营销等相关专业有限。

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省区经理广州市达瑞生物技术股份有限公司郑州15-20万/年05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责各自省内优生、精准产品线的推广,寻找优质经销商及潜在意向客户2.协助区域总监,制定所管辖的地区年度销售计划3.按照销售计划,制定销售策略,完成所管辖区域的销售目标4.及时掌握所负责区域内所有客户销售量,销售价格及回款情况,并对存在问题或者困难提出改善方案或建议5.组织并实施招标工作,产品培训会等任职资格:1.统招大专及以上学历,生物医药、市场营销专业优先2.1-3年医疗器械销售经验,具有基因测序产品销售工作经验者优先3.有现成的医疗销售代理渠道者或大型终端客户渠道可适当放宽4.性格开朗,外向,沟通能力强,抗压能力强5.适应不定期出差工作

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地区销售经理智云健康郑州1.5-2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责内分泌相关耗材或药品渠道(医院、经销商)的开发和维护;2、带领团队一起完成公司制定的销售任务和目标;3、负责渠道代理商的招募、考核、培训;3、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案,并在批准后实施;4、定期与合作机构进行沟通,建立良好的长期合作关系。5、发展后期与线上销售模式的战略合作。任职资格:1、本科及以上学历,市场营销及医学背景;2、热爱互联网医疗行业,对销售工作有较高的热情,勇于挑战高薪;3、五年以上内分泌相关产品渠道销售工作经验,有管理经验者佳;4、有当地丰富的医院渠道资源、经销商渠道者优先考虑;5、具备较强的人际沟通和表达能力,敏锐的洞察力和应变能力。

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医疗器械省区经理(泌尿产品线)南京亿高医疗设备有限公司郑州-管城回族区0.7-1.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

用人要求;1、大专以上学历,医学相关专业优先; 2、能适应短期出差;3、有2-3年医疗设备招商经验;4、有较强的抗压能力;5、有泌尿科耗材或设备销售经验者优先。6、base地郑州市岗位职责1、开发意向客户,促进意向的推进,完成所负责区域的销售指标; 2、负责所管辖区域经销商的发掘培养维护以及销售工作;3、根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出合理化改进建议 4、标杆医院专家关系维护

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销售代表河南迈洁医疗科技有限公司郑州-郑东新区10-15万/年05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位信息 岗位职责:1、主要负责医院走访,了解科室需要,并及时跟进。2、开发客户资源,寻找潜在客户,维护客户关系。3、收集市场信息,及时向公司高层领导反应,并提出合理化建议。4、完成招投标,验收,收款工作。任职要求:1、35岁以下,大专及以上学历。2、热爱销售工作,具有销售经验。3、具有优秀良好的营销技巧、较强的市场感知能力及操作能力。3、具备较强的亲和力、沟通能力、协调能力及商务谈判、产品讲解能力。4、工作积极主动、责任心强,适应出差。

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销售经理河南弘辉医疗科技有限公司郑州-金水区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、参加所有和销售相关的活动,完成销售目标2、负责本区域销售队伍的建设及市场的扩展3、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议4、组织和执行公司制定的宣传活动、经销商政策等;任职要求:1、大专及大专以上学历2、两年以上医疗器械销售经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力3、热爱销售工作,有清晰的职业规划及强烈的事业心4、具备清晰的逻辑思维、团队管理能力,善于与客户沟通交流,服务意识强;5、环境适应能力强,抗压力能力强、能适应短期频繁出差。

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医疗设备销售东亮智能技术有限公司郑州-高新区0.8-2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

技能要求: 医疗器材销售,行业经验,岗位职责:1、按照公司给予的销售任务制定销售计划,积极开拓市场,按时完成公司下达的销售任务。2、出差拜访客户,累计有效客户数量,建立客户资料和档案,完成相关销售报表。3、维护和管理现有合作伙伴、全力支持和协助客户完成项目的建设工作。4、具有敏锐的市场洞察力、较强的学习能力及专业的销售能力、客户谈判技巧;任职要求:1、专科及以上学历,2年以上工作经验。有医疗器械销售经验者优先;2、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具备良好的团队协作精神。3、拥有成熟销售渠道及人脉关系以及医疗器械销售行业背景者优先。4、学习能力强,有挑战精神。

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省级销售经理爱乔(上海)医疗科技有限公司郑州6-15万/年05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

作为省级销售经理,你需要:1、负责市场调研,包括但不仅限于医院、代理商、市场信息(收费、招标、医保、竞争对手等)等信息;2、制定并负责完成区域的销售任务;3、客户(如代理商等)的开发与维护;4、负责区域内的学术会议、产品培训会议、招商会议等活动的组织;5、按公司要求及时准确上交各类工作报告;6、公司和上级主管交办的其他任务。我们希望你具备:1.工作态度:热爱本职岗位、工作积极主动、愿意承担重任;2.团队精神:具备良好的执行能力、协作能力、沟通能力;3.专业技能:-专科及以上学历,医学、护理等相关专业优先;-具有医疗器械销售经验者优先;-有志从事骨科产品销售工作;-具有较强的沟通能力;-身体健康,无不良工作记录;-能适应出差。爱乔医疗:招聘的不是员工,是能助力公司发展、实现公司愿景的伙伴!提供的不是岗位,而是发现自我价值、成就个人事业的平台!选择比努力更重要!爱乔的昨天没有你,爱乔的明天希望有你!期待你们的加入,和公司共同成长!

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新药销售主管海南海灵化学制药有限公司郑州-中原区6-8千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、2年以上药品行业销售工作经验。 2、熟悉医药市场,有抗生素招商经验和资源。 3、高度的工作热情,良好的团队合作精神。 4、具有良好的表达能力和人际沟通能力,熟练操作各种办公软件。

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医疗设备销售经理(河南)广州市中誉仪器有限公司异地招聘0.8-1.3万/月05-27

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位概述:负责浙江省IVF产品的销售;维护客户关系;及时跟进回款。岗位职责:1、完成个人销售目标:1)负责责任片区市场的开发,挖掘有效客户,完成既定销售目标。2)做好客户跟进工作,主动收集、反馈、解决客户提出的问题。3)严格按照公司销售流程要求执行每笔销售(投标、报价、合同签订等环节)及时回收客户的应收账款。2、及时回收客户的应收账款:1)合理评估客户的信用情况,谨慎签订客户的应收账款要求。2)根据销售合同的回款要求,及时跟进收回客户应收账款。3)对于异常的应收账款情况,及时上报片区经理。3、控制个人销售费用:根据个人销售费用预算,合理安排销售费用支出。4、完成其它日常事务工作:1)按要求提交销售计划和销售工作日志。2)协助开展片区内的客户销售会议或展会活动。岗位要求:1、本科或以上学历。2、熟悉医疗器械销售的各个环节,具有3年以上医疗器械或医药相关产品销售经验。3、熟悉销售管理和渠道开发,在医疗器械行业有一定资源者优先。4、具有良好的职业素质、责任心、团队意识,能够承受工作压力。5、有较强的学习能力,热爱销售工作,富有工作激情。PS:1、公司提供全面系统的任职培训。2、税前年收入20万-60万高薪岗位。3、工作地点:河南

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渠道经理(射线-便携式DR)汕头市超声仪器研究所有限公司郑州5-7千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、开发分销商,促进负责地区分销商达成销售业绩; 2、协助一级分销商开发和管理二级分销商,扩大公司产品销售渠道; 3、协助市场推广活动落地; 4、负责内市场信息的收集和反馈。任职要求:1、本科(含)以上学历,市场营销、临床医学、医学影像、生物医学工程、计算机等专业;2、善于沟通、具有较佳的商务谈判能力;3、抗压能力强、具团队合作精神,能适应出差;4、1年及以上销售经验,有移动DR销售经验者优先。

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