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遵义 客户经理/主管
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区域经理 贝因美婴童食品股份有限公司 异地招聘 1-2万/月 04-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

工作职责:1、制定所管辖区域销售策略、达成销售目标;2、管理所辖区域客户、门店,监督、指导业务人员完成销售任务,定期开展终端检查;3、跟踪和反馈基础渠道市场环境的变化和竞品动态;3、辅导、考核和激励销售团队;5、完成本岗位其他工作职责。任职资格:1、大专及以上学历,负责过一个或若干个地级市区范围的销售管理工作;2、3年以上快速消费品、食品行业销售工作经验,1年以上团队管理经验;3、具备互联网思维,有创新型营销思路;4、成就导向型,抗压好,内驱力强;5、专业、敬业、务实、自律;6、可接受外派。驻地:成都、重庆、贵阳、遵义、昆明(其一)

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客户经理(靖江) 香飘飘食品股份有限公司 异地招聘 4-5千/月 04-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

『岗位职责』1.配送商、分销商、区域内终端门店管理(包括渠道、品项、价格、陈列、促销、库存等管理); 2.完成每月目标任务,负责区域内促销签呈活动执行; 3.熟悉当地市场快消品市场,有一定的经销商和二批商网络; 4.不断提高品项覆盖率和分销率,以及新品的持续推广; 5.严格执行公司的品项、陈列、促销等各项销售标准,价格体系的维护; 6.上级领导临时交代的其他工作任务 。 『任职资格』1、年龄要求:25岁~35岁;2、教育背景:大专及以上学历,市场营销、经济管理等专业优先;3、工作经验:3年以上快速消费品行业销售经验,1年以上大客户管理及业务团队管理经验;4、培训经历:接受过大客户管理、管理技能开发、销售管理等方面的培训;5、知识及工作能力: 1)熟悉营销知识并了解业务人员岗位作业; 2)具备良好的分析能力、判断能力和表达能力; 3)具备丰富的客户管理经验及较强市场开拓能力; 4)熟练使用办公软件,善于制订报表并分析总结应用。『薪酬福利』1、提供同行业中具有竞争力的薪酬,公司为每位员工购买五险一金;2、每年提供一次晋升及调薪的机会;3、举办员工活动(如户外拓展、年度旅游、运动会、生日会等);4、完整的培训体系(新人训、工作技能培训、管理能力提升训等);5、完备的福利体系(节假日福利等)。

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销售工程师(包住+双休,无责任底薪4-7K) 武汉鼎业环保工程技术有限公司 遵义 0.8-1万/月 04-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

部门:市场部岗位性质:销售 (*** OR *** 不限)地点:本地(前期在附近项目部实习,转正后可回到本地开发市场,对于异地人员除了周末每月额外3天带薪探亲假,加上周末一起最长调休5天)待遇--试用期:无责任底薪4000-7000元/月+业务提成+出差补助+地区补助+话费补助如何获得鼎业环保的工作机会?请在 智联招聘 / 前程无忧 / 公司人事部邮箱:hr3@dinyeah.com.cn 任意一种途径投递您的简历,我们一般2个工作日内会进行邮件回复,请勿重复投递。企业介绍武汉鼎业环保工程技术有限公司,我们正在寻找各行销售精英。http://www.dinyeah.com.cn/我的职责是什么?1、负责责任区域的产品销售任务;协助上级报计划,实现团队共同目标。2、根据企业总体策略,开发与管理大客户资源,制定营销策略和服务方案;3、负责组织大客户渠道拓展、大客户营销与市场开发工作;4、负责与大客户建立稳固的工作伙伴关系;5、参与并负责公司合作项目的拓展、谈判、推进;6、整合公司各类资源,深入挖掘潜在资源,不断创新各类合作模式。7、完成领导交办的其它事项。我获得这份工作的要求?1.男女不限,能吃苦耐劳,认同企业文化,敢于挑战高薪的社会精英;2. 立志于从事销售工作;3.性格开朗,有团队精神,对销售工作积极热情,踏实肯干,胆大心细;4.做事踏实、不投机取巧、能坚决贯彻公司营销方案、高效完成公司指定工作计划;我需要知道什么?鼎业环保是从事高效流体密封和耐高温隔热产品的研发、生产及销售的高新技术企业。鼎业环保多年致力于适用于各行业的高效流体密封和耐高温隔热产品的生产、研发及销售,并不断推动“禁止使用石棉制品”进程,是新型环保替代品的高新技术企业,在高温保护行业中较先引入国外新型高温保护产品以替代石棉制品的龙头企业。Department: Marketing DepartmentJob nature: sales (men and women not limited)Location: local (previous projects department internship around, can be returned to the local development after positive market)Treatment, the probation period: no responsibility base salary of 4000-7000 yuan/month commission + + business travel allowance + area allowance + fee subsidyHow to get a tripod industry environmental protection job opportunities?In zhaopin / 51 job/company personnel department, please email: hr3@dinyeah.com.cn for any kind of way to deliver your resume, we will reply to email within 2 business days commonly, do not repeat.Companies to introduceWuhan tripod industry environmental protection engineering technology co., LTD. We are looking for all sales elite.http://www.dinyeah.com.cn/My duty is to what?1, responsible for product area sales target; Assist supervisor to plan and achieve team goals. ?2, according to the overall strategy of enterprise development and management of customer resources, formulate marketing strategy and service solutions;3, is responsible for organizing the big customer channel development, customer marketing and market development work;4, responsible for working with large customers to build a solid partnership;5, participate in cooperative projects and is responsible for the company development, negotiation, advance;6, integration of the all kinds of resources, dig potential resources, innovation of all kinds of cooperation mode.7, to complete the leadership turns over the handling other matters.I got the job requirements?Sexs, can bear hardships and stand hard work, enterprise culture, dare to challenge high pay social elite;2. To work in the sales;3. The personality is bright, there is team spirit, to sales work enthusiasm, down-to-earth, calibrated boldness;4. The ground, not opportunistic, to resolutely implement company marketing solutions and highly efficient complete assigned work plan;I need to know?Ding industry environmental protection is in the efficient fluid sealing and high temperature resistant insulation product research and development, production and sales of high-tech enterprises.Ding industry for many years committed to environmental protection is suitable for various industries efficient fluid sealing and high temperature resistant insulation products production, research and development and sales, and constantly promote \"banning the use of asbestos products\" process, is a new environmental protection high and new technology enterprise of alternatives, in high temperature protection industry is introduced first foreign new type of high temperature protection products instead of asbestos products of leading enterprises.

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客户经理 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心 遵义 0.8-1万/月 04-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

交通银行卡中心(遵义办事处)18185082632(杨主任)岗位名称:信用卡客户经理 岗位描述 1.全日制专科及以上学历 2.吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强,完成任务; 3.形象气质佳,具备良好的语言表达、沟通协调能力,能独立分析和解决问题的能力。 一、薪酬 底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励(业务代表平均月收入5000-15000元) 二、保险福利 1.社会保险及公积金 为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 2.补充商业保险 为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。 三、健康体检福利 为员工提供每两年一次价值约500元的体检服务。 四、培训福利 员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 1.员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金; 2.员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元学习金。 3.员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。 六、工会生日慰问、节日慰问福利 七、夏日清凉 福利 八、独生子女托费福利 九、行服福利 入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等

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AE(广告客户主管) 贵州梵济文化传媒有限公司 遵义 0.3-1万/月 03-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

与客户对接,分析市场数据,制定营销与广告策略,统筹设计师与文案工作,督促项目回款。实习生月薪1500,普通AE薪酬分三档:3500/5000/8000+1%项目提成,负责1~2个项目;AM级别月薪10000+3%提成起,负责3个以上项目。公司无标准上下班时间,一切以deadline为准。周末双休,节假日正常休息,年底双薪制,为员工购买五险一金。若需节假日加班,支付三倍工资。任职要求:懂设计,懂文案,懂营销,有交流技巧。985/211本科或以上学历市场营销或广告学专业优先,拥有一二线城市2年以上工作经验者优先,任职过4A广告公司/知名广告公司/上市公司/500强企业者优先,面试请携带曾经负责过的项目资料。可将作品(含简历)投递至邮箱 286238036@qq.com

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客户经理 香飘飘食品股份有限公司 遵义 5-8千/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

『岗位职责』1.配送商、分销商、区域内终端门店管理(包括渠道、品项、价格、陈列、促销、库存等管理); 2.完成每月目标任务,负责区域内促销签呈活动执行; 3.熟悉贵州省遵义市快消品市场,有一定的经销商和二批商网络; 4.不断提高品项覆盖率和分销率,以及新品的持续推广; 5.严格执行公司的品项、陈列、促销等各项销售标准,价格体系的维护; 6.上级领导临时交代的其他工作任务 。 『任职资格』1、年龄要求:25岁~35岁;2、教育背景:大专及以上学历,市场营销、经济管理等专业优先;3、工作经验:3年以上快速消费品行业饮料或牛奶销售经验,1年以上大客户管理及业务团队管理经验;4、培训经历:接受过大客户管理、管理技能开发、销售管理等方面的培训;5、知识及工作能力: 1)熟悉营销知识并了解业务人员岗位作业; 2)具备良好的分析能力、判断能力和表达能力; 3)具备丰富的客户管理经验及较强市场开拓能力; 4)熟练使用办公软件,善于制订报表并分析总结应用。『薪酬福利』1、提供同行业中具有竞争力的薪酬,公司为每位员工购买五险一金;2、每年提供一次晋升及调薪的机会;3、举办员工活动(如户外拓展、年度旅游、运动会、生日会等);4、完整的培训体系(新人训、工作技能培训、管理能力提升训等);5、完备的福利体系(节假日福利等)。

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