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遵义 房地产销售经理/主管
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一手房诚招销售精英 遵义宏荣源房地产经纪有限公司 遵义 0.8-1万/月 06-18

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【岗位职责】1、负责新盘一手房的代理销售工作;2、负责公司客源开发,新楼盘的销讲工作;3、负责客户接待,提供一手楼盘信息咨询服务;4、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易。【任职要求】1、初中及以上学历,年龄20-45周岁;2、可接受优秀应届毕业生,应届毕业生可放宽年龄;3、具有良好的语言表达和沟通能力,积极乐观;4、熟悉电脑基本操作,具备良好的销售和服务意识;5、踏实进取,能够承担一定的工作强度及压力。【工资福利】1、新人试用期无责任底薪3000,转正后经纪人可享受保障薪资3000元-5000元。2、工作地址:遵义绥阳县城内。【其他收获】1、师傅带教:每位新员工专业培训,助您轻松入行;2、公司培训:完善培训体系助您全面提升个人能力;3、晋升空间:经纪人→小组经理→高级经理→区域经理;4、人脉积累:接触不同成功人士,获得发展机会,打下扎实人脉基础;

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营销副总监 遵义市新雪域置业有限公司 遵义 15-20万/年 06-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:1.32岁以上,经济、市场营销、房地产经营管理等相关专业大专或以上学历;2.具有大型房地产营销策划、销售管理经验五年以上,有商业地产项目30万方以上体量操盘经验;3.良好的沟通协调能力,工作以结果为导向的做事风格,较强的工作承受力;4.熟悉房地产法规、政策及房地产市场状况,能根据房地产业的宏观经济环境、国家和地方政策、竞争公司动态、城市建设动向、城市规划的变化,制定有效的可行性的营销调整策略;5.综合待遇:底薪+提成+奖金+补贴。联系电话:15085439762,邹先生。

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销售经理 深圳市尊地咨询股份有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 06-15

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、对销售指标合理统筹、平衡和分析;2、确保所辖项目的良性运作;3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;4、对所辖营销队伍适时培训;5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整;6、对分公司营销总负责,带领销售人员完成销售任务。任职资格1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校专科以上学历;2、具有3年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验,担任过项目销售经理同类职位2年以上;3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;4、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务;5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。

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二手房区域总监 成都朋机构营销策划有限公司 遵义 1-1.5万/月 06-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、全面负责公司二手房业务、团队管理等相关工作;2、指导、监督区域经理、店经理工作,跟踪结果。关注各区域各层人员动态,协调区域内部和区域之间的业务关系,提高团队凝聚力。3、时时关注市场变化和顾客需求,关注竞争对手的业务动态,及时反馈,以赢利最大化为目标对完善和优化各项业务流程提出建议。4、持续进行辖区内的商圈分析,每月对现有的业务布局提供合理的调整方案,对业务尚未覆盖、市场需求潜力大的区域制定开店计划,并协助相关部门逐步完善区域内最合理分布。负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚。岗位要求:1、大专以上学历,3年以上工作经验,1年以上二手房行业工作经验。2、熟悉二手房行业,有全盘运营管理能力,具全局观念,管理能力出众。3、具有较强的洞察力、沟通协调能力和谈判技巧,具有亲和力与团队合作精神。4、对数据敏感,具有统筹分析能力与成本意识。能承受压力和接受挑战。  

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营销经理 (房地产 公司 甲方) 贵州恒泰房地产开发有限公司 异地招聘 4-6千/月 06-05

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、 根据公司发展战略,制订营销实施方案并及时调整团队销售计划,推动销售业务,完善运营管理体系;2、 制定年季月销售计划及分解,合理分配营销人员工作任务,给员工下达营业指标,带领销售经理完成销售计划和管理目标,保持团队业绩的持续增长;3、 培训辅导销售经理,建立并不断完善业务系统,梳理业务流程并进行管控,完善团队管理制度、绩效考核制度;4、 协助上级制定团队发展战略,拟定短期及长期的团队决策和战略;5、每月按时向业务总经理汇报营销计划的实施情况,市场变化、具体业务的进展;任职资格:1、 27-35岁,大专及以上学历,3年以上房地产营销工作经验,1年以上同等岗位管理经验;2、 熟悉贵州房地产行业销售政策和行业情况,具备独立的项目规划能力,善于策略性思考,具有系统的项目策划思维和敏锐的宏观市场触觉;3、熟悉房地产营销推广全过程,熟悉房地产供求特征和发展趋势,有独立担当一个以上房地产项目管理的成功案例;4、 强烈的责任心、保密意识、开拓精神、执行力强、抗压、团队精神,认同恒泰企业文化,有奉献精神。公司在江口县属重点招商引资项目,计划开发多个中心重点项目,期待有志之士加入!薪资待遇:薪资 + 绩效提成关键字: 营销 销售 业务 业绩 目标 团队 区域 市场 营销经理工作地址:贵州铜仁市江口县联系人:李*** 18628211007

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销售主管 贵州格瑞豪斯建筑科技有限公司 遵义 10万以上/月 05-28

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、参与制订民用建筑事业部营销计划;2、负责建筑项目的销售/代理商或客服开发工作;3、负责项目方案制作及货款的按期回收;4、负责老客户维护及新客户开发;5、完成领导安排的其他工作。任职要求:1、岁电脑使用熟练;2、有建筑材料建材/房地产/建筑设计等渠道/客户相关资源优先;有建筑相关销售经验优先;3、有较强的市场开拓能力,勇于挑战高薪,善于团队合作;4、良好的职业素养及道德操守;5、积极向上,具有良好的团队精神

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销售代表 房地产 遵义宏荣源房地产经纪有限公司 遵义 0.8-1万/月 06-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述 岗位职责: 1、负责遵义市区的二手房买卖和租赁业务 2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业/租赁咨询服务; 3、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 4、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 6、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 岗位要求: 1、初中(含)以上学历,年龄18-45周岁; 2、热爱房地产行业,有销售或同行业工作经验者优先; 3、诚实守信,工作勤奋主动,具有良好的团队精神,能承受较强的工作压力,愿 意接受工作挑战; 4、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察 能力和应变能力。

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房产销售 遵义宏荣源房地产经纪有限公司 遵义 0.8-1万/月 06-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

招聘一手房二手房 地产经纪人遵义市 汇川区 红花岗区 南部新区广州路 汇川路 上海路 香港路 杭州路 南京路 中华路 高桥路 万里路东欣大道 海尔大道 保利街区 都有门店 您想在哪里工作都可以首先给大家分析一下现在行业的收人卖手机 卖保险 做贷款 做餐饮 做服装 做建材 做维修 你们能拿多少工资?你们可以了解一下行业的收人 对比一下 你做这些多久能够买一套房子?其实在二手房这个行业 给自己提高了很多能力 。银行知识认知 房地产认知 房开商认知 法律认知 买卖合同风险认知最主要的是房地产能够赚钱 其他行业拿着3000-4000工资房地产拿着6000-3万你还有什么理由不来好了如果您有兴趣 那么请你致电我 我们单独和你聊聊人生价值观公司扩大规模时期(今年预计3个,已开12个),大量缺人才,机遇多多!!!未来三年我们要走进贵阳 房产经纪人 您的梦想平台一、在招岗位1、二手房产经纪人(主要负责二手房的买卖和租赁,属于面对面销售)二、工作内容:寻找客户,挖掘房源,促进成交。三、我们能给你的1、2000-3000底薪+业内最高40%提成(分段统提,业绩达到提成标准就按标准提,不是其他公司所谓的分段分提的40%)+年终奖,基层销售平均年薪15万。2、我们有带薪产假 年假 陪产假 丧家 病假 孕假 等等。3、快速的晋升:房产经纪人 晋升至 分店经理 晋升至 合伙人。每一个岗位没有特别得时间限制,只要公司认可即可晋升。(晋升至分店经理看业绩,经理晋升至合伙人,需要公司认你经理时期业绩,而且认为你是一个值得信赖得合作伙伴,此话不是画大饼忽悠人,欢迎来电或到店面谈)四、你需要具备的1、年龄18-40周岁,有无经验均可 没有经验我们培养 有经验 继续发扬 学 无止境。您想学更多东西 平台随时欢迎您。你说您不会说,不会讲 没关系 来我们平台 只要您愿意学习。三个月让您巧石如簧。2、热爱销售,愿意与人沟通3、目标明确,能坚持自己的理想,不甘于平凡4、不怕辛苦,愿意提升自我应聘请电联,我们会安排与您最近的地方应聘 因为我们店面比较多 所以可以安排与您最近的地方工作。

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置业顾问 遵义市新雪域置业有限公司 遵义 0.8-1万/月 06-16

学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格:1、年龄23-35岁,性别不限,形象好气质佳;2、具有销售经验,热爱销售工作,勇于挑战高薪;3、有房地产销售工作经验者优先。薪资待遇:底薪4000元/月+提成(千分之四至千分之八)+奖金2000元,每月至少8000以上。联系电话:15085439762,邹先生。

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销售经理(务川项目公司) 贵州荣融房地产开发有限公司 遵义 0.8-1万/月 06-15

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:

1、负责行业市场调研与分析;2、负责部门行业年度销售目标的制定;3、制定与实施部门行业销售计划,完成销售目标;4、负责行业重点客户及渠道的维系与管理;5、组建销售队伍,培训销售人员;6、评估销售业绩,建设销售团队。7、负责开发客户资源,提供良好的售后服务8、负责维护客户关系,做好市场相关的各项业务事宜9、负责制定销售计划和销售方案10、负责撰写市场分析报告等工作11、负责整理销售部门文件资料12、负责销售部门的日常运营工作岗位要求:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、5年以上所属行业销售工作经验,有丰富行业资源者优先;3、熟悉所属行业的运作模式、营销模式,具备丰富的行业销售经验及销售管理经验;4、具有良好的行业资源及行业背景及大型楼盘经验;5、具备较强的沟通能力。

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