热门地标:不限
- 计算机软件
- 计算机硬件
- 计算机服务(系统、数据服务、维修)
- 通信/电信/网络设备
- 通信/电信运营、增值服务
- 互联网/电子商务
- 网络游戏
- 电子技术/半导体/集成电路
- 仪器仪表/工业自动化
- 会计/审计
- 金融/投资/证券
- 银行
- 保险
- 信托/担保/拍卖/典当
- 贸易/进出口
- 批发/零售
- 快速消费品(食品、饮料、化妆品)
- 服装/纺织/皮革
- 家具/家电/玩具/礼品
- 奢侈品/收藏品/工艺品/珠宝
- 办公用品及设备
- 机械/设备/重工
- 汽车
- 汽车零配件
- 制药/生物工程
- 医疗/护理/卫生
- 医疗设备/器械
- 广告
- 公关/市场推广/会展
- 影视/媒体/艺术/文化传播
- 文字媒体/出版
- 印刷/包装/造纸
- 房地产
- 建筑/建材/工程
- 家居/室内设计/装潢
- 物业管理/商业中心
- 中介服务
- 租赁服务
- 专业服务(咨询、人力资源、财会)
- 外包服务
- 检测,认证
- 法律
- 教育/培训/院校
- 学术/科研
- 餐饮业
- 酒店/旅游
- 娱乐/休闲/体育
- 美容/保健
- 生活服务
- 交通/运输/物流
- 航天/航空
- 石油/化工/矿产/地质
- 采掘业/冶炼
- 电气/电力/水利
- 新能源
- 原材料和加工
- 政府/公共事业
- 非营利组织
- 环保
- 农/林/牧/渔
- 多元化业务集团公司
- 五险一金
- 带薪年假
- 节日福利
- 周末双休
- 绩效奖金
- 员工旅游
- 立即上岗
- 专业培训
- 全勤奖
- 年终双薪
- 定期体检
- 交通补贴
- 通讯补贴
- 出差补贴
- 包住
- 人才推荐奖
- 高温补贴
- 包吃包住
- 弹性工作
- 补充医疗保险
- 年终分红
- 免费班车
- 出国机会
- 住房补贴
- 包吃
- 股票期权
- 采暖补贴
- 做一休一
- 加班补贴
- 餐饮补贴
- 补充公积金
- 补充养老保险
- 年终奖金
- 季度奖金
- 团队聚餐
- 每年多次调薪
- 落户办理
- 免息房贷
- 全员持股
- 子女教育津贴
- 子女保险
- 家人免费体检
- 家属免费医疗
- 外派津贴
- 电脑补助
- 油费补贴
- 职位津贴
- 配车
- 不加班
- 科研奖励
- 在职研究生培养
- 健身俱乐部
- 探亲假
- 母婴室
- 做五休二
- 做六休一
- 无试用期
- 工作服
- 夫妻房
项目综合办主任重庆平旺建设集团宜宾·兴文县4-6千05-14
学历要求:大专|工作经验:1年及以上|公司性质:民营|公司规模:150-500人
职责描述: 1、人事管理:发起项目员工的招聘、入职、转正、异动、离职等人事流程;制订和更新项目人事报表,维护人员信息。 2、薪酬福利:制订项目人员考勤报表;发起项目人员生活费等福利费报销;关心项目员工的工作满意度,以及食堂伙食满意度等,定期组织员工活动,提升员工满意度和敬业度。 3、行政管理:项目固定资产及办公物资的采买、统计和管理;各类行政费用报销;负责检查办公区域、会议室、员工宿舍、卫生间等公共区域的卫生等。 4、会议活动:协助项目部组织召开项目会议,并做会议纪要;协助项目经理组织项目部的重大活动。 5、文件管理:收取公司的通知、通报、会议纪要、工作安排等并传递给项目人员;保管项目往来文件、报告资料并制作管理台帐,传递文件要签收;发起及跟踪各类合同流程,并建立相应台账;发起及跟踪劳务班组、供应商挂账流程等。 6、其他工作具体以项目部为准。 任职要求: 1、年龄22-40岁,大专(含)以上,土木工程、企业管理或人事行政类相关专业,熟练办公软件操作技能; 2、1年以上人事行政相关工作经验(含实习); 3、具有较强的服务意识、积极主动、坚持不懈(含抗压)、沟通能力(团队协作); 4、具有较强的外部公共关系处理能力; 5、责任心(细心),能适应外地工作。
学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营|公司规模:150-500人
工作内容 1、负责对各部门日常工作的监督检查和记录,并有权要求其改正,且及时将相关信息反馈给上级。 2、负责公司安全、宿舍管理及房租水电费的统计和管理。 3、负责公司各部门人员档案资料的整理、分类、记录和保存工作。 4、对公司企业文化建设和企业形象宣传起引导和带动作用。 5、做好公司各种会议和活动的准备工作,并积极组织各种有益的活动。 6、对固定资产和办公设备、办公用品的管理。 7、做好与前台文员之间请休假时的交接班和值班工作。 8、及时做好上级领导交待的其它各项事宜。 任职资格: 1、大专以上学历。 2、有行政管理同等职位的工作经验。 3、具有一定的协调和应变能力,语言和文字表达能力强。 4、熟悉常用的办公软件,熟悉常用办公设备的保养和维护。 5、其它相关工作能力。
- 上一页
- 1
- 下一页