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郑州招聘专员/助理
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行政人事(中牟分公司)河南慧算账企业管理咨询有限公司郑州-中牟县3-4.5千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

考勤管理,招聘岗位职责:1、负责招聘工作,应聘人员的预约、接待及面试;2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;3、公司内部员工档案的建立与管理;负责管理各类人事行政文档;4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;5、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作,建立企业形象;6、负责公司行政后勤类相关工作;负责考勤及工资绩效的核算;7、负责日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;8、其他突发事件的处理等。任职要求:1、1年以上行政人事经验,有创业公司经验的优先考虑;2、性格活泼开朗,抗压能力强,思维敏捷;3、专业不限。

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人事助理包住河南京友信息科技有限公司郑州-金水区3-4.5千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责: 1、负责招聘、甄选、面试、入职工作,负责应聘人员材料、证件的鉴别与管理工作2、负责考勤信息录入、员工档案整理3、负责培训、员工关系处理等4、负责社保手续办理等5、部分行政工作工资结构:基本工资+提成+绩效+全勤奖+其他福利待遇+社保等,单双轮休,每天工作8小时,节假日福利,各种团队活动,免费培训,国内外旅游等公司包住!接收优秀应届生!

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行政人事专员郑州远正实业开发有限公司郑州-郑东新区3-4千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、员工社保办理事宜; 2、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 3、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 4、负责公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、其他日常工作。任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁; 2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程; 4、熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直; 6、有驾照会开车。

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人力资源中高端招聘埃摩森网络科技(上海)有限公司郑州-郑东新区6-8千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 负责中高端职位人才猎寻项目的搜寻、筛选、沟通评估、协调、推动,解决客户的人才需求;2、 分析客户需求,制定寻访方案,通过各种渠道寻访候选人;3、 沟通、面试并评估候选人,推荐合适候选人并出具人才推荐报告;4、 与客户保持积极、有效的沟通,协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节,促使项目顺利进行;5、 候选人入职前中后期的跟踪,关注被录用者的职业发展;6、 研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库。 任职要求:1、全日制本科及以上学历,专业不限;2、有销售、咨询、HR工作经验者优先考虑;3、对人才招聘专业服务有浓厚兴趣,富有激情,结果导向,能够在一定的压力下开展工作;4、善于学习,结果导向,做事不轻言放弃,善于不断寻找新的突破;5、擅长有效沟通,思维缜密,并具有良好的客户服务意识。 薪资结构: 无责底薪+高额项目提成(5-13%)+月考核奖金(600-1200),连续3个月完成绩效任务季度调薪 公司福利: 五险一金+做五休二&国定假日+带薪年假+节假日福利+体检+员工活动 发展空间: 顾问通道: 助理顾问—高级助理顾问—行业顾问—资深顾问—高级顾问 管理通道: 项目主管—项目经理—高级经理—城市总经理—区域总经理—事业部经理 注:总部位于上海,上海、北京、深圳、广州、南京、成都、武汉、杭州、石家庄、苏州、徐州、青岛、长沙、合肥、无锡、济南、郑州、重庆、青岛、大连均设有多家分公司,可根据个人意愿安排上班城市/地址!

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人事专员底薪4k+社保&郑州创实房地产营销策划有限公司郑州-管城回族区4.5-6千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源管理制度建设;2、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门的工作;5、发布招聘广告、简历筛选、电话沟通、安排面试、初试以及后续的跟踪;6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。7、协同开展新员工入职培训,业务培训,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;8、协助上级领导负责其他人事不定期的工作;任职要求:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、一年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、熟悉使用相关办公软件,具备基本的网络知识;工作时间:8:30-12:00  14:00-18:00工作地址:郑州管城区紫荆山路与东大街交叉口兴达国贸1623室(公司总部)   福利待遇:1、公司定期提供培训,增强员工业务能力,提供广阔的晋升空间;2、7.5小时工作制,国家法定节假日正常放假;3、公司每年不定期组织员工旅游;4、每年的传统节日公司为员工发放节日福利;

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高级招聘经理/猎头顾问河南云蚁信息技术有限公司郑州4-8千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、统招本科以上学历,985/211更佳; 2、具备销售型岗位2-3年工作经验或招聘岗位经验的优秀的你们,以及怀揣梦想的优秀毕业生们; 3、喜欢并擅长与人沟通,对新鲜事物永远保持好奇心; 我们谈钱不伤感情: 五险一金、基本薪资+绩效+津贴+佣金+年终奖+赡养津贴(包君满意)、双休、交通补贴等;

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人事专员河南开创家居有限公司郑州-金水区4-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

工作内容:1  及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达2  负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等3  所有销售与内勤办公人员,每日考勤情况,每日在钉钉管理群公布统计情况,并负责每月考勤统计,考勤资料存档。4  根据招聘需求,选择招聘渠道,发布及更新招聘信息5  完成简历的收集和初步筛选工作6  组织、安排面试7  协助领导编写、修订及推进落实各项行政人事规章制度8  负责处理领导交代的其他事物。任职要求:年龄24-32岁,大专及以上学历,专业不限,有工作经验的优先考虑;形象气质佳,有亲和力,热情主动,服务意识强;具备良好的沟通表达能力,责任心强。有2年以上同岗位经验,并热爱人事行政工作;熟练应用各类办公软件PPT\Excel\Word;有一年以上销售岗位招聘经验者优先;执行力强。薪酬福利:转正按国家规定缴纳五险底薪+绩效工资+提成+季度奖金.上班时间:每日9点至下午18点。每个星期单休,国家法定节假日和带薪年假。晋升路线:公司处于发展时期,有巨大上升空间,后期依照个人能力可参与公司管理。

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人事行政专员河南永科电子科技有限公司郑州-管城回族区3-5千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职责描述:1、人事基础工作:招聘邀约、面试安排、考勤管理、员工入离职等;2、行政工作:前台接待、办公采购、名片制作、员工活动组织执行、收发快递等。任职要求: 1、专业不限,经验不限,公司免费带薪培训2、工作细致认真、有耐心及责任感,工作有一定的计划性和条理性;3、有上进心,有创意,有良好的态度;4、形象气质较好,真诚待人,沟通能力强,有一定的组织协调能力,具有较强的服务意识;联系人:刘经理联系方式:13938292952 18937137565面试(工作)地址:郑州市管城区紫荆山路与东大街交叉口向西100米福华大厦B座16楼C室

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招聘专员河南欧凯龙家居集团有限公司郑州-郑东新区4-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、全面负责公司内部人才的招聘工作;2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3、做好公司人员的考勤工作管理,请假等事宜;4、协助上级完成需求岗位的职务说明书。岗位要求: 1、大专及以上学历,人力资源专业及考有人力资源管理师证书的优先考虑;2、熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;3、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有相关工作经验者优先考虑;4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力,有团队协作精神;5、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识。注:此岗位代为我商场合作商户招聘,具体***

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人力资源专员底薪三千无加班河南森通汽车销售有限公司郑州-金水区3-4.5千/月05-27

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

人事专员岗位要求:1,具有人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力:2、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见,3、具有优秀书面、口头表达能力、极强亲和力与服务意识沟通领悟能力强工4、工作细致认真原则性强有良好执行力及职业素养;5、具有较强应变能力和内外沟通能力:6、有强烈责任感及敬业精神能承受较大工作压力:

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招聘专员4K+五险一金郑州蒂斯美企业营销策划有限公司郑州-郑东新区4-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、了解掌握各部门的用人需求;3、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;4、管理、开发招聘渠道;5、维护人才储备库。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、半年以上相关工作经验;3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。

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就业老师郑州梦工场教育科技有限公司郑州-郑东新区4-6千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、毕业学员就业的辅导及推荐;2、各类就业活动的策划与实施;3、开拓合作企业,拓展学员就业渠道;4、维护就业后中心与合作企业和学员关系;5、管理学员档案及给学员授课,指导学员职业素质。任职要求:1、年龄24岁以上;2、两年以上销售或人力资源工作经验;3、专科以上学历;4、具备良好的职业形象和亲和力;5、具备良好的语言表达能李和沟通能力。素质要求:6、具备良好的沟通能力、抗压能力;7、具备较强的自信心、责任心、耐心;8、具备良好的灵活性、分析问题和解决问题的能力;9、具备良好的学习意识,有危机感;10、具备良好的职业习惯、职场礼仪;福利待遇:1、薪资结构:基本工资+绩效+社保/社保补助+就业提成;2、广阔的职业提升空间,公平的晋升机制;3、每年享受带薪年假、法定节假日等福利,双休 ;4、良好的工作环境和团队氛围;5、丰富的入职培训、岗位培训及其他校园职工活动。

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猎头主管(双休+高提成)河南越成企业管理咨询有限公司郑州-管城回族区1-1.5万/月05-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、客户信息的搜集,并进行筛选拜访,促使转成意向客户;2、掌握意向客户的需求点,进行签单评估;3、成功签单后,展开人选搜寻工作,对候选人筛选面试评估,和客户对接安排面试;4、人选上岗后,做好人选维护和客户的良好沟通协调。任职要求:1、良好的沟通能力,能够单独进行面试以及高端职位的访谈工作;2、有抗压能力,快速的学习能力;3、以结果为导向,行动力强;4、有猎头、销售或人力资源相关经验者优先。优秀应届毕业生亦可5、要有良好的心态和上进的心薪资待遇:无责底薪+高提成(业绩的15-25%)+双休+节假日+集体旅游+带薪年假+五险

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人事专员河南中之天教育信息咨询有限公司郑州-金水区3-4.5千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作内容:1、负责公司智联、前程无忧、boss、58等招聘平台维护工作。2、根据公司发展情况配合公司完成人员招聘工作。3、社招和校招的招聘会安排。任职要求:1、一年以上工作经验2、大专以上学历,普通话标准3、熟练使用办公软件。待遇:1、无责工资3000+招聘提成。2、上班时间:周一到周六、早上8.30-12.00 下午14.30-18.303、有意向请直接加15188301652 联系刘老师安排面试公司经营范围:公司主要从事大专本科学历提升、一级建造师、二级建造师等报名培训工作。

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康师傅方便面急聘招募训练员康师傅控股郑州顶津食品有限公司郑州-二七区4.5-6千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

一、招募:1、开发与建立招募渠道(含作业员招募基地开发、劳务公司甄选与合作);2、招募/录用作业及新人报到手续办理;3、建教合作推动与实施;二、新训:1、新人培训规划与实施;2、新训课件汇整与精进。任职资格:1、统招全日制本科及以上学历;2、人力资源管理、劳动与社会保障、企业管理、工商管理、行政管理、公共事业管理、社会学、教育学类、心理学、法学类、经济类等相关专业福利待遇:入职即缴纳五险一金,免费班车,绩效奖金,全勤奖,加班补助,带薪年假,节日福利,员工旅游,每年多次调薪,定期体检等等各种福利职等你来!

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人事助理中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司郑州-管城回族区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

诚聘:人事助理岗位职责:1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);7、领导交办的其他事情。任职资格:1、大专以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业;2、至少一年以上人力资源等相关工作经验;(优秀者不限工作经历)3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。职位待遇:1、基本工资?月度奖励?年中奖励等。(经理助理)2、提供意外养老,医疗保障计划。3、享有终身学习和培训机会。工作地址:郑州市管城区西大街205号4楼407联系方式:15538014989

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招聘专员广东鸿联九五信息产业有限公司郑州-郑东新区4.5-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、负责公司内部人才的招聘工作; 2、根据公司的招聘需求,实施招聘工作(岗位信息发布、筛选简历、通知/安排面试、与侯选人面谈、面试评估、录用通知等); 3、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求; 4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求。 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源或工商管理相关专业优先; 2、1年以上的招聘工作经验,有批量招聘经验者优先; 3、能熟练运用并操作各类招聘渠道,对招聘工作有一定的理解; 4、性格外向、亲和,积极主动,责任心强,执行力佳。 上班时间:周一至周五早9:00-18:00 福利:五险+年假+周末双休+节日奖金

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人事专员河南省全仕好教育咨询有限公司郑州4.5-6千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【岗位职责】1、招聘需求的分析、简历筛选,电话邀约;2、维护、管理、开发招聘渠道,及时更新/发布招聘信息;3、对简历进行分类、筛选,确定面试名单及流程,组织开展招聘面试工作;4、定期汇报招聘状况,确保招聘工作的有效性。【岗位要求】1、大专及以上学历,一年以上招聘工作经验2、了解各招聘渠道和基本的面试方法;工作积极主动,拥有良好的抗压能力;3、工作耐心细致,有条理,责任心强,良好的沟通、协调能力, 有团队协作精神

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招聘专员/主管(五险、双休)河南信服达科技有限公司郑州-金水区3-5千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助人事经理完成公司招聘任务;2、负责公司各岗位招聘计划、岗位发布、电话邀约、初面等工作;3、熟悉公司各岗位人员需求,及时做好人员储备,建立人才库;4、负责人事经理安排的其他临时性工作;岗位要求:1、人力资源、行政管理、管理类专业者优先;2、1年以上招聘工作经验;3、熟悉网络招聘、社会招聘、校园招聘;

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人事行政助理(双休+社保)河南易众拍卖行有限公司郑州-惠济区3-4千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、起草和修改文件、文稿等、负责公司会议纪要的撰写;2、微信公众号的管理与维护,能够进行内容和文案的编辑和策划;3、负责员工的考勤管理工作并做好考勤记录;4、接待来访客人并及时通知被访人员。任职资格:1、文秘、行政管理、工商管理等相关专业,大专及以上学历,形象好、气质佳;2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;3、熟练掌握微信内容的创作、能够创作优秀内容,并且具有一定的话题敏感度;4、具备良好的协调沟通能力,负有责任心、性格活波开朗,具有亲和力,掌握基本商务礼仪。待遇:3500+双休+社保 

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